株式会社アクセスネット

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新着求人

掲載終了予定日:Thu Nov 16 23:59:59 JST 2017

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開発エンジニア◆イイトコロ採用◆充実の研修制度を用意◆Ruby、Pythonも習得できる!◆未経験可

  • 正社員
株式会社アクセスネットの求人
年齢に関係なく、ビジョンを描きながら成長を目指せるやりがいにあふれたフィールドがあります。

※書類上のデータだけでは判断しません!※
お客様と仲良くなれる方募集!!

1990年の設立以来、多くの信頼と実績を獲得してきた当社。

従来から強みとするWebシステム開発や金融系システム開発に加え、
世界で使用される某SNSアプリ企業のアプリ開発、
さらには、クラウドやビッグデータ、IoTなどのイマドキの開発や
最新技術を要する分野にも積極的にチャレンジを続けています。

あなたには、この多彩な案件の中から、
お持ちの経験を存分に発揮できる案件、
今後やっていきたい分野のお仕事をお任せします。
上流工程から参画する案件も多数あります!

当社は仕事をするうえでお客様との信頼関係構築を重要視しています。
仕事の成果は物を納めるということだけではなく
「人と人との繋がり」「信頼」も成果ではないでしょうか。
それらの成果を出すためには書類ではわからないスキルも重要ですので
書類上のデータ(年齢や転職回数、キャリアなど)にとらわれず、
直接お会いしないと分からないヒューマンスキルを重視しています。

そのため、スキル・キャリアは当然として「人柄」を評価し、
54歳の熟練者を採用したり、
汎用系からオープン系へチャレンジしたいという
ベテランエンジニアも入社。
希望のオープン系案件で活躍しています。

また、“生涯現役”として活躍するためには、スキルアップの場も大切。

当社では企業向け技術研修を行う、
次世代エンジニア協会認定校『NEXT IT School』を運営しているため、
学びの場を無料で提供することができます。

未経験の方や経験が浅い方も
「IT業界でキャリアを築いていきたい」
「最先端技術を習得し、市場価値を高めたい」
そんな想いを持つ方なら、歓迎。

未経験の方は、ITについて何かしらの勉強をしていた方は優遇します。

あなたについて、書類上のデータ以上のことを
きちんと理解したいから、全員面接を行います。

まずは、お気軽にご応募ください。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 理系出身者歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 社長がエンジニア
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社アクセスネットが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

≪経験者の方は…≫
要件定義・基本設計など、上流工程から参画するチャンス!
また、Web・オープン系の設計開発ではJava、PHP、ASP.NETのほか、
Ruby、Python、JavaScriptなど多彩な案件を用意。COBOL(汎用機/UNIX)の案件もあります。
多岐にわたる案件でスキルを磨ける環境です。

≪未経験の方は…≫
教育研修事業にも注力している当社。
IT企業のエンジニアや、一般企業の情報システム担当向けに開発した研修を用意。
専任のIT講師により、Javaの基礎からスタートし、
電子掲示板など簡単なアプリ開発ができるレベルまで成長可能。
また、現場のエンジニアが講師を務める、社会人の基礎的なマナーを学べるコースもあります。

この仕事の魅力は?

高度な技術力と発想力を武器に、金融や通信など大手企業の大規模開発案件を
多数手がけ、飛躍を遂げてきた当社。
最近では、ビッグデータ案件にも注力するなど、次代を見据えて
最新技術も積極的に取り入れています。

最先端の技術に触れる機会も多いため、
日々、ニュースやメディアに取り上げられるような企業や
トレンドの技術に携わりながら、モノづくりに専念できるのも当社ならではの魅力です。

RubyやPythonなど、今後もニーズの高まりが予想される言語を習得するチャンスも!
スキルチェンジしたい、という方は手を挙げていただければと思います。
長く活躍できるエンジニアを目指せる環境です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

経験者はもちろん、未経験者まで幅広くスキルを活かせる環境を用意。
これまでに、IT業界で何らかの業務を経験された方は歓迎。
実際にエンジニアとしてシステム開発業務に携わった経験があれば、即戦力として優遇します。

また、経験はないけどITに興味がある…という方も大歓迎!
当社が誇る、業界屈指の教育プログラムを受講していただくことで、
未経験、経験が浅い方も確実に一人前のエンジニアを目指せます。

どんな案件がある?

金融系・通信系のクライアントをはじめ、SNSアプリ、Webアプリなどの開発案件も用意。
多彩な開発プロジェクトに携われます。

★最新の技術に触れられる各種Webシステムの開発
★スマートフォン関連など、旬のモバイル系開発
★クラウドやビッグデータ、IoTなどの最先端技術に関する開発
★人気のWebサイトやアプリサービスに関する開発
★社会インフラである金融・通信などの大規模システム開発 など。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

≪開発プロジェクト一例≫
※下記はほんの一例です。

■メーカー基幹システム機能追加
スキル: Java、PL/SQL、Ruby on Rails、Oracle
工程: 基本設計、詳細設計、製造、単体/結合試験
内容: ブラウザを通じて利用するWebシステムの画面やバッチ処理などの機能を構築。

■タブレット端末向け顧客情報システム構築
スキル: Javascript、HTML5、CSS、Oracle
工程: 詳細設計、製造、試験
内容: 店舗で利用されるタブレット(Android/IOS)で動作するネイティブアプリを構築。

■クレジットカード機能開発(ポイント)
スキル: COBOL(UNIX)、クレジットカード知識
工程: 要件整理、基本設計
内容: 店舗で利用するクレジットカードの処理を行う基幹システムを構築。
    そのうちポイントの付与/利用に関する機能を担当。
    (その他の機能や製造に関わるプロジェクトもあります)

■携帯キャリア向けデータ分析
スキル: SQL、SAS、Oracle、Excel
工程: 調査・分析、プログラム製造
内容: 位置情報など携帯キャリアが保有するデータを集計、
    分析して、サービスやマーケティングに活用。

業務環境・スタイル

社員がムリなく業務に専念できる環境づくりにも注力。
常駐先でも育児中の社員に時短勤務を認めてもらうため、
経営陣が客先に交渉して実現した例もあります。
業務で改善してほしい点があれば声を上げて下さい。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

年齢や社歴に関係なく、実力を認めた社員は積極的に役職へ登用している当社。
実際に、20代半ばでリーダーになった者、
入社1〜2年でマネージャーに昇格したメンバーもいます。
さらに、特定の分野でスキルを追求し、スペシャリストを目指すという道も用意。

ほかにも後輩エンジニアの指導、システム開発事業部のトップなど、
多彩なキャリアを描ける環境を用意。
さまざま形で若手の成長をバックアップしています。

入社後の
成長サポートは?

当社では、これまで教育研修事業で培ってきたノウハウを活かし、
スキルレベルを体系化した『技術標準』を策定。

レベル1からスタートした後、

★レベル2…プログラムの解析・作成
★レベル3…インターフェイスの設計
★レベル4…基本設計書の作成
★レベル5…プロジェクト計画書の作成

と、可能なスキルを明文化。
上記は一例ですが、長期的に成長をサポートしていく仕組みが整えられています。

募集背景

四半世紀以上にわたり、システムインテグレーターとして信頼性の高い情報技術と付加価値の高いサービスを提供してきた当社。さらに顧客の細かなニーズに応えるべく、当社の成長をけん引してもらえる経験者を募集することになりました。未経験者、経験の浅い方もOK。応募資格を満たしたすべての方とお会いします!

配属部署

ITソリューション部で活躍していただきます。

職歴・スキルなどの必須要件

≪経験者≫
◆高卒以上
◆ITエンジニアとして何らかの実務経験をお持ちの方(年数不問)
※多彩な案件に携わっている当社。アプリ開発、インフラ系、
保守・運用経験者からのご応募もお待ちしています

≪未経験者≫
◆学歴・経験不問
「エンジニアに憧れている。そのために技術を学ぶチャンスがほしい」
「未経験スタートの仲間がたくさん活躍している会社で、一緒に成長を目指したい」
「未経験からキャリアを磨いた先輩たちをお手本にしたい」
そんな希望をすべて叶えられる環境です
※ITについて何かしらの勉強をしている方は優遇します

★応募資格を満たすすべての方とお会いします!
あなたのことを面接で教えて下さい

歓迎する職歴・スキル・志向

◇システム開発の実務経験
・オープン系言語経験(Java、PHP、ASP.NET、Ruby、Python、JavaScriptなど)
・Webアプリケーションの開発経験
・COBOLの経験
◇BIツールまたはSQLによるデータ処理の経験
◇システム運用・保守業務の経験
◇上流工程の経験

※企業へのIT教育も実践している当社。育成実績も豊富なため、
「エンジニアとしてさらに成長を目指したい」
そんな前向きな方のご応募をお待ちしています。

★キャリア・スキルチェンジを実現!
COBOLからJavaへのスキルチェンジ、
サーバエンジニアからシステムエンジニアへとキャリアチェンジした人もいます。
まずは、あなたの希望をお聞かせください。

過去の採用例

ここ1年で5名以上の女性エンジニアを採用。
子育てをしながら働いている社員も在籍しています。

入社後の想定給与

■実務経験が1年未満の方/月給23万円以上
■実務経験がある方/月給28万円以上

※基本的には上記の金額をベースに、当社の給与規定により優遇いたします
(経験・スキルにより、多少の増減の可能性あり)

★「年数よりも経験値の密度に自信がある!」という方も、
面談の場で遠慮なくアピールしていただければと思います。
可能な限り考慮させていただきます。

実際の給与例

●年収426万円(入社3年目/27歳/月給28万円+賞与+手当)
●年収586万円(入社6年目/33歳/月給38万円+賞与+手当)

人事評価の体制

当社ではエンジニア一人ひとりの働きについて正当に評価。
そのうえで昇進や賞与などに反映するための仕組みづくりにも注力しています。

その一つが「ステップアップシート」。半年に1度、

【1】自己評価

【2】直属の上司の評価(本人との面談で決定)

【3】課長評価(上長、課長との面談で最終的に評価)

以上の3ステップにより作成。
面談では将来のビジョンや希望なども含めて、遠慮なくお話ください。

勤務地

東京、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先での勤務となります。

≪本社≫
東京都千代田区神田多町2-2-22 千代田ビル5F

交通・通勤手段

★本社
JR各線『神田駅』西口より徒歩3分
東京メトロ銀座線『神田駅』4番出口より徒歩3分

転勤・出張の可能性

転勤はありません!

勤務時間

9:00〜17:30(所定労働時間7時間30分、休憩時間60分)
※プロジェクト先により異なります

残業について

1ヵ月平均で20〜30時間程度と少なめです!
※残業代は全額支給いたします

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆アニバーサリー休暇(年2日)
◆産育休制度

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年3回(7月・12月・決算)
◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
◆交通費支給(月上限5万円)
◆残業代全額支給
◆携帯電話支給
◆資格取得奨励制度
◆資格手当(5000円〜30万円)
◆勤続表彰(3年連続:3万円、5年連続:5万円、10年連続:10万円)

産休・育休取得状況

産育休、および時短勤務の活用例があります。

企業概要

株式会社アクセスネットの企業情報です。

まずは10年後のビジョンを一緒に考えていきましょう。
「リラックスして話せる雰囲気になるよう努めますので、本音をお聞かせください」(システム部門長・近藤)

まずは10年後のビジョンを一緒に考えていきましょう。

当社の自慢は90%を超える高い社員定着率。その背景には、かつて私がエンジニア時代に経験した業務環境にありました。とにかく忙しく、夜遅くまでの残業も当たり前。そんな苦しい思いを味あわせたくないとの思いから働きやすい環境づくりにも注力しています。入社後にギャップを感じることなく10年後、20年後もしっかりと働いてもらいたいので、採用面接でもまずは何を求めているのかを本音で語ってもらっています。チャレンジしたい技術や案件はもちろん、何年後に結婚したいのか、その時には給与がいくらいるのか…そんなライフプランについてまで一緒に考えていきたいと思っていますので、まずはあなたの希望を聞かせてほしいと思います。

「実務経験なし」の私を、直接会って理解してくれた。
「実務経験なし」の不安は、面接でお互いを知ることによって払拭されました!(2017年6月入社 原田)

「実務経験なし」の私を、直接会って理解してくれた。

前職は、転職支援サービスを行う企業でのIT講師。IT業界未経験の方へ3ヶ月に及ぶ研修を行っていました。ただ、元々はエンジニアとして働きたいと考えていたため、経験が浅い方もOKの当社を志望しました。講師経験はあるものの、実務経験は皆無。書類上のデータだけでなく、面接で直接会って私のやりたいことなどを聞いてくれました。表面上ではなく、きちんと「実務経験のない私」を理解し、判断しようというスタンスに安心感がありましたね。入社後は、イチから教わりながら業務をこなす日々。研修と実務はまったく異なりますが、やりがいは大きいです。また、子育てを両立しながら働けるのも私にとっては大きな魅力ですね。

事業内容

■ソフトウェア、ハードウェアのトータルソリューションの提供
■通信技術・ システム構築、システム導入支援・運用・保守・緊急時のトラブル解決
■ネットワーク構成設計・構築・セキュリティ技術及びインフラ整備
■ITエンジニアの育成を目的とした技術教育
■セキュリティのコンサルティングおよびソリューション構築、導入

【主要取引先】
株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ/エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社/プルデンシャル生命株式会社/日本郵便株式会社/株式会社ロイヤリティマーケティング/株式会社ダイニチ/SCSK株式会社/伊藤忠テクノソリューションズ株式会社/株式会社ドコモCS/株式会社ティーガイア/日立情報通信エンジニアリング株式会社/三井情報株式会社/三菱総研DCS株式会社/三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社/MKIテクノロジーズ株式会社/三井化学株式会社(順不同)

設立

1990年(平成2年)12月25日

従業員数

90名(平成29年10月現在)

平均年齢/32歳

男女比/男7:女3

中途入社者の割合/約6割

資本金

3900万円

代表者

代表取締役 高石 和生

元・ITエンジニア。仲間を増やして組織化し、「エンジニアによるエンジニアのための会社」を目指して32歳の時に当社を設立。

備考

【加盟】
情報サービス産業協会
日本能率協会
日本ソフトウェア産業協会
東京ITソフトウェア健保組合

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類をもとにした書類選考

  2. STEP 02

    一次面接(人事担当)

  3. STEP 03

    二次面接(事業部責任者)

  4. STEP 04

    内定

@typeの専用応募フォームにてご応募ください。

★面接するかどうかお悩みの方も、まずは軽い気持ちで面接前の「お試し面接」でも全く問題ありません。一度お会いしてから正式に選考をお考えになる形式でも大歓迎です。先に当社を体感いただければと思います。

※応募の秘密は厳守致します。
※入社日のご希望等、応募にあたってのご質問等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
※平日夜間もしくは土日の面接も対応いたします。
※書類選考から内定まで2〜3週間程度です。
※あなたのやる気をじっくりお伺いしたいと思います。ヒューマンスキルや将来のビジョンをアピールしてください。
※応募者多数の場合のみ、書類選考をさせていただく場合がございます。

採用担当からの一言

当社では、レジュメだけで応募者の判断はいたしません。
なぜなら、会ってお話ししてみなければ、わからないからです。
「もっと他にやりたいことがある」
「今の環境では、エンジニアとして成長していけない」
「いくつになってもエンジニアとして安定的に働きたい」
そんな方も歓迎です。
面接は確約なので、まずは気軽にご応募ください!

ホームページ

株式会社アクセスネット http://www.access-net.co.jp/

連絡先

〒 101- 0046

東京都千代田区神田多町2-2-22 千代田ビル5F

採用担当

TEL / 03-6821-2251

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

システムインテグレーターとして25年以上の歴史を誇る同社。大手からの信頼も厚く、いまも業績は堅調をキープしているという。取材では、競争の激しい業界にあって安定した経営を実現している秘訣について探ってみた。すると、「社員が安心して活躍できる」環境の整備に注力しているという事実が浮かび上がってきた。

年間休日は120日以上。土日もしっかり体を休める。プライベートも充実できるだけでなく、ムリなく業務に取り組むことが可能となっている。もちろん、常駐先のメンバーへのフォローも欠かさない。

代表はエンジニア出身。IT業界での経験から、「エンジニア・ファースト」を実現したいとの思いが強く、「働きやすさ」にはことさら力を注いでいるのだという。現在もエンジニアが多彩なキャリアを描けるよう、教育研修事業にも注力。新たなスタートを踏み出すにはこれ以上ない、やりがいにあふれた場所がある。

  • @type編集部の取材メモ
    多彩な事業で、クライアントのビジネスに貢献。圧倒的な信頼が、安定した経営環境へとつながっています。
  • @type編集部の取材メモ
    教育研修事業『NEXT IT School』にも注力。次世代のエンジニアの育成にも懸命に取り組んでいます。
  • @type編集部の取材メモ
    チームワークのよさも当社の自慢。お互いが助け、支え合うという思いが当社の成長の原動力となっています。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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