株式会社システムエグゼ

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  • 求人情報

【開発エンジニア】100%自社内開発◆18年連続の黒字経営◆大手企業との取引実績が生んだ安定基盤

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「もっと成長していきたい」
そんな気持ちを100%受け止め、
さらに背中を押してくれる会社です。

18年連続で黒字を達成している当社。
増え続けるニーズに対応するべく、
「社員数800人」を目標に掲げ、
共に成長していける仲間を募っています。

本格的な中途採用を開始し、
その初期メンバーとして今回募集するのは、
100%自社内での開発となるエンジニア。

「もっと臨機応変にスケジュールを調整したい…」
「働く環境がコロコロ変わって、帰属意識を持てない…」
「他社のエンジニアに囲まれて、単純に肩身が狭い…」

など、常駐型のエンジニアはちょっと…という方でも
安心して参画していただけます!

さらに当社は「社員の成長こそ会社の成長!」というスローガンのもと、
さまざまな成長環境を用意しています。

■それぞれのスキルに合った充実の研修!
■社員のモチベーションを高める独自の評価制度!
■「やりたい!」という気持ちを大事にしてくれる発言しやすい社風

当社でエンジニアとしてステップアップしませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 社長がエンジニア
  • 技術力向上

募集要項

株式会社システムエグゼが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

主に自社内で開発を行う受託案件に携わっていただきます。経験豊富な先輩たちが周りにたくさんおり、
わからないことがあればすぐに聞けるので、常駐での業務よりもスピーディに成長していけます!

社内エンジニアとしてスキルを身に付けた後は、常駐のエンジニアとしてさらにスキルを追求していくキャリアもあります。
まずは社内でじっくり成長して、ゆくゆくは社外へと羽ばたけるエンジニアを目指してください。

この仕事の魅力は?

完全自社内開発なので、帰属意識を持ちながらエンジニアとしてじっくりと成長していける環境があります。
常駐先の慣れない環境で肩身が狭く感じることや、勤務地がコロコロ変わる、といったことに悩む必要はありません。
さらに社内のベテランエンジニアのフォローや、
一人ひとりのスキルに合った特別研修(全社員が対象)を受けながら着実に成長していけます。
若手エンジニアにとって理想的な環境が整っています!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

《下記のご経験を活かしてご活躍いただけます!》
■Javaや.net、C#、PHPの言語を使った経験
■Windows OSのシステム形態での開発経験

また、クライアントとの折衝経験やチームマネジメントのご経験をお持ちであれば、
PL/PM候補としてご活躍いただけます。

手がける商品・サービスは?

◎大手保険会社向けのシステム開発
◎生産(販売・在庫)管理システム開発
◎医療業界向けシステム(電子カルテ、地域医療包括支援システムなど)
◎不動産業向け基幹データベース 環境構築・環境移行
◎飲食業向け システム統合
◎自社システム開発
◎自社パッケージソフトの開発 など

業務環境・スタイル

各プロジェクトに数名の社内エンジニアが在籍し、定期的に進行状況を確認するためにミーティングを行います。
チーム内でのコミュニケーションは多いので、安心して業務に慣れていっていただくことが可能です。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

業務での経験や研修制度を活用した資格取得により、下記のようなキャリアパスを目指していただくことが可能です。

◎業務スペシャリスト
◎技術スペシャリスト
◎プロジェクトマネージャー
◎アーキテクト
◎プロデューサー
◎コンサルタント
◎ブランド開発
◎保守・運用サービス

入社後の
成長サポートは?

まずは周りの先輩や社内研修からスキルを身に付けていただきます。
実際に開発業務で経験を積んでいただき、
一連の流れを覚えた後はリーダーとして要件定義や顧客折衝などの上流工程、
チームマネジメント、新サービスの開発などもお任せしたいと考えています。

募集背景

設立以来18年間、黒字経営を実現している当社。
全国に拠点を広げ、海外でのオフショア開発にも力を入れています。
事業拡大に伴い、当社に寄せられる案件数も増加中。
組織全体でさらなる成長を目指すために、「社員数800人」を目標に掲げ、新しい仲間を募集しています。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■何らかシステム開発経験をお持ちの方

歓迎する職歴・スキル・志向

<下記のスキル・経験をお持ちの方を歓迎いたします!>
■JavaやC#での開発経験をお持ちの方
■まずは社内エンジニアとして成長していきたいという方

勤務地

東京、千葉、長野、愛知、大阪にある、いずれかの当社オフィス内での勤務となります。
※希望勤務地を考慮します

【株式会社システムエグゼ 本社】
東京都中央区八重洲2-7-2

【府中オフィス】
東京都府中市寿町1-1-3

【千葉オフィス】
千葉県千葉市中央区弁天1-15-1

【姉崎オフィス】
千葉県市原市姉崎531

【長野オフィス】
長野県松本市中央2-1-27

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市中村区名駅3-16-22

【関西オフィス】
大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-6-6

交通・通勤手段

【株式会社システムエグゼ 本社】
→東京メトロ銀座線「京橋駅」5番出口より徒歩3分
→JR各線「東京駅」より徒歩4分
→東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」3番出口より徒歩4分
→都営浅草線「宝町駅」A5出口より徒歩5分

その他各オフィスも駅から近く、通勤しやすい立地です!

転勤・出張の可能性

転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

9:00〜17:00(休憩1時間/実働7時間)

休日休暇

《年間休日124日!!》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇 (3日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(2日)

【育児支援制度】
■育休・産休制度(実績あり)※育児休業(お子様の年齢が最長で3歳まで)
■育児短時間勤務制度(お子様の学年が最長小学校3年生まで)
■保育園・学校行事のためのスライド勤務制度
■女性のための体調不良時の月1回の休暇(有給)
■子供看護休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(上限月65,000円)
■残業手当全額支給
■役職手当
■社会保険完備
■厚生年金基金加入
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■産業医相談
■ベネフィットステーション会員

【豊富な手当】
◆資格合格祝い金
※対象資格取得時に一時金を(3,000円〜30万円)を支給
◆教育費予算制度(1人3万円支給)

【システムエグゼ・チャレンジ・キャンペーン制度】
◆年1回(MVP、目標達成賞、最優秀エンジニア賞、最優秀マネジメント賞)
◆随時(社長賞、努力賞など)

企業概要

株式会社システムエグゼの企業情報です。

事業内容

【技術ソリューション】
・データベース
・ITインフラ
・ビジネスインテリジェンス
・BCPソリューション

【業務ソリューション】
・損保・生保
・生産管理
・会計
・医療

【グローバルソリューション】
・ベトナムオフショアサービス
・タイ生産管理システム

【自社製品】
・「Cloud WARP」
・「EXEX少額短期保険」
・「EXEX販売管理」
・「EXEX生産管理」
・「VBase」
・「SSDB監査」
・「DBエース」
・「テストエース」

主要取引先

・アクサ生命保険株式会社
・出光興産株式会社
・KDDI株式会社
・株式会社小松製作所
・株式会社サンリオ
・スカパーJSAT株式会社
・東京海上日動火災保険株式会社およびグループ会社
・株式会社東京証券取引所
・株式会社東芝およびグループ会社
・東芝三菱電機産業システム株式会社
・日本KFCホールディングス株式会社
・日立金属株式会社
・日立工機株式会社
・富士ゼロックス株式会社およびグループ会社 ほか

設立

1998年2月

従業員数

495名(グループ会社含む553名)(2016年4月現在)

平均年齢/33.5歳

資本金

4億7500万円

売上高

65億9500万円 (2015年度)

代表者

酒井博文

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(本部面接)

  3. STEP 03

    2次選考(役員面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※書類選考結果は、応募受付後1週間以内にご連絡いたします。
※「@contact.ric-log.jp」よりメールにてご連絡を差し上げますので、ドメイン指定をお願いいたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2週間〜1か月を予定しております。
◆面接の日時、入社日は調整いたしますのでご相談ください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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