株式会社ブレンジ

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掲載終了予定日:2016.10.06

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【PM/PL】大手メーカー直取引金融案件中心◆SEから挑戦OK◆海外拠点あり◆業績130%UP

  • 正社員
株式会社ブレンジの求人
金融分野を中心に大手メーカーの直取引案件で大きな実績を挙げ、確かな信頼を集めています。

せっかくのスキルと経験
あなたはムダにしていませんか?

さまざまなスキルと経験、ノウハウを身に付け、
メンバーを率いるポジションで活躍はしているけれど、
もっと上のキャリアであったり、もっと技術者として魅力的なプロジェクトであったり、
大規模案件の核となる立ち位置でエンドユーザーやクライアントと直接やり取りしながら、
もっと自分を高めて行きたいと考えるのは、
エンジニアの生き方として一つの必然とも言えるでしょう。

しかし、あなたは現在、自分のスキルと経験をムダにしていないと言い切れますか?

そんなあなたに当社は以下のような魅力、環境をご用意できます。

       ◇       ◇       ◇

◆大手メーカー直取引案件中心/上流工程で活躍できる
◆魅力あるポジションでスキルと経験を活かせる
◆国家規模のプロジェクトや大規模開発のコア領域に携われる
◆エンドユーザーやクライアントと直接やり取り
◆10名以上のメンバーを率いて案件参画も可能
◆それでいて大組織企業にはない柔軟性と裁量の大きさ
◆経営層は大手メーカーと長年のお付き合い/信頼関係抜群
◆当社が積み上げてきた高い技術力とノウハウを吸収できる
◆新しい技術、領域にもチャレンジできる刺激溢れる環境
◆中国とシンガポールにも拠点展開

       ◇       ◇       ◇

以上のような特長が実現できているのも
経営層が大手メーカーと長年のお付き合いがあったり、
金融分野の直取引案件で大きな実績を挙げているから。

グローバル展開や生損保分野の強化、数年後の株式上場など、
さらに大きく飛躍していく当社で思う存分活躍し、
私たちと一緒にもっと上の高みを目指してみませんか?

応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 管理職採用
  • 理系出身者歓迎
  • 大規模開発に関わる
  • 一次請け7割以上
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社ブレンジが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

金融系開発のマネジメント業務やリーダーのポジションをおまかせします。

上流工程/直案件多数。スキルと経験、知識、ノウハウを存分に活かしてください。

各種オープンWeb系システム開発における上流工程がほとんどです。
要件定義、基本設計、詳細設計、プロジェクト管理 など

開発フェーズ以降は海外子会社が担当。
日本語に堪能なスタッフがやり取りを行います。

※英語が堪能な方はそれを活かして活躍していただくことが可能です。

この仕事の魅力は?

大手メーカー直取引案件、上流工程でエンドユーザーやクライアントと直接やり取りしながら、
国家規模のプロジェクトや大規模開発のコア領域に携われます。

10名以上のメンバーを率いて案件参画も可能ですし、大組織企業にはない柔軟性と裁量の大きさの中で、
スキルと経験、知識、ノウハウを存分に発揮し、新しい技術、領域にもチャレンジできる刺激溢れる環境です。

経営層は大手メーカーと長年のお付き合いがあり、
確固たる信頼関係の中で事業基盤の安定性も申し分なし。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

・PM/PLとしての経験
・銀行、生保、損保、証券などの業務知識
・.net、Java、C、C#などの経験 など

どんな案件がある?

・銀行WEBダイレクトシステム
・銀行営業店・諸届システム
・銀行チャンネルソリューション
・外国為替WEBシステム
・生保・損保基幹システム
・証券・投信ダイレクトシステム
・交換機ポーティングシステム
・自動車保険設計システム
・ディーラーWEBシステム
・短期少額損害保険システム
・自動車メーカーERP
・クレジット会員WEB
・リース基幹システム 他実績多数

募集背景

金融分野を中心に大手メーカーの直取引案件で大きな実績を挙げ、確かな信頼を集めています。
技術力と開発体制は充分に整っていますが、メンバーやプロジェクトを牽引していくPM/PLが不足しています。
スキルと経験、知識、ノウハウを活かして、その役割を担っていただける新たな人材を募集したいと思います。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■SE実務経験者
※サブリーダーからPLPMへステップアップ可能!

歓迎する職歴・スキル・志向

【スキル・実績】
・.net、Java、C、C#などの経験
・銀行、生保、損保、証券などの業務知識
・PM/PLとして実務経験

【志向性】
・上流工程に携わりたい
・エンドユーザーやクライアントと直接やり取りしながら活躍したい
・新しい技術や領域にチャレンジしたい
・グローバルな会社で働きたい
・自分のアイデアやノウハウ、経験、スキルをもっと活かしたい

入社後の想定給与

■PL経験者 年俸制500万円以上
■PM経験者 年俸制600万円以上

★上記は最低給与です。経験・能力を考慮します。
※毎月、年俸額の12分の1ずつ支給となります。
※業績及び成果に応じ、特別賞与を別途支給(6月・12月)

実際の給与例

【年収例】
820万円/37歳/入社6年目/年俸600万円+特別賞与
600万円/32歳/入社4年目/年俸540万円+特別賞与

勤務地

■本社
東京都品川区西五反田7-1-9 五反田HSビル2F

■プロジェクト先
大手町・大崎・千石・新川崎 など

交通・通勤手段

■本社
・JR山手線「五反田駅」西口より徒歩7分
・都営浅草線「五反田駅」A2出口より徒歩5分
・東急目黒線「不動前駅」より徒歩7分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩6分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■特別賞与(6月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■出張手当
■資格取得奨励一時金
■資格手当
■外部研修費用負担
■組合加盟の保養所施設他/関東ITソフトウェア健康保険組合

企業概要

株式会社ブレンジの企業情報です。

事業内容

■システム開発
金融分野を中心に日本国内外での各種オープン系システムを開発
■中国オフショア開発
■中国ビジネスコンサルティング

主要取引先

・株式会社日立製作所
・株式会社日立システムズ
・キーウェアソリューションズ株式会社 等

設立

2007年(平成19年) 9月10日

従業員数

グループ全体60名

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役社長 宇野 清隆

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP 03

    2次選考(面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ブレンジ http://www.braindge.com/

連絡先

〒 141- 0031

東京都品川区西五反田7-1-9五反田HSビル2F

採用担当

TEL / 03-6303-9701

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

金融分野を中心に大手メーカーの直取引案件で大きな実績を挙げ、そのほとんどが上流工程であり、国家規模のプロジェクトに参画することもあるという同社。

さらに10名を超える規模で同一案件にエンジニアを送り込むことも少なくないという。
そんな話を聞いていると、どれだけ大手の開発会社なのだろうと思うのが当然だが、同社は海外も含めたグループ全体で60名規模。決して大企業というわけではない。

しかし、携わっている内容、役割は大企業以上とも言っていいものだ。
また、そんな会社そのものの基盤の強さに加え、魅力あるポジションで働けることなど、今の自分をもう一段ステップアップさせたい人にとって、まさに理想的な環境と言えるだろう。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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