株式会社ソリューションジャパン

株式会社ソリューションジャパンの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

開発エンジニア/チーム体制での開発/女性も活躍/年間休日120日以上&前職給与以上保障!!

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

大手企業のパートナー認定取得、年間休日、一次請け案件…
エンジニアのための環境を整えています。

ワークフロー市場において10年連続シェア第1位(※)を誇る
NTTデータ・イントラマートの
システム共通基盤型ワークフロー『intra-mart』。
19年連続国内トップシェアを継続している(※2)
日立製作所の運用管理ソフトウェア『JP1』。

当社は業界優位性の高いこれらのシステムの認定パートナーという
「強み」を持ち、NTTグループや日立グループをはじめ
大手クライアントを増やしてきました。

220名という会社規模でありながら

◎年間休日120日以上
◎月平均残業30時間
◎住宅手当
◎家族手当
◎資格取得奨励金制度

といった大手に劣らない待遇の充実や、
会社や仲間とのつながりを感じられる環境も整備。

それもこれも、エンジニアが長く働ける環境のために
コツコツと整えてきたもの。

上流から下流まで様々な案件を持つ当社では
エンジニアとして幅広い経験を積む事ができ、
希望する方は若手エンジニアを育成する
リーダー・マネージャーの道を進む事も可能です。

事業拡大による積極採用。
年々右肩上がりの成長を遂げる当社で、
この機会に私たちと一緒に成長していくパートナーを探しています。

━━━━━…

(株)富士キメラ総研発刊「2008〜2010パッケージソリューション・マーケティング便覧」および「ソフトウェアビジネス新市場 2011〜2017年版」による
※2
テクノ・システム・リサーチなどの調査による
━━━━━…

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 理系出身者歓迎
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

株式会社ソリューションジャパンが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

Web系、オープン系のシステム開発に携わっていただきます。
3〜10名のチーム制でのアサインなので、上流工程から下流工程まで、お好きな分野で活躍できます!
※チームはメンバー・リーダー・統括マネージャーで構成されています。

【開発実績】
◆在庫管理、販売管理、受発注管理などの業務系アプリケーション
◆財務会計システム、統合などのERPシステム
◆インターネットバンキング、Javaアプリなどのモバイル系

※開発経験者として得意を活かせる言語でスタートしていただけます。
 不得手な技術があれば、先輩から学ぶことも可能です。

この仕事の魅力は?

◆大企業から多大な信頼を得ています
NTTグループ・日立グループなどを中心に継続的に案件を受注している当社。
クライアントからの信頼の厚さは数字で顕著に表れています。
intra-martの有資格者は30名以上と、他社と比較しても圧倒的多数!
他社からも一目置かれる存在として、案件の中心で活躍しています。

◆「人」を大切にする社風
当社では、必ず3〜10名のチーム単位でプロジェクトにアサインします。
教育にも目が行き届き、スキルや経験を共有でき、仲間ならではの会話ができます。
ちょうどいい距離感の中で、仲間と切磋琢磨していける環境を整えています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

二次開発、上流工程…当社には、様々な案件が寄せられています。
そのため、特に二次請けや三次請けなどで開発を行ってきた方にとっては
全体を見渡せるポジションへとステージを上げることができます。
また、intra-mart関連の開発経験がある方は即戦力として活躍することができます。

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

■主な開発言語
Java、JavaScript、C、C++、.Netなど

≪案件例≫
通信キャリア向けサービスオーダリングシステム開発
システム運用管理製品開発
私立大学向け基幹システムパッケージ開発
組込みソフト開発(車載、家電、携帯)
など

■大手通信キャリアの基幹システム
◎担当工程
サービスオーダシステムの要件定義(PM)
基本設計〜開発〜テスト フル工程

◎開発環境
intra-martをプラットフォームにしたJavaスクラッチ開発
PM、開発リーダ〜新人メンバ含め10数名体制

■大手製造業向け社内システム
◎担当工程
基本設計〜フル工程

◎開発環境
intra-martのワークフローツールをベースにしたJavaアドオン開発
開発リーダ+新人メンバ含め6名体制

※その他、pure Java、.NET、Android、組込など
 経験を活かせる案件が多数進行中です。
 “やってみたい”案件や工程、“挑戦したい”ポジションの希望も
 どんどん言ってください。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

小規模〜大規模案件まで、プライムベンダーを第一線で支える
様々なプロジェクトに参画できるため、幅広い「現場力」が身に付きます。
また、経験を活かして将来的には若手エンジニアを育成する
リーダー・マネージャーへの道もご用意しています。

入社後の
成長サポートは?

先輩社員による丁寧なOJTで、確実に「現場力」が身に付きます。
また、半年に一1回の面談で評価シートを用いて目標を設定。
職能と目標に応じて「階層別研修」「専門能力強化研修」「事業部門別研修」など
次の成長につながる研修を都度実施しています。
また、社内SNSでの情報・技術提供や、定期的に開催されるグループミーティングの中で行われる
技術発表会など、スキル・キャリアアップの機会を多く設けています。

募集背景

市場優位性の高い「intra-mart」「JP1」における認定パートナーとして
クライアントから高い評価を受けている当社は、今年で創業20周年。
今後も多様な案件に参画し、プライムベンダーを第一線で支えていくため
エンジニアとしてのやりがいを求める開発経験者の方を求めています。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■何かしらの開発経験がある方

※情報処理有資格者は歓迎します。

≪以下のような方をお待ちしています≫
◆大手クライアントの案件に上流からチャレンジしたい
◆より高いスキルを身につけ、市場価値を高めたい
◆クライアントから信頼されるエンジニアになりたい

歓迎する職歴・スキル・志向

□二次請け、三次請けのポジションからワンランク上の案件にチャレンジしたい方
□堅実な働き方ができる風土の中で、腕を振るい続けていきたい方
□常に仲間と共にプロジェクトに参画できる環境で切磋琢磨していきたい方

過去の採用例

一次請け案件未経験のメンバーや、intra-mart関連のプロジェクト経験があるメンバーなど
様々な経験を持ったエンジニアが在籍。
「残業が減って就業環境が改善された」「やりがいあるプロジェクトに参画できた」という声が多く
皆オンもオフも充実させています。

勤務地

東京都内のクライアント先での勤務がメインとなります。(神奈川の案件もあり)
大阪勤務を希望される方も大歓迎です。

■東京本社
東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル11階

≪アクセス≫
地下鉄各線「青山一丁目」駅4番出口より徒歩7分
地下鉄各線「赤坂見附」駅出口より徒歩10分

■関西支店
大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16階

≪アクセス≫
阪急梅田駅3F改札から当ビルエレベーターで直結
市営地下鉄「梅田」駅1・2番出口より徒歩2分。 ※地下よりエレベーター利用

勤務時間

■本社   9:30〜18:00(実働7時間45分)
■関西支店 9:00〜17:30(実働7時間45分)

※常駐勤務の場合はクライアント先の規定に準じます。

残業について

月平均残業時間:30h

☆残業時間はしっかりと管理されているため、無理なく働くことができます。

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業

※常駐勤務の場合はクライアント先の規定に準じます。

待遇・福利厚生

■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6・12月)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■家族手当(配偶者…月1万5000円、子ども…月5000円/人※3人まで)
■住宅手当(単身…月1万5000円、既婚…月3万5000円※支給要件あり)
■退職金制度
■資格取得奨励金制度(5〜30万円)
■社長賞(年2回)
■保養所(伊豆高原さくら山荘)
■レジャー補助制度(最高4000円補助/年1回※有名テーマパークなど)
■社員懇談会費用補助
■全員集会(6・12月)
■各種研修制度
■定期健康診断

企業概要

株式会社ソリューションジャパンの企業情報です。

事業内容

*ビジネスアプリソリューション
分野、機種、OS、言語、業種を問わず、アプリケーションシステムを一貫して提供

*プロダクトベースソリューション
NTTデータ・イントラマート社のintra-martをはじめとする製品を活用したソリューションを提供

*ITプラットフォームソリューション
日立製作所の運用管理ソフトウェア「JP1」に深く携わり、クラウド基盤、IoT分野への進出も目指しています

◎資格
特定労働者派遣事業(特 13-316036)
ISO/IEC 27001(JQA-IM0964)
ISO9001(JQA-QMA14781)

◎認定パートナー
JP1テクニカルパートナー(日立製作所認定)
intra-mart Development Partner(NTTデータ・イントラマート認定)
日立ソリューションズ エクセルパートナー
日立ソリューションズ・クリエイト CSパートナー

◎加盟団体
一般社団法人 情報サービス産業協会(JISA)
東京商工会議所
神奈川県情報サービス産業保険健康組合
日立ITユーザ会

主要取引先

NTTコムウエア株式会社
株式会社NTTデータ・イントラマート
 他NTTグループ
株式会社日立製作所
株式会社日立ソリューションズ
株式会社日立システムズ
 他日立グループ
TIS株式会社
株式会社JSOL
さくら情報システム株式会社
株式会社クレスコ
株式会社ジャノメクレディア
株式会社DTS
日本システム技術株式会社
株式会社NSD
日本IBM株式会社
三井情報株式会社

他多数、敬称略

設立

1997年9月1日

従業員数

220名(2017年4月現在)

平均年齢/34.0歳(2017年4月現在)

資本金

1000万円(2017年4月現在)

売上高

16億3000万円(2017年3月期) 14億8000万円(2016年3月期) 13億3000万円(2015年3月期)

代表者

取締役社長:森下 篤

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    一次面接(担当部署)

  3. STEP 03

    二次面接(役員)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆選考フローは変更となる場合がありますので、予めご了承ください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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