職種
インフラエンジニア/ヘルプ・サポート/社員定着率97％/年間休日126日以上/住宅手当など手当充実
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：300〜700万円 目安残業時間：10時間以内
- 掲載期間：Fri Apr 26 00:00:00 JST 2024〜Thu May 23 23:59:59 JST 2024
≪大手有名メーカーの案件に参画≫
長年お付き合いのあるお客様だから腰を据えて活躍できます！
現在当社が募集しているのは
【インフラエンジニア】のポジション。
中〜大規模製造メーカー様のIT運用案件をメインに
サーバ・ネットワークの設計・構築・ヘルプ/サポート業務をお任せします。
《難しい知識や経験は一切問いません！》
基本的にマニュアルも完備しており、
既に20数年のお付き合いがある企業のため、
複数のチームで当社のメンバーが活躍中！
入社後の教育はベテランメンバーが行います。
必要な知識やスキルは
入社後に学んでいけばOKなので、
「スキルや経験に自信がない…」
という方にこそご応募いただきたいです！
▼当社の充実環境！▼
――――――――――
例えば…
・住宅手当を1.8万円〜3.7万円支給
・自己啓発手当を2万円支給
・残業は月4〜5時間程度！17時半定時！
・年間休日126日 …など
少しづつ上を目指していける
充実の待遇・制度をご用意しています！
「ワークライフバランスを大切にしながらIT業界で長く働きたい」
「将来のことを考えて、手に職をつけたい」
そんな方にはうってつけの求人です！
募集要項
エス・アール・アイ株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
1983年の設立より、サーバや、ネットワークの構築・保守、WindowsやiOSなどのクライアントのサポートなど、大手製造メーカ、医療業界、物流業界などのＩＴ保守をおこない安定した経営を続けています。今後はさらなる組織体制強化のためインフラエンジニアの募集をおこなうことになりました。
仕事内容
入社後は、主に大阪市内でSRIのメンバーとして
お客様先のサーバやネットワーク等の構築・保守、
クライアント端末等のヘルプデスク業務や、テクニカルサポートの業務をお任せします。
≪まずお任せするのは…≫
■Windows系なら…
・ActiveDirectory等のアカウント保守設定
・WindowsUpdateの管理
・セキュリティツールの設定保守 など…レクチャーを受けながら習得できます。
「MicrosoftIntune」や「VMWare WorkspaceONE」の経験も積む事ができます◎
又、ヘルプデスクやサポートデスク等、スキルに合わせて活躍できるシーンもあります。
■Linux系なら…
ハードルが高いイメージのですが、業務の中で知識を積んで、ステップアップ できる環境があります。
サーバの設定変更や、OSのアップデート等、手順をしっかりと覚えて上級のLinuxエンジニアを目指しましょう！
┗「LPIC」や「LinuC」等の登竜門である資格取得も、
自己啓発手当の支給などであなたを応援します！
■その他にも…
iPhone、Android等のスマートデバイスの保守、管理や
「UI-Path」「WinActor」を利用した自動化ツールの作成等のお仕事もあります。
案件例
エンジニア限定取材案件名：大手製造メーカ向け、金融機関向けのテクニカルサポート業務
業務内容：・ActiveDirectory保守、WindowsUpdate保守、セキュリティツールの運用設計、Windows/iphone/iPad等の利用設定等、Linuxのインストールパッチ適用
※業務は一例で、業務項目毎に専任担当として業務します。
必要な知識：WindowsOSの基礎知識、TCP/IP等の基礎知識、ネットワークコマンドの使用経験（実務経験は問いません）
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材又、ヘルプデスクやサポートデスク等、スキルに
合わせて活躍できるシーンもあります。ご応募を
お待ちしております◎
★WindowsServer
・ActiveDirectory、WSUS、VMWare、M365
各種MDM、各種セキュリティツール
・構築〜運用保守、サポート業務
★Windows10 or 11
・ユーザ問合せ対応(ヘルプデスク/サポートデスク業務)
・環境検証〜環境保守
★Linux
・DNS、メール、Web等のサーバ構築〜保守
注目■万全のフォロー体制で安心してスタート
業務に必要な知識やスキルは、現場でメンバが計画的にサポートし習得できますので、ご安心ください。技術的な問題に関しても、他プロジェクトのメンバに相談できる技術系書きこみページ「みんなのテクニカル集」や、SRIメンバが現場に多数在籍していますので、聞きやすい環境で業務に入っていただけます！
メンタル面も現場の先輩やリーダー、上長、営業サイドからしっかりサポートしますので、安心です！
注目■運用・構築からステップアップし、上流工程に携われる環境です
当社では、要件定義から参画し、構築方法や設計をお客様と話し会いながら行う最上流の案件が増えていく予定。そのため、エンジニアの教育に注力しています。スキルアップの為に本社の営業やプロジェクト先の上司やメンターもあなたの育成をサポート！資格取得のためのサポートやキャリアアップ支援も行っています。また、モチベーション高く自己研鑽に励んで頂けるように、成績優秀者や業績貢献者には表彰や報奨旅行もご用意。｢働きながらスキルアップしたい｣｢運用から上流工程に携われるようなスキルを身につけたい｣といった意欲を重視し、最前線で活躍できるエンジニアに育てます。
応募資格
■学歴不問
■Windows端末のヘルプデスク／サポート経験
・WindowsOS全般の設定（アカウント管理、セキュリティーポリシー、ファイル権限）
・Microsoft Office全般の知識（Excelの数式、マクロの使用経験等）
≪こんな方は特に歓迎！≫
◆エンジニアとしてさらにスキルアップしたい方
◆技術を磨いてゆくゆくは上流工程に携わりたい方
歓迎する経験・スキル
■Linuxの使用経験があるかた（必須ではありません）
経験年数や内容は問いません、Linuxに興味があり
自分で学習や、LIPC等のベンダ資格を目指して
いる方歓迎します。
雇用形態
正社員
想定給与
月給22.6万円〜26.3万円
※経験やスキルを考慮して決定します。
※残業代と交通費は全額支給します。
※試用期間の3か月。給与や待遇に差異はありません。
≪評価制度について≫
入社後は年1回、自身の成長を自己申告し、
貢献度や実力を社員数名で構成される組織が客観的に評価。
これらを昇給や昇格に反映します！
技術力の高さだけではなく
「人間性」の部分も大事にしているのが当社の特徴です。
【手当】
◆一律住宅手当 1万8000円〜3万7000円(固定給に含む)
◆一律自己啓発手当 2万円(固定給に含む)
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆出張手当
◆役職手当
◆家族手当 ※詳細は、待遇・福利厚生欄を参照ください
◆テレワーク手当
◆生活支援手当
実際の給与例
＜年収例＞
メンバークラス：年収300万円（3年目・初級運用）
チーフクラス ：年収390万円（40代・運用SE）
主任クラス ：年収650万円（40代・マネジメント）
例えば…
◆32歳：月収26万5,300円
内訳：基本給22万5300円（自己啓発含む）＋住宅手当35,000円＋生活支援手当5,000円
◆37歳：月収29万5,600円
内訳：基本給24万600円（自己啓発含む）＋チーフエンジニア手当15,000円＋住宅手当35,000円＋生活支援手当5,000円
※上記には、通勤費、残業手当等は含んでいません。
※住宅手当、家族手当は、規定の居住状況と家族構成により支給額が決定します。
勤務時間
8：45〜17：15（実働7時間45分）
残業について
残業は月10時間程度です。（15分単位で残業代を全額支給しています）
勤務地
★在宅勤務をしている社員が、全体の8割です！
勤務地は大阪市内又は、市内周辺のサポート業務オフィスとなります。
※詳細は選考時にご説明します。
※転居を伴う転勤はありません。
≪本社≫
大阪府大阪市北区梅田二丁目5番25号 ハービスOSAKA 6階
※2021年5月に移転したばかりのオフィスで、梅田駅直結だからアクセス抜群！
交通・詳細
≪本社アクセス≫
阪神「大阪梅田駅」西口より徒歩すぐ
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」北改札口より徒歩すぐ
JR「大阪駅」桜橋口からより徒歩約2分
JR東西線「北新地駅」西改札口より徒歩約4分
大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」南改札口より徒歩約5分
大阪メトロ谷町線「東梅田駅」北改札口より徒歩約6分
阪急「大阪梅田駅」から徒歩約12分
勤務地エリア
大阪府(大阪市北区)
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休日休暇
≪年間休日126日以上≫
■完全週休2日制（土・日）
※現場営業カレンダーに準ずる
■祝日
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（3日）
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに勤続年数に応じて最大5営業日）
※公休と有給休暇を組み合わせて5日以上（最大11日）の連休取得が可能です
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績2.6ヶ月分
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■家族手当（子を除く扶養家族）
┗1人目は月9,000円、以降1人毎に1,000円加算
■家族手当（子のみ）
┗1人につき9,000円 ※対象年齢:満年齢22歳以下
■テレワーク手当（1日200円）
■リモート懇親会代補助（3000円まで）
■財形貯蓄
■退職金
■報奨旅行（成績優秀者・業績貢献者が対象）
■表彰制度
※四半期ごとにMVPを決定し、お肉やフルーツなどをプレゼント！
■喫煙状況：各プロジェクト先による
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
IT業界でがんばりたい方必見の求人！
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定着率97％！仲間で助け合える職場づくりに注力しています。
エンジニアが多い環境だからこそ、メンターを中心とする若手社員のフォロー体制を整えています。仲間で支え合い安心して働ける職場づくりと、頑張りが報われる評価制度を築いており、より良い環境を用意できるよう、制度を何年もかけてブラッシュアップをし続けてきました。その結果、高い定着率を実現し、多くの社員に長期的に働いていただくことができています。「これを最後の転職にしたい」と考えている方も大歓迎！エンジニアファーストで環境を整える当社で、新たなキャリアを歩みませんか？
取材担当者より
同社社員への取材で印象的だったのは、全員が口を揃えて「会社の雰囲気の良さ」について言及している点だった。社員一人ひとりがのびのびと働ける環境があり、中には30年以上働いているベテランメンバーもいるとのこと。実際、社員の定着率は97％。メンバー全員が心地よく働ける環境があるからこそ実現できている数字だろう。腰を据えて安定企業で活躍したい方には自信を持ってオススメしたい企業だ。
-
営業や周りのエンジニアとの距離が近く、不安なことはすぐに相談しやすい環境なので安心です！ -
社員を大事にして「気持ちよく働ける環境を整えたい」と働きやすい環境の整備に注力しています！ -
まずは『話を聞きたい』でもOK！お気軽にご応募下さい！
会社概要
エス・アール・アイ株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
■業務アプリケーションシステムの開発保守
■組込み制御システムの開発保守
■基盤システムの構築運用
■業務の運用
- 設立
-
1983年10月
- 従業員数
-
116名（2024年4月1日現在）
- 資本金
-
5000万円
- 売上高
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6億8,000万円（2023年9月実績）、6億3,000万円（2022年9月実績）
- 代表者
-
代表取締役社長 西谷 陽介
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
1次選考（面接）
-
STEP03
2次選考（適性検査、面接）
-
STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3日程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆面接は基本的にオンラインで行いますが、必要な環境がない場合は社内にて実施いたします。
- ホームページ
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エス・アール・アイ株式会社https://www.sricorp.co.jp
- 連絡先
-
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田二丁目5番25号 ハービスOSAKA6階
採用担当
TEL / 06-6346-4970
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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