株式会社リッカ

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株式会社リッカの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Apr 13 23:59:59 JST 2017

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インフラエンジニア◆経験者歓迎◆スターティングメンバー◆決算賞与有◆年休125日

  • 正社員
株式会社リッカの求人
当社にはエンジニアがずっと成長し活躍していける環境が整っています

インフラ部門スターティングメンバー
スキルや経験を積み上げながら確かなキャリアを築いていける!

長い将来に渡って活躍できるスキルやノウハウが身につき、
理想のキャリアを目指していける。
そしてさらに働きやすい健全な環境も確保されている。

そんなエンジニアの素直な望みを全部満たしているのが当社リッカです。

      ◇      ◇      ◇

IT業界で百数十社以上との取引経験と業界内でのネットワークを持つ代表が
2013年に立ち上げた当社。
3年弱の社歴ながら上流から幅広く携わり、多くの企業との取引を行い、
信頼関係を築き上げて100社以上の顧客を抱えるまでに成長。
順調に事業を展開し、現在では請負契約による社内開発も実現しています。

さらに第四期よりインフラ部門を始動!!
会社の規模を倍増に向けてその勢いを加速中です。

  ―そんな当社の特長は―

★幅広いフェーズや技術領域に携わっているから成長が早く限界もなし
★開発部門と連携してインフラとの一貫開発を展開
★3000人規模のIT企業で人材育成や教育に携わってきたベテランエンジニアがインフラ部門を統括
★稼働時間の徹底管理で残業も少ない/個々のスキルアップの時間も作れる
★決算時には臨時の賞与支給で社員に還元
★年間休日125日で無理なく働ける

こんな特長があるから
長い将来に渡って活躍できるスキルやノウハウを身につけることができて、
想い描く理想のキャリアを目指していける。
そして尚且つ、働きやすい健全な環境でそれが実現されているんです。

あなたのエンジニアとしてのキャリアを私たちと一緒に築いていきませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 面接1回
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社リッカが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

クライアント先でのネットワーク・サーバ設計/構築/保守/運用業務に携わっていただきます。

◆経験3年以上の方など
・ネットワーク設計/構築/保守/運用業務
・サーバー設計/構築/保守/運用
・ストレージ/セキュリティ製品の保守/運用
・システム運用監視
・障害対応(トラブルシューティング) など
※顧客先の常駐業務となります

この仕事の魅力は?

・決算賞与あり、年休日125日など待遇充実
・個々の生産性を高めているから残業が少ない/月平均20時間以内
・インフラ部門スターティングメンバー
・幅広い業種の案件、フェーズ、技術領域に携わっているから効率よい成長が望める
・3000人規模のIT企業で人材育成や教育に携わってきたベテランエンジニア在籍
・マンツーマンでの充実した育成体制
・開発部門との連携でインフラ部門との一括案件に携われる

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

・ネットワーク構成図の作成
・環境構築やシステム設定
・LAN構築やソフトウェアの設定
・動作・負荷テスト
・システム運用監視
・障害対応(トラブルシューティング) など

※上記のような経験は入社時に必須ではありません

どんな案件がある?

・証券会社向け大規模金融ネットワーク構築業務
・官公庁向けサーバー構築業務
・ネットワークセキュリティ構築業務
・ネットワーク機器ユーザーサポート業務

今後はシステム開発での案件と同様の案件などで、NW・サーバの運用保守から設計構築などの連携したプロジェクトも受注していきます。

入社後の
成長サポートは?

資格取得や業務に関係する書籍の購入、社外研修などを全額サポートいたします。最新技術や身に付けておくべき情報については、定期的に勉強会など開催します。

IT業界に関する事やIT技術に関する資格取得(ITパスポート/CCNAなど)、ビジネスマナーに関する研修など顧客先現場で安心して業務が行える様、様々な研修を用意しております。

募集背景

最上流からあらゆる工程を担い、多くの企業との取引を行い、設立から3年弱ながらも
100社以上の顧客を抱えるまでに成長している当社。携わる案件は増加の一途をたどっており、
さらなるニーズに応えるべく、新しい人材を迎え入れ体制を強化したいと思います。

職歴・スキルなどの必須要件

◎学歴不問・第二新卒歓迎
◎IT業界で何らかの実務経験がある方

〜以下のような方は歓迎します〜
■テクニカルサポートで運用・保守を担当していた方
■ヘルプデスク業務の経験がある方

歓迎する職歴・スキル・志向

■CCNA、ITIL、LPICなどの資格

・積極的にコミュニケーションが取れる方
・成長意欲に富んでいる方
・新しいことにチャレンジしていける方
・知的好奇心や技術探究心に溢れる方
・IT業界で長く活躍していきたい方

過去の採用例

経験10年のエンジニアや人材育成や教育に携わってきたエンジニアなどはもちろん、夜間ビル警備のアルバイトやキャラクター・デザイナーなど異業種、未経験からの転職でエンジニアとしてのキャリアを歩み始めた先輩も活躍中です。

入社後の想定給与

月給25万円+各種手当+決算賞与
※経験やスキルを考慮の上、決定します
※設計工程のスキルがある方は月給30万円以上を想定しています
※試用期間6ヶ月あり(期間中、条件に差異なし)

実際の給与例

・年収400万円/25歳/経験3年
・年収540万円/33歳/経験8年

勤務地

■当社サテライト・オフィス
東京都板橋区小茂根1-25-16 UISビル2F

首都圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)を中心としたクライアント先

交通・通勤手段

■当社サテライト・オフィス
東京メトロ各線・西武有楽町線「小竹向原駅」より徒歩5分

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※配属現場によっては24時間365日のシフト勤務有(交代制)
 詳しくは面接時にお問い合わせください。

残業について

■月平均20時間以内

休日休暇

―☆年間休日125日☆―

■完全週休2日(土曜・日曜)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(3日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(3月)
■決算賞与あり(3月)
■各種社会保険完備
■交通費支給(3万円まで)
■時間外・残業手当
■報奨金制度
■保養所あり
■関東ITソフトウェア健康保険組合

企業概要

株式会社リッカの企業情報です。

事業内容

■システムエンジニアリングサービス事業
■ICTインフラ事業
■プロダクト開発事業

設立

2013年3月1日

従業員数

22名

資本金

300万円

代表者

代表取締役 田口 基喜

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接1回

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※Web応募書類による書類選考には1週間程度お時間を頂いております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

採用担当からの一言

ここまでお読み頂き誠にありがとうございます!

原稿をお読みになり少しでも興味をお持ちになった方、
ぜひお会いしたいと考えています。
お会いした際は、原稿内ではお伝えし切れなかった当社の魅力を
余すことなくお伝えしたいと思います。
また、あなたのチャレンジしたいことを教えてください。
私たちと一緒に実現方法を検討しましょう!

あなたからのご応募を心よりお待ちしています。

採用担当 より

ホームページ

株式会社リッカ http://www.ricka.co.jp/

連絡先

〒 173- 0037

東京都板橋区小茂根1-25-16 UISビル2F

採用担当

TEL / 03-6905-9727

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

2013年の設立ながら上流からあらゆる工程を担い、多くの企業との取引を行い、信頼関係を築き上げ、100社以上の顧客を抱えるまでに成長。
依頼数は増加の一途をたどり、順調な事業展開を実現し、現在では請負契約による社内開発も行っている同社。
そんな会社の勢いの良さに加え、社員のスキルアップと将来のキャリアについて、そのサポートに真剣に取り組んでいる点も印象的だった今回の取材。
この秋には3000人規模のIT企業で人材育成や教育に携わっていたベテランエンジニアも加わり、設立からのビジョンをさらに力強く推し進めているとのこと。
まさに、キャリアアップしたい方や、新しい事にチャレンジしていきたい方、同社は理想的な環境になっていると感じられた。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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