株式会社アクト

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株式会社アクトの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Dec 22 23:59:59 JST 2016

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【サーバエンジニア】チーム体制/定着率90%(研修・福利厚生充実)/残業少なめ/月給35万円〜

  • 正社員
株式会社アクトの求人
【5〜15名体制のチーム】仲間と共に挑む安定した案件。当社でなら一歩一歩確実に成長できるはずです。

社員のことを考え続けてきた結果、
社員が知人を紹介してくれるようになりました。

自分の会社が好きで、環境面にも自信があるから知人を誘える。
自分自身が少しでも転職を考えていたら、なかなか知人は誘いにくいものです。

その点、当社に中途で入社した社員の多くは、既存社員からの紹介!
これは、当社の社員が当社に自信を持ってくれていることに他なりません。
事実、設立から29年目を迎えますが、社員定着率は90%以上を誇ります。

■残業は月平均約20時間程度
■産育休、介護休暇、扶養手当なども整備
■給与35万円以上、賞与年2回など収入面もバックアップ

など、様々な制度を整え、働きやすい環境を作ってきました。

しかし、定着率の高さや社員の満足度につながっている理由は、
業務内容や仕事の進め方にあります。

例えば当社では、100%チーム制。
仲間が常にそばにいる安心感と、
ハイスキルなエンジニアがチームにいることで成長の実感を得られます。

さらに、裁量も大きいため、プロジェクトの中で足りないポジションがあれば、
そのポジションに最適な知人を誘い、自分のチームに加えることも可能。
みんなで一緒にチームを作っていくやりがいを感じられます。

特に、インフラ分野はこれから当社が注力していく分野。
このタイミングで入社する方は、コアメンバーとしてお迎えしたいと考えています。

働きやすさと仕事のしやすさを兼ね備えた当社で、ぜひ一緒に働きませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

株式会社アクトが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

プロジェクト先でのサーバ構築・設計業務をはじめ、運用や保守など、
一連の業務をお任せします。
金融系(銀行、クレジット会社、保険会社など)を中心に、流通系、
官公庁系、メディア系システムの基盤構築業務全般を手がけています。

■自社チームへの参画■
配属先は主に5〜15人のチーム体制ですので、
互いに助け合いながら業務を進めることができます。

■一人ひとりの適性に合った最適なアサイン■
スキルや経験、適性を検討しつつ、あなたの希望も最大限考慮して
スキルアップ、キャリアアップできる案件へ配属いたします。

この仕事の魅力は?

■人と人とのつながりを大切にする「チーム制」■
社員一人ひとりをエンジニアとして最大限尊重する環境を用意しています。
例えば、月平均残業時間は20時間と少なめで、年間休日122日、有給休暇も調整しやすく、
産休・育休取得&復帰の実績もあります。
それぞれの事情に合わせた柔軟な働き方ができるのは、
チームでの参画が基本だからだと自負しています。

■長期&安定したプロジェクト■
2〜3年に及ぶ長期案件が多数寄せられているのも当社の魅力の一つ。
機器選定から参画している新規構築、更新、マイグレーション案件も多数あり、
ステップアップを目指す方にとっては、チャンスに事欠かない環境となっています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

■サーバ構築・設計の経験があれば即戦力として活躍できます(※必須ではありません)
■サーバに関する経験をお持ちであれば、運用や保守からのスタートでもOK!
スキルアップやキャリアアップを実現可能な案件は多数ありますので、今までの経験やスキルを活かしつつ、最適なスタート地点からじっくり始めることが可能です。

手がける商品・サービスは?

金融系、メディア系、通信系、物流系、ほかにも企業だけではなく官公庁を
クライアントとした大規模インフラを手がけていただくこともあります。
データセンター常駐型の案件やミッションクリティカルなインフラ構築案件など、
全て当社チームでの参画となります。

どんな案件がある?

下記のような案件を手がけてきましたが、独立系SIerとして
自由な提案ができるのも強みの一つです。

【プロジェクト例】※一部抜粋
◎官公庁向け基盤構築
HV:VMware vSphere
OS:Windows、Linux
フェーズ:基本設計、詳細設計、構築、保守

◎メディア系基盤構築
HV:VMware vSphere
OS:Windows、Linux、Solaris
フェーズ:基本設計、詳細設計、構築、保守
など多数

身に付くスキル・
キャリアパスは?

■充実の育成体制でステップアップ■
キャリアアップ・スキルアップのための講習など、教育に力を入れています。
社内研修・セミナーのほか、希望に応じて社外教育機関での講習も受けることが可能。
技術的なスキルだけでなくビジネススキルの内容も用意しています。

さらに、2ヵ月に1回、面談を行います。
将来のキャリアや、そのために必要なスキルアップ、業務環境についてなど、
どんなことでも気軽にご相談ください!

入社後の
成長サポートは?

■PM・PLに必要な『人間力』も磨けます!■
スキルだけでなく、積極性や責任性なども含めた人物重視の評価を行っています。
技術と同時に人間性も磨いていくことで、PL、PMへのステップアップをしていくことが可能です。
また、エンジニアの資格取得に対しても支援をしており、資格の取得難易度によって、
6000円〜3万円の手当が1年間給与に付与されます。

募集背景

独立系SIerとして金融系、流通系、メディア系、官公庁系など、幅広くシステム開発・基盤構築を手がけてきました。お客様からの信頼も厚くプロジェクトの引き合いも多数寄せられている中、 将来ビジョンとして5年後200名規模の会社への成長を目指しています。この成長を支えていただける新たなメンバーを募集いたします。

職歴・スキルなどの必須要件

◎学歴不問
◎サーバエンジニアとしての実務経験(経験年数・担当工程不問)
☆U・Iターンも大歓迎!☆
遠方在住の方は転居時に住宅を手配いたします

過去の採用例

北海道から九州まで、様々な地方から転職してきたメンバーがいるので、そうしたメンバーとのコミュニケーションも楽しめます。転居の際には会社が住宅を手配いたします。

入社後の想定給与

月給35万円以上
※経験・年齢・スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

実際の給与例

年収400万円/27歳・経験5年
年収500万円/31歳・経験9年

人事評価の体制

☆「人間力」の成長をしっかり評価☆
スキル面はもちろん、プロジェクトチーム内での動きや、周囲との連携の取り方、プロジェクト全体を俯瞰するような提案など、あなたの成長をしっかりと評価させていただきます。チームリーダーをはじめ、先輩や営業など、誰もあなたを放ってはおきませんので、安心して全力で取り組んでください!

勤務地

◆本社および東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府の各プロジェクト先
☆U・Iターンも大歓迎☆遠方在住の方は転居時に住宅を手配いたします

◇本社/東京都新宿区百人町1-21-5
【アクセス】
・JR総武線「大久保駅」北口より徒歩2分
・JR山手線「新大久保駅」より徒歩5分
・西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩7分
・都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00〜17:45(所定労働時間7時間45分)
※プロジェクトにより多少異なる場合があります。

残業について

月平均残業時間は約20時間(2014年度実績)です。

休日休暇

☆年間休日122日☆
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■慰労休暇
■特別休暇
■出産・育児・介護休暇
※産休・育休取得⇒復帰実績あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■各種手当(住宅、扶養、残業、資格、通勤など)
■勤続慰労制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■互助会
■ITS健保施設利用
■定期健康診断
■人間ドック
■レクリエーション部
☆資格取得支援制度について…
該当の資格を取得することで1年間、資格手当を支給。
資格の取得難易度(当社規定による)によって、6000円〜3万円の手当が1年間給与に付与されます。
上位資格を取得した場合にも、重複しての支給があります。

企業概要

株式会社アクトの企業情報です。

事業内容

■コンピュータソフトウェアの開発及び販売
■ITインフラの提案及び構築・運用

優秀なプロフェッショナルSEたちが、業務種別、コンピュータの形態(ホスト系、オープン系)、言語(COBOL、C、Javaなど)を問わず、開発からコンサルテーションまで、また、情報・通信ネットワーク、高度インターネットシステム開発などのインフラ分野においても、最高のシステムを提供しています。

【グループ企業】
株式会社アルパプラン(東京都新宿区百人町1-21-5)

主要取引先

ISIDインターテクノロジー、インテリジェントウェイブ、NTTインターネット、NTTインフラネット、NTTデータビジネスシステムズ、NTTデータ東北、協和エクシオ、京王百貨店、鈴与シンワート、通菱テクニカ、TIS、電通国際情報サービス、東邦システムサイエンス、日本ヒューレット・パッカード、富士通、富士通ミッションクリティカルシステムズ、富士通ビー・エス・シー、三菱総研DCS
他、優良企業多数
※敬称略・順不同・一部抜粋

設立

1988年10月

従業員数

145名(2016年4月期)

平均年齢/33歳

資本金

1億円

売上高

23億円(2016年3月期)

代表者

代表取締役 亀井 宏

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接1回(人事と部門長による面接です)

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
◇土日、夜間の面接にも対応いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
◆U・Iターンも大歓迎!
◇遠方在住の方は、転居時に当社で住宅を手配いたします。

採用担当からの一言

転職を考えている皆さんは、最後の転職先と考えて活動をされていると思います。
だからこそ、当社のことをもっとたくさん知って欲しい。
その上で、あなたの希望を“あなたの言葉”で聞かせてください!

ホームページ

株式会社アクト http://www.auslink.co.jp/act/

連絡先

〒 169- 0073

東京都新宿区百人町1-21-5

採用担当

TEL / 03-5331-8210(代表)

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

1988年に3名で設立された株式会社アクト。
その後は着実に成長を続け、売り上げは前年比120%増を達成し29年目を迎える現在145名体制となった。
そんな同社の良さは、なんといってもエンジニアの働きやすさを第一に考えていること。
月平均残業時間は20時間程度を維持。
家族手当や住宅手当、勤続手当、資格取得手当など、手厚い待遇も用意されている。
その結果、社員の定着率が90%を越えているという。
また、スキルアップ・キャリアアップのためのバックアップ体制が充実していることも大きい。
教育制度、研修制度が整っており、経験が浅い状態で入社しても、必ず思い描くキャリアへと
ステップアップしていくことができるはずだ。
「もっと上に進みたい…」
「残業が多くて辛い…」
「福利厚生が整っていない…」
というような悩みを持っている方なら、チャレンジする価値は多いにある企業だろう。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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