株式会社 サイバーエージェント

株式会社 サイバーエージェントの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【1】SE 【2】スマートフォンアプリエンジニア ※新サービス開発を担うスターティングメンバー募集!

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「2年間で100個」。スピードと実行力が新サービス開発成功のカギ

金融系エンジニアとして経験を積んだ後、
サイバーエージェントに転職。
入社後は、プーペガールやアメーバピグなど、
会社の代名詞ともなる人気サービスの立ち上げに携わってきました。

既存メディアには充分にやりがいを感じていました。
しかし今年10月に誕生した新組織
「ネットビジネス総合事業本部」に私は自ら手を挙げて異動しました。

『2年間で100個の新サービスをリリースし、
その中で「Ameba」を越えるコンテンツを育むこと』
これが当事業部のミッション。

圧倒的なスピード感。
且つ自由すぎるほど裁量のある命題。

聞いただけでもワクワクしませんか?

正直、“新しいものをイチから生み出したい”
という私のエンジニア魂に火がつきました。

すでに、スマートフォン向けのサービスを中心とした
様々なサービスの企画が進行中。

現在は組織が立ち上がったばかりですが、
これから200名以上のエンジニア、クリエイターの採用を行い、
将来的には会社のコア事業を担う事業部へと成長させていきます。

一緒に「Ameba」を越えるサービスを創出しませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 自社内で開発できる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社 サイバーエージェントが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

■新規事業部「ネットビジネス総合事業本部」にてエンジニア積極募集!■

下記【1】〜【2】の職種より、ご希望の職種にご応募下さい。
【1】SE
【2】スマートフォンアプリエンジニア 

2011年10月1日より、メディア、広告代理、テクノロジー、
サービス等、インターネットサービスに関するあらゆる事業を展開する
「ネットビジネス総合事業本部」が新設されました。

「ネットビジネス総合事業本部」では、
2年で100個の新規サービス立ち上げ、
「Ameba」を越えるサービスの創出を目指しています。

まずはこの目標を達成するため、
国内でのサービス立ち上げに注力。
将来的には海外展開も視野に入れています。

事業部の成長を加速させていくため、
今回はサービスの企画段階から開発、運用まで一貫して
携わるエンジニアを募集します。


下記、【1】〜【2】のどちらかの職種にご応募下さい。

【1】SE
[仕事内容]
・新規事業サービスの提案と運用、
 プロデューサーからの依頼案件の
 要件策定と設計、開発、運用
・最新技術の研究、開発

  *  *  *  *  *  *  *  *  *

【2】スマートフォンアプリエンジニア
[仕事内容]
・スマートフォン向けサービスの企画、開発
・スマートフォン関連技術の研究・サービス導入

最新技術を駆使して開発に挑戦

これから創出する新規サービスは、ジャンルも内容も自由。アメーバ事業を越えるサービスを育んでいくミッションも負っているため、最新技術も貪欲に取り入れて新たな開発に挑みたいと思っています。Unity、cocos2d、Titaniumなど、日本でこれから広まっていくであろう最新技術を活用する機会も豊富なため、新サービスづくりに取り組む中でスキルアップすることができます。

新規サービスをプロデュースできる

年齢やポジションに関わらず、自ら発案したサービスについては、直接社長にプレゼンすることができます。企画を実行することが決まれば、デザイナーやクリエイターと連携し、プロデューサーの役割も担いながらプロジェクトを進めていくことが可能。技術者としての枠にはまらず、成長の機会が得られるのはサイバーエージェントならではの環境です。

離職率1.6%を実現する働きやすい職場環境

◆充実した開発環境◆
PCはwin、macのどちらでも使用可能。ペンタブレットや24インチワイドディスプレイなど、エンジニアが円滑に作業を進められる開発環境を整えています。ちなみに、イスも座り心地のいいビジネスチェアーを用意しています。

◆プライベートクラウド環境を用意◆
全エンジニアに対して、エンジニアが物理的に管理する必要のないプライベートクラウド上の開発環境を提供。新サービス開発など物理サーバでは不可能であった規模での検証などを、個人エンジニア単位で行うことが可能です。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

ネットビジネス総合事業本部の新設に伴い、2年間で100個の新しいメディア開発を手がけていきます。スターティングメンバーとして、企画段階から参加して頂けるエンジニアを積極採用しています。

配属部署

ネットビジネス総合事業本部

職歴・スキルなどの必須要件

【1】SEの応募資格
■学歴不問
■オープン系言語PHP、Perl、Rubyいずれかの実務経験がある方
■Linuxでの開発経験をお持ちの方
※BtoCサービス開発に興味がある方、
大規模データ処理の経験をお持ちの方、
マークアップ経験をお持ちの方は尚歓迎します。

【2】スマートフォンアプリエンジニアの応募資格
■学歴不問
■Androidアプリ開発経験もしくは、
iPhone/iPad(iOS)アプリ開発経験をお持ちの方

歓迎する職歴・スキル・志向

「ネットビジネス総合事業本部」では、
サービスをゼロから立ち上げるため、
ベンチャーマインドを持った方、
新しい技術を試したい方に特に向いています。

■新規事業を立ち上げたい方
■世界に轟くウェブサービスを創り上げたい方
■ベンチャースピリットのある方
■率先して作業や仕事を行う能力を持っている方
■あくなき探究心と責任感がある方

勤務地

マークシティウエスト17F (東京都渋谷区)

交通・通勤手段

■マークシティウエスト17F (渋谷区)
JR山手線「渋谷」駅、東京メトロ銀座線・半蔵門線「渋谷」駅、東急東横線「渋谷」駅、京王井の頭線「渋谷」駅直結 徒歩2分

転勤・出張の可能性

なし

勤務時間

9:00〜18:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分)

残業について

月20〜30時間程度

休日休暇

週休2日制(土曜・日曜)
祝日
夏期休暇(7月1日〜11月30日までの期間に3日間)
年末年始休暇(12月29日〜1月3日)
年次有給休暇(初年度10日間)
慶弔休暇
リフレッシュ休暇(勤続2年間以降、毎年5日間)など
◎年間休日 120日

【休んでファイブ】
2年勤続以降、毎年5日の特別休暇が取得可能です。心身共にリフレッシュ!

待遇・福利厚生

給与改定年2回
交通費支給
社会保険完備
従業員持株会
研修制度
各種制度(社内融資・社内カウンセリング・慶弔見舞金・社内親睦会費補助)
活性化制度※ジギョつく(事業プランコンテスト)、キャリアチャレンジ制度(社内異動公募制度)
L-Cafe(女性社員発の公私共に充実した環境を創る制度)
退職金制度

【2駅ルール・どこでもルール】
最寄駅から各線2駅以内に住む社員に月3万円、5年以上勤続で月5万円の家賃補助を支給

企業概要

株式会社 サイバーエージェントの企業情報です。

事業内容

【事業内容】
■Ameba関連事業
…国内最大級のコミュニケーションサービス『Ameba』や、『アメーバピグ』などのインターネットメディアの企画・運営・制作
■インターネットメディア事業
…ディスプレイ広告・検索連動型広告・ソーシャルメディアなどを活用したインターネットプロモーションを総合的に提供
■インターネット広告代理事業
…自社・他社メディアの広告を用いたインターネットプロモーションを提供
■投資育成事業
…インターネット関連企業に対するファインディング及びインキュベーションの強みを活かし、キャピタルゲインを目的とした投資を積極的に展開

【21世紀を代表する会社を創る】
インターネット業界のリーディングカンパニーとして事業を展開するサイバーエージェント。常に成長を続ける「ベンチャー企業」であり続け、消費者や生活者に大きな影響を与え、世の中に新しいサービスを提供することがミッションです。

設立

1998(平成10)年3月18日

従業員数

1981名(2011年9月末時点)

平均年齢/29.4歳

男女比/男性:6割、女性:4割

中途入社者の割合/5割(50%)

資本金

71億7776万380円(2011年9月末現在)

売上高

966億5000万円(2010年9月期)、938億9700万円 (2009年9月期) 、870億9700万円 (2008年9月期)

代表者

代表取締役社長 藤田 晋

設立2年後、史上最年少(26歳)で東証マザーズに上場。現在37歳。

備考

≪事業所≫
●東京本社●大阪支社●名古屋営業所●中四国営業所●福岡営業所

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

■@type応募フォームよりご応募下さい。
※詳細は追ってご連絡致します。

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当社へのご応募は、「株式会社キャリアデザインセンター
人材紹介事業部」を通して受け付けさせていただきます。
ご応募後の流れについては、同社よりメール・お電話等で
ご連絡させていただきます。
また、今後のご連絡のため、ご応募の際にお送りいただく
レジュメを同社に開示させていただきますので、ご了承ください。
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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