株式会社メノックス

株式会社メノックスの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【PG・SE】★技術者としての成長、会社としての安定、そして意欲ある仲間があなたを待っています!

  • 正社員

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エンジニアの満足を叶える色んな要素が詰まっています!

【メノックスを知るキーワード】
●社員の教育体制がかなり充実している!
●最新技術への取組みや自社製品開発などにも積極的!
●安定した環境でエンジニアとして長期的に活躍できる!……etc.

1983年の設立以来、時代の一歩先を見据えて最新技術に取り組んできた当社。
2009年には社内にクラウド研究会を設置しクラウド事業の開拓を開始。
クラウド、Android、SaaS、ITILで構成したシステム環境に、
操作端末としてAndroidタブレットを提案するなど、
その取組みは数多くのお客様から反響を呼んでいます。

そんな当社の特徴は、社員の教育にとことん注力していること。
技術力はもちろん、ヒューマンスキル、マネジメントスキル、
各種資格取得など、総合力のある市場価値の高いエンジニアを育成します。
中でも、OESF(Open Embedded Software Foundation)が主催する
Android関連の認定資格者は“日本一”を誇ります。

その結果、ソニー、山武、NTTコムウエア株式会社といった
有名企業からのプロジェクトリピート率は常に90%以上。
あなたも当社で“引っ張りだこ”な存在を目指してみませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • U・Iターン歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社メノックスが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

■大手企業向け業務系アプリケーション開発などを、上流フェーズからお任せ
★充実した教育体制を用意 ★20〜30代が中心の風通しの良い社風
★主要取引先/ソニー、山武、NTTコムウエア株式会社 など

設立以来、社員教育に力を注ぎ、お客様からの期待に応え続けてきた当社。
長年にわたり強い信頼関係が築かれており、安定的にプロジェクトの依頼が寄せられています。
※プロジェクトリピート率は90%以上です。

【具体的な仕事内容】
流通・小売・製造・金融・サービスなど、幅広い業種・分野の業務系アプリ開発をお任せします。
要件定義〜開発まで、上流工程からトータルに携われるため、幅広いスキルが得られます。
※クラウドコンピューティングやAndroidなど時流に合った最先端技術にも積極的に取り組んでいます。

【プロジェクト例】
■無線カード系/原料投入チェックシステム
■画像処理系/身障者向けマウス制御
■Winアプリ系/DVDライティングシステム
■Winアプリ系/福島原発向け放射線モニタリングシステム (文科省クラウド)
■WEB系/AndroidタブレットPCを用いたアンケートシステム(クラウドSaaS)

◎現在、クラウドデータセンター上にSaaS構築/Android端末使用中
※Java、C、C++、C#.NET、VB.NET、など幅広い言語を使用しています。
 あなたのスキル・経験に合わせたプロジェクトでご活躍して頂けます。

社員への教育投資は絶対に惜しみません

週に1度、オリジナルの教育研修会を実施し、社員の成長をサポートしています。
講師陣は、JavaやLinuxの技術書籍の執筆者をはじめとする当社の上位資格取得者たち。
プロジェクト現場での実体験を通じた“生きたノウハウ”を習得することができます。
研修では社員たちが作成した24種類のオリジナルテキストを使用。
Linux、.NET、Java、クラウド、Android…など技術バリエーションも多彩です。

【Android関連の認定資格保有者数、実は日本一!】
OESF(Open Embedded Software Foundation)が提供する
Androidを使用した認定トレーニングを受講している当社。
OESFが展開している「Android技術者認定試験」の合格者は、
日本国内の法人企業では、実は私たちメノックスが日本一!
もちろん、これからご入社頂く方にも、意欲があれば
積極的に同試験へのチャレンジを促していきます。(資格取得時には一時金も支給致します)

【直近の一例をご紹介】
メノックスでは、最新技術に直接触れてもらえるよう、AndroidタブレットPCを40台購入。
週一度行われている研修会でこのタブレットを用いた開発コンテストを開催しました。
企画〜開発〜プレゼンで優勝したチームには報奨金も!
「開発現場に即した知識やスキルが身に付く」とエンジニアからも好評です。

風通しの良いフラットな社風が自慢です

当社では毎月1度「帰社日」を設け、活発なグループミーティングを行います。
ミーティングには社長、役員、営業も含めた経営管理層も皆参加!
プロジェクト状況や会社の方向性などを常に共有しています。
ミーティング後には懇親会も開催。食事をしながら盛り上がります。
また、会社のイベントやレジャー計画なども、
こうした場で社員のアイデアを持ち寄り投票で決めるのがメノックス流!
社員を大切にする一体感のある社風は当社の自慢のひとつです。

クラウドなど最新技術への取組みも積極的

1983年の設立から、時流に合わせた最先端テクノロジーに先駆けて取り組んできました。
2009年には社内にクラウド研究会を設置しクラウド事業の開拓を開始。
クラウド、Android、SaaS、ITILで構成したシステム環境に、
操作端末としてAndroidタブレットを提案するなど、
その取組みは数多くのお客様から反響を呼んでいます。
この分野はとくに将来的拡大が見込めるため、チャレンジ精神があり、
将来に夢をもったエンジニアを数多く採用していく方針です。
もちろん、こうした新技術への教育体制も万全!
時代をリードする最先端のエンジニアにあなたも成長しませんか?

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

充実した教育研究体制を整備し、エンジニアの成長に注力してきた当社。
そんな当社のエンジニアの能力はお客様から高く評価されており、
絶えずプロジェクトの引き合いを頂いています(リピート率90%以上!)。
今後のさらなる成長に向けて、積極的にエンジニア採用を行っています。

職歴・スキルなどの必須要件

■高卒以上
■オープン系・Web系の開発経験をお持ちの方

【いずれかの技術スキルをお持ちの方は大歓迎です】
◎Java ◎C#(C#.NET) ◎PHP ◎Perl ◎Android ◎Objective-C

★あなたの人柄、マインド、ポテンシャルをまず評価します。
若手エンジニアの教育研修には自信がありますので、
「一歩一歩確実に成長していきたい」という方はぜひご応募ください!

歓迎する職歴・スキル・志向

【こんな方にピッタリな環境です】
■成長に向けて貪欲に自己啓発を行える方
■最新技術をどんどん吸収していきたい方
■お客様と直にコミュニケーションがとれる環境で活躍したい方

人事評価の体制

「エンジニア一人ひとりの成長が、会社の成長につながる」と考える当社では、
各エンジニアがどの成長レベルにいるのかを認識してもらう機会を設け、
教育制度や資格取得支援などを通じて全社的に成長をバックアップしています。

■評価表に基づき、技術責任者との個人面談を1年に2回実施
■自己診断を年2回実施

勤務地

■システム開発センター(東京都千代田区岩本町3-2-9 滝清ビル)
※本社から徒歩30秒の場所にあります

■その他、東京・千葉・神奈川・埼玉の各クライアント先
※本人の希望を考慮し配属いたします

交通・通勤手段

■システム開発センター
・JR、つくばエクスプレス「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩5分
・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」4番及び5番出口より徒歩3分
・都営新宿線「岩本町駅」A5番出口より徒歩1分
※その他プロジェクト先に準じます。

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間)
※その他プロジェクト先に準じます。

休日休暇

◎年間休日123日
■完全週休2日制(土・日)
■祝日・祭日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇(7日間)
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■決算ボーナス有
■交通費全額支給
■時間外手当あり
■家族手当あり(配偶者:3万円/月、子供:5000円/月、第二子以降は一人につき3000円)
■資格手当あり(各資格につき5000円〜2万円 ※数の上限無し)
■各種社会保険完備
■退職金制度
■資格取得支援制度あり(資格取得にかかる費用は全額会社負担)
■社内イベントあり(社員旅行、忘年会など。月に1度の交流会では飲み代を会社が負担)

企業概要

株式会社メノックスの企業情報です。

事業内容

★年間1000万円以上の教育投資を行いエンジニアの成長をバックアップ!
★直近では40台のタブレットPCを自社で購入!
★Androidやクラウドなどの最新技術も積極的に取り組んでいます!

【事業内容】
■ソフトウェア受託開発
■ソフト技術者要員派遣
■システム周辺のハードウェアの調達・製造までを含めシステム構築

【主要取引先】※順不同
ソニー株式会社、KDDI株式会社、キヤノンソフトウェア株式会社、株式会社山武、株式会社ニコンシステム、株式会社NEC情報システムズ、NTTコムウエア株式会社、NTTシステム開発株式会社、三井造船システム技研株式会社、株式会社日立ソリューションズ、株式会社SRA、株式会社東海コミュニケーションズ、東電設計株式会社、株式会社ユーエスイー、株式会社リンクレア、株式会社コア、リコーITソリューションズ株式会社、横河ソリューションズ株式会社 ほか

設立

昭和58年(1983年)12月

従業員数

約140名(2011年現在)

平均年齢/32歳(20〜30代の社員が多く活躍する職場です)

男女比/男8:女2

中途入社者の割合/8割(中途入社の受け入れ体制は万全ですので、すぐに現場に馴れてもらえるはずです)

資本金

4,700万円

売上高

8億6600万円(2011年7月期実績)、7億7500万円(2010年7月期実績)

代表者

代表取締役 佐藤 洋男

備考

【システム開発センター】
東京都千代田区岩本町3-2-9(滝清ビル)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

最後までお読み頂き誠にありがとうございます。
当社では「人柄」「マインド」「ポテンシャル」を重視した採用を行っていますので、
少しでも興味をお持ちの方はまずはお気軽にご応募下さい。

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接
 ▼
【STEP3】内定
※内定後、1週間以内に入社承諾の可否のご連絡をご郵送にて差し上げます。

※ご応募から内定までは、1週間を予定しております。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
※ご応募の秘密は厳守致します。
※弊社よりご辞退頂く場合のみ(不採用)、応募書類を全てご返却致します。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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