株式会社キャレオ エンジニアリング事業部

株式会社キャレオ エンジニアリング事業部の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【サーバ/ネットワーク運用・監視】◆実務未経験歓迎!◆保守・監視からゆっくり、じっくり始めませんか?

  • 正社員
  • 契約社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

技術を「活かす」も「伸ばす」も環境次第。無理なく、じっくり仕事を覚えてください。

====■ 設立40年 ■====

約40年の長きに渡り、実績と信頼を築いてきたキャレオ。
NEC・富士通・日立・NTT等の大手グループ企業をはじめ、
350社との直取引を実現。寄せられている優良案件の数は常時400件以上と
安定した経営基盤のもと、自身のキャリアを築いていくことができます。


====■ 万全のフォロー体制 ■====

就業後も、営業による月に1度の面談と、
いつでも相談できるキャリアカウンセラーがいるなど、
あなたのキャリアを強力にバックアップします。

====■ 安心環境 ■====

「残業代100%支給」「年間休日120日以上」「資格取得支援制度」など、
長く働く上で欠かせない待遇・福利厚生も充実させています。


このような環境でしっかりと基礎を固め、
あなたも無理なくステップアップしませんか!?

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 顧客と直接関われる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社キャレオ エンジニアリング事業部が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

【データセンター内、運用・保守・監視業務】
■保守・監視から確実にステップアップできる!
■残業代全額支給
■年間休日120日以上
■経験に合わせた最適の仕事からスタート

≪ 保守・監視から無理なくスタート。
  あなたの“最も輝く”業務から始めます。 ≫

経験の浅い方は監視業務から。
サーバ/ネットワークが正常に稼働しているか
チェックを担当していただきますが、
マニュアルをもとに取り組めるので安心です。

技術が必要な仕事だからこそ、慌てずあなたのペースで
じっくり業務経験を積んで下さい。


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 キャレオはあなたの頑張りを正当に評価します! 
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〜 転職者Mさん(26歳)の場合 〜

持っていたのは資格のみ。
実務経験なしでキャレオに入社したMさん。

  ↓↓↓

当社の先輩社員が稼動中であった、大手メーカーでの
ネットワーク運用・監視プロジェクトに配属。
先輩から運用スキルを学び、着実にスキルアップ。

  ↓↓↓

今では運用チームのリーダーとして二次障害対応をこなす日々。
そこで発生する障害から新たな発見や知識を得て、
飽くなき成長を続けています。


==============【Mさんからのコメント】==============

入社当時は基本情報処理技術者の資格しかありませんでしたが、
先輩社員と二人三脚で仕事をこなすことで、
着実にネットワークスキルを高めることができました。

※上記のプロジェクト例は、あくまでも一例です。
あなたの経験やスキル、身につけたいスキルの希望に合わせ、
様々なプロジェクトを経験することができます。
※上記のプロジェクト例は、あくまでも一例です。
あなたの経験やスキル、身につけたいスキルの希望に合わせ、
様々なプロジェクトを経験することができます。

じっくり無理なくステップアップ

あなたに参加していただく大規模プロジェクトでは、ベテランエンジニアと共に業務に携わっていただきます。その為、技術ノウハウや仕事の進め方などを現場で直接吸収することができます。すでにキャレオでは、何人もの先輩エンジニアが保守・監視フェーズから運用・構築フェーズへとステップアップしています。あなたのキャリアも当社でなら着実に構築していけます。

エンジニアにとって働きやすい環境を重視!

残業代100%支給はもちろん、当社では年間120日以上の休日を設け、メリハリのあるワークスタイルを実現できる環境づくりに努めています。その他、現場手当や役職手当などを用意し、自身のキャリアアップのために第一線で活躍しているエンジニアを支援。これから長期的なキャリア形成を考えている方には、当社は最適な環境です。

安定企業で着実にスキルアップできる!

設立から40年、現在でもNECや富士通、日立グループなど、350社以上の大手企業とコネクションを築いている当社。安定した経営基盤をもとに、確実な成長を遂げています。会社の成長と共に自身のキャリアに磨きをかけていきたい方を募集しています。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

現在、当社の運用監視メンバーが設計フェーズへ着実にステップアップしています。その為、新たに長期的にキャリアを築きたい運用・監視メンバー、また、これからIT業界にチャレンジしたいと意欲溢れる方を募集しています。

職歴・スキルなどの必須要件

■サーバ関連の基礎知識をお持ちの方
 (経験・学歴不問)

【活かせる経験・スキル】
□Windows Server、Linux、Unixの基礎知識
□ヘルプデスクやユーザーサポートの経験
□CCNAなどの資格をお持ちの方

【下記の想いをお持ちの方は大歓迎です!】
□監視・保守のループから抜け出したい方
□長期の案件で基礎スキルを磨いていきたい方

※あなたの経験に合わせて、
 無理なくスキルアップできるプロジェクトを多数ご用意しています。

歓迎する職歴・スキル・志向

□現状に満足せず、向上心をもって仕事に取り組みたい
□協調性があり、周囲とコミュニケーションを取ることが好き
□好奇心旺盛で、楽しく仕事に取り組みたい
□サポートがある安定した会社で働きたい方

人事評価の体制

リーダーや上司とキャリアプランを共有し、目標を設定。設定した目標達成までのプロセスや成果について、年に1度、具体的にフィードバックを行います。自己評価とお客様、上司の評価を総合的に評価し、年1回昇給に反映します。

勤務地

東京23区を中心に首都圏

【本社・研修地】
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33F

交通・通勤手段

JR「新宿駅」西口改札より都庁方面へ徒歩約5分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクトによって異なります
※残業代全額支給

休日休暇

★年間休暇121日
■完全週休2日制(原則土日)
※曜日はプロジェクトにより異なる場合があります
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■年次有給休暇(10〜20日)
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■交通費支給(当社規程による)
■現場手当
■役職手当
■残業手当(全額支給)
■各種社会保険完備
■情報処理サービス産業健康保険組合
■表彰制度
■研修制度
■キャレオクラブオフ(フィットネスクラブ、旅行等の利用)
※定期的な昇給はありませんが、業績や功績に応じ都度変更いたします。

企業概要

株式会社キャレオ エンジニアリング事業部の企業情報です。

事業内容

★設立40年、大手企業350社以上とのコネクションから継続的に案件獲得!
★資格取得支援などのスキルアップ支援が手厚い!
★残業代100%支給!

【事業概要】
■総合人材サービス事業
エンジニア・テレマーケティング・オフィスワークに関する派遣・紹介事業

【取引先一例】
NECグループ/富士通グループ/日立グループ/IBMグループ/NTTグループ
東芝グループ/大手外資系ソフトメーカー/大手SI企業 他多数

※労働大臣許可番号 派遣事業(般13-010059)
※紹介事業(13-ユ-010763)

設立

1972年6月

従業員数

100名(2011年4月)

平均年齢/28.3歳

資本金

3000万円

売上高

40億(2011年3月)

代表者

古田 真一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(1回)
※できるだけ多くの方にお目にかかりたいので、
積極的なご応募をお待ちしております。
 ▼
内 定

※応募から内定までは約2〜3週間となります。
※面接日・入社日は希望を考慮いたします。お気軽にご相談下さい。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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