株式会社デージー・テクノロジーズ

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株式会社デージー・テクノロジーズの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Mon Dec 12 23:59:59 JST 2016

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【開発エンジニア】◆直請け・上流工程中心◆受託・自社内開発多数◆20〜50代まで活躍中◆年間休日124日

  • 正社員
株式会社デージー・テクノロジーズの求人
スキル+市場価値アップ=給与アップ 市場価値のアップがそのまま給与につながります

『エンジニアとしてどんな市場価値があるのか』
現役エンジニア社長とともに、自分だけのキャリアをつくる

3DCADシステムやウェブマッピングシステム等の自社製品開発に加え、
ビジネスアプリケーションの開発や
エリアマーケティング向けの店舗情報提供サービス、
Windows10のユニバーサルアプリ変換支援サービスなど、
多くのソフトウェアの受託開発を行ってきた当社。

数々の多彩な案件における実績を持ち、その技術力によって、
大手企業をはじめ多くの企業にご愛顧いただいています。

そんな当社が大切にしているのは「売り上げ」ではありません。

『エンジニアとしてどんな市場価値があるのか』。

会社全体としてその考え方を重視していますが、その理由の1つが、
当社の代表が経験30年以上を持つ現役エンジニア、ということ。

自分自身が第一線で活躍しているからこそ、エンジニア視点で、
エンジニアの気持ちを理解することができます。

だからこそ、市場でどれだけの価値があるエンジニアへ成長できるか。
そんなことを考えながら、1人ひとりの社員と向き合っているというわけです。

配属は、面接のときからあなたの思い描いているキャリアを伺い、
それに合わせて最適なプロジェクトをご用意。
自社内の受託開発からお客様先まで、あなたのスキルや得意な分野に合わせて、
キャリアアップに繋がるようなプロジェクトへの参画を予定しています。

また、当社では上司・役職問わずすぐに社員の相談に乗り
社長と直接意思疎通が取りやすい状況を整えています。
直接顔を見ながら、キャリアや現状の話をキャッチアップできる
スピード感があり、意見も経営陣に伝えられます。

ぜひ、当社でエンジニアとしての市場価値をアップし、
私たちとともに長く活躍できるメンバーになっていきませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 理系出身者歓迎
  • 社長がエンジニア
  • 技術力向上

募集要項

株式会社デージー・テクノロジーズが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

Web・オープン系に特化した業務システムの
設計・開発を担当して頂きます。

(1)自社内での受託開発
(2)お客様先でのシステム開発支援

■経験やスキル、将来へ向けてのキャリアパス等、じっくりと話し合い、
出来る限り技術者の希望に沿うプロジェクトへのアサインを行っています。

大規模なものから小規模案件まで
多数の案件が寄せられています。
自社内での受託か客先での常駐かは本人の志向や希望、
経験などによって決定いたします。
基本的に常駐案件についてはチームでのアサインとなります。

この仕事の魅力は?

◆◇■エンジニア出身の代表が考える、市場価値の高いエンジニアを生み出す環境整備◆◇■
現役エンジニアの当社代表が持つ、幅広い人脈を活かし、
優良企業・大手企業からさまざまなプロジェクトを獲得しています。
その多くが直接取引。そのため、上流工程も豊富で、キャリアパスも描きやすくなっています。
プロジェクトの規模は幅広く、期間も半年〜一年と長期の物が基本。存分にスキルアップを目指せます。

【エンジニアが中心となって活躍しています】
■客先でのチーム体制強化=リーダー候補育成・メンバーの強化
 ↓
■受託開発の拡大
 ↓
■会社としての技術力の蓄積
 ↓
自社開発へのスタート

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

◇何らかのシステム開発、Webシステム、ビジネスアプリなどの
開発経験をお持ちの方は活かせます(年数不問)

※JavaやC#などでのご経験をお持ちの方は活躍できます!

※以下の経験をお持ちの方は活躍できます
・開発言語/Javaによる業務系アプリケーション
C#、PHP、VB、.NET系言語を利用した開発の経験

手がける商品・サービスは?

CAD/CAEなどのエンジニアリング関連業務システムから
中小企業の経営支援、または会計・税理支援システムまで幅広い分野において、
システム構想段階のお客様のヒアリングから
システム設計、構築、運用まで、ワンストップで対応します。

どんな案件がある?

【プロジェクト例】
◎製造業向け品質管理・生産管理システム
◎官公庁向け会計システム
◎社内基幹システムの認証システム
◎Web受発注システム
◎航空管制システム
など

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

【言語】Java,VC++,C#,Ruby,SQL ,PHP,VB.net,C,Perl
【DB】Oracle,SQLServer,PostgreSQL,MySQL
【OS】Linux,Windows

入社後の
成長サポートは?

現在、パートナー含め約40名のエンジニアが開発プロジェクトに参画し
活躍しています。平均年齢は30代後半、23歳〜50代まで幅広い年齢層の技術者が
キャリアアップに励んでいます。

募集背景

当社スタッフの高い技術力と仕事に対するモチベーションの高さが顧客企業から好評を頂き、当社に寄せられる案件が急増しています。
今回は即戦力として活躍していただける人材と、
これから経験を積むことで即戦力となる人材の募集を行い、
今後の事業拡大に備えたいと考えています。

配属部署

ES事業部

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
◇何らかのシステム開発、Webシステム、ビジネスアプリなどの開発経験をお持ちの方(年数不問)
※JavaやC#などでのご経験をお持ちの方は活躍できます!

歓迎する職歴・スキル・志向

★以下のような志向がある方はなお歓迎します
チームで業務に取り組みますので、
コミュニケーション能力がありチームプレイが出来る方。
最後までやり遂げる責任感、自分を成長させることに貪欲な向上心と、
探究心をお持ちの方、お待ちしています。

過去の採用例

当社への転職者の大半は前職でも同様の設計・開発業務を行っていました。
当社には自分のキャリアパスに沿った案件へのアサイン、正当な評価、高待遇と、エンジニアとして本来の業務に専念できる環境が整っていますので、自分の専門分野の確立や新しい技術への挑戦など、
それぞれが将来に向けてキャリアを築いています。

入社後の想定給与

◆月給27万円2000円〜40万円+賞与年2回(※前職給与を十分に考慮)

賞与について

賞与年2回(前年実績3ヶ月分)

勤務地

◆東京都内、川崎近辺のお客様先か本社勤務予定
−本社−
東京都千代田区神田小川町3-6-1 栄信ビル4F

交通・通勤手段

−本社−
・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅から徒歩4分
・都営新宿線「小川駅」から徒歩4分
・東京メトロ半蔵門線・都営三田線・都営新宿線「神保町駅」から徒歩5分
・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」から徒歩5分
・JR「御茶ノ水駅」から徒歩8分

勤務時間

9:00〜18:00(標準就業時間)
※お客様の就業時間に準じる

残業について

基本的に残業は極力しない・させない方針です。
社内メンバー(受託開発)は月平均10時間以内、残業代も支給。

※配属先、プロジェクトのフェーズによっては
残業が発生の場合もあります

休日休暇

★年間休日124日★
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■関東ITソフトウェア健康組合会員
(大手スポーツクラブ利用補助、保養施設利用補助)

企業概要

株式会社デージー・テクノロジーズの企業情報です。

事業内容

高まる開発案件の需要に応える為に、
受託開発体制の強化・技術アウトソーシング事業の確立・
革新的パッケージの開発の3本の事業柱の成長を計画しています。

◎コンピュータソフトウェア受託開発事業
◎ソフトウェアパッケージ開発事業
◎IT技術者派遣事業(※特定労働者派遣事業 特13-301798)

主要取引先

【主な取引先】
横河ソリューションサービス株式会社
ジャパンマリンユナイテッド株式会社
株式会社MetaMoJi
株式会社本田技術研究所
ドコモシステムズ株式会社
株式会社トヨタケーラム
ホンダエンジニアリング株式会社
株式会社リンクレア
株式会社フォーカスシステムズ
株式会社ハイエレコン
日本放送協会(NHK) 
ミルトス株式会社
他多数(順不同、敬称略)

設立

平成14年3月

従業員数

30名

平均年齢/37.7歳

資本金

1600万円

代表者

代表取締役社長 水野雄二

京都大学理学部卒業後、三井造船情報システム部入社。NURBSを国内で初めて業務に実用化させた。エンジニア歴30年

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内 定

◎@typeの専用応募フォームからご応募ください◎

★━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
 @type エンジニアフェア出展予定 
 10/29(土)
 水道橋 東京ドームシティ プリズムホールにて開催される 
 転職イベントに当社も参加します! 
 まずはお話を聞きに、お気軽に足を運んでみてください!   
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★


※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接
    ★採用担当、責任者との面接になります。
    ★目指す方向性、やりたいことなどアピールしてください。
 ▼
内 定

※結果は合否に関係なく1週間以内にご連絡させて頂きます

ホームページ

株式会社デージー・テクノロジーズ http://www.dgtech.co.jp

連絡先

〒 101- 0052

東京都千代田区神田小川町3-6-1 栄信ビル4F

採用担当者/磯田

TEL / 03-3233-2160

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回、お話を伺い、同社の特徴として挙げられるのが、代表の水野氏だ。
同氏は、長年IT業界で活躍してきた経緯があり、そのため、業界内に幅広い人脈を持っている。
同社では「ITを牽引するのは技術より人財。会社が成長するには何よりエンジニアを大事に」という理念がある。
市場価値の高いエンジニアを提供することでお客様からの信頼もより高まるとのこと。
そのため、優良企業との実績も数多く、多くの優良プロジェクトを獲得できている。
プロジェクトの規模も大小幅広く、さまざまなフェーズのものを
担当できるので、スキルアップ・キャリアアップもできる。
新卒の離職率が5年以内で0%、40代以上のベテランも多く活躍というのは、環境の良さを証明している。
長く活躍したいという方はぜひ、応募してみてはいかがだろうか。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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