株式会社エージェントゲート

株式会社エージェントゲートの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

ITサポートスタッフ/未経験者大歓迎/年間休日125日/定着率ほぼ100%/月平均残業時間20時間以内☆

  • 正社員
  • 契約社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「やってみたい」気持ちがあれば、エンジニアになれる!
★勉強会や講演会などスキルアップチャンス多数★

「未経験からエンジニアを目指したいけれど、資格も知識もない」
「憧れのIT業界で、手に職をつけたい!」
「でもITの仕事ってなんだか難しそう…」

そんなあなたも、ご安心ください!

エージェントゲートで活躍中のエンジニアも、
はじめは未経験からスタートした先輩ばかり。
未経験の方には、まずは簡単な案件から担当していただきます。

★WordやExcelができればOK!
ドキュメント作成・庶務業務などのプロジェクトのサポートや、
プロダクトサービスのお問い合わせ対応からスタートし、
ITの専門用語や知識などを身に付けていってください。

このようなITサポートのお仕事からスタートし、
IT知識を身に付けて、ゆくゆくはエンジニアへ…。

エージェントゲートではスキルや経験ではなく、
人物重視の採用を行っています。

「IT業界でチャレンジして、大きく成長したい」
というあなたの意欲や人柄を大事にします。

★勉強会やフォローアップなど個人が成長できる仕組み
★正当な評価で収入アップ!
★年間休日125日、産育休制度など納得の待遇
★サポート業務から徐々にレベルアップ!
★代表とも直に意見交換ができる風通しのいい社風

など、働きやすい環境には自信があります。

「やってみたい」
あなたの心が動いたら、それは大きなチャンスです!
イチからエンジニアを目指せる当社で、
あなたをお待ちしています。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 理系出身者歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 女性エンジニア在籍
  • 技術力向上

募集要項

株式会社エージェントゲートが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

上場企業や大手優良企業での各種ITサポート業務からスタート。
ビジネスマナーやパソコンの基礎的なスキルなど、
必要な部分は研修や実務を通じてしっかり教えていきます。

【具体的には】
◎大手企業の業務サポート
◎各種サービスの問い合わせ対応
◎化粧品通販サイトの制作補助
◎ゲーム会社でのデザイナー補佐 など

成長に伴い、「こんなことにチャレンジしたい!」というようなことがあれば、
さらに高いレベルのお仕事への挑戦も可能です。もちろん、その際も
経験25年以上のベテランエンジニアたちが丁寧に指導しますし、
当社には未経験スタートの先輩も多く活躍していますので、安心して入社してください!

この仕事の魅力は?

■ビジネス系システムの開発、エンタテインメントのアプリ開発など
多彩なプロジェクトがあり、理想のゴールに向け段階的に成長できます。
■エンジニア本位の会社づくりが進行中。
勉強会の開催、年間休日125日など、働きやすい環境が整っています。
■クライアントと現場リーダーによる公正な評価。勤務態度や人柄なども評価対象であり、
収入アップへつながります。
■個人のスキル・希望・将来像に合わせ、複数の案件からプロジェクトをアサイン。
営業フォローも手厚く、親身なアドバイスを受けられます。
■契約社員でご入社いただいた方の正社員登用実績は9割。
この1年間の離職率は3%未満と、腰を据えて働ける環境です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

エンジニアとしての経験やスキルよりも、まずはあなたの「人柄」重視。
しっかりあいさつができるかといった基本的な要素はもちろん、
円滑で誠実なコミュニケーションがとれるか、適切な対応ができるか、
責任をもって業務に取り組めるかといった、人間性が大切です。
やる気があれば、スキルや知識は後からきちんと付いてきます。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

現在は、約40名のエンジニアが在籍しています。

業務環境・スタイル

代表をはじめ経営陣との会食の機会もあり、直に意見や思いを伝えられます。
また、ヨガや卓球、アニメなどのサークル活動も盛んなほか、
エンジニア向けのスキルアップや英語の勉強会なども行っていく予定です。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

サポート業務から開発エンジニアとして、約2年をめどにじっくり成長できる環境です。
ビジネス系からエンタテインメント系まで、当社には幅広い案件が寄せられていますので、
スキルや経験を積みながら、また先輩エンジニアや営業スタッフのアドバイスを受けながら、
自身が思い描くキャリア像を目指して進むことができます。

入社後の
成長サポートは?

入社後は実務を通して業務に慣れていきましょう。
先輩がすでにいるため大丈夫。
新言語や技術を学ぶ勉強会の開催も活発に行っており、外部の講師を招いた研修、
さらに書籍・備品購入制度など、多面的な成長をサポートする体制が充実しています。

・勉強会:AIなどの最新技術を学べる、勉強会を月1回実施
・交流会:社内外で飲み会を月1回程度実施
・講演会:第一線で活躍する技術者を講師に招いた講演会を主催!

募集背景

2007年の設立以来、アドネットワーク事業など多彩なIT事業を展開する当社。
現在5年連続で増益中と、継続した成長を遂げています。そこで更なる事業規模拡大を目指し、成長意欲溢れるエンジニアをお迎えしたいと思います。

職歴・スキルなどの必須要件

★未経験・第2新卒OK!
★学歴不問
★異業種からのチャレンジも大歓迎

「意欲」や「人柄」重視の採用を行っているため、経験は一切不問です。
IT業界へデビューしたい方は、是非ご応募ください。

勤務地

勤務地は上場企業や大手優良企業

☆23区内/横浜エリア/千葉方面など

【面接地:株式会社エージェントゲート 本社】
東京都千代田区神田神保町2-40-5 東久ビル6F

《アクセス》
各線「神保町駅」A2出口より徒歩3分
JR「水道橋駅」より徒歩7分
各線「九段下駅」より徒歩10分

勤務時間

10:00〜19:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
※配属先プロジェクトにより異なります

休日休暇

☆年間休日125日以上☆
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季特別休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※正社員と契約社員の差異はありません

待遇・福利厚生

■給与改定(年1回)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■資格取得奨励制度(合格時、資格取得費用を会社が負担)
■定期健康診断
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保険料の軽減、各保養所が利用できるなどのメリットあり)
■帰社日(四半期1回)
■社内イベント
■社内クラブ活動など
社内クラブ活動ではヨガや卓球、アニメなどのサークル活動も盛んなほか、
エンジニア向けの勉強会なども行っていく予定です。
※正社員と契約社員の差異はありません

企業概要

株式会社エージェントゲートの企業情報です。

事業内容

≪エージェントゲートで働く魅力≫
●ECサイト・ゲーム案件多数!
●残業月30時間以内
●月給30万円〜
●年間休日125日以上
●5年連続増益
●エンジニアありきのアサインでスキルアップ
----------------------------
■アドネクスト事業
■ヒューマンネクスト事業
■クリエイティブネクスト事業部

【免許】
一般労働者派遣 般 13-304667
有料職業紹介 13-ユ-304503
財団法人暴力団追放運動推進都民センター 会員NO.13042

設立

2007年7月31日

従業員数

250名(2016年7月末現在)

資本金

2,000万円

代表者

代表取締役 緑川 大介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募による書類選考

  2. STEP 02

    面接1回 

  3. STEP 03

    内定

最後までお読みいただきまして、ありがとうございます。

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密は厳守します
◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆当日の都合により面接官が変更になる場合がございます。ご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社エージェントゲート@type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[@type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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