株式会社アリス

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  • 求人情報

新着求人

掲載終了予定日:2016.10.24

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【Web開発プログラマー】経験が浅い方も歓迎!!上級PG、上流工程担当SEへのキャリアパスを描く…

  • 正社員
株式会社アリスの求人
あなたの得意な技術、そして挑戦したい次のステップ、ご相談ください!やりたい事をやる!笑顔を創ります。

医療システム開発〜 iOS/Android向け開発も!
10年後を見据えたアプリ開発は… 遊び心が大切!

◆ストレスのない環境で、最高の仕事をしてスキルUP!◇◆
あなたの得意とする技術、興味のある技術、習得したい技術、ヤル気を尊重!
その上でポジションを任せます。笑顔で仕事に就いてもらいます!

『残業の美学は、ありません!』
仕事と遊び… ともに充実してこそ「心の余裕」となり、
そして本当の『笑顔』となります。

◆大手企業直接取引プロジェクトや市場価値を高めるプロジェクト多数! ◇◆
当社の強みとしては、大手企業との直接取引プロジェクトが100%であり…
お客様からのご依頼ご注文は、多すぎて請け切れず…断ってしまっているほど。

その中でも、景気に左右されづらい医療業界への『医療ITソリューション支援』や
今が旬であり…これから更に必要となるであろう『iOS/Android向け開発』など
開発からシステム導入支援まで幅広く実績を出しています。

ほかにも世界標準の通信プロトコルに対応したインターフェースツールの自社開発等、
事業領域も着実に拡大を続けており、比例するように経営基盤も安定。
今後は蓄積されたノウハウを駆使し、さらに自社製品 開発に転用していきます。

◆最先端のIT技術で 社会に貢献することを目指し… ◇◆
「新しい技術に挑戦し、仲間と一緒に成長し続けて欲しい」
「40代・50代になっても着実にキャリアを上積みできる環境を提供したい」
そんな想いから新事業の開拓や、海外への事業展開などに力を入れています!

私たち ARISは、仲間が笑顔で働ける環境と 社会に貢献できる未来づくりに励み…
夢を実現します。


※ 現在、株式公開・上場の準備のため、グループ会社「株式会社アイ・エフ・ティ」との社内統合を進めております。IFTの強み、情報セキュリティやITインフラのコンサル業務等、技術連携する事で 技術社員の更なる将来の発展を創ります。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆技術スキルや開発経験が必須条件を満たしているか 分からない、不安な方は、
書類選考に進んでみてください。企業が求める経験と自分の職歴に類似点があるなど、厳密に条件を満たさなくても採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 募集人数5名以上
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 一次請け7割以上
  • スペシャリスト志向
  • 技術で年収1000万超
  • 技術力向上

募集要項

株式会社アリスが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

最先端のスマートフォンアプリ開発、 医療情報システムの開発や、コンシューマーゲーム関連のプロジェクト。
大手SIやITベンダから請負う様々なWebアプリ開発プロジェクトなど、様々な業務で賑わっています。

≪具体的には…≫
スキルや経験、希望などを考慮の上、まずは(基本設計〜)詳細設計〜プログラミング〜テストの製造工程から
担当頂けるポジションをお任せします。

各種ソリューション、サービス内容、技術要素、開発実績、など
詳しくはHPより参照してください。
【https://www.aris-kk.co.jp/development/index.html】

この仕事の魅力は?

オフショア先としてベトナムに開発拠点を構えている当社。
親日家も多く将来性の高さなどのポテンシャルを高く評し
グローバルな視点で開発業務の可能性を広げ、国内と連携を取って仕事を進めています。
ベトナム支社では、OS、Androidなどのスマートフォンアプリの開発を中心に行っており
東京本社に設置した大型モニタを通じてリアルタイムで現地と連携できる体制も魅力です。
また今後は、アジア全体でアプリケーションや付随する機器の保守・運用サービスも含めた
システムをアプローチしていきます。

「グローバルな規模で活躍したい」
「技術で世界を席巻したい」

そんな大きな夢が叶えられる基盤があります。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

これまでにプログラマとして、何らかの開発経験をお持ちであればOK!
キャリアが浅くてもスキルを学ぼうという意欲のある方であれば、現場研修とチームサポートでしっかり実践技術を教えます。

キャリアがあっても自信がない方は、小規模なプロジェクトからスタートも可能。
経験に自信のある方はさらなるスキルアップを望めるプロジェクトへ参画。
マネジメント業務の希望などにも適宜お応えします。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

LAMP環境下での開発、及びJavaを使用したWeb系のプロジェクトがほぼメインとなります。
HTML5やCSS3、Flash、JavaScript、などWebデザインに関わるスキルも活かせるプロジェクトも多数あります。

【プロジェクト例 (一部です) 】
*大手ECサイト開発
・バックエンドシステムの開発/PHP、Perl、Linux、RDBMS(Oracle)
・画面〜クライアント側の開発/PHP、Ajax、Javascript、HTML5、Flash

*データベース(マイグレーション)/ MySQL、Oracle 
*医療用システム開発(PACS、電子カルテ)/ Java、JSP、Servlet、C++、Oracle
*大手通信業者、社内管理システムの開発 /C#(.NET)、Microsoft SQL Server、ASP

※各種ソリューション、サービス内容、 技術要素、開発実績、など
詳しくはHPより参照してください。
【https://www.aris-kk.co.jp/development/index.html】

身に付くスキル・
キャリアパスは?

コンシューマーゲーム関連を始めとするBtoC領域から医療機器サービス、金融系など
ニーズが絶えない分野まで多彩なプロジェクトの中から一人ひとりの得意分野を考慮してアサイン。
技術はもちろんマネジメントや顧客折衝力なども磨ける環境です。

入社後の
成長サポートは?

入社される方ひとり一人の経験やスキルに応じてベストな研修制度を用意。
キャリアの浅い方には開発の基礎研修から受講が可能。
志向や適性に合わせた集中研修(1〜2カ月程度)も用意しています。

その後は相談や希望に応じて最適なプロジェクトをお任せ。
先輩や上司などのサポートを受けつつ、多彩な業界の企業のシステム開発に携わって頂きます。
自分のペースでじっくりと成長をめざせるので安心です!

募集背景

ソフトウェア開発からITインフラ設計〜運用に至るまで多彩な分野で着実に業績を伸ばし続けてきた当社。次なる目標としてグループ売上50億円、株式上場を実現するべく医療システム開発やITセキュリティなど事業拡大にも注力。ゆえに組織強化は必要不可欠!技術者500名体制を目指して積極採用を行うことになりました。

職歴・スキルなどの必須要件

●学歴不問
●第2新卒歓迎
●Web・オープン系の開発経験をお持ちの方(経験の多寡は問いません)
●情報系の学校、またはオブジェクト指向言語について学ばれた方であれば、経験が浅くても歓迎!

★個々のスキルステージからプロジェクトに参入できるので安心!
・キャリアの浅い方…育成プロジェクトにより、まずは小規模なプロジェクトで経験フェーズの強化からスタート
・経験者…本人の希望するプロジェクトに考慮しながら、さらなるスキルアップを望めるプロジェクトにアサイン
・マネジメント希望者・経験者…ご本人の希望についてヒアリングしながら決定

歓迎する職歴・スキル・志向

●何かひとつでも「他人には負けない」という得意分野を持っている方
●5年先、10年先を考えて安心できる企業でキャリアを築き上げていきたい方
●コミュニケーションスキルを磨きたい方
●スケジュール管理や調整能力をアップさせたい方

入社後の想定給与

<開発経験者>
月給35万円以上〜+賞与年2回+超過勤務(残業手当)※理論年収450万円以上

<少しでも実務経験を有する方>
月給25万円〜35万円+賞与年2回+超過勤務(残業手当)

※上記は基準提示額です。経験、能力を考慮して決定いたします

実際の給与例

■年収 450万円(入社3年目/27歳)
■年収 700万円(入社6年目/32歳/リーダー)
■年収 1030万円(入社9年目/38歳/PM ※部長職)
※いずれも「理論年収提示額」各種手当は含まず

勤務地

都内のプロジェクト先、または本社(新宿)となります。

■本社
 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル10階

■戸塚事務所
 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町120-1アイランド・コアビル4階

交通・通勤手段

■本社
JR・小田急・京王線「新宿駅」西口より徒歩10分
丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩8分

■戸塚事務所
JR横須賀線「戸塚駅」徒歩6分

勤務時間

9:00〜18:00
※休憩1時間

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●社会保険完備
●交通費全額支給
●扶養手当
●各種レクリエーション(ゴルフ・麻雀、バスケ・フットサル 大会など)
※将来的にはストックオプション導入を検討

<マタニティ支援制度あり>
■産前産後休暇制度
■育児休業制度
(生後満1歳に満たない子どもを育てる従業員は育児休暇を取得可能)
■育児時間・育児短時間制度
(生後満3歳までの子どもを育てる女性従業員が取得可能)

産休・育休取得状況

≪結婚・出産後も無理なく働ける環境≫
産休・育休制度をはじめ、フレックスタイム制による時間裁量を導入。
結婚・出産を経て自身の状況が変わっても働きやすい職場環境を目指しています。

企業概要

株式会社アリスの企業情報です。

3年後の上場を前に勢いづく私たちと共に成長していきましょう
小林社長/福島県いわき市出身。趣味はゴルフと釣り。石鯛を求めて三宅島や八丈島へ、遊びも手を抜きません

3年後の上場を前に勢いづく私たちと共に成長していきましょう

ベトナムに開発拠点を構えグローバルプロジェクトを加速させたり、グループ企業との社内統合による新たなシナジーの創出など、3年後の上々に向けて一気に成長を加速させています。そんな私たちと共に成長していただけませんか。“技術力”に徹底的にこだわりを持ち、技術者の成長を後押しし続けている当社であれば、未経験スタートの方であっても3年しっかり経験を積めばどんなプロジェクトでも成果を残せる技術者へと成長していただけるでしょう。技術者が育つためのインフラは私が責任を持ってより盤石な体制をつくります。是非一緒に成長していきましょう。

▼社長メッセージ
https://www.aris-kk.co.jp/company/recruit_message.html

無限の可能性を秘めるITの「未来の担い手」を目指して。
チームワークもエンジニアの仕事。一人では解決できない事は助け合って。仲間意識を大切に!

無限の可能性を秘めるITの「未来の担い手」を目指して。

時代が求める情報技術の実現により社会に貢献したい。そんな思いでスタートしたのが当社でした。激しく変化する世界にあって、ITの未来はまさしく未知の世界。いわゆる“Wonder Land”こそ、私たちの力が活かされると信じています。ITインフラ設計構築、運用保守、さらにはモバイルアプリ、Webアプリ開発…と各分野のスペシャリストたちが集まり、クライアントからの様々な依頼に応えるための技術力の向上に日々、努めています。これからも顧客視点で考え、行動し、品質を高めることで、お客様にとって不可欠なパートナーでありたいと考え、アリスの成長の原動力である『技術力』とともに、未来へのIT革新へ向けて走り続けます。

事業内容

■Webアプリケーションシステム設計・開発
■各種・業務アプリケーション設計・開発
■ネットワークシステムのコンサルティング及びトータルサポート
■ネットワーク/サーバー構築・運用・監視業務
■ネットワーク関連製品及びセキュリティシステムの販売・構築及び保守サービス
■通信制御・移動体端末、情報機器、デバイス制御ソフト設計・開発
■モバイルアプリケーションの開発
■ヘルプデスクサービス

【ARISの基本理念】
『会社の成長とは、社員ひとり一人の技術力、人間力の成長で 成されています。』
それが、ARISの理念であり、創業者である代表 小林の 想いでもあります。
成長するために… これからもエンジニアが笑顔で働ける環境を整えていきます。

主要取引先

●NTTコミュニケーションズ(株)
●外務省
●京セラコミュニケーションシステム(株)
●KDDI(株)
●(株)ソニー・コンピュータエンタテインメント
●ソフトバンクBB(株)
●東京都
●東芝ITサービス(株)
●独立行政法人国際協力機構(JICA)
●独立行政法人日本貿易振興機構(JETRO)
●日本アイ・ビー・エム(株)
●(株)日立システムズ
●(株)富士通ビー・エス・シー
●三菱総研DCS(株) その他(50音順)

設立

2001年6月27日

従業員数

185 名(2016年6月1日現在)

中途入社者の割合/85%  ※ここ数年は新卒採用にも積極的に注力しています

資本金

4000万円

売上高

2012年 3月期 18億円  2013年 3月期 25億円 2014年3月期 28億円

代表者

代表取締役 小林 昭伍

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募

  2. STEP 02

    1次選考(適性検査、人事エンジニア採用責任者との面接)

  3. STEP 03

    2次選考(技術マネージャーまたは技術部門の役員との面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社アリス http://www.aris-kk.co.jp/

連絡先

〒 163- 0051

東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル10階

採用担当

TEL / 03-3340-1053

E-mail / 企業に問い合わせる

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取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

セキュリティなどのネットワーク関係に強みを持ち、顧客のシステムの脆弱性を独自のシステムで診断し、安定したシステム運用の実現をサポートしている同社。その結果が顧客からの高い信頼につながり、システム開発や事業企画などの依頼を生み出し、ゲーム機のプラットフォーム開発からセキュリティソフトの販売、医療用自社パッケージのOEM開発、モバイルアプリ開発など事業領域拡大へとつなげ、いまも数え切れないほどのプロジェクトに参画している。

同社の社名(ARIS)の由来を尋ねると『Advanced Research & Information Service』の頭文字だとのこと。最先端のIT技術で社会貢献をめざすという想いがあるとのことだが、その理念通り同社が誇る高度な技術は多くの大手企業の企業活動に不可欠なものばかり。顧客のビジネスを支え、人々の暮らしを裏側からサポートするやりがいを仕事にしたい。そんな理想の高いエンジニアが輝ける場所が同社にはある。

  • @type編集部の取材メモ
    チーム内で意見やアイディアが活発に交わされています。飲み会の相談もしています(笑)
  • @type編集部の取材メモ
    わからない事は、とりあえず笑い飛ばしましょう!(嘘ですw)仲間と協力してクリアです!
  • @type編集部の取材メモ
    本社オフィスは新宿野村ビル10階。社員の居心地を考えたオフィスです。雨の日は駅から地下道で濡れません!
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  • 掲載終了予定日:2016.10.24    ≪応募が集中した際は、掲載終了日前に募集を終了する可能性があります≫

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Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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