株式会社クラフト

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株式会社クラフトの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

もうすぐ掲載終了

掲載終了予定日:2016.10.03

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インフラエンジニア◆残業1日30分◆年間休日125日◆賞与年4.45ヶ月◆前給保障

  • 正社員
株式会社クラフトの求人
設立から続く安定基盤を武器に、あなたのエンジニアとしてのキャリアをサポート!

★設立以来黒字経営★
腰を据えて働ける環境で働きたい!
そうお考えの方にこそ、見て頂きたい会社です。

1989年4月に創業された当社。
そこから今日までの27年間、黒字経営を続けてきました。

今回はそんな当社で働く、
多くのエンジニアから高い評価を受ける
職場環境についてご紹介します。

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥………
  平均残業1日30分!業界内でも屈指の残業時間数
………‥‥‥・・・・・━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
当社は下請けフェーズがほとんどないため
夜勤や早朝のシフトもなく
◆平均残業約30分/1日
◆土日休み
◆年間休日は125日
など、ワークライフバランスがとれた働き方や
資格取得の勉強に充てる時間の確保なども可能です。

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥………
   27年連続の黒字経営!安定した経営基盤を実現
………‥‥‥・・・・・━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
会社が存続する確率は、
「1年後に60%」「5年後に15%」「10年後は5%」と
年数を重ねるごとに低くなっていきます。
そんな中、当社は設立から27年間、
安定した経営を続けながら、黒字経営も実現。
強固な経営基盤のもとで、腰を据えて働くことができます。

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥………
    直請け90%以上!上流フェーズを担えます
………‥‥‥・・・・・━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
経験やスキルに合わせて幅広い案件をご用意している当社。
そのため、上流フェーズから当社のエンジニアが担い
プロジェクトマネジメントを行える環境も整っています。

大手企業や官公庁のプロジェクトも含め、直請け90%以上!
エンジニアの「35歳限界説」は当社には関係ありません。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆技術スキルや開発経験が必須条件を満たしているか 分からない、不安な方は、
書類選考に進んでみてください。企業が求める経験と自分の職歴に類似点があるなど、厳密に条件を満たさなくても採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 理系出身者歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 一次請け7割以上
  • 社長がエンジニア
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社クラフトが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

ネットワークやサーバなどのインフラ基盤構築から、運用・保守にいたるまで幅広い案件を手掛けています。 上流工程を担当するプロジェクトも多いため、あなたのスキルに応じた業務をお任せします!

【プロジェクトを担う主なクライアント例】
富士通株式会社/KDDI株式会社/日本アイ・ビー・エム株式会社/日本電気株式会社 …など

この仕事の魅力は?

クラフトでは、自ら提案していくなどの主体的な考え方を受け入れています。クライアントとの交渉、プロジェクトの調整などの上流工程業務を多く担っているのでやりがいも十分です!

【設立以来27年間黒字経営のワケは?】
競争が厳しいIT業界で27年間黒字を続けることができた理由は、なんと言っても年々積み重ねてきた実績と、お客様との信頼関係!実績の一つひとつが評価され、景気に左右されにくいビッグクライアントから、大規模かつ長期の案件を獲得しています。 これからもお客さまにとって欠かすことができないパートナーとして、成長を続けていきたいと考えています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

様々な業種や用途のインフラ構築を手掛けていますので、業界知識より、インフラ分野での経験を重視しています。
●ネットワーク関連の設計/構築などの上流工程の経験
●Windows ・Linuxサーバーの構築経験

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

■ 企業ポータルサイト構築
環境:Windows Server、SharePoint Server、Exchange Server、SQL Server
工程:要件定義〜構築


■ データセンター運用・保守
環境:Windows Server、Linux、Oralcle、SQLServer、各種ミドル、開発システム
   各種ネットワーク製品、JP1、Tivoli、その他運用系製品
工程:運用保守〜改善提案、追加構築


■官公庁向けグループウェア構築
環境:Windows Server、SQLServer、IIS、AD
工程:設計〜構築
人月:15人月


■官公庁・民間企業向けインフラ/サーバ構築
環境:各種ネットワーク機器(SW/ルータ/DNS/FW他基盤系)
    UNIX、Linux、Windows系
工程:要件仕様〜設計〜構築

業務環境・スタイル

1人ではなく必ずチームでの参画になるため、仲間と協力してプロジェクトを進める環境が整っています。また営業担当がクライアント先に直接出向くことが多いので、エンジニアへの本社スタッフのフォローは万全です。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

リーダー職などへの昇進の際には、状況に応じて個別の研修も実施。技術力の向上だけではなく、ヒューマンスキルを磨くこともできます!

入社後の
成長サポートは?

当社ではエンジニアが不満や不安を溜め込まないように、きちんとコミュニケーションを取るように意識しています。時には仕事をこえ、プライベートな相談を受けることもありますが、それはエンジニアが信頼してくれている証!困ったことがあれば、何でも話してくださいね。一緒に成長していく仲間だからこそ、放っておいたりは決してしません。

募集背景

国内有数の大手企業や、設立以来のお付き合いとなるような中小企業まで、幅広いクライアントからの引き合いが絶えない当社。27年間継続してきた黒字経営を維持するためにも、一緒に成長していけるエンジニアを大募集中です!

職歴・スキルなどの必須要件

◆インフラエンジニアとしての実務経験
◆第二新卒からの応募もOK

経験が豊富な方にはPL/PMなどのプロジェクトマネジメントや顧客折衝などもお任せします。
※学歴不問
★若手活躍中!

歓迎する職歴・スキル・志向

≪あると望ましい経験≫
●ネットワーク関連の設計/構築などの上流工程の経験
●Windows ・Linuxサーバーの構築経験

□将来的にリーダー、マネジメントのポジションを目指したい方
□スキルアップを目指し、業務の幅を広げたい方
□周囲とのチームワークを大切にできる方
□プロジェクト成功のため、あらゆる課題に自発的にチャレンジできる方

入社後の想定給与

月給24万円〜50万円+賞与年2回
※精勤手当・住宅手当含む(全員支給)
※試用期間半年(給与・待遇差異なし)

◎前職給与を保証
◎残業手当・交通費・インセンティブ支給
◎賞与年2回あり(年間4.45ヶ月/昨年度実績)

実際の給与例

28歳/年収530万円
35歳/年収600万円

勤務地

■首都圏のプロジェクト先

【本社】
東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル2F

交通・通勤手段

JR山手線・西武新宿線・地下鉄東西線「高田馬場駅」徒歩2分

勤務時間

10:00〜18:30
※案件により異なります

残業について

月平均10時間

休日休暇

※年間休日125日※
■完全週休二日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日・最大20日)

※案件により異なります
※雇用形態による差異はございません。

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■賞与年2回(7月、12月)
■昇給年1回(4月)
■残業手当
■精勤手当
■住宅手当
■インセンティブ
■交通費全額支給
■健康診断
■保養所あり
■全社イベントあり
■社宅・家賃補助あり
■懇親会(夏・冬)、年末納会、月1度の飲み会など、社内交流も盛んです!

企業概要

株式会社クラフトの企業情報です。

自ら「より良く」していく姿勢を求めています。
総務部より

自ら「より良く」していく姿勢を求めています。

私たちが一番大切にしているのは、主体性です。お客さまに対して「どうやったらできる」を一緒に考え、要件定義し、プロジェクトを調整する直請け案件が多いこともその背景です。よくIT業界では、できないのに「できる」と言って、現場もお客さまも困らせるようなPMや営業がいますが、当社の場合、営業・現場がしっかり考えて行動しているのでそういった事例はほとんどありません。また、営業や管理部門もエンジニア出身がほとんどなので現場を理解した上でサポートを行っています。だからこそ「こんなことがしたい!」という想いのある方も大歓迎。常に相談にのるので、組織をお客さまを自らのキャリアをより良くしていく姿勢に期待しています。

エンジニアが主役になれる会社を作りたかったんです
代表取締役 /加藤より

エンジニアが主役になれる会社を作りたかったんです

当社の設立以前から、長くIT業界で働いてきましたが、エンジニアの労働環境に大きな課題を感じていました。決められた業務をこなすだけの作業者としての長時間労働や低賃金が常識だった当時の業界を変えようと、このクラフトを設立したのです。
だからこそ、エンジニアに無理を強いるような案件は手掛けていませんし、給与や各種手当もきちんと管理。エンジニアの意見にも耳を傾け、自由度高く働けるようにと環境整備を行ってきました。うれしいことに、設立以来ずっと働き続けてくれている社員もいます。これからも、社員と一緒に前進していきたいですね。

事業内容

≪27年間黒字経営の安定企業でエンジニアとして活躍!≫
★Webアプリ・基幹システム・組込み…豊富な案件あり
★1次請け90%以上!上流フェーズを担える
★長期&大規模案件で腰を据えてスキルを身につける
★残業は月平均10時間程度/働きやすさ抜群!
-----------------------------------------

■コンピュータシステムの設計・開発及びそのコンサルティング業務
■コンピュータソフトの受託開発及びアプリケーションソフトの開発販売
■ネットワークおよびサーバの設計/構築および運用・保守業務
■パッケージソフトの企画・製作・販売

☆自社製品「IPPSAS」
(Webコンテンツ保護・流出防止ソリューション)

主要取引先

富士通株式会社/KDDI株式会社/日本アイ・ビー・エム株式会社/日本電気株式会社 …など

設立

1989年(平成元年)4月3日

従業員数

125人 (契約社員含む)

資本金

1185万円(授権資本2400万円)

代表者

代表取締役 加藤 博久

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    適性検査、面接

  3. STEP 03

    内定

☆平日夜間、土日面接可能
☆面接交通費支給
(対象となる職種の経験者のみ交通費を一部負担)

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
※面接の場で、即内定を出せる場合もございます
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社クラフト@type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[@type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
---------------------------------------------------------

ホームページ

株式会社クラフト http://www.craft-group.jp/index.html

連絡先

〒 171- 0033

東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル2F

採用担当

TEL / 03-5911-7633

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

27年間黒字経営を実現している安定企業である同社。取材を通じて印象的だったのは、「会社を支えているのはエンジニア」という考えのもと、仕事のやりがいや働きやすい環境を現場自らがつくりだしている点だ。一次請けのクライアントが多いのも、平均残業時間は月10時間程度と少ないことも、しっかりと価値を提供できる案件を、マネジメントが行き届いたチームで行っている証拠だろう。社員が不安を抱えて働くことのないよう個別の相談に応じ、十分にスキルアップを目指せる仕組みも用意しているため、じっくりと腰を据えて自分の力を培っていけるはずだ。ぜひ、次のキャリアではエンジニアが主役の同社のようなステージで活躍してみてはいかがだろうか。

  • @type編集部の取材メモ
    27年間安定した経営を続けてきた当社で、エンジニアとして長期的な活躍を実現しませんか?
  • @type編集部の取材メモ
    こちらは本社の様子。経験の浅い方には社内研修もご用意します。
  • @type編集部の取材メモ
    女性エンジニアも在籍する当社。社歴や性別関係なく、活躍できる環境があります。
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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