株式会社NEXCOシステムズ

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株式会社NEXCOシステムズの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:2017.02.02

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【インフラエンジニア】◆道路事業最大手NEXCOグループ◆100%一次請け◆充実の福利厚生

  • 正社員
株式会社NEXCOシステムズの求人
社会貢献度の高いプロジェクトのほか、NEXCOグループという安定性や手厚い福利厚生も当社の自慢です。

NEXCOグループ唯一のIT企業で
日本の交通インフラを支えるシステム開発

私たちNEXCOシステムズは
東日本高速道路、中日本高速道路、西日本高速道路の
3社に加え、各30社ほどからなるNEXCOグループの中で
唯一システム開発などを担当しているIT企業です。

NEXCOグループの一員として
「料金体系システム」や「基幹システム」など
ITの力でグループ各社の通信インフラを支えるとともに
新たなシステムの提案・開発・運用・保守を提供しています。

今後ますますニーズが高まるなか
高速道路事業の円滑かつ効率的な遂行をIT基盤で支え続けていくため
さらなるエンジニアの力が必要です。

日本の交通インフラを支える大きなフィールドで
新たな挑戦にも果敢に取り組みながら
あなたがこれまでに培ってきた経験・スキルを存分に発揮してください。

道路事業最大手であるNEXCOグループならではの
充実した待遇と環境をご用意してお待ちしております。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆技術スキルや開発経験が必須条件を満たしているか 分からない、不安な方は、
書類選考に進んでみてください。企業が求める経験と自分の職歴に類似点があるなど、厳密に条件を満たさなくても採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 一次請け7割以上

募集要項

株式会社NEXCOシステムズが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

グループ各社向けのシステム開発におけるインフラ業務全般
(要件定義、設計、構築、保守、ベンダーとの調整など)をお任せします。

【具体的な工程】
◆サーバー・ネットワークの設計、構築、導入、設定
◆プロジェクト管理・ビジネスパートナー管理
◆構築したインフラの保守実施
◆顧客クレームに対する迅速な対応と顧客満足度の向上
◆品質管理の実施と品質不良の未然防止

100%自社内での勤務となります。案件は常時50件ほどあり
アサインされたプロジェクトのインフラ設計・構築をお任せします。
※休日に障害対応をすることはほとんどありません。

この仕事の魅力は?

グループ会社向けのシステムの開発を行っているので、プロジェクトは全て直請案件。グループ各社の社内SEと連携を取りながら開発を進めていくため、よりお客様に近い場所で、よりエンドユーザーに貢献できるシステムづくりに携わることができます。また、高速道路という多くの方に利用されている交通インフラの根底をITから支えることで、大きなやりがいも感じて頂けるはずです。
【プロジェクト事例】
□総合管理システム N-Ship
勤務管理、申請決済、契約管理、人事管理等の業務を一元管理するシステム
□パトレコ
交通管理業務をタイムリー、正確、効率的に総合支援する交通巡回期間システム

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

ネットワークやサーバの設計・構築経験をお持ちの方なら、これまでの経験を活かしてご活躍頂けます。
また、スクラッチ開発における基盤部分をご担当頂くので、汎用的なインフラスキルが身に付きます。将来的にPL、PMとしてご活躍頂くことも期待しております。

募集背景

NEXCOグループの中で唯一システム開発を担当している当社。高速道路事業の円滑かつ効率的な遂行をIT基盤で支え続けるため、さらなる業務品質の向上や各種業務の改善・改良を行うべく増員募集を行います。

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆ネットワーク、サーバのいずれかにおいて設計・構築の経験をお持ちの方
※どちらの知識もお持ちの方は、即戦力としてご活躍頂けます

歓迎する職歴・スキル・志向

プロジェクトにおいて汎用的な基盤構築のスキルをお持ちの方

入社後の想定給与

◆固定月給制25万円〜
※能力・経験を考慮の上、優遇いたします
※試用期間6ヶ月あり(給与・待遇に変更はございません)
※別途残業手当を支給いたします

実際の給与例

25歳/年収420万円
30歳/年収500万円前後
35歳/年収500万円〜550万円前後
40歳/年収600万円〜650万円前後

勤務地

採用後の配属先は本社です。

◆本社
東京都新宿区西新宿6丁目8番1号住友不動産 新宿オークタワー25F

◆支店
東京、横浜、名古屋、大阪

◆料金システム室
札幌、仙台、岩槻、川崎、八王子、金沢、一宮、吹田、高松、広島、福岡

交通・通勤手段

◆本社
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」2番出口より徒歩2分

転勤・出張の可能性

転勤の可能性もございます

勤務時間

9:00〜17:25(実働7時間25分)

残業について

月平均20〜30時間程度。
3月(年度末)の繁忙期は60時間になる場合もあります。

休日休暇

◆完全週休2日制(土、日)
◆祝日
◆年末年始休暇(12/29〜1/3)
◆夏季休暇(有給休暇以外に7日間付与)
◆慶弔休暇
◆有給休暇(10日〜20日)
◆特別休暇
◆産休・育休制度
◆介護休暇制度
◆創立記念日
※休暇はカレンダー通りです

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆残業手当
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆財形貯蓄
◆退職金
◆都市手当(勤務地により異なる)
◆借上社宅制度
◆単身赴任手当
◆各種契約施設(宿泊、レジャー)
◆健康保険組合の直営保養所及び契約ホテル
◆選択型福利厚生サービス(カフェテリアプランなど)
◆各種クラブ活動
など

企業概要

株式会社NEXCOシステムズの企業情報です。

事業内容

◆料金系基幹システム運用・開発業務
NEXCO3会社にまたがる高速道路の交通量、料金収入などの計数を管理するシステムの開発・運用。
◆情報系基幹システムの開発業務
基幹業務システム等の新規開発並びに作業効率化のための業務改善など提案から設計・開発まで一貫したシステム開発。
◆情報系基幹システムの運用業務
NEXCO3会社、グループ会社の情報処理システムの運用・保守(ネットワーク、サーバ、クライアンパソコン等に関する管理など) 。
◆ETCを利用した割引制度の管理業務
NEXCO3会社など道路事業者が実施する各種ETC割引の情報管理。

主要取引先

東日本高速道路株式会社/中日本高速道路株式会社/西日本高速道路株式会社/ネクセリア東日本/中日本エクシス/西日本高速道路サービスホールディングス など

設立

1975年6月19日

従業員数

994名(2015年4月1日現在)

平均年齢/40歳

資本金

5,000万円

代表者

代表取締役社長 城 一俊

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ご応募

  2. STEP 02

    採用事務局面談

  3. STEP 03

    書類選考

  4. STEP 04

    面接

  5. STEP 05

    内定

◆本求人は、株式会社キャリアデザインセンター(キャリア事業事業部)が運営する株式会社NEXCOシステムズ@type採用事務局を通し応募を受付させて頂きます。
◆本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始と
させて頂きます。予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上でご応募ください。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【ご応募方法】
@typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※選考の詳細に関しては、採用事務局面談の際にご説明いたします。
※採用事務局より@typeにご登録頂いている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。ご応募時に再度ご登録のご確認をお願いいたします。
※応募者多数の場合、採用事務局面談の前に@typeご登録内容をもとに
書類選考をさせて頂く可能性がございます。予めご了承ください。
(@typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)

ホームページ

株式会社NEXCOシステムズ http://www.nexco-sys.co.jp/

連絡先

〒 107- 0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社NEXCOシステムズへの質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

NEXCO3社およびグループ会社からのニーズに応えて、現場に精通したシステムの提案・開発・運用・保守を手掛けるNEXCOシステムズ。NEXCOグループのIT部門全般を一手に担っているため、高速道路の交通量や料金システムなどの管理システム、グループ社員の作業効率化のための基幹システム開発、各種ETC割引の情報管理など手掛ける分野もさまざま。経験やスキルに積むにつれて、より大きなプロジェクトへ参画できるため、これまでに培ってきたスキルを存分に活かしたいという人にはチャンスの場ともいえるだろう。開発に関しては、グループ会社の社内SEと連携を取りながら行うので「お客様に近い場所でより良いシステムを作りたい」という理由で転職してくるエンジニアも少なくない。これまでサブシステムの開発しか行っていない方や、エンドユーザーとのやりとりに不満を感じていた方には、スキルアップの場としても理想の環境だろう。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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