株式会社サバイブ

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株式会社サバイブの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:2016.10.24

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【開発エンジニア】過去の雇用形態・転職回数不問◆正社員採用◆スタートアップメンバー◆年間休日125日

  • 正社員
株式会社サバイブの求人
■過去の雇用形態・転職回数は不問  ■約200〜300件の豊富な案件 ■年俸500万円〜の高待遇

その想いが実現できるのは、サバイブです。

これまでエンジニアとして、様々な開発に携わってきた方の中には、
「いつまでも開発現場で、モノづくりがしたい」
「マネジメントじゃなく、自分で手を動かしてたい」
そんな熱い想いをお持ちの方もいらっしゃると思います。

そんな方々が、これまでの経験の中で培ってきた知識や技術を
存分に発揮できる環境を整えているのが当社です。

“いつまでも技術者として、自分の手で開発がしたい”
あなたが望む働き方を実現できるのは、当社かもしれません。

■□■豊富な案件■□■
代表が持つ強い人脈やパイプにより、寄せられる案件は毎日約200〜300件程。
その豊富な案件数の中から、あなたの経験や希望を考慮し、
プロジェクトへアサインします。
“生涯モノづくり”を実現できる環境が整っています。

■□■安定した給与■□■
エンジニアが頑張って働いた分、しっかりと還元したいと考えている当社。
だからこそ、年俸500万円という安定した給与で
あなたをお迎えしたいと思っています。
“仕事に給与が伴わない”なんてことは、一切ありません。

■□■スタートアップメンバー募集■□■
2016年7月に設立した当社では“3年後に社員数50名”の目標を掲げています。
それを実現するためにも、これまでの経験で培ってきた知識や技術を活かし、
スタートアップメンバーとして、当社を盛り上げ行ってください!
-------------------------------------------------------------------
私たちは、あなたがお持ちのその現場に対する想いと技術力を求めています。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆技術スキルや開発経験が必須条件を満たしているか 分からない、不安な方は、
書類選考に進んでみてください。企業が求める経験と自分の職歴に類似点があるなど、厳密に条件を満たさなくても採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 面接1回
  • 新規事業メンバー
  • 顧客と直接関われる
  • 社長がエンジニア
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社サバイブが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

システム開発案件に参画して頂きます。
参画して頂くプロジェクトは、あなたの経験、希望等を十分に考慮した上で決定。
Web系、汎用機系、組込系など様々な案件を常時数100件抱えています。
先ずはあなたのご希望を聞かせてください。

【案件実績】
◎大手銀行向けシステム開発案件
◎ネット広告配信システム開発案件
◎損保代理店システム開発案件
◎ソーシャルゲーム開発案件
◎通信事業向け開発・保守案件

この仕事の魅力は?

◆数々の開発現場で経験を積んできたあなただからこそ、
今回は正社員としてお迎えしたいと思っています。
これからの将来に向けて正社員雇用を希望されている方にとっても、最適な環境です。

◆代表が持つ人脈や強いパイプもあり、約200〜300件という豊富な数の
案件のご依頼が寄せられている当社。そのため、エンジニア一人ひとりの
経験や希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。

◆エンジニアの頑張りをしっかりと評価し、給与に還元しています。
給与は年俸制を導入しており、安定した生活を手に入れることができます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

これまで数々の開発に携わってきたエンジニアだからこそ、
その経験・技術を現場で存分に活かしてご活躍頂けます。

≪あると望ましい経験≫
◇オープン系システム開発の実務経験(Java、C#、PHPなど)
◇システム開発における上流工程の経験

≪求める人物像≫
◇チームの仲間を大事にできる協調性をお持ちの方
◇今の待遇を改善したいと考えている方
◇自身の成長と共に会社の成長を実感してみたい方

募集背景

「エンジニアが頑張って働いた分、それをしっかりと評価できる会社をつくりたい」
という代表の想いから設立した当社。代表が持つ強いパイプを活かして、
約200〜300件の案件を豊富にご用意し、新しい仲間としてエンジニアの方をお待ちしています!
3年後に社員数50名を目指している当社で、一緒に成長しませんか?

職歴・スキルなどの必須要件

≪前職の雇用形態や転職回数は不問≫
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方(年数不問)

≪下記のような方も歓迎します≫
■生涯エンジニアとして活躍したいと思っている方
■今後も現場で手を動かしていきたいと考えている方
■これまでの経験を活かし、新たな環境で働きたい方
■スタートアップメンバーとして会社を盛り上げたい方 など

入社後の想定給与

年俸制500万円以上(12回に分割して支給)
※経験・能力を充分考慮の上、優遇いたします
※6ヶ月間の試用期間あり(給与・待遇に差異はございません)

≪その他にもこんな制度をご用意しています≫※当社規定による
◆残業代支給 ◆深夜勤務手当(22時以降) ◆休日勤務手当

勤務地

◆東京23区内外、神奈川、千葉、埼玉のプロジェクト先での勤務となります

≪恵比寿オフィス≫東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイス
         恵比寿ガーデンプレイスタワー18階
≪アクセス≫   各線『恵比寿駅』徒歩約5分

勤務時間

9:00〜18:00(実働時間8時間/休憩1時間)
※プロジェクトにより異なります
※過度な残業にならないよう、営業サイドからも全面的にサポートします

休日休暇

≪年間休日125日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給あり
(※社員の頑張りをしっかりと評価し給与に反映するため、定期的に面談を実施します)
■賞与あり(業績による)
■交通費支給(月/2万円迄)
■各種社会保険完備
■残業代支給
■深夜勤務手当(22時以降)
■休日勤務手当
※試用期間中の待遇に差異はございません

企業概要

株式会社サバイブの企業情報です。

事業内容

■情報処理システムの設計、開発、販売、保守およびそれらのコンサルティング
■Webサイトの企画開発・運営

設立

平成28年7月

代表者

代表取締役 山崎廣徳

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

≪面接場所≫
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1丁目13-1 恵比寿鈴木ビル3F

◆面接時間はご相談に応じます。就業時間後でも対応可。
面接は代表の山崎が担当します。今後のエンジニアの働き方や、
当社のビジネスの展望などをお話します。     

連絡先

〒 150- 6018

東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイス
恵比寿ガーデンプレイスタワー18階

採用担当

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回の取材で印象的だったのは、エンジニアを迎え入れるための体制。具体的には、同社の代表である山崎氏が持つ人脈や強いパイプを活かした、約200〜300件もの豊富な案件数。真摯に業務に取り組むエンジニアのための年俸500万円という高給与など。これまで数々の現場で開発を経験してきたエンジニアの方々が働くための準備は万全だ。「これまでの経験で培ったスキルを活かしたい」という方にとって、最適な環境ではないだろうか。

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  • 掲載終了予定日:2016.10.24    ≪応募が集中した際は、掲載終了日前に募集を終了する可能性があります≫

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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