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【Web開発エンジニア】 ■Android開発案件が急増中!

  • 正社員

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Androidにいち早く着目してきた当社だからこそ、実現できるキャリアがあります

ITエンジニアの間で、もっともポピュラーな開発言語「Java」。

Javaを扱いこなす技術者は数多くいらっしゃいますが、
その中で一際存在感を発揮できる、そして高い市場価値を獲得する為の
最短距離が【Androidエンジニア】になる事だと、私たちは考えています。

設立当時よりグループウェアの開発に注力し、
コミュニケーションとITのコラボレーションを目指してきた当社にとって、
スマートフォンが持つ特性は非常に刺激的なもの!

今後、人と人を繋ぐコミュニケーションの中核になる存在になると確信し、
他社に先駆けて研究・開発を続けてきたYAZには、
既にスマートフォンに関して他者を凌ぐ開発実績とノウハウがあります。

2010年度には全世界でスマートフォンの出荷台数が3億台を突破し、
その半数以上のシェアを占めるAndroid。

これからますます伸びる可能性を秘めているプロダクトの1つに精通した
技術のプロフェッショナルとして、あなたも成長していきませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社YAZが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

『Android』という最先端を使って、新しいコミュニケーションを創造する技術者
★技術力に自信あり/既に複数の自社Androidアプリをリリース!
★自社内開発の案件も/企画・設計フェーズに携われるチャンス多数!

あなたには、爆発的に市場に広がりを見せているスマートフォンの中でも、特に目覚しい進化を遂げているAndroidアプリ開発や、「インターナルマーケティング」を実現する自社ASPサービスのアドオン開発、スマートフォン対応アプリ開発など、適性と経験にふさわしいポジションにてご活躍頂きます。

【各種Androidアプリ開発】
市場拡大に伴い、お客様からAndroidアプリ開発のお声がけを多数頂いています。仕様書、設計書に縛られすぎる事なく、当社の経験やノウハウを活かした、顧客ニーズを100%満たすアプリケーションを提供しています。

【自社内アプリ開発】
クラウド対応型ASPサービス「ER社内報」などをリリースしている当社。さらなる市場開拓に向け、スマートフォン対応アプリの開発などを推し進めているなど、多角的な自社内開発を推進しています。

★具体的な導入実績などはこちら
→ http://www.yaz.co.jp/solution/android.html

既にAndroidアプリの開発実績が多数

タブレットや携帯電話など、日本未発売の製品を積極的に入手するなど、新しい技術領域にも果敢にチャレンジを続けています。デバイスの進化が急速に進む中、常に新しさを追求するYAZでは、習得した知識や技術を活かす場として、自社オリジナルのAndroidアプリ開発にも注力!既に複数のアプリをGoogleマーケットにて公開中です。

■マッスルマニア(自宅筋トレアプリ)
http://www.yaz.co.jp/topics/topics20110127.html

■WorkoutNotes(ジムトレーニングアプリ)
http://www.yaz.co.jp/topics/topics20110210.html

■恵比寿ランチ 写真館(ランチ写真共有アプリ)
http://www.yaz.co.jp/topics/topics20110411.html

■ついついシール(ツイッター連動型アプリ)
http://www.yaz.co.jp/topics/topics20110810.html

■モバ勤(勤怠管理用アプリ)
http://www.yaz.co.jp/topics/topics20110825.html

Androidやクラウド分野での出展実績も多数

「ABC(Android Bazaar and Conference)」や「クラウドコンピューティングEXPO」といった展示会への出展も多数行っている当社。新しいサービスやIT技術を積極的に取り入れ、自社サービスとしてリリースしてきた実績を多数保有しているのは、当社の大きな強みです。

■展示会への出展内容については、以下をご覧下さい
http://ameblo.jp/yaz/day-20101115.html
http://ameblo.jp/yaz/entry-10967891508.html

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

世界中でスマートフォンの普及が加速度的に進む中、いち早くAndroidの将来性に着目し、この先端技術と「コミュニケーション」を掛け合わせた社内組織の活性化を目指してきた当社。この理念に共感すると共に、まだ世の中にない新たなサービスを生み出すエンジニアとして活躍して頂ける方を募集しています。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■第二新卒歓迎
■Java、C/C++/C#、PHP、Rubyなど、いずれかのオープン/Web系言語を用いたシステム開発経験

★IT分野に関する知的好奇心が旺盛な方は大歓迎!
 「経験年数」以上に、ポテンシャルや意欲を重視した採用を行っています。
 新しい分野や技術に興味・関心が強い方はぜひご応募下さい!

歓迎する職歴・スキル・志向

■Androidの将来性に大きな可能性を感じていらっしゃる方

■新しい技術や概念を取り入れた開発に、積極的に挑戦したい方

■お客様とより近い距離での開発業務をスタートさせたい方

勤務地

本社/東京都渋谷区広尾1-9-20
※お客様のプロジェクトに参画する場合、都内周辺での勤務が発生する場合があります
※ただし、すべて受託案件のため、特定労働者派遣での勤務はありません

交通・通勤手段

■東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩7分
■JR山手線「恵比寿駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)

休日休暇

■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給年2回(11月、5月)
■賞与年2回(12月、6月)
■各種社会保険完備
■通勤交通費
■残業代支給

★月例ミーティングあり
各プロジェクトの進捗報告だけでなく
各メンバーがコミュニケーションをとれる場として適時開催中です
(※集まった後はビアガーデンやBBQ、ボルタリングなどに!)

★各種研修制度
未経験者を対象とした「オープンオフィス制度」や
各種資格取得を目指したサポート制度を導入しています

企業概要

株式会社YAZの企業情報です。

事業内容

■システム開発事業
Java、Android、PHP、グループウェア、Notesシステムなど、
お客様の業務を支援し、ビジネスを加速させる有意義なシステム開発を手掛けています

■組織内コミュニケーション事業
【人】と【組織】の関係性に着目し、「社員向けWeb社内報サービス」をはじめ、
コミュニケーション分野の新しいサービスを手掛けています

設立

2004年06月16日(創業:2002年08月01日)

従業員数

19名

平均年齢/30歳

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役 田中 康之

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

最後までご覧頂き、ありがとうございます。

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(履歴書(写真貼)と職務経歴書をご持参下さい)
 ▼
【STEP3】内定・採用

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。在職中の方もぜひお気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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