コラボテクノ株式会社

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コラボテクノ株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Aug 24 23:59:59 JST 2017

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SE・PG/実務未経験OK/2カ月研修あり/残業月平均10H以内/社内開発あり/土日・夜間面接可/面接1回

  • 正社員
コラボテクノ株式会社の求人
月20時間以上の残業は絶対にさせません!/エンジニア一人ひとりの相談に乗ります!

代表が直接見てくれる!?
一人ひとりに親身になって寄り添うから、
働きやすく、若手も育ちます。

≪代表との距離が近いから実現できること≫
★残業は月20H以内を徹底(実質10H以内です)
★ルーチンワークなど、あなたの成長に繋がらない案件は受けません
★代表と月1回以上面談。代表に直接キャリアの相談ができます
★徐々に上流工程の経験も積める環境
-----------------------------------------
★☆★
 Point1:高稼働&成長に繋がらない案件は、決して受けません
                           ★☆★
当社の代表がこだわっていることの1つが、案件の選定。

【高稼働】【ルーチンワーク】になりやすく、
エンジニアのためにならない大規模案件は、とってきません。

あえて小中規模の案件に絞ることで、 
残業時間は【月平均10時間以下】に抑えられていますし、
上流から下流まで一貫して携われることが多く、
【スキルをトータルに磨く】ことができます。

実際に、経験が浅かった若手エンジニアも、
上流工程を担えるまでに成長できています!

★☆★
 Point2:充実の2カ月の研修&代表自らが月1回面談!しっかりフォローします
                                   ★☆★
月1回以上、代表自らが1人ひとりと面談し、
日々の仕事での悩みやキャリアの相談ができる機会を設けています。
また、当社が資本提携しているシグマ・インターナショナルの
教育制度を使用した研修を通して、スキルアップも支援。
-----------------------------------------

代表自信が一人ひとりにしっかりと寄り添うから、
若手エンジニアが成長できる。

そんな環境を選びませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 理系出身者歓迎
  • Gitでソース管理
  • 自社内で開発できる
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

コラボテクノ株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

★大手クライアントを中心とした、Webシステム、またはスマホアプリ開発をお任せします。
希望・経験・スキルに合った案件にジョインしていただきます。
資本提携しているシグマ・インターナショナルが元請けとなる案件も多数あるため、
継続的に長時間の残業が発生することはありません。

この仕事の魅力は?

【 高稼働の案件・成長できない案件はなし 】
ルーチンワークが多く、残業も多い。
このようになりがちな大規模案件は決してアサインしません!
本人の成長につながるポジションを最大限ご用意します。

【 残業時間はしっかりと抑制 】
時間の管理もしやすいので、残業は月平均10時間程度を実現。
オンとオフのメリハリを付けて働くことができます。

【代表自らがエンジニアのキャリアを支援】
代表との距離が近く、月1回以上面談を行っています。
キャリアのことはもちろん、何でも気軽に相談できる環境です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

【 システム開発の“微経験者”も“実務未経験者”も歓迎!】
まだ自分のスキルに自信がないという“微経験者”や、
学校で勉強していた人、独学でアプリを作ったことがある人なども歓迎しています。
当社が資本提携しているシグマ社の教育制度も使用した
研修を行っており、エンジニアをキャリアアップさせていくことを
第一に考えています。入社してから成長していけば大丈夫です。

手がける商品・サービスは?

【今後は新領域の案件も増えていきます】
確実に需要が増えていくと予想される新領域案件を拡大。
社員をどこでも通用する一人前のエンジニアに成長させるために、
常に最新技術の知識を学べる環境にしていきます。

■売上支援システム開発
-Webマーケティングに関する分野
-IoTに関わる分野
-人工知能、機械学習
-販促ツール
■コスト削減支援
-パッケージ導入支援
-AWSなどクラウドサービスによるソリューション

どんな案件がある?

【プロジェクト事例】
■農業事業者向け クラウドサービス導入支援
 PHPにて開発。物流管理のASP型サービス。
 要件定義から行うチーム、保守チームを担当。
■損保企業向け 開発共通基盤開発
 Javaのフレームワークから開発した長期プロジェクト
 設計、開発標準の策定など上流工程を担当。
■TV局向け 放送業務システム開発
 Javaにて開発。画像コンテンツ編集機能など。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

【言語】Java(Spring MVC)、PHP(CakePHP、Laravel)、JavaScript(jQuery)、HTML5、CSS3、SQL
【DB】DML(データ操作言語)
【ツール】Git
※他にも各種Web API を活用して効率的な開発を行っています
※これらに加えて、最近では、「JavaEE7」「JavaEE8」「Java1.8」など、
今後必要需要が確実に上がってくると予想される新領域の案件も多数あります。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

プロジェクト全体を俯瞰して見ることができるようになり、あなた自身の価値を上げる意味と、
報酬を上げる意味でも、PL/PMなどのリーダー職を目指してほしいと考えています。
大まかで3〜5年先を目途に目標を設定し、
目標に沿ったプロジェクトに参画していただきます。

入社後の
成長サポートは?

【約2ヵ月におよぶ充実研修からスタート】
入社後まずは、スキルや経験に応じた研修からスタートします。
経験の浅い方やもう一度基礎から学びたい方であれば
シグマ・インターナショナル内での研修等で、基礎スキルを学ぶことも可能です。

募集背景

「エンジニアが無理なくしっかり成長する、大きくなる機会を提供できる。
そのための案件や環境・制度を整った企業を作る」との理念から2016年4月に創業した会社です。
シグマ・インターナショナル社の後ろ盾もあるので、安心して成長頂けます。

配属部署

配属先プロジェクトは、1ヵ月に1回以上代表と面談し、
希望や業界の動向に合わせて決定します。

職歴・スキルなどの必須要件

=★実務未経験者、第二新卒、大歓迎です★=

■学歴不問
■何らかのシステム開発経験
■理系・情報系の大学や専門学校出身者の方や
 趣味でプログラミングを勉強していたという、実務未経験の方も大歓迎です!

歓迎する職歴・スキル・志向

◎正直で、物事に真面目に取り組める方
◎「これだけは負けない!」という好きなものがある方
 ※囲碁、将棋、ゲーム、マジックなど
◎人を引っ張っていく、巻き込んで楽しくしていくことが好きな方

入社後の想定給与

経験者:月給30万円〜+賞与+各種手当+残業手当(全額支給)
未経験者:月給25万円〜+賞与+各種手当+残業手当(全額支給)
※少しでもシステム開発の経験があれば「経験者」としてお迎えします。
※経験、スキル、前職給与を最大限考慮し決定します。

実際の給与例

【年収イメージ】
年収450万円/28歳(経験2年)
年収600万円/35歳(経験8年)
年収720万円/42歳(経験15年)

勤務地

日本橋オフィス、または東京都内のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません

【日本橋オフィス】
東京都中央区日本橋人形町3-3-13 日本橋人形町フォレストビル7階
東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩5分

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間)
※クライアント先での開発プロジェクトの場合は、
 クライアント先の勤務時間に準じます。
※残業は月平均10時間未満です。

休日休暇

★年間休日120日以上★
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■通勤交通費支給
■資格取得支援制度
■職位手当

【スキルアップを可能な限りサポートします!】
技術スキル研修に加えてマネジメントスキルなど先のキャリアに必要な研修も、
自己申告していただければ基本的には受講できるよう、会社として最大限支援します。
まだまだ設立間もない会社ですので、ゆくゆくはあなたと一緒に
社内制度も含めた会社づくりをしていけたらと考えています。

企業概要

コラボテクノ株式会社の企業情報です。

エンジニアに約束する5つの“おせっかい”
「エンジニアで良かった」と思っていただける会社を目指します。

エンジニアに約束する5つの“おせっかい”

入社していただくエンジニアさん、私に“おせっかい”をさせてください。当社は「エンジニアが成長し長く働ける場所を提供できる会社」を理念に昨年設立しました。PMやPLのポジションへ成長し、長く働けるエンジニアを増やしていくための環境を整えています。まずは体が資本。月20時間以上の残業は発生しません。それから、スキル適正に応じて最も成長しやすい案件をアサインします。希望があれば社内開発を手掛けることも可能です。先々のキャリアを応援するという意味では、独立志向の方も大歓迎。ステップにしていただいて構いません。最後に、自分の仕事に誇りを持てる待遇、スキルに見合った評価として前職給を最大限考慮します。

コラボテクノを選んだ転職者の声
24歳(経験2年)の転職理由をご紹介

コラボテクノを選んだ転職者の声

前職では高稼働な案件ばかりをずっと担当していて、終電で帰るようなことはザラでした。正直、精根疲れ果ててしまったから逃げたいという少し弱気な理由で転職活動を始めました。そんな中、なぜ当社を選んだかというと、コラボテクノの「残業が20時間以内」で少ないとハッキリ宣言しているところに惹かれたからです。他にも表向きは残業が少ないという企業はたくさんありましたが、募集の求人を見て、信憑性を感じました。入ってみたら実際、その通りでした。さらに、代表と月1回以上面談する機会があるので、指示されたことをやるだけじゃなく、将来に向けた自分や会社の話をできています。常にポジティブな気持ちで働くことが出来ていますね。

事業内容

★面接1回
★土日・夜間面接もOK
★私服来社OK

【事業内容】
■Webシステム開発
■システムエンジニアリングサービス
■検索サイト(Webシステム)構築
■スマートデバイス向けアプリケーション開発

主要取引先

【提携会社】
■シグマ・インターナショナル
設立28年目のWebシステムを中心に受託開発を行う同社。
大手ベンダー、大手出版社との直接取引を行っています。
特に「新聞記事検索システム」「映像素材編集システム」
「社内文献検索システム」「ツアー検索システム」など
検索技術の分野を得意として、多数の開発実績を残しています。

設立

2016年4月

資本金

5,000,000円

代表者

【代表取締役】 吉田 光哉

大手情報出版会社で通信事業、旅行サイト事業に関わり、その後エンジニア専門の求人サイト事業、開発会社の営業責任者と採用責任者を兼務。2016年4月にシグマ・インターナショナル社と共同出資でコラボテクノ設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接(1回)

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆ご応募から内定までは1〜2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※応募の秘密は厳守いたします
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

ホームページ

コラボテクノ株式会社 http://colla-tech.co.jp/

連絡先

〒 103- 0013

東京都中央区日本橋人形町3-3-13
日本橋人形町フォレストビル7階

採用担当/吉田

TEL / 03-6661-1220

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

2016年4月に設立したばかりの新興企業コラボテクノ。グループ会社とのパイプや代表自身の営業力を武器にエンジニアにとって、単なるスキルアップではなく、“キャリアアップ”につながりやすい案件を多く受注。理念でもある「未来を担うエンジニアを大切に育てたい。エンジニアにとって理想的な環境を作りたい」という代表の思いが宣言通り表われている。そんな同社は、10年後に300名のエンジニアが開発に携わっている企業を目指している。そのためにも最先端の技術を経験できる環境は必須だろう。今後はSI事業の他に、Webマーケティングや、AI、他に業務効率改善、コスト削減など時代の潮流に乗りクラウド分野に事業を展開していく予定だ。同社から輩出されるイノベーションを起こすエンジニアの一人になるべく、まずはここでじっくり経験を積んでみてはいかがだろうか。

  • @type編集部の取材メモ
     
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

PMを目指す20代のエンジニアに読んでほしい3つのこと

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