株式会社エーブリッジ

株式会社エーブリッジの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

PMサポート(PMO)◆幹部候補◆3期連続黒字・無借金経営◆前職給与保障!社長より高い給与も可◆女性も活躍中

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

≪幹部候補として事業を動かすスケール感≫
あなたのアイデアが会社の未来をつくります!

当社は2012年の設立以来、
ITに関するコンサルティング事業から受託システム開発、
海外のパートナーと協力したオフショア開発まで、
幅広く事業を展開してきました。

現在社員数は3名と少数精鋭ですが、
3期連続黒字・無借金経営と業績は安定して推移。
今回はそんな当社のこれからを担うコアメンバーとして、
あなたを歓迎します!

◆制度も事業も環境も、これから一緒につくれる場所◆
代表一人で物事を判断せず、社員の多様性を尊重している当社。
「こんな制度が欲しい」「こんな事業はどうですか?」など、
あなたのアイデアが当社の未来を大きく動かしていきます。
(現在のオフィスも社員全員で決めました!)

◆代表の人脈、どんどん活かしてください◆
有名ビジネススクールを卒業している代表の橋本。
培われた様々な企業・人とのネットワークは非常に幅広く、
入社後にあなたが望めば、様々な出会いの場をこちらで用意することもできます。
そのほか、会社としてAI研究の団体にも参画していたりと
興味への探求はとことん行うのが私たちのスタンスです!

◆女性としての視点も活かせる仕事◆
PMサポート(PMO)において重要なのは、
プロジェクト全体を見渡し、逐一サポートできる臨機応変さ。
そのため、女性ならではの細やかな気配りや気付きなども大きな強みとなります。
実際に当社では女性PMOが活躍しており、性別に関わらず応募を歓迎しています!

まだスタートしたばかりということもあり、
「年功序列」や「風通しの悪さ」といったものとは無縁の当社。
一緒に事業を動かし、ITへの知見をさらに深めていきたい方にとって
理想の環境を提案いたします!

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 顧客と直接関われる
  • 社長がエンジニア
  • 女性エンジニア在籍
  • 技術力向上

募集要項

株式会社エーブリッジが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

物流関連システムを含む、業務系システム開発プロジェクトにおける
PMサポート(PMO=Project Management Office)として、PMの支援業務全般をお任せします。

≪具体的には≫
◆プロジェクトの進捗管理・リスクマネジメント
◆組織間調整・会議のファシリテーション
◆各種サポート業務

関連会社となる『さつまいもカンパニー合同会社』で培われたノウハウを活かした
農業におけるIT導入支援など、業界の枠を超えて今後様々なプロジェクトへと参画していく予定です。

この仕事の魅力は?

■あなたの興味・関心をカタチに■
気になることや好きなことにはどんどんチャレンジする積極性を持ち味としている代表。
AIに関するコンソーシアムや、研究・開発プロジェクトなど様々な場に足を運び、広くネットワークを築き上げています。
そのため、あなたの「あの人に会ってみたい!」や「こんなことを勉強したい」という希望には全力で応えられる環境です。

■女性の働きやすさも意識■
当社は社内制度も含め、これから本格的な整備がスタートします。
産育休の取得やライフイベントを大切にできる働き方など
生涯活躍できる場所を一緒につくっていくことができます!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

業務系システムの開発経験をお持ちであれば、PMサポート(PMO)としての実務経験は不問です。
プロジェクトに応じ、仕事の幅を決めずに広くサポートするのが当社のPMOのスタイル。
メンバーやPMの動きに対し、先手を打ってサポートしていく気配りができる方を歓迎します!

★現在当社では女性取締役の横溝がPMOとして活躍中!
丁寧な対応や小さな気付きが鍵を握る業務のため、女性ならではの視点も活かせるフィールドです。

業務環境・スタイル

個々が持つ不満はできる限りなくしていきたいと考えている当社。
「前の会社ではこんなところが嫌だった…」という意見・要望もお聞かせください。
社員にとって最高の環境を一緒につくっていきましょう!

身に付くスキル・
キャリアパスは?

当社は少数精鋭のため、代表とも非常に距離が近く、年功序列もない分、自由度の高い社風があります。
社員一人ひとりの多様性を尊重しているため、ある程度個人に任せながら
働く環境や制度面でも意見はどんどん発信していただいて構いません。

当社の未来を担う初期メンバーかつコアメンバーとして、
会社と一緒にキャリアを描いていただければ幸いです!

入社後の
成長サポートは?

現在進行しているプロジェクトにおいては取締役(女性)がPMOとして活躍中。
入社後は現場でのOJTを通して、スキル・ノウハウを学んでいただけます。
また、社内コミュニケーションツール(チャット)を使用し、疑問をいつでも解消することが可能です。

★今後事業を拡大していく中で、新しい技術が必要となった場合は
外部セミナーなどで学んでいける体制をつくっていく予定です。

募集背景

現在3期連続黒字・無借金経営を継続している当社。業務系システム開発で実績を持ち、今後はさらに広い業界・分野へと挑戦を続けていきます。今回は将来のコアメンバーとして、事業を担っていただける方を募集!パートナー企業とのオフショア開発など、グローバルな展開を進める当社で刺激を感じながら成長しませんか?

職歴・スキルなどの必須要件

≪PMサポート(PMO)としての経験は不問です!≫
◆学歴不問・第二新卒OK
◆基本的なビジネススキル
◆何らかのシステムの開発プロジェクトに2回以上参画した経験(業界不問)

当社では開発スキル以上に、プロジェクト全体を見渡せる広い視野を求めています。
開発において「こんな人がいたらもっと上手く回ったのに…」と、
不満を持った経験をお持ちの方は素質十分です!

歓迎する職歴・スキル・志向

≪下記経験・スキルは必須ではありませんが、お持ちの方は歓迎します≫
◇PMOまたはPL/PMとしての実務経験
◇Microsoft AzureおよびC#に関する知識

勤務地

東京都千代田区岩本町2-13-4 神田共同ビル3階

【アクセス】
◆都営新宿線「岩本町駅」より徒歩2分
◆各線「秋葉原駅」より徒歩4分
◆東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩6分

転勤・出張の可能性

転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

【フレックスタイム制】
◆標準勤務時間帯/9:00〜18:00(標準労働時間:8時間)
◆コアタイム/10:00〜15:00

※常駐の場合はクライアント先に準ずる

残業について

メリハリある勤務を推奨しているため、残業なども会社から強制することはありません。
自身でしっかりスケジューリングを行っていただければ、
定時に退社してプライベートの時間を楽しむこともできます!

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆裁判員制度特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児・介護休暇

待遇・福利厚生

◆給与改定年1回(6月)
◆業績賞与あり
◆社会保険完備
◆厚生年金基金
◆交通費全額支給
◆書籍購入・社外セミナーなど一部費用会社負担
◆慶弔見舞金
◆代表研修(会社のビジョンなどを代表から共有)

★帰社日なども今後設けていく予定です!

企業概要

株式会社エーブリッジの企業情報です。

事業内容

【ITコンサルティング/システム開発】
■情報技術の利活用による業務改善、システム導入コンサルティング
■業務システム・アプリケーションの設計・開発
■Webサイト(企業・通販サイト)構築サービス

【アジアブリッジ事業】
■オフショア先企業のご紹介
■オフショア開発活用コンサルティング
■海外進出コンサルタントのご紹介(弊社パートナー)

設立

2012年6月

従業員数

3名

資本金

800万円

代表者

代表取締役/橋本亜友樹 取締役/横溝良子

【Facebook】
https://ja-jp.facebook.com/ayuki.hashimoto

備考

【所属団体】
東京商工会議所
人工知能技術コンソーシアム

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接(1〜2回)

  3. STEP 03

    内定

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できる限りスピーディな選考を心掛けています。
土日・夜間の面接も対応しますので、勤務中の方もぜひご応募ください!
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【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜3日程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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