ブリヂストンソフトウェア株式会社

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掲載終了予定日:Thu Apr 13 23:59:59 JST 2017

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インストラクター◆年間休日120日◆ブリヂストン100%出資

  • 正社員
ブリヂストンソフトウェア株式会社の求人
ブリヂストングループ唯一のユーザー系企業として、グループ企業のあらゆるIT分野で活躍しています。

当社はブリヂストングループ唯一の情報戦略子会社です。

3兆円規模の売上を誇る 「ブリヂストン社」の
100%出資のユーザー系SI企業である当社。

母体であるブリヂストン社は、 世界150カ国以上の販売先と
27カ国・178カ所の生産拠点を保有。
グローバル化の推進と共に、タイヤ以外の商品も手掛けるなど
事業の多角化にも積極的に取り組んでおり、
いずれの商品も高いシェアを獲得しています。
徹底した品質へのこだわり、確かなマーケティング戦略、
世界でも最高水準の設備投資などによって、
タイヤ市場において圧倒的なシェアを守り続けています。

そのブリヂストングループにおける唯一の情報系子会社が、
当社「ブリヂストンソフトウエア株式会社」。
国内だけでなくグローバルに事業を展開するブリヂストングループをITのプロとして支えています。

メイン商材である「タイヤ」の生産から販売までを支える
数々の独自システムを構築し、業務オペレーションの効率化・拡販・
シェアアップ・採算性の向上にもシステム面から大きく貢献。
ブリヂストングループの活躍・発展に欠かせない
グループ唯一のシステム会社で、あなたのキャリアを活かしてみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 平日夜・土日面接可

募集要項

ブリヂストンソフトウェア株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

あなたには、ブリヂストンタイヤ販売店向けに販売支援システム(SAPCO)の導入・説明をお任せします。
SAPCOの新規導入が確定している、または既に導入済のお客様に対して、その店舗へ出向き、システム導入時の機器設定、マニュアルを利用した使い方説明、導入後の問い合わせ対応をご担当頂きます。
※普段は東京本社での勤務ですが、月に数回出張も発生します。
※社内では導入システムの問い合わせ対応やシステムの開発支援等などをおこないます。
※ノルマなどはありません。問い合わせに対し、ユーザーに感謝して頂けるやりがいがあります。

この仕事の魅力は?

≪手厚い研修でスキルを磨ける≫
■OJT研修
入社後に担当するシステムの概要などを社内研修で手厚くフォローします。
出張に行く際も事前に社内でロールプレイングを通じて学んでいきます。

■ビジネススキル研修
プレゼンテーション・ロジカルコミュニケーションなど。(英会話研修も、ネイティブの方を同社に招いて行われています。)

≪その他にも…≫
■タイヤ業界で世界1位の企業の、販売をサポートする重要なポジションとして活躍できます。
■将来的にグループリーダーなどマネジメント職へのキャリアがございます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

システムやツールを導入した企業・お客様に対し、使い方を教えた経験をお持ちの方はその経験を活かせます。

募集背景

ブリヂストングループにおける唯一のシステム会社として、グループ全体のシステムおよびインフラ構築を担う当社。今後の更なる発展のために、新戦力を募集します。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
≪以下いずれかのご経験をお持ちの方≫
■PCインストラクターやテクニカルサポートなど『モノを導入し、使い方を教えた経験』をお持ちの方
■ヘルプデスク対応などのアプリケーション保守運用経験者

入社後の想定給与

■年収400万円以上
※経験・能力および前職給与を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※6カ月間の試用期間あり(試用期間中の待遇差異はありません)

実際の給与例

■26歳/460万円程度

賞与について

年2回あり

勤務地

【本社】
東京都小平市小川東町1-22-12 ブリヂストン小川駅前ビル
【アクセス】
西武国分寺線・拝島線「小川駅」より徒歩2分

転勤・出張の可能性

転勤は当面ありません。
基本的に本社勤務ですが、月2回程度の国内出張が発生します。

勤務時間

8:30 〜 17:30(所定労働時間8時間)

残業について

月平均20時間程度。
※月次残業が45時間を超える場合は上長の許可が必要となっています。

休日休暇

【年間休日120日以上】
■週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇
■夏期休暇
■年次有給休暇
■指定年休制度
■慶弔休暇
■出産休暇
■育児休暇
※産休育休からの復帰率は100%!男女共に取得実績があります!

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■定期健康診断
■所定時間外手当
■住宅手当(独身貸家/独身15,500円、扶養持家34,500円)
■家族手当(第一扶養者/配偶者手当18,000円、子一人目6,000円、子二人目6,000円))
■交通費全額支給
■ブリヂストンの保養所、スポーツ施設等利用可
■資格取得支援制度

企業概要

ブリヂストンソフトウェア株式会社の企業情報です。

事業内容

私たち「ブリヂストンソフトウェア株式会社」は、
株式会社ブリヂストン100%出資のユーザー系SIです。
ブリヂストングループ唯一の情報戦略企業として
グループ各社に向けて以下のような事業を展開しています。

■基幹業務システムの開発・運用・保守
・ブリヂストンの業務を分析し、
 効率と使いやすさにフォーカスしたシステムを設計

■タイヤ設計システムの開発・運用・保守
・転がりやすく止まりやすい、相反する要素の両立を
 ミクロン単位で実現するシステムを設計

■国内関連会社システムの開発・運用・保守
・タイヤ販売店の売上管理、顧客情報管理、車両管理等をシステム化

■海外関連会社システムの開発・運用・保守、およびインフラストラクチャー整備
・海外の製造拠点における生産管理システム、
 販売拠点としてのグローバルシステムの開発、導入
・ブリヂストングループ全体の情報ネットワーク網の設計、運用、保守

主要取引先

株式会社ブリヂストン
ブリヂストンタイヤジャパン株式会社
ブリヂストンリテールジャパン株式会社
ブリヂストンスポーツ株式会社
ブリヂストンサイクル株式会社
ブリヂストン物流株式会社

設立

1986年4月1日

従業員数

255名<2016年5月1日現在>

平均年齢/38.5歳

資本金

1億5,000万円

売上高

88億円(2015年12月決算)

代表者

代表取締役社長 西村英昭

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ご応募

  2. STEP 02

    採用事務局面談

  3. STEP 03

    書類選考

  4. STEP 04

    面接

  5. STEP 05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター 人材紹介事業部』が運営する
『ブリヂストンソフトウェア株式会社 @type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧の上、ご応募下さい。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。

※選考の詳細に関しては
 採用事務局面談の際にご説明致します。

※採用事務局より@typeにご登録頂いている
 連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。
 ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。

※応募者多数の際、
 採用事務局面談前に@typeご登録内容を元に書類選考を
 させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。

(@typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)

ホームページ

ブリヂストンソフトウェア株式会社 http://www.bsw.co.jp/

連絡先

〒 107- 0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「ブリヂストンソフトウェア株式会社への質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

2014年の売上高は3兆6739億6400万円。タイヤ市場で世界シェアトップクラスの座を守り続けているブリヂストン社。そのブリヂストングループ唯一の情報戦略子会社が同社である。ブリヂストングループのIT部門を一手に担っているので、社員として手掛けることができる案件のスケール感や多様性は大きな魅力だ。海外案件も多く、開発業務は全てプライムの内販案件。顧客もグループ企業なので、常に積極的な改善提案ができ、やりがいや達成感は大きい。また、30年近い歴史があるので、就労環境や教育制度もしっかり整っている。エンジニアとしての自分の市場価値を高めるために、より魅力的なセカンドステージを探している方に、ぜひおすすめしたい企業のひとつである。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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