株式会社マッシュアップブレイン

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株式会社マッシュアップブレインの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Apr 13 23:59:59 JST 2017

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SE・PG[未経験も歓迎]◆自社内開発◆大手直案件多数◆充実の福利厚生と働きやすさ◆20〜30代活躍中

  • 正社員
株式会社マッシュアップブレインの求人
業界シェアトップクラスの大規模な自社内開発案件あります。

自社内でエンジニアとして成長したい方に
マッシュアップブレインの【SE・PG】をお勧めします!

「経験が浅いのでイチからプログラミングを学びなおしたい」
「1つの場所で腰を据えて長く活躍していきたい」
「もっと大きな規模のプロジェクトでスキルを磨きたい」

そんな気持ちを持つエンジニアには、当社の環境がピッタリです!

自社内での開発を中心とした事業を展開している当社では、
親会社『プレステージ・インターナショナル』が
ロードサービスの業界シェアトップクラスであることも加わり、
実に多種多様な案件に携わることができます。

≪JA≫≪ソニー損保≫など、大手企業と関わりながら、
お客様との折衝といった最上流のフェーズにチャレンジ可能!
あなたのやってみたいフェーズ・ポジションに
積極的に携わってください!

もちろん、これからレベルアップをしていきたいという方には、
テスト領域やマニュアル作成などの初級からお任せしていきます。

設立2年目でありながら、大手の基盤のある当社では、
あなたの要望に合わせて柔軟な対応が可能です!

━━━━━━━━━━━━━━━━
その他、こんな環境も整っています
━━━━━━━━━━━━━━━━
◎残業は月20時間以内と少なめ
◎資格受験、書籍購入、社外研修の費用会社が全て負担
◎土日祝休みの年間休日125日
◎有給取得率は70%!産育休暇もあり
◎ベネフィットワン加入
◎帰社日や過剰な報告義務はなし
◎社員定着率97%

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 面接1回
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社マッシュアップブレインが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

東証一部上場企業である親会社のプレステージ・インターナショナル。
同社の事業関連の開発案件を依頼されることが多く、
あなたにもこれまでの経験・スキルを活かして、様々なプロジェクトをお任せしていきます。
具体的には、ロードサービス、ヘルスケア、カードシステムなどの事業です。

★自社内開発が8割以上のため、先輩の近くで質問しながら学べる環境です!
★実務未経験スタートの方はテスターやマニュアル作成といった、
 簡単な業務から始められるのでご安心ください!

この仕事の魅力は?

◆≪あなたの働きが会社に大きく影響≫◆
2015年4月に設立し、まだ2年目である弊社は、
親会社がロードサービスの業界シェアトップクラスの企業のため、
関わる企業もJA、ソニー損保など、大手企業ばかり。
エンジニア一人ひとりに与えられる裁量もとても大きいです。

しかし、ハイレベルなスキルを求めているわけではありません。
頑張ってみたいという前向きさが一番の活躍の要因です。

弊社は、様々なプロジェクトを通じてノウハウと蓄積し、
組織力を高めている最中。
将来的には、受託と社外で積み上げてきた経験とスキルで、
全く新しい自社サービスを生み出していきます。

この目標を私たちと一緒に実現させましょう!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

弊社には、幅広いプロジェクトニーズが寄せられています。
オープン・Web系、汎用機系、制御系など、あなたの経験に合わせ、
最適なフェーズ・ポジションをご用意します。

また、実務未経験の方からの応募も大歓迎!
「大学でプログラミングを学んでいたからエンジニアに興味がある」
「一度諦めたけど、もう一度チャレンジしたい!」
そのような前向きな方を積極的に採用中です!

どんな案件がある?

親会社であるプレステージ・インターナショナルは、
ロードサービス事業において、国内トップクラスのシェア実現。
その中でも、スマホ予約システム、位置情報解析、
オペレーションの自動化といった、多彩なプロジェクトがあります。
IoT、フィンテック(FinTech)、Android、iPhoneなど、
最先端技術やワクワクできる開発に携われます!

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

【開発環境例】
開発言語=Java,PHP,C,C++,C#,Ruby,Python,COBOL
OS=Windows,Linux,Unix,iOS,Android
DB=Oracle,PostgreSQL,MySQL
フレームワーク=Struts,Spring,Ruby on Rails
開発ツール=Git,SVN,Android Studio

業務環境・スタイル

★自社内開発(受託)8割以上!★
希望や成長に合わせて、自社内または常駐いずれかの
業務スタイルを取っていただけるように配慮しています。
あなたがお持ちの希望はいつでもご相談ください。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

◎大規模プロジェクトで最先端の技術を習得
◎お客様との折衝を通じてコミュニケーション力をUP
◎幅広い開発フェーズに携わりエンジニアとしての幅を広げる
◎経験を活かして、会社経営や新規事業立ち上げにも参画

弊社では現在経験豊富なエンジニアから、
成長意欲を持つ若手まで、幅広く歓迎!
技術面でもマネジメント面でも、コアメンバーとして
長期で成長・ご活躍いただきたいと思っています。

入社後の
成長サポートは?

弊社が重視するのは、これから成長しようというあなたの意欲。
できないことや、やりたくないことを押し付けるような会社ではありませんので
プロジェクトの希望はしっかりヒアリングし、最適な学びの環境を整えていきます。

★資格受験、書籍購入、社外研修の費用は会社が全て負担しますので、
 前向きにどんどんスキルアップしていってください!

募集背景

2015年4月に設立した弊社。上場企業の親会社のバックボーンとシナジーを活かし、積極的な成長・拡大に挑戦中です。また、前身の企業から培ってきたモバイル領域におけるノウハウがあるため、技術の面でもお客様から信頼を勝ち取っています。そんな弊社では、より拡大するニーズに応えるために、増員を行います!

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆実務未経験OK
◆転職回数不問

《下記いずれかにあてはまる方》
★情報系の学部出身の方
★何かしらの言語を学んだ経験がある方
★プログラミングについて学んだ経験がある方

※20〜30代の社員が活躍中です!

歓迎する職歴・スキル・志向

◇Java、PHP、COBOLいずれかの開発経験をお持ちの方
◇立ち上がったばかりのベンチャー企業で、積極的なチャレンジをしたい方
◇安定した環境で、長くキャリアを描いていきたい方
◇エンジニア同士のコミュニケーションを大切にしたい方

入社後の想定給与

年俸制:350〜600万円以上
※経験やスキル、前職を考慮し年俸額を決定します。
※年俸の1/12(月収35万〜50万円以上)を月々支給します。
※上記の年俸には、一律のみなし残業手当(月40時間分/9万1000円〜15万6000円)が含まれます。
 超過した場合は、その超過分を支給します。
※万が一深夜及び休日出勤が発生した場合は別途手当を支給いたします。
※試用期間あり(3〜6ヶ月/試用期間中の給与や待遇に差異はありません)。

実際の給与例

◆年収350万円(経験2年)
◆年収470万円(経験6年)
◆年収500万円(経験8年)
◆年収600万円(経験15年)

※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします。

勤務地

本社もしくは東京都内のプロジェクト先(東京23区内が中心)での勤務となります。
※転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都中央区築地 1-9-12 今里ビル5階

【アクセス】
◆東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分
◆東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩3分
◆都営浅草線・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

◎平均残業時間は1日に1時間。月間で20時間以内になるよう調整しています。
◎残業の強制は一切なし!社員が帰りづらくならないよう、代表が社員よりも早く退社するような
 フラットな環境です。

休日休暇

≪年間休日125日≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇(暦通りになります)
◆夏季休暇(7月〜9月の間で3日間取得していただきます)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇制度
◆介護休暇制度

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆交通費支給(月3万円迄)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆任意労災(メンタルヘルスケア等)
◆ベネフィットワン加入
◆休日出勤手当
◆深夜残業手当
◆定期健診
◆インフルエンザ予防接種
◆再雇用制度

≪福利厚生サービス『ベネフィットワン』について≫
定番の宿泊施設、レジャー、スポーツといった分野はもちろん、
グルメ、ショッピング、育児、健康、介護まで、
会員特典サービスを約90万個も用意されています。
利用率500%を誇る便利なサービスです。

企業概要

株式会社マッシュアップブレインの企業情報です。

未経験からでもチャレンジと成長を両立できる。(滝元)
年齢・社歴に関係なく、「さん」や「君」などの敬称を自然と使っているような柔らかい雰囲気があります。

未経験からでもチャレンジと成長を両立できる。(滝元)

エンジニアとしての実務経験はなく、本当に何も知らないところからのスタートでした。最初は先輩のアシスタントとして、基礎の基礎から学び、今はテスターのポジションで日々新しいことを学んでいます。周りの上司・先輩が本当に優しくて、たくさん質問しても嫌な顔一つせずに丁寧に教えてくれました。周りを支える社風が根付いているので、僕のように未経験からスタートする人も安心できると思います。何でも前向きにチャレンジする気持ちがあれば、楽しく働ける環境なのは間違いありません!

自分の力が会社のためになっている実感が湧きます。(中山)
何でもチャレンジさせてくれて、エンジニアとしっかり向き合ってくれる会社です。

自分の力が会社のためになっている実感が湧きます。(中山)

前職は100%SES。会社と自分の繋がりを全く感じず、自分の仕事を評価してもらいたくて転職しました。弊社は、設立したばかりのベンチャー企業でありながら、大手の基盤もあるため、安定した環境のもと、様々なチャレンジができる環境が大きな魅力の一つです。エンドユーザーであるお客様ともよく会うようになりましたし、開発のコアな部分も任せてもらえるようになったので、本当にやりがいを感じています。「自分の力が会社のためになっている」と日々実感を得られるので、今の環境に少しでも不安を感じている方にはピッタリです。社員の声をしっかりと聞く社長もいるので、意見があれば何でも言えますよ。

事業内容

ロードサービス事業において国内シェアトップクラスの
東証一部上場企業「株式会社プレステージ・インターナショナル」出資企業

★自社内開発★残業少なめ★ベネフィットワン加入★新制度続々誕生中

≪事業内容≫
■ITビジネスコンサルティング事業
■コンテンツ企画事業
■システム開発・ネットワーク構築事業
■ソフトウェア開発・運用及び保守事業

【パートナー認定】
■ORACLE Silver Partner
■EC-CUBEインテグレートパートナー
■redhatビジネスパートナー
■IBMビジネスパートナー

設立

2015年4月1日

従業員数

41名

平均年齢/34歳

男女比/男性:女性/8:2

採用実績(新卒・中途)/2017年度新卒者採用実績/7名(内定者)

資本金

1,500万円(東証一部上場企業、株式会社プレステージ・インターナショナル35%出資)

売上高

1億6000万円(2016年3月期実績)

代表者

代表取締役/森 博

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接1回

  3. STEP 03

    内定

★☆面接1回&面接から内定までは一週間!☆★
★☆スピーディーな選考を心掛けています。☆★

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考は翌営業日にはご返信いたします
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接から内定までは1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

* * * * *

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社マッシュアップブレイン @type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[@type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

ホームページ

株式会社マッシュアップブレイン http://www.mashupbrain.com/

連絡先

〒 104- 0045

東京都中央区築地 1-9-12 今里ビル5階

採用担当

TEL / 03-4579-2966

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

同社は東証一部上場企業「株式会社プレステージ・インターナショナル」の出資企業として、2015年に設立したベンチャー企業だ。業界でも有数のシェアを誇るロードアシストシステムを自社内で一貫して開発しており、事業の安定性は折り紙付き。さらに、前身企業からのモバイル領域における知見も活かし、設立2年目とは思えない成長ぶりを発揮している。しかし、今回取材班が最も伝えたいのは、同社の「人を大切にする」社風だ。社長の森氏は常に笑顔を絶やさず、インタビュー中も社員と冗談を言い合うような間柄。そんな社長の想いもあって、同社の働きやすい環境が出来上がっている。年間休日125日、残業月20時間程度、有給休暇取得率70%と、働きやすさは実績にも表れており、「新会社は日々忙しい」というイメージとは相反するものだった。2016年6月にオフィスを移転し、社員数もこの1年間で5名から41名に増加。同社のさらなる進化は続いていくだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    みんなの仲の良さは弊社の大きな特徴です!気さくな社長になら何だって相談できちゃいます!
  • @type編集部の取材メモ
    あなたがのびのびと働けるようにどんどん会社を良くしていきますよ!
  • @type編集部の取材メモ
    社員数はこの1年で5名→41名に増加。オフィス総床面積も5倍以上に拡大!スピーディーに成長しています。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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