インフィリック株式会社

インフィリック株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【インフラエンジニア】★未経験、大歓迎!★サポート体制充実!一生懸命に頑張る方を応援します!

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

一人前のエンジニアを目指すあなたにこそ味わってほしい、「達成感」。

◆エンジニアとして新たな技術に触れ、得られる達成感
◆お客様から「ありがとう」と言われる達成感
◆透明性の高い制度を通じて評価される達成感

インフィリックをひと言で表わすとするならば、
「達成感を味わえる会社」です。

未経験からエンジニアを目指すわけですから、
スキルを身に付けるには人一倍努力が必要です。
時にはお客様から厳しい要求を受けることもあるでしょう。
でも目標を見失わず一生懸命に頑張れば、
きっと今までの努力以上に
大きな「達成感」や「喜び」を感じることができるでしょう。

もちろん、あなたの頑張りはしっかりサポート。
チームで取り組むため、困ったことはいつでも先輩に相談できますし、
結果だけでなくプロセスもきちんと評価します。
他にも、勉強に必要な書籍を会社で購入したり、
資格を取得した際は、受験費用を会社で負担。
さらに資格手当も一年間支給されます。

「先進のITサービスのスキルを持ちたい!」
「お客様に喜ばれる仕事をしたい!」
「もっとやりがいのある仕事がしたい!」
と志を持った皆さん。

ひたむきに頑張るエンジニアをとことん応援する当社で、
一緒に成長しませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 顧客と直接関われる

募集要項

インフィリック株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

インフラエンジニア
★経験の浅い方でもでいる業務がたくさんあります!
★いずれは運用や設計・構築など幅広く経験を積むことができます!
★コミュニケーションのとりやすい環境です!

【インフィリックについて】
「事業を通じ、社員・お客様・社会が共に発展できること。そのために100年を超えて存続できる組織であること」当社の上記の理念を実現するために、技術力だけではなく、ビジネススキル、そして人間力を備えたエンジニアとして当社でさらに成長してほしいと思います。

【より具体的には】
★未経験からスタートした仲間が活躍中!いずれはリーダーなどのマネジメントのポジションもお任せできます。
★営業担当とエンジニアが協力して業務改善や課題解決を行っています。
★直ユーザーの案件となりますので、ユーザーとより近い立場でお仕事ができます。

・サーバ・ネットワークの監視や運用
・ヘルプデスク
・ID管理
・ログ管理
・システム運用に関する各種ドキュメントの作成とチェック
など経験が浅くてもできる業務がたくさんあります。



社員発信の社内制度が拡大中!

2010年10月にスタートした360°評価制度(【評価制度】欄をご参照ください)をはじめ、社員一人ひとりの声から多くの仕組みが生まれているインフィリック。その仕組みの一つひとつをご紹介します!

●プレゼンテーション大会
一人ひとりのプレゼン力を向上させるために毎月実施。上位者には賞金5〜10万円を贈呈します!
●書籍購入制度
ITの専門書、資格取得のためのテキスト・問題集や、自己啓発、マーケティング、ビジネス専門書など様々な分野の書籍を揃えています!
※費用は会社が全額負担します
●勉強会
それぞれがテーマを持ち寄り、最先端の技術や手法について情報共有を行います。

「技術」だけじゃないエンジニアを目指す

エンジニアにとって大切なのは、技術力だけではありません。あくまで人間力を土台とし、その上にビジネススキル、テクニカルスキル(技術力)があると当社では考えています。まずは、一人の人間としての魅力をエンジニア一人ひとりが持つことが大切です。

自社サービス「リンクフォー」について

「自立した強い組織を作る」ことを目的に、クラウドサービスで提供する企業向けコミュニティーサイトです。
企業の改善すべき経営課題を各種(社員・お客様・株主など)満足度調査により抽出し、社員自ら改善策を考え課題を解決していく仕組みをご提供。社員の改善提案を促すため、社員の自主性を引き出し、自立したより強い組織を作ることが可能なサービスです。
実はこの「リンクフォー」、現場エンジニアのアイデアから生まれたサービス。今では様々な企業から引き合いを頂き、そのブランド力は日々向上しています。あなたにも、いずれはこうした自社サービスの運営や企画の部分から携わってほしいと思います。
※おもしろいビジネスアイデアは常に歓迎しています!

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

設立7年目を迎えたインフィリック。今、変革期を迎えています。
ここ2年でより強い組織へと成長するべく、
志を持ったパワーあふれるメンバーを募集します!

職歴・スキルなどの必須要件

★経験の浅い方、未経験者も大歓迎!★
・学歴不問、29歳まで【若年層の長期キャリア形成のため】
・同世代の若手の仲間と一緒に働きたい方

歓迎する職歴・スキル・志向

テクニカルサポートやヘルプデスクなど、何らかの形でサーバやネットワークに携わった経験のある方は歓迎します。

自分の頭で考え、意志をもって行動できること、異なる価値観を尊重すること、心身ともに豊かであること。これらを前提とし、エンジニアとしてさらにスキルアップを目指し、技術力を磨いていただけます。

人事評価の体制

≪公平感・納得感を生む「360°評価」制度をはじめました≫
「スキルを活かすのも、”人としての魅力”があってこそ」そんな思いをこめて、「公平、かつ納得感のある評価を」という社員の声をもとに創りました。

具体的には、自己目標⇒具体的な行動⇒生まれた成果・変化を各人が記入。
それを社内のエンジニア5人が客観的に見つめ、フリーコメントで点数をつけてもらい、その結果を昇給・賞与に反映します。

勤務地

本社:東京都中央区日本橋人形町3-1-17 日本橋人形町石井ビル9F
※配属プロジェクトにより異なります

★若いエンジニアが活躍中!
未経験からスタートし、今ではプロジェクトで高い評価を受けるまでに成長したメンバーも多数活躍。そのため、現場の平均年齢は若いです。またチーム体制でのプロジェクトのため、同世代の仲間と共にステップアップしていける環境です!
※服装自由(自社勤務の場合)

勤務時間

9:00〜17:30
※各プロジェクト先により異なります
※勤務地によりシフト制となる場合があります。

【シフト制の場合の勤務時間】
8:00〜20:30、20:00〜8:30 (2交替制/休憩1.5時間)
※基本的には3勤3休制

休日休暇

★年間休日120日以上
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季・冬季休暇(6日)
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇

※シフト勤務の場合…3勤3休制が基本となります

待遇・福利厚生

給与改定年1回(1月)
賞与年1回(10月)
交通費全額支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
各種手当(残業※100%支給、シフト、資格、結婚、出産、勤続※5年毎3万円)
書籍購入(会社が全額負担!)

★資格手当の詳細は以下の通りです
・資格取得後1年間支給、加えて合格時に受験費用も支給します
・情報処理技術者試験 ITストラテジスト/月17000円
・LPIC レベル1/月2000円
・CCNA/月4000円 など多数

企業概要

インフィリック株式会社の企業情報です。

事業内容

■システム導入コンサルティング、プランニング
■システムインテグレーション
■ネットワーク/サーバ構築・運用
■ネットワーク/サーバ基盤設計・運用設計
■システム運用 リエンジニアリング/コンサルティング
■WEBサービス運営 他

【主な取引先】
※直接取引、受託でのプロジェクトも多数あります。

メットライフアリコ
AIG株式会社
オリックス・システム株式会社
株式会社サイバーエージェント
株式会社電通国際情報サービス
株式会社日立フーズ&ロジスティックスシステムズ
KITシステムズ株式会社
JFEシステムズ株式会社
新日鉄ソリューションズ株式会社
TIS株式会社
TISシステムサービス株式会社
三菱総研DCS株式会社

設立

2005年10月

従業員数

47名

平均年齢/31歳

男女比/男5:女1

中途入社者の割合/100%

資本金

1000万円

売上高

3億3000万円(2011年9月実績)

代表者

代表取締役 清水 優

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密は厳守いたします
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次面接
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【STEP3】2次面接+適性テスト
 ▼
【STEP4】内定

※3次面接を行う場合もあります。ご了承ください。
※ご応募から内定までは10日程度を予定しております。
※面接日、入社日は柔軟に対応しますのでお気軽にご相談下さい。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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