アレイ・プロジェクト株式会社

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掲載終了予定日:Thu Aug 31 23:59:59 JST 2017

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【開発エンジニア】前給保証/月給30万円〜/直請けプロジェクトにチームで参画/残業月20h以下

  • 正社員
アレイ・プロジェクト株式会社の求人
【6期連続黒字経営】お客様の信頼に応えられるような開発を。そのためのスキル習得はお手伝いします。

上流で通用する仕事のススメ方を
受託案件を通して、代表が丁寧に教えていきます。

アレイ・プロジェクトには
年齢や役職に関わらず
何でも話せる距離の近さがあります。

代表は、今も現役のエンジニア。
プロジェクトの責任者として現場に入り
エンジニアに直接アドバイスをしています。

現在、受託にて多様な開発プロジェクトが動いていますが、
今回お任せするのは、絵本などを手掛ける出版社様のアプリ開発。
エンドユーザーと直接お仕事を進めていける環境です。

今の会社で上流の経験がなかなか積めずにいる方には、
要件定義・方式設計などの上流工程の経験が積めるよう、
代表があなたを引き上げていきます。

継続的に引き合い頂いているプロジェクトも多いため、
クライアント様も含め、長年一緒に仕事をしてきています。
そのため、「お客様の力になりたい」と高いモチベーションを持って
開発に取り組めますし、要件定義ができるよう担当領域を広げていけます。

ぜひ、当社でキャリアを上げていきましょう!

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 理系出身者歓迎
  • 顧客と直接関われる
  • 社長がエンジニア
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

アレイ・プロジェクト株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

◎当社の先輩が責任者として参画している直請けプロジェクトで活躍。
◎有休も取りやすく、残業月20時間程度でメリハリある勤務が可能!

創業以来お付き合いのある、絵本などを手掛ける出版社様でのプロジェクトに参画いただきます。

【具体的には】
■販売管理システムアプリの開発〜メンテナンス・改修

今後は既存のクライアントサーバシステムのWebシステムへのリプレースを行うプロジェクトや、
その他関連システムの新規開発など、要件定義・方式設計などの上流工程から
一貫して携われるプロジェクトのニーズも届いています。

この仕事の魅力は?

■ユーザー目線を第一に考えた開発が可能■
設立以来からお付き合いのあるお客様先なうえ、当社の石川が責任者を務めるプロジェクト。
そのため、自社内とほとんど変わらない様な安心感の中で仕事ができます。
また、エンドユーザーの要望をすぐそばで聞けるのも大きな魅力!
開発の一部ではなく、すべてを統括する先輩のもとでスキルを学びながら、
お客様を第一線で支えるやりがいを実感してください。

■少数精鋭ならではのフットワークの軽さ■
売上も前年比の倍成長するなど、今が成長過渡期となる当社。
あなたのことは将来の当社を支えるコアメンバーとして歓迎しますので
会社づくりへのアイデアもどんどん発信できますよ!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

VBをはじめ、何らかの開発経験があればOK!
当社執行役員で担当プロジェクトの責任者でもある石川が、あなたの活躍をサポートします。
意欲を持って積極的に知識を吸収することで、今後のキャリアにもきっとプラスになるはず。
エンジニアが成長できる環境・安心して働ける環境を大切にしている当社で、腰を据えて取り組んでください。

どんな案件がある?

【これまでのプロジェクト実績】
◆大手化学メーカー向けMongoDB性能試験支援(Amazon EC2利用)
◆大手精密機械メーカー向け・マスタデータ統合環境構築支援
◆出版社向け販売管理システム構築支援
◆大手Sler向けWeb Site構築(CMS)プロジェクト支援
◆大手ゼネコン企業の基幹システム構築支援

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

新規プロジェクト/.NET、Javaなどを想定
データベース/Oracle 11g
OS/Windows

身に付くスキル・
キャリアパスは?

会社の成長に伴い、既存に加え、新規プロジェクトも続々展開予定。
将来的には様々なスキルを身につけるチャンスがあります。
また、業務改善の提案やアイデア出しが直接できるのも、少数精鋭の会社ならでは。
「会社づくりにも興味がある」という方に、当社のフットワークの軽さは大きな魅力になるはずです。

◎今後裁量あるポジションも必要になってくるタイミングですので、キャリアアップを目指したい方も歓迎します。

入社後の
成長サポートは?

先輩やチーム内での丁寧なOJTで、あなたに合ったスタートラインから成長曲線を描けます。

≪外部研修も豊富≫
研修プログラムを提供する企業と提携しており、プレゼン方法やロジカルシンキングなど
技術だけでなく、社会人としてもマルチなスキルを磨ける環境です。
研修は月に1〜2回実施されるだけでなく、メニューは3ヶ月毎に変わるため、
「こんな研修をしたい!」という意見も大歓迎!ぜひ積極的に活用してください。

募集背景

設立以来6期連続黒字経営、売上は昨年の倍へと成長し日々新しいニーズが届いている当社。
海外企業とのクラウドサービスに関するプロジェクトも進めており、海外拠点の展開など様々な構想も生まれています。
約3倍の広さを持つ新オフィスへの移転も決定した今、将来のコアメンバーへと成長していただける方を歓迎します!

職歴・スキルなどの必須要件

◎学歴不問
◎第二新卒歓迎
◎何らかの開発経験をお持ちの方(年数不問)

歓迎する職歴・スキル・志向

○VBを使用した開発経験がある方
○自分の成長を実感でき、成果を正当に評価してもらえる場所で働きたい方
○自分の経験・スキルを周囲に伝えていきたい方

入社後の想定給与

≪前職での給与を保証します。ぜひご相談ください≫
月給30万円以上+賞与年2回
※能力・実績などを考慮し、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇に差異はありません)

実際の給与例

【プロマネ、ITコンサルタントクラス】
年収例700万〜900万円

【プロジェクトリーダークラス】
年収例500万〜700万円

【メンバークラス】
年収例350万〜500万円

勤務地

本社または都内を中心としたクライアント先

【本社】
東京都港区青山3-8-7 ラ・トゥール南青山5F
※2017年9月に移転予定です

≪アクセス≫
東京メトロ「表参道駅」A4出口/徒歩6分
東京メトロ「外苑前駅」1a出口/徒歩4分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先によって多少異なる場合があります
※転居を伴う転勤はありません

◆残業10〜20時間/月
 開発期、カットオーバー前後は30時間程度を見込みます。

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇 ★メンバーと相談し合って取得しています

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■残業手当
■交通費支給(月5万円まで)
■各種外部研修制度(受講無料)

企業概要

アレイ・プロジェクト株式会社の企業情報です。

自分の知識やスキルは、出し惜しみしません。
フォロー体制や研修制度を通じて、あなたの成長を応援します。(執行役員/石川)

自分の知識やスキルは、出し惜しみしません。

開発のため客先での常駐があるということは、直接エンドユーザーと接し、リアクションを肌で感じられるということ。「すごく良くなりました」「おかげで助かりました」と感謝の言葉をいただけるから、やりがいが大きいんです。これまで現場で培ってきた経験は、新人さんにも全て教えていくつもりです。マンツーマンで指導するので、何でも聞いてください。また「DB論理設計・開発スペシャリスト」という肩書も持っていますので、DBに関しても聞きたいことがあればいつでもどうぞ!そこら辺も、アツく教えていきますよ。

「頼れる仲間がいる」という安心感があります。
上長や私に電話で直接質問するのも大歓迎。遠慮する必要はありません。(代表取締役社長/曽田)

「頼れる仲間がいる」という安心感があります。

当社が担当しているプロジェクトは、基本責任者として自社の社員が参画しているのが大きな特徴。私もあるプロジェクトに責任者として入って、自社メンバーの指導も行っています。当社で働く以上、安心して、きちんと将来を見据えて頑張ってほしいので、頼れる存在がいつもそばにいられるよう配慮しました。それだけでなく、“自分たちの仕事の価値”を知ってほしいという想いからも、今の体制をつくったんです。当社の経営理念は「IT技術、組織の力を最大限に発揮する、課題解決への道標」というもの。エンジニアが成長し、さらにお客様の声を聞きながらその影響力を感じられる場所を、今後も提供していければと思っています。

事業内容

■プロジェクトマネージメント支援
■ITコンサルティングサービス
■データベース論理設計
■データベース物理設計
■ITインフラ構築
■システム開発

設立

2011年2月

従業員数

11名

採用実績(新卒・中途)/直近でも新卒3名を採用しています。

代表者

代表取締役 曽田哲朗

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次面接

  3. STEP 03

    2次面接

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

アレイ・プロジェクト株式会社 http://www.array-pj.co.jp/

連絡先

〒 107- 0062

東京都港区南青山3-8-7
ラ・トゥール南青山 5F

採用担当/花野

TEL / 03-6447-1892

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

2011年設立・社員数も少数精鋭と、今がまさに成長過渡期にある同社。そのベンチャーマインドは留まるところを知らず、6期連続で黒字経営を誇っているだけでなく、海外の大手企業と連携したクラウド事業にも着手している。また、人数が少ないからこそ小回りが利き、誰でも安心して活躍できる環境がある点も注目すべきだろう。その風土は職場の雰囲気にも表れており、社歴や役職を問わずフラットにコミュニケーションを取り合っている姿が印象的だった。特に代表・曽田氏もエンジニアとして現場に出ているため、常に社員の働く環境面に目が向けられているように感じられた。直近でも3名の新卒採用を行うなど、同社はこれからも規模を拡大し、それに伴い案件も増えていく。このタイミングだからこそ得られる、“会社と一緒に歩む成長感”をぜひ楽しんでほしい。

  • @type編集部の取材メモ
    性別問わず幅広いメンバーが活躍中。6月には今の3倍規模のオフィスへの移転も控え、成長を続けています。
  • @type編集部の取材メモ
    先輩とのOJTを含め、多彩な外部研修も受講可能。開発スキルからビジネススキルまで、広く学べますよ。
  • @type編集部の取材メモ
    少数精鋭の会社だからこそ、社長もこんなに身近!会社づくりへの意見も大歓迎です。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

PMを目指す20代のエンジニアに読んでほしい3つのこと

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