株式会社クリエイト工房

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  • 求人情報

もうすぐ掲載終了

掲載終了予定日:Thu Sep 21 23:59:59 JST 2017

応募期限:あと2

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【開発エンジニア】人工知能開発チーム結成!自社サービス展開◆クレジット業界最大手と直接取引

  • 正社員
株式会社クリエイト工房の求人
同じ方向性を持った、同じ価値観を持った仲間を迎えます。

上流工程案件中心でマネジメントスキルアップ!
人工知能開発チーム結成でさらなるステージへ◎

大手メーカーSI会社で10年システム開発を学び
その後10年かけて中堅SI会社でマネジメントを学んだ
当社の代表平良の起業前からの実績を生かし、
創業からわずか6年で年商2億という数字を突破。
その後も不景気にも関わらず連続成長を遂げています。


大手クレジット会社と直接取引が10年以上続き
仕事は上流工程が中心となるため、顧客折衝、マネジメント
といったスキルを磨くチャンスが豊富にあります。
今後も損保やカード会社等で事業を展開していき
2022年には100名体制10億売り上げという
中期計画を目標として掲げています。


目標を目標で終わらせないためにも、
さらなる事業拡大をすべく、新事業展開を考え
その第一歩として、人工知能開発チームを結成!

現在はビジネスに結び付けるための調査段階ではあるが、
時流に合わせた自社サービスの創出をはかっており、
多角的な面から企業成長を遂げている最中です!


・大手企業との案件でスキルアップしたい方
・自分のアイディアをカタチにしたい方
・会社作りに興味のある方

そういった想いを実現できる環境が
クリエイト工房にはあります。


「顧客第一主義」は当たり前だが、その前に
社員の物心両面の幸福を追求する平良の強い思いが
当社の理念《こだわりの文化》になっています。

@逃げるな
A受身の仕事ではなく、提案型の仕事をしよう
Bお客様から指名されるアイドルになれ
C前向きな意見が言える自由闊達な社風にしよう
D利益が出たときは、やれる範囲で社会に貢献しよう

この5つの《こだわりの文化》をもって
前進してきた当社を通して、
あなたの市場価値をどんどん上げていただき、
エンジニアの醍醐味であるものづくりに没頭してください。


これからも成長し続けるクリエイト工房にはあなたが必要です。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 面接1回
  • 理系出身者歓迎
  • 新規事業メンバー
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 一次請け7割以上
  • 社長がエンジニア
  • スペシャリスト志向
  • 技術で年収1000万超
  • 技術力向上

募集要項

株式会社クリエイト工房が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

◆電力系プロジェクト
◆証券情報サービス会社プロジェクト
◆信販系カード会社プロジェクト

この仕事の魅力は?

大手SI会社のもとで様々なシステム開発の案件に携われますので、
エンジニアとしてのスキルアップが図れることが、何よりの魅力です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

基本的なWeb・オープン系のシステム開発からアプリ開発まで、
幅広い開発経験を当社では活かす事が出来ます。
※開発言語:Java/PHP/C#/C/.NETなど。

まずは、面接時にあなたのご経歴および、
希望のキャリアをお伺いしますが、人物を重視いたしますので、
ありのままのあなたをお見せください◎

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

◆プロジェクト:電力系プロジェクト・証券情報サービス会社プロジェクト・信販系カード会社プロジェクト
◆概要:幅広い案件を手がけることが可能
◆環境:自社に持ち帰り案件も多く、お客様先常駐プロジェクトでもユーザーに近いポジションで仕事が可能
◆言語:Java、PHP

業務環境・スタイル

大手クライアントからの受託開発を数名のチーム体制で行います。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

100%で転職者の方がキャリアアップの成功をしています★

2,3か月の短期案件はなく、年間での案件になるので
安心して自分自身が描いているキャリアを築くことができます。

入社後の
成長サポートは?

当社では完全にマンツーマン指導となっています!
常に質問しやすい環境となっているのでご安心ください。

また月に1回社員会、年に1回社長との面談があります。
常にコミュニケーションを積極的にとれる場を設けております。

募集背景

業界大手のクレジット会社と直接取引を築き、
設立より順調に拡大を続けてきました。

今後は他のカード会社の案件なども手がける予定であり、
2022年までに100名体制10億売上の目指しているため、
即戦力になるエンジニアを積極的に採用します!!

採用予定人数

◆3〜4名

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆実務経験2年以上
◆以下のいずれかに該当する方
・Javaの開発経験がある
・PHPの開発経験がある

歓迎する職歴・スキル・志向

◆上流工程に積極的に携わっていきたいと思っている方
◆プロジェクトリーダーやマネジメント経験のある方
◆小さいチームでもリーダーとしてチームをまとめた経験のある方
※Java未経験の方でもポテンシャルで採用を検討します!
◆誠実に業務を遂行できる方
◆チームワークを大切に取り組める方
◆Java、Web、オブジェクト指向等に興味ある方。経験・知識は少なくてもOKです

★ヒューマンスキル重視!経験や人柄を活かして成長してください!

入社後の想定給与

◆月給 30万〜(前給・経験・スキル等を考慮し、ご相談の上決定します。)

※年俸制を取り入れています
※能力主義による給与体系を導入
※昇給・昇格は年1回(4月)

賞与について

業績賞与(期末)

勤務地

◆本社
・東京都港区三田三丁目5番21 大和地所三田ビル6階

◆その他
・東京23区、または神奈川県横浜市

※アサインプロジェクトにより異なる場合があります。

勤務時間

◆9:00〜18:00(休憩1時間、実労働時間8時間)

※お客様先オンサイトの場合はお客様先に準じます。

休日休暇

★年間休日120日以上
★完全週休2日制(土日)
---------------------------
◆祝日
◆年次有給休暇
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆育児休暇
◆創立記念休暇

待遇・福利厚生

◆交通費全額支給
◆資格手当(SE以上)
◆給与査定年1回
◆業績賞与(期末)
◆社会保険完備
◆健康診断
◆健保組合保養所施設(全国30箇所以上)
◆スポーツクラブ法人会員他
◆慶弔見舞金
◆定年後の再雇用制度
◆社員会・懇親会・勉強会(月1回)
◆集合研修(1回)
◆社員旅行
◆サークル活動
◆育児、介護休業制度
◆資格祝い金支給制度
◆入社に伴う引越し費用補助制度
◆社員結婚、出産祝い金制度 など

企業概要

株式会社クリエイト工房の企業情報です。

代表「平良」へのインタビュー 〜会社・社員への想い〜
自身の「こだわりの文化」を持ち、社員の物心両面の幸福を強く追求する方である。

代表「平良」へのインタビュー 〜会社・社員への想い〜

【クリエイト工房】という会社名を付けたのも、お客さんとコミュニケーションを線密にとって、業務内容を理解してその業務にあったシステムを構築していく過程を大事にし、その手作り感を出そうと思ったんだよね。
会社は人生の中で一番長い時間を過ごす場所なんです。だから僕はただ単に給料をもらう場ではなく、家族に近い気持ちで助け合いながら、仲間意識を持ちながら、楽しく仕事をしたいんですよね。

今後のクリエイト工房の事業戦略について
月に1回、社員会を開き、常に風通しのいい環境づくりを心がけている。

今後のクリエイト工房の事業戦略について

今後もクレジットカード業界は小口決済市場への展開や新たな決済サービスの拡充など、ダイナミックに展開する業界です。クレジットカード業界でのさらなる事業展開を第一前提とし、私たちが介入することによって既存のクライアント様の業績を共に伸ばしていきます。
新たな事業として人工知能開発プロジェクトチームを結成し、時流にあわせた事業展開で、戦略的に企業成長を遂げていきます。

事業内容

◆クレジット業務アプリケーション開発
◆Webシステムインテグレーション
◆Webアプリケーション開発
◆システムコンサル・プログラム設計技術者の派遣

主要取引先

株式会社アテナ
インフォメーションサービスフォース株式会社
ヴィップシステム株式会社
株式会社エイエイエス
公益財団法人 かずさDNA研究所
株式会社QES
株式会社QBR
釧路工業高等専門学校
株式会社KDC
株式会社ジェーシービー
第一法規株式会社
東京医科歯科大学
ナオ・システム株式会社
日本ソフトウェア株式会社
株式会社日本ポイントアネックス
公益社団法人 日本薬剤師会
ニューソン株式会社

設立

2002年8月2日

従業員数

39名

平均年齢/35.0歳

資本金

2,000万円

売上高

2016年3月期 4億1600万円

代表者

代表取締役 平良 忠信

◆24歳〜35歳 某大手通信企業にてソフトウェア開発に携わる
◆35歳〜44歳 某大手SIerにてマネジメントを学ぶ

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接(1回)

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(1回)
 ▼
【STEP3】内定


◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社クリエイト工房 http://www.create-a.co.jp/

連絡先

〒 108- 0073

東京都港区三田三丁目5番21 大和地所三田ビル6階

採用担当

TEL / 03-6891-5319

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今までたくさんの企業様を取材させて頂きましたが、ここまで風通しのいい環境は珍しいなと思いました。社長は社員の幸せを追求し、社員は自然と社長を支えている、だからこそクリエイト工房があるのだと思います。一度その環境に触れたら実感すること間違いなし。業績も好調であり、常に時流に沿った計画的な経営戦略があるからこそ、次なるサービスへの一手が打てるのだと思います。「自分のスキルを生かしたい」「新しいことにチャレンジしたい」「一緒に会社を作って行きたい」そう強く想っている方が、活躍できる環境がクリエイト工房にはあるのではないでしょうか。

  • @type編集部の取材メモ
    風通しの良さがクリエイト工房の良さ。高付加価値のプロ集団です。
  • @type編集部の取材メモ
    社員旅行での集合写真。積極的に社内交流を図っています。
  • @type編集部の取材メモ
    事業間や職種を越えて、社員同士のコミュニケーションの場を大事にします。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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