株式会社 ジョイテック

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【システムエンジニア】■業務委託

  • 業務委託

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

エンジニアとしてフリーで生きていくと決めた、あなたの力になりたい。

私がジョイテックを立ち上げたのは1999年のこと。
ずっと客先で常駐エンジニアとして働いていましたが、
今いる組織の中では思うような仕事ができない
そんな窮屈な思いをいつも感じていました。

「もっといろんな業務に挑戦したい」
「自分で自分の仕事を選んでいきたい」
「自力でどこまでやっていけるか試してみたい」
あなたにもそんな経験はありませんでしたか?

起業したか、フリーになったか。その違いだけ。
その根本の想いはきっと同じ。
だから、ジョイテックでは今回、業務委託として
活躍してくださるフリーのエンジニアを募集することにしました。

お客様は、創業以来10年以上お付き合い頂いている企業ばかり。
安定的にプロジェクトをお任せできるのが強みです。

まずはお会いしてみませんか?
詳しい話はそれから。
いちエンジニアとして、あなたの希望を聞かせてください。
きっと、私と通じるところがあると思います。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社 ジョイテックが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

金融系をはじめとした各種ソフトウェアの開発≪業務委託募集≫
◆10年以上取引があるクライアントが中心
◆要件定義・設計など上流案件が豊富
◆継続的にプロジェクトをご紹介

大手メーカー・大手ベンダーを中心に金融系をはじめとした情報通信、流通系などの
各種ソフトウェア、サーバの設計・構築・開発の仕事です。

【主な開発案件例】※すべて急募※
●損保会社向けシステム
開発言語:Java
フェーズ:詳細設計〜
●損保会社向けシステム
開発言語:IBM COBOL、DB2
フェーズ:詳細設計〜
●証券会社向けシステム
開発言語:Java
フェーズ:基本設計、詳細設計〜
●会計システム
開発言語:Java
フェーズ:基本設計、詳細設計〜
●損保会社向けシステム
開発言語:UNIX-C
フェーズ:詳細設計〜

※プロジェクトの規模は5名から30名前後のものが多く、
大規模なものでは400〜500名が関わるものもあります。
期間も短いものでは3〜4ヶ月、長ければ2年間とじっくりと取り組めるものも多く、
エンジニアとしての成長を図ることが可能です。

言語不問。40代も歓迎。まずはご応募を!

Web・オープン系から汎用機系まで幅広い案件の引き合いを頂いている当社。取引先の多くは創業以来、10年以上にわたってお付き合いのあるクライアントばかり。安心かつ豊富な案件を取り揃えているので、安定的に仕事をご紹介することができます。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

長年信頼関係を築いてきたお客様から絶えず豊富な案件を寄せられている当社。正直、現在の社員だけではマンパワーが足りない状況です。そこで、正社員・業務委託を同時に募集!気になる案件があれば、まずは話を聞きにくるだけでも構いませんので、気軽にご応募ください。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■システム開発経験3年以上(言語は不問)
※汎用機系、インフラ系の経験がある方も歓迎!
まずはお気軽にご応募ください。

歓迎する職歴・スキル・志向

言葉や行動に責任を持って仕事に取り組める方を求めます。

勤務地

■本社
東京都中央区新富

交通・通勤手段

■本社
東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」・有楽町線「新富町駅」徒歩4分
東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩6分
都営地下鉄浅草線「宝町駅」徒歩4分

■常駐先
東京都内、神奈川、埼玉、千葉
※能力、希望を考慮の上決定します

転勤・出張の可能性

転居を伴う転勤はなし

勤務時間

※案件に準じます

休日休暇

※案件に準じます

待遇・福利厚生

※案件に準じます

企業概要

株式会社 ジョイテックの企業情報です。

事業内容

■業務アプリケーション受託開発のソリューションサービス
・銀行系(確定拠出型年金の運用・管理システムなど)
・公共系(健康保険の資格管理システムなど)
・情報通信系(衛星放送基幹システムなど)
・流通系(店舗在庫管理システムなど)
■Java、C♯などのプログラミング言語などを使用したWebサービスの設計およびコンサルティング
■SEO対応/ツール・サービス販売
■会計データ変換サービス

設立

1999年4月14日

従業員数

30名

平均年齢/29歳(2011年6月現在)

中途入社者の割合/約5割

資本金

1000万円

売上高

2.0億円 (2011年3月実績)

代表者

代表取締役 野口 勝裕

エンジニアとして活躍していたが、勤めていた企業が吸収合併されるのを機に「自分の力で会社を興したい」「社員がやりたいことのできる会社を作りたい」と35歳のとき東京でジョイテックを立ち上げ、現在に至る。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2日〜5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(1〜2回)
 ▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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