株式会社山一情報システム

株式会社山一情報システムの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【ネットワーク設計・構築・障害対応】 ★残業代全額支給★各種手当が充実!

  • 正社員

5年後のキャリアは変えられる。今からチャレンジさえすれば。

『いち早くPLになりたい』
『もっと多くの技術を学びたい』
『幅広い事業分野に挑戦したい』

一言で「エンジニア」と言い表しても、
一人ひとりが叶えたいと考えている夢や目標は様々です。

しかし、そこに向かって挑戦できる環境を
用意できている企業は世の中にどれだけあるか。

そして、本気で挑戦しようとしている気持ちを持った
エンジニアは、果たしてどれだけいるのか。

…少なくとも、当社ならば"環境"の心配は不要です。
設立以来、「社員のやりたいこと」を最大限に尊重しながら
地道に事業を拡大させてきた当社には、
挑戦し甲斐のあるステージが数多く生まれ続けています。

40年以上にわたる信頼と実績から、今では多彩なプロジェクトを確保し、
技術を追求することも、いち早くマネジメントスキルを磨くこともできる
エンジニア一人ひとりの理想のキャリアを描けられるまでに成長。

20代で希望通りにプロジェクトリーダーに就いた社員も在籍するなど、
あなた自身の頑張り次第で「5年後の自分」を
好きなように変えていけるチャンスが、当社にはあります。

未来の自分を変えたい。
そんな挑戦を私たちは歓迎します!

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社山一情報システムが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

大規模システムのネットワーク・サーバ設計・構築・運用
★20代のPL登用も。若手リーダーとしてお迎えします!
★上流からプロジェクトをお任せ!
★官公庁との取引・公共系プロジェクト多数で事業環境も安定!

大規模システムのネットワーク・サーバ設計・構築・運用等、上流工程から携わっていただきます。

【入社後の流れ】
入社後は、官公庁・公共・流通・金融など、当社が請け負う様々な事業分野のプロジェクトの中から、あなたに最適なプロジェクトをお任せします。
★社内受託業務に携わっていただくこともあります。

※大手SIerのパートナーとしてプロジェクトに参画しており、エンドユーザーとの交渉や最上流からの設計業務にも携われる環境です。今後、上流工程を目指したい方にも、是非チャレンジして頂きたいと思います。


■■□ プロジェクト例
【某学校向けインフラ構築】
・環境:Windows、Linux、VMware
    Mail/DNS/Webサーバ構築
・担当領域:詳細設計〜構築
・プロジェクトメンバー:6名(当社6名)

【流通向けネットワーク構築】
・環境:AlaxalA、SSG、BIG-IPを使用した新規ネットワーク構築
・担当領域:詳細設計〜構築
・プロジェクトメンバー:4名(当社4名)

【金融向けネットワークリプレース】
・環境:Cisco、Catalyst、Summit、FireWall-1を使用した既存環境リプレース
・担当領域:基本設計〜運用設計
・プロジェクトメンバー:15名(当社12名)

まだまだある山一情報システムの特徴

★30歳前後の若手が活躍中。早い時期からPLやPMを任せ、成長を後押ししています。
★公共系案件や、大手SIerとのパートナーシップによる上流からのプロジェクト参画など、大規模かつ上質な案件が多いです。
★毎月の月報に「意見欄」を設けてメンバーの要望を汲み取るなど、現場の意見が上層部にも届く仕組みをつくっています。実際に、「意見欄」に書かれたアイデアが検討され、実現した例も!風通しの良さは当社の自慢の一つです。

スキルアップを支援する充実のフォロー体制

研修や資格取得の支援制度を整備。必要なスキルの研修を随時実施するほか、資格取得者には受講料補助や祝い金などの支給もあります。例えば、国家資格保持者には年間最大24万円の手当を支給。ベンダー系資格取得時にも一時金を給付。また、スキルアップを遂げた中堅社員には、社外の研修も検討中!社員の要望から実現した研修もあります。

フラットな環境だからこそ、OFFも充実

とにかく社員同士の仲が良く、ON/OFF問わず、自由に何でも言い合える関係ができているフラットさが魅力です。春・秋にはゴルフコンペなどを開催しており、社長も参加。ボールを見失っても社長が自分で捜しに行くなど、上下関係なく楽しんでいます(笑)。その他にも月1〜2回ほどフットサルサークルで集まるなど、社員間の交流があり、現場の状況や技術トレンドの情報交換を通して、お互いに刺激し合える仲間と一緒にいられると好評です。(もちろん、各取り組みは自由参加です)

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

幅広い領域の開発を手掛けることで、お客様のニーズに応えてきた当社。高い技術力が評価され、最近では特にインフラ維持・運用案件が増大しています。そこで、新しい仲間を求めると共に、スキルアップを目指すインフラ系エンジニアを応援したいと考えています。

配属部署

ソリューション事業本部 システムサービス事業部

職歴・スキルなどの必須要件

■インフラ(サーバー・ネットワーク)設計・構築・障害対応3年以上

★IPv6に関する知識・実務経験をお持ちの方は歓迎します!

歓迎する職歴・スキル・志向

■最新の技術力を磨ける環境で働きたい

■チャンスがあれば最上流工程にも挑戦したい

■自発的に行動したい

過去の採用例

同業のIT企業から、キャリアアップを目的に転職してきたメンバーが活躍しています。

勤務地

本社/横浜
プロジェクト先/東京・神奈川

交通・通勤手段

本社/各線「横浜駅」東口より徒歩5分、京浜急行「神奈川駅」より徒歩3分

転勤・出張の可能性

案件により、東京・神奈川の範囲内で勤務先が変更します。
※希望勤務地は考慮します

勤務時間

本社/9:00〜17:30(実働7.5h)
プロジェクト先/9:00〜17:45(実働7.75h)※現場により多少異なります。

残業について

月30時間程度です。
※残業代全額支給

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■夏期休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※年間休日123日

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■厚生年金基金
■契約保養施設
■交通費全額支給
■社員会制度
■永年勤続表彰制度
■退職金制度
■資格取得支援制度

【諸手当】
残業手当全額支給
職能手当
資格手当(国家資格/月2000円〜2万円)
住宅手当(一律1万円)
家族手当(配偶者1万円、第一子5000円、第二子〜3000円)
役職手当

企業概要

株式会社山一情報システムの企業情報です。

事業内容

★定着率95%を超えるのは、理由があります★
◆年間最大24万円の資格取得支援制度でのスキルアップサポートに加え
◆各種手当が充実(残業代・交通費全額支給、職能、家族、住宅手当、家族手当(配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円)、退職金など
◆年間休日120日以上で残業月平均30時間程度(今後減少傾向)など働きやすい環境も完備
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■システムインテグレーション
業務ソフト、マルチメディア関連ソフト、制御システム等の開発等

■運用サービス
インフラの運用設計・構築、保守・管理、インターネットコンテンツの作成・運用等

【 許認可 】
・特定労働者派遣事業:特13-319326
・プライバシーマーク:10821476(06)
・ISO/IEC27001・2013:JP15/080365(総務、経理、及び請求処理業務)

主要取引先

神奈川県庁、横浜市役所、横浜市立大学、日立ソリューションズ、日立製作所、
日立システムズエンジニアリングサービス、富士通エフ・アイ・ピー、SCSK、富士ソフト、
富士電機、CTCテクノロジー、アマダ、日本ユニシス、あいおいニッセイ同和損害保険、
さくら情報システム、インフォメーションクリエーティブ、セントラル情報センター、
東邦システムサイエンス、TIS 他多数。
※一部抜粋・敬称略・順不同

設立

1966年(昭和41年)3月

従業員数

263名 (2017年4月現在)

平均年齢/30歳代前半

資本金

3000万円

売上高

20億5000万円(2016年9月期実績)

代表者

代表取締役社長 太田 和紀

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

@typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】一次面接
 ▼
【STEP3】最終面接
 ▼
内 定

※面接はあなたの都合に合わせて実施します。夜からの面接も可能ですので、在職中の方でも安心してご応募下さい!

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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