株式会社インタースペース【東証マザーズ上場】

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掲載終了予定日:2016.09.29

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【自社広告サービス開発エンジニア】◆新アーキテクチャ立ち上げメンバー募集◆グローバルな仕事ができる

  • 正社員
株式会社インタースペース【東証マザーズ上場】の求人
多国籍のメンバーと一緒に仕事をしていくことで、グローバルな視点も身に付きます。

急成長中の広告サービスの
新アーキテクチャ構築に伴う開発者募集
一緒に東南アジアNo.1を目指しませんか

東南アジア各国に提供している成果報酬型のアフィリエイト広告サービス「ACCESSTRADE」の急成長に伴い、新たなアーキテクチャ構築を実施する予定です。

構築にはJava8を導入予定で、Javaの開発経験10年以上のシニアエンジニアのレクチャーの下、Githubでプルリクエストベースでレビューしながら開発を行います。
その他、AWSやNoSQLなど比較的新しい技術なども用いて開発を行っていきます。

今後はアフィリエイトだけではなく様々な広告サービスも開発予定です。

「Java8を業務で活用してみたい」
「新しい技術に興味がありスキルアップしたい」
「スキルの高いエンジニアと一緒に仕事がしたい」

このような方であれば、現在の開発経験年数は問いません。
新たな技術を駆使して、一緒に東南アジアNo.1のサービスを創りませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆技術スキルや開発経験が必須条件を満たしているか 分からない、不安な方は、
書類選考に進んでみてください。企業が求める経験と自分の職歴に類似点があるなど、厳密に条件を満たさなくても採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 新規事業メンバー
  • 自社内で開発できる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社インタースペース【東証マザーズ上場】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

タイ、インドネシア、ベトナムで展開しているアフィリエイトサービス「ACCESSTRADE」の運用・保守・機能追加など。また、新たに展開する国でのサービス構築などもあります。

「ACCESSTRADE」は、広告主様のページを訪問したユーザーが実際に商品購入や見積等、広告主様が設定した条件を満たした時点で費用(成果報酬)が発生する成果報酬型の広告です。

具体的には

ユーザートラッキング機能の機能追加、改修
クライアント&メディア側の管理画面の機能追加、改修
弊社営業側の管理画面の機能追加、改修
データ解析基盤の構築

など、要件定義からリリース、その後の運用まで広い範囲でお任せします。

この仕事の魅力は?

◆各国のサービスの成長を実感できる

スタート時にはなかった機能を追加したり、利用者拡大に伴う管理画面の改修を次々に行っていくので、サービスの成長を実感することができます。

◆海外の人たちと一緒に働くことができる

国内にいながら、タイ、インドネシア、ベトナムの人たちと一緒に仕事をすることができます。海外出張に行く可能性もあり、グローバルな視野を養うことができます。

◆英語が上達する

海外の方たちとはメールかSkypeチャットを使って、英語で会話をします。と言っても中学卒業レベルの基礎的な英語力さえあれば大丈夫。最初は英語に自信のなかった人でも、入社1ヶ月以内にすぐに慣れてしまうと思います。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

JavaでのWebシステムの開発経験

ご経験に応じてお任せする業務は変えていきますので、経験が浅い方でもご安心下さい。経験よりも意欲を重視しております。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

【言語・フレームワーク・DB】
Java7/8
Spring
PHP
Oracle
NoSQL
RESTful

【OS・ミドルウェア・インフラ】
Linux(Ubuntu)
Apache
Tomcat
AWS(EC2,RDS,S3,Route53,Clound Front,SES)

【開発環境】
Eclipse
Maven
GitHub
Jenkins
Redmine
Zabbix

業務環境・スタイル

現在は各国拠点で計13名のエンジニアが活躍しています。国籍も様々で

日本本社:日本国籍3名、韓国籍3名、中国籍1名
ベトナム支社:ベトナム籍2名
インドネシア支社:インドネシア籍4名

が在籍しています。

募集背景

当社は成長戦略の柱の一つとして、2013年に東南アジアへの進出を開始しました。
2020年には海外市場だけで30億円の売上げを創るという目標も掲げており、今後も海外事業にはよりいっそう力を入れていきます。

そこで今回、同じチームで一緒に成長していって下さる方を大募集致します。

採用予定人数

2名

職歴・スキルなどの必須要件

Javaでの開発経験

※学歴・国籍不問
※中学卒業レベルの英語力(会話ができる必要はありません)
※外国籍の方:日本語能力(N2レベル)

歓迎する職歴・スキル・志向

Webシステムの開発経験

※英語を仕事で使いたい方も歓迎します

入社後の想定給与

年収:400万円〜650万円
月給:27.5万円(定額残業代63,250円含む)〜55.1万円(定額残業代120,050円含む)+賞与年2回(1.25ヶ月分×2回)

※前職での給与を考慮して決定致します。
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を定額残業代として支給。
 40時間を超える時間外労働は追加で支給致します。

実際の給与例

28歳(入社3年目)/年収650万円
30歳(入社2年目)/年収500万円

賞与について

年2回支給

勤務地

本社(東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル)

交通・通勤手段

各線「新宿」駅より徒歩7分
大江戸線「新宿都庁前」駅より徒歩3分

転勤・出張の可能性

【転勤】なし 
【出張】可能性あり(長くても2週間程度です)

勤務時間

10:30〜16:30(フレックスタイム制)
※標準労働時間8時間(休憩1時間は除く)
※試用期間(3ヶ月)は9:30〜18:30になります。

休日休暇

<<年間休日123日>>
◆完全週休二日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇(5日間)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

◆昇給・昇格年2回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆ベネフィット・ワン加入(福利厚生)
◆表彰制度
◆社内無料マッサージ有
◆社内勉強会
◆社内イベント(BBQ、運動会など)
◆社員持株会制度
◆産休・育休制度

企業概要

株式会社インタースペース【東証マザーズ上場】の企業情報です。

事業内容

◆インターネット広告事業
・アクセストレード
・アクセストレードDSP
・ストアフロントアフィリエイト
・コンテンツレコメンデーションネットワーク「X-lift」

その他多数

◆メディア運営事業
・育児支援コミュニティサービス「ママスタジアム」
・グループ&キュレーションメディア「Grouta」
・ペットキュレーションメディア「mofmo」
・世界中から集まってくる写真達から、あなたの「行きたい!」を探せるアプリ「PatchFilm」

その他多数

設立

1999(平成11)年11月8日

従業員数

325名(単体) 359名(連結) ※2015年9月末現在

男女比/男性:59.1% / 女性:40.9%

中途入社者の割合/81.2%

資本金

984,653,800円 ※2015年9月末現在

代表者

代表取締役社長/河端 伸一郎

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(面接)

  3. STEP 03

    2次選考(面接)

  4. STEP 04

    最終選考(役員面接)

  5. STEP 05

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密は厳守致します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(面接)
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【STEP3】2次選考(面接)
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【STEP4】最終選考(役員面接)
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【STEP5】内定

◆迅速な選考を目指します。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

※弊社は採用業務の一部をブレイブゲート株式会社に委託しております。

ホームページ

株式会社インタースペース【東証マザーズ上場】 https://www.interspace.ne.jp/

連絡先

〒 163- 0808

東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル8階

採用センター(ブレイブゲート株式会社内)

TEL / 0120-279-809

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

取材を通して一番に感じたこと。
それは、社員一人ひとりの意欲や想いを最大限に尊重してくれる会社であるということ。

実際に取材の中でも

「入社して1年も経っていない時だったのに、手を挙げたら海外に行かせてくれた」
「ISジョブチャレという社内制度があり、いつでも好きな部署に異動できるチャンスがある」

など、とにかく社員を応援してくれる会社だという意見を全ての方から聞くことが出来た。

マザーズ上場企業でありながらも、柔軟で風通しが良く、自由度が高い。
そして社員全員がポジティブな会社だという印象を強く受けた。

今回募集をしている2職種は、どちらも今後大きく成長が見込める新規事業部内でのものだ。
エンジニアとしてのスキル&キャリアアップを目指している方には、ぜひこの機会を逃さないで頂きたい。

  • 応募フォームへ
  • 検討中リストへ追加すると、
    掲載終了日前にメールでお知らせします(会員限定)

    検討中リストに入れる
  • 掲載終了予定日:2016.09.29    ≪応募が集中した際は、掲載終了日前に募集を終了する可能性があります≫

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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