株式会社ジュピターテレコム

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株式会社ジュピターテレコムの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

掲載終了予定日:Mon Dec 26 23:59:59 JST 2016

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ネットワーク運用・監視◆実務未経験OK◆社会インフラを守る◆賞与年4ヶ月分以上◆産育休の取得実績多数

  • 正社員
株式会社ジュピターテレコムの求人
意欲を重視し10名前後の採用を予定しています。

ネットワークに興味があればOK!
インフラを守るやりがいも、理想のキャリアも、ここで見つかります。

「人の役に立ったり、社会に貢献できるプロジェクトに関わりたい」
「ネットワークエンジニアとして成長したい」

J:COMのあらゆるサービスを提供し、支えている
ジュピターテレコムなら、そんなあなたの希望が叶います。

◇◆ “社会インフラを守る”というやりがい ◆◇
あなたにお任せしたいのは、全国520万世帯以上の加入者数を誇る
ケーブルテレビやインターネット、電話など、
当社の放送・通信サービスを支えるネットワーク・システムの運用・保守。
さらに近年では、モバイル・電力のサービスも展開し、
数千万人単位のお客さまの暮らしに密着した分野で、社会インフラを提供しています。
単にサービスの安定稼働を支える運用ではない、
“社会インフラを守る”やりがいを感じてください。

◇◆ 適性を見つけて理想のキャリアを歩める体制 ◆◇
幅広いサービス展開で多彩なキャリアパスがあるのも、当社の魅力。
ジョブローテーションや自己申告制度により、
放送・通信の枠を超えてさまざまな経験を積むことができるため、
ゼネラリストとしてマルチなスキルを習得できるのはもちろん、
得意分野を見つけて、本当に自分に合ったキャリアを見つけることも可能なのです。

◇◆ エンジニアとして長く活躍できる環境 ◆◇
当社では、長く活躍するうえで重要な、安心して働ける環境づくりにも注力。
外部研修やe-learningの利用といったスキルアップ支援だけでなく、
ノー残業デーの設定や産休・育休・介護休暇を取得する前後のセミナーも実施。
産休・育休の取得実績は多く、男性の育児休暇取得実績もあります。
年4ヶ月〜5.5ヶ月分を支給する年2回の賞与や住宅手当もあり、収入面でも安心です。

当社ならではの大きなやりがいを感じながら、
あなたにピッタリの理想のキャリアを見つけてみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 募集人数5名以上
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

株式会社ジュピターテレコムが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

J:COMのテレビ・インターネット・電話等の各種サービスを、お客さまに高品質で提供するため、
関連するネットワーク・システムの技術運用をお任せします。

【具体的には】
全国520万世帯以上の加入者数を誇るケーブルテレビやインターネット通信をはじめとした
J:COMのサービスを支えるネットワーク・システムの運用・保守・監視をメインで行っていただきます。
※プロジェクトに応じて、設計・構築業務に携われるチャンスもあります。

★ネットワーク・サーバの企画・開発・保守などの他部署との連携や、
 新たに立ち上げたセキュリティ関連プロジェクトもあり、幅広いスキルや知識を習得できる環境です。

この仕事の魅力は?

◆数千万人単位の方が利用しているJ:COMの大規模ネットワークを支える仕事のため、
 「社会インフラを守っている」という大きなやりがいを感じることができます。
◆放送・通信はもちろん、多角的な事業展開を行っているため、
 最先端かつ幅広いネットワークやシステムに触れることができ、技術力や知識を磨けます。
◆上記にともない、目指せるポジションも多く、ジョブローテーションや自己申告制度を活用して、
 理想のキャリアプランを実現することも可能です。
◆ノー残業デーを設定し、残業は月平均20時間程度と業界では少なめ。
 産休・育休の取得実績も豊富にあり、安心して長く働ける環境が整っています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

ネットワーク機器や設備に興味がある方や、インフラを支える技術を磨きたい方など、
意欲やチャレンジ精神をお持ちの方なら、実務経験は問いません。
必須ではありませんが、ネットワーク・サーバの開発・運用・保守・監視などの実務経験や、
IP系知識をお持ちの方は、その経験を活かして存分に活躍していただけます。

業務環境・スタイル

東京の拠点での100%自社内での業務となります。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

J:COMの各種サービスに関わる大規模なネットワークに携わることで、
ネットワーク設備や機器、サーバにおける幅広い知識が身に付きます。
また、当社には多彩なキャリアパスがあり、ジョブローテーションや自己申告制度を活用して
異動やリーダー・マネージャーへのキャリアアップを目指すことも可能。
マネジメント研修なども行い、理想のキャリアの実現をサポートしています。

入社後の
成長サポートは?

入社後はまず中途入社向けオリエンテーションを行い、会社の事業やサービス展開について学んでいただきます。
その後も、経験が浅い方については、技術面のスキルアップが図れる外部研修をご用意。
もちろんプロジェクトに配属されてからも、現場でのOJT研修でフォローしたり、
e-learningなどの通信教育を活用できますので、ご安心ください。

募集背景

放送・通信業界をリードする存在として、成長を続けてきたジュピターテレコム(J:COM)。
近年は、モバイル・電力のサービスも展開し、その事業領域をさらに拡大しています。
今後も積極的にチャレンジを続けていく中で、共に未来を切り拓いていただける新メンバーを募集します。

採用予定人数

10名前後

職歴・スキルなどの必須要件

≪実務未経験OK!意欲重視の採用です≫
■大卒以上
■基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel、PowerPoint)
■ネットワーク機器や設備に興味がある、または学校や独学で学んだことがある方

※ネットワーク・サーバの開発・運用・保守・監視などの実務経験をお持ちの方、
 IP系知識をお持ちの方は大歓迎!

入社後の想定給与

月給21万円〜39万円+賞与年2回(年4ヶ月〜5.5ヶ月分)
★想定年収330万円〜618万円程度
※経験・能力を考慮のうえ決定いたします。

人事評価の体制

年功序列による昇格、昇給等を廃止し、個人の目標達成を主体とした評価制度を採用しています。
また、個人の能力や適性、個人が目指すキャリアパスは、所属部署が最も熟知しているとの観点から、
昇格、人事評価などは所属部署の上司が責任を持って実施。
公正感と納得感の高い給与処遇の実現を目指しています。

勤務地

≪100%自社内勤務≫
■東京/東京都杉並区
※勤務地の詳細については、選考時にご連絡いたします。

<アクセス>
東京/JR中央線・総武線、東京メトロ丸ノ内線「荻窪駅」より徒歩3分

勤務時間

9:30〜17:45(実働7時間15分)
※配属グループによって、シフト勤務となる場合があります。

★残業は月平均20時間程度。
 週1日はノー残業デーを設定したり、一部フレックスタイム制を導入したり、
 全社的に残業時間の削減に取り組んでいます。

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
※監視センター勤務の場合はシフト勤務のため、平日休み・夜間勤務もあります。
◆祝日
◆有給休暇(入社初年度5日〜10日、次年度以降15日)
◆年末年始休業
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休業
◆介護休業

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月、12月/年4ヶ月〜5.5ヶ月分)
◆各種社会保険完備
◆通勤手当(全額支給)
◆住宅手当(扶養ありの世帯主:25,000円〜30,000円、独身:12,000円〜15,000円)
◆残業手当(スタッフの場合あり、マネージャーの場合なし)
◆確定拠出型年金制度
◆財形貯蓄制度
◆慶弔見舞金制度
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
◆総合福祉団体定期保険
◆社員視聴モニター制度
◆各種研修制度
◆資格取得奨励金
◆社宅(社命転勤の場合、借り上げ社宅を用意) など

産休・育休取得状況

産休・育休の取得実績が豊富にあり、育休を取得した男性社員もいます。
また、取得前セミナーや復帰前セミナーを実施している他、
休暇前にはタブレットを支給し、休暇中でも情報を共有できるようにしています。

企業概要

株式会社ジュピターテレコムの企業情報です。

放送×通信の強みに加え、幅広い経験を積めるチャンスがあります
技術運用本部長 小林

放送×通信の強みに加え、幅広い経験を積めるチャンスがあります

インターネットでの動画配信の普及にも見られるように、「放送と通信の融合」が進んでいる現代にあって、当社の強みは、時代に先駆けて放送×通信のサービスを展開してきた点にあります。1社の中で放送と通信のどちらの領域も経験できるのは、働く方にとって魅力だと思います。また、モバイルや電力のサービスも展開しており、「社会インフラを構築し守っていく」というやりがいもあります。当社では、技術者が一つの業務に従事するのではなく、幅広いスキルを身に付け、希望のキャリアを実現してほしいと考えていますので、ジョブローテーションや自己申告制度を活用し、さまざまな分野にぜひチャレンジしていただければと思います。

トレンドの技術や新しい領域にチャレンジできる環境があります
運用管理部 森谷

トレンドの技術や新しい領域にチャレンジできる環境があります

変化が大きそうな業界として通信業界にまず興味を持ち、放送と通信の両方に携われる点が決め手となって、新卒で当社に入社しました。今はインターネットサービスプロバイダ(ISP)のネットワークの構築・運用・保守を担当していますが、上流工程の経験や連携しているシステム部門の知識を積み上げることができ、成長を実感しています。それと並行して、サービス用機器や社内ネットワークのセキュリティ管理を行う業務も任せてもらっており、ニーズの高いセキュリティ分野でのスキルの習得・新しい仕組みづくりにもやりがいを感じています。先輩も親切に教えてくれるので、経験が浅い方でも安心して取り組める環境だと思います。

事業内容

ジュピターテレコム(J:COM)は、ケーブルテレビ、インターネット、電話、モバイル、電力の5サービスを中心に、
地域に根差し、お客さまの生活全般をサポートする「コミュニティサービスパートナー」を目指しています。

■ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業
<提供サービス>
・J:COM TV ・J:COM NET ・J:COM PHONE ・J:COM MOBILE ・J:COM 電力

■ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括
・日本最大級の映画専門チャンネル「ムービープラス」、国内最大4チャンネルのスポーツテレビ局「J SPORTS」など
 ケーブルテレビ、衛星放送、IPTVなどでご覧いただける17の専門チャンネルへの出資及び運営

設立

1995年1月18日

従業員数

14,217名(2016年3月末現在 ※グループ総計)

資本金

376億円

売上高

5,183億円(2015年度 ※連結)

代表者

代表取締役社長 牧 俊夫

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接(複数回) ※適性検査を実施する場合があります

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間〜10日程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

株式会社ジュピターテレコム http://www.jcom.co.jp/

連絡先

〒 100- 0005

東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館

人事部 採用担当

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

圧倒的な加入者数を誇るケーブルテレビ事業を中心に幅広いサービスを展開し、J:COMと聞いてその名を知らない人はいないほどの確固たる地位を築き上げてきた、ジュピターテレコム。ケーブルテレビ・インターネット・電話・モバイル・電力における多彩なサービス展開は、ユーザーの暮らしに便利さや豊かさをもたらすだけでなく、現場で働く人にとってもメリットが大きいことが、今回の取材で感じることができた。新たなサービスが生まれれば、それに付随して管理するネットワークやシステムも増え、そこにポストができる。ジョブローテーションや自己申告制度によって、放送・通信の枠にとどまらないさまざまな領域にもチャレンジできる。何社も渡り歩いて初めて体験できるような経験が、同社の中ですべて実現できるのだ。明確なキャリアが定まっている人も、そうでない人も、同社でなら自分に一番合う場所が見つかるはずだ。

  • @type編集部の取材メモ
    中途入社の社員が多く、質問もしやすい雰囲気なので、経験のない領域のスキルや知識も習得できます。
  • @type編集部の取材メモ
    社内での情報共有や勉強会など、エンジニア同士の交流の機会が豊富にあります。
  • @type編集部の取材メモ
    大規模なネットワーク網を運用・監視し、日本の放送・通信を守るやりがいを感じられます。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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