株式会社ケイ・エム・ビジネス

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株式会社ケイ・エム・ビジネスの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

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掲載終了予定日:Thu Dec 21 23:59:59 JST 2017

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フロントエンジニア◆最新技術/スキルアップ/安定稼働…各種案件充実◆ベテラン営業のサポート◆定着率95%

  • 正社員
  • 契約社員
株式会社ケイ・エム・ビジネスの求人
理想のキャリアを描くために、まずは面接の場で何でもご相談ください!

きっとあなた自身の環境や目標は変わります。
その時に「この会社で良かった」と言える転職をしませんか?

ECサイトやコーポレートサイトの構築に欠かせないスペシャリストとして、
あるいは近年ではIoTに関連していわゆるモノづくり分野でも、
今や、“フロントエンジニア”の活躍フィールドはどんどん拡がっています。

一方で、ライフスタイルの変化やエンジニアとしての興味など、
あなたをとりまく環境は刻一刻と変化をしているはずです。
その時に、手がける仕事や就労環境について一緒に考えられること。
それこそが会社と社員の「理想的な関係」なのではないでしょうか。

【 “業界のプロ”による営業スタッフ 】
エンジニアのアサインを担当するアドバイザーのスキルや知識は、
長年の実績から豊富な知識を備えています。
技術的なことはもちろん、職場の雰囲気やコミュ二ケーションの取り方など、
設立46年の歴史に裏付けられた豊富なノウハウを駆使して、
あなたの“今”と“これから”を一緒に考えます。

【 志向や事情に合わせた柔軟なアサイン 】
新規サービスや更新プロジェクトが常に稼働しているスピード感満点の案件、
エンドユーザーのオフィスで比較的ゆったりと進行する案件、
あるいはIoT関連の最新トレンドの案件も。
それぞれの将来の希望やライフスタイルの変化に合せられる、
業界も分野も問わない多彩な案件の依頼があります。

【 定着率95%超が証明する当社の“温度感” 】
手厚いサポート体制こそ、当社のエンジニアの多くが挙げる「KMBの魅力」。
まずは面接にて、直接感じてください。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

株式会社ケイ・エム・ビジネスが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

ECサイトやコーポレートサイトなどBtoC向けのサイト構築案件を中心に、
多彩な業界・業種のお客様からご依頼をいただいています。
あなたのスキル・経験・実績、そして何よりも希望を重視して
お任せする案件を決定したいと考えています。

【 最先端も、抜群の安定も、志向に合わせた案件をご用意可能です 】
Webメディア関連のハイスキルな案件やワークライフバランス重視の超安定稼働案件など
あなたのスタイルに合せた案件をご提案できます。
また、組込み系の開発にも強みを持つ当社には、IoT関連のUI構築案件も多数寄せられています。
ご興味をお持ちの方はぜひ面談時にご相談ください!

この仕事の魅力は?

【 安定&長期の案件多数 】
長期的に参画できる案件を多数ご用意しているため、常駐先のメンバーや顧客との
長いお付き合いの中で信頼関係を築いていくことが可能です。
中には、「今度のプロジェクトはぜひ○○さんにお願いしたい!」と、ご指名をいただくことも。
腰を据えて働ける環境の中で、じっくりとスキルを磨く、それに伴ってまた信頼を得られる…
そんな好循環があります。

【 定着率95%超の好環境 】
本社に相談窓口を一元化していますので、どんな相談にもスピーディに対応できます。
IT業界の「今まで」と「これから」を熟知した営業スタッフが現場を巡回し、
きめ細やかなフォロー体制を整えています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

【 フロントエンジニアとしての経験をお持ちであれば複数の現場候補を提案可能です 】
多彩な案件をご依頼いただいていますので、ECサイトやコーポレートサイト以外でも、
あらゆる経験を“即戦力”として活かせる現場をご提案できます。
経験豊富な方はもちろん、経験浅めの方、少しブランクがある方も、
前向きに取り組む姿勢さえお持ちであれば、希望を叶えるサポートを全力でさせていただきます。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

【 案件例と開発環境の特徴 】※一部抜粋

◆某Web通販事業者向けECサイト構築
スキル:HTML5、CSS3、JavaScriptでの開発経験

◆某大手通販サイトのフロントエンド開発
PCサイトや、スマートフォンサイト向け
スキル: HTML5、CSS3、JavaScriptでの開発経験

◆新規サービスのWebアプリ開発
IoT製品などからのデータを処理し解析する
スキル: Javascript開発経験

◆家電製品に関連したUI/UX設計
いわゆるIoTに関連した案件となります。
組込み系のエンジニアとの協働の中でUI/UXに関する提案のチャンスも。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

【 スキルや性格、案件・環境との相性をしっかりと踏まえたアサインをします 】
だから、当社でのキャリアの第一歩目は「正直に相談してもらう」こと。
その上で、良いコトも悪いコトもしっかりと説明させていただき、将来のために今必要なコトを一緒に考えていきましょう。

入社後の
成長サポートは?

【 前向きに取り組む姿勢をサポートできる会社です 】
ポジションアップへのチャレンジやスキルチェンジなどの実例もあり、
あなたの意欲をしっかりとサポートできる経験豊富な営業スタッフが
一緒になってキャリア設計をしていきます。
当社エンジニア同士の交流会も定期的に行っており、
経験豊富な先輩から思わぬ情報が得られることもあります。

募集背景

昭和46年、当時アナログでの業務が主流であったDTPの世界にITを導入したのが私たちケイ・エム・ビジネスです。以来、官公庁をはじめ、大手クライアントからの厚い信頼を得て成長してきました。今後のさらなる事業強化のため、今までの経験を活かしてご活躍いただける方をお迎えします。

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆フロントエンジニアとしての実務経験をお持ちの方(年数不問)

【 具体的なスキルイメージ 】
◎JavaScript、HTML、CSSを使った開発経験
◎PHPでの開発スキルをお持ちであれば“尚歓迎”です!
◎ECサイトやコーポレートサイト関連の経験をお持ちであれば活かせます

★顧客やプロジェクトメンバーとの長期的なお付き合いが多くなるため、
 社内外と積極的にコミュニケーションがとれる方に向いています

=== 詳しくは面接時にご相談ください ===
正社員として安定した環境で働きたい方も、
契約社員としてスキルアップを目指したい方も、
そのほか、フリーランスでご活躍いただける方も大歓迎です!

入社後の想定給与

【 正社員 】月給23万円〜45万円
【契約社員】月給30万円〜50万円
※上記は目安です。経験・スキルに応じて当社規定内で優遇いたします
※試用期間最大3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)

勤務地

■本社および各クライアント先
(東京都新宿区・渋谷区・千代田区・港区・神奈川県横浜市・神奈川県鎌倉市など)

■本社住所/アクセス
神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポート15階(旧日産横浜ビル)
⇒各線「横浜駅」東口より徒歩7分
⇒東急東横線・みなとみらい線「新高島駅」2番出口より徒歩5分
⇒市営地下鉄線ブルーライン「高島町駅」2番出口より徒歩5分

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間)
※常駐先によって多少変動いたします

休日休暇

★正社員・契約社員ともに
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度10日)
■特別休暇(慶弔休暇)

※基本は常駐先カレンダーに準じます

待遇・福利厚生

■昇給年1回 ※正社員のみ
■決算賞与 ※正社員のみ
■交通費全額支給 ※契約社員は上限あり
■各種社会保険
■神奈川県情報サービス産業健康保険組合加入
■退職金制度※正社員のみ
■慶弔見舞金
■定例交流会※無料
■ダーツ部運営※無料
■契約継続報奨金制度 ※毎年内容の見直しがあります。
【実績】
毎年4月に在籍いただいている方を対象に、契約継続年数1・3・5・7・10年(以降5年毎)×1万円を報奨金額とし、年数に応じた物品購入権(1品限り)を付与

企業概要

株式会社ケイ・エム・ビジネスの企業情報です。

「全社をあげて細やかな対応を」代表取締役・古屋圭祐より
会社とエンジニアの信頼関係がしっかり築けているKMB。だからこそ、お客様にも信頼していただけるのです。

「全社をあげて細やかな対応を」代表取締役・古屋圭祐より

技術者を支える本社スタッフは、長年の経験から、「エンジニアが不安に思う点は何か?」を熟知しています。たとえば、「客先常駐ならではの孤独感」や「コミュニケーションの行き違いの多さ」などですが、こうした“ありがちな不安”がわかるからこそ、当社では全社をあげて細やかな対応をとれると自負しています。その甲斐あって、当社では大きなトラブルはほとんどありません。今後も、「ケイ・エム・ビジネスで働くエンジニアに不安な思いはさせたくない・・・」という強い決意のもと、エンジニアひとりひとりの個性までを考慮に入れ、連絡を密にしながら些細なことまで相談できる風通しのよさを感じてもらえるよう努力していきます。

「人と人との繋がりを大事にしている会社です」営業スタッフより
「客先で放って置かれるのでは…」という不安も、当社ならありません!

「人と人との繋がりを大事にしている会社です」営業スタッフより

私たちが目指すのは、知り合ったすべての方に「ケイ・エム・ビジネスと知り合えてよかった」と言っていただける会社。普段のキャリア面談や案件・職場環境についての相談はもちろんですが、極端な話、独立するために辞めていく社員へのフォローだってつい力が入ってしまいます。業界のトレンドや技術的な変遷、顧客ごとに求めている人材・人物像などをきめ細かくチェックし続けているというのも、そのためです。設立から45年。人と人との縁を大事にし、顧客にとってもエンジニアにとっても信頼できる会社を目指して環境も人材育成体制も整備してきました。その結果が、当社の安定感や高い定着率に繋がっているのだと思います。

事業内容

≪取引先企業≫
(株)タイトー/Sky(株)/ニフティ(株)/ソフトバンク・テクノロジー(株)/三菱電機インフォメーションシステムズ(株)/アクセンチュア(株)/(株)日立ITCビジネスサービス/(株)クリーク・アンド・リバー社/(株)サイバー エージェント/(株)サムザップ[CAグループ]/(株)グレンジ[CAグループ]/(株)システナ/(株)インテック/富士ソフト(株)/コムチュア(株)/日本システムウエア(株)/東京コンピューターサービス(株)/(株)システム情報/(株)PSC/公立大学法人 横浜市立大学/神奈川県庁 その他SIerなど50社以上

■技術者派遣・技術者紹介業務(特14-304474)
■ソフトウェア開発業務
■DTPデザイン・Webデザイン業務

設立

1971年(昭和46年)11月25日

従業員数

50名

中途入社者の割合/100%

資本金

2,500万円

代表者

代表取締役  古屋 圭祐

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP 03

    2次選考(代表面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームまたは電話にてご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に2〜3日程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

株式会社ケイ・エム・ビジネス http://www.kmb.co.jp/

連絡先

〒 220- 0011

神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口 ウィスポートビル15階

採用担当

TEL / 045-534-8770

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回取材に伺ったのは、創業45年の老舗企業ケイ・エム・ビジネス。その長い歴史で培われた豊富な実績とノウハウが、今回の求人における見どころの一つだ。「営業が私たちの言葉をしっかりと理解した上で、フォローしてくれるんです」。同社のエンジニアの方々はそう口を揃える。そして、職場環境はもちろん、キャリア、スキル、これからのIT業界など、営業スタッフが蓄え、更新を続ける確かな専門知識が、会社とエンジニアの信頼関係にも繋がっているそうだ。同社には、個々が納得ずくで取り組める仕事がある。十人十色の希望を汲みとれる懐の深さが、高い定着率にも繋がっているのだろう。そして今、実務未経験の方に向けては独自の「入社前研修」でスタートアップを応援している。関係者全員に「ケイ・エム・ビジネスと知り合えてよかった」と思ってもらえる会社づくりを続けているという同社。その想いがしっかりとカタチになっていると感じる取材となった。

  • @type編集部の取材メモ
    エンジニアの悩みを親身にヒアリング、働きやすさをサポートします。
  • @type編集部の取材メモ
    社内の情報共有体制をしっかりと構築し、急な相談も本社スタッフが受け付けられる仕組みを整えています。
  • @type編集部の取材メモ
    入社前研修では、IT業界の実務経験がない方でも1人前のエンジニアになれる研修をご用意しております。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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