楽天株式会社 開発部門

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楽天株式会社 開発部門の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Dec 15 23:59:59 JST 2016

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プロジェクトマネージャー/楽天Edy/楽天スマートペイ/楽天ポイントカード/会社の成長と顧客満足度UPに関与

  • 正社員
楽天株式会社 開発部門の求人
近年、急速に拡大中の金融系サービス。シェア・知名度の高い自社サービスの開発に携わるチャンス!

新規事業立ち上げ・最新技術を使ったサービス・会社の成長…
多くの喜びを味わう仕事をしませんか?

フィンテック(金融)分野の中でも世界中で注目を集め、
市場の拡大が期待できる「電子マネー」「電子決済サービス」。
総務省の発表では2008年に10億5300万件/7581億円だった
電子マネーの決済件数と金額は、2014年には40億4000万件/4兆140億円にまで拡大。
2020年までには、国内に限ってもさらなる拡大が予想されています。

当社では、流通の現場をさらに便利にし、ショッピングを楽しみやすくするため、
電子マネー「楽天Edy」や電子決済サービス「楽天スマートペイ」、
共通ポイントサービス「楽天ポイントカード」などを展開。
わずか数年で国内でも指折りのサービスに成長を遂げました。

そんな注目サービスの舵を取るプロジェクトマネージャーには、
志向性・適性に合わせた2つのポジションをご用意。
開発職として要件定義から基本設計までを行う<プロジェクトマネージャー>と、
企画職として新規サービス・機能の立案を行う<プロダクトマネージャー>。

どちらも利便性の高い決済システムの構築に携わるため、
流通の活性化には欠かすことができない存在であり、
自社サービスにより形成される経済圏「楽天経済圏」を拡大させる重要なポジションです。
新規サービス立ち上げ・会社の成長・ユーザーの満足度アップなど、
多岐にわたる業務を経験できるのも楽天のプロジェクトマネージャーの特徴。

今まで培った経験・スキル、溢れ出るアイデアを、
楽天のフィンテック(金融)部門でフルに活かしませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 自社内で開発できる
  • スペシャリスト志向

募集要項

楽天株式会社 開発部門が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

プロジェクトの責任を担う「プロジェクトマネージャー」か、新規事業・サービスを創出する「プロダクトマネージャー」のどちらかをお任せします。

<★プロジェクトマネージャー>
各プロジェクトのトップとして、要件定義から基本設計までの上流工程を主に担当します。機能追加や新サービスなど大小様々なプロジェクトがあり、社内の事業部担当者と話し合いながら開発を進めます。

<★プロダクトマネージャー>
フィンテック分野における市場のニーズを把握し、時代に合った新規事業・サービスを企画していただきます。開発チームと連携を取りながら、斬新なサービスをリリースするのがミッションです。

この仕事の魅力は?

既存サービスである「楽天Edy」「楽天スマートペイ」「楽天ポイントカード」のマーケットシェア拡大に向けて、チームの先頭に立ち、主体的に業務に取り組めます。今までなかった新サービスを自分たちの手で生み出すことができます。

他にも…
<★プロジェクトマネージャー>
開発チームのトップとして、最新技術を盛り込んだサービスをゼロから作り上げられます。また注目が高い業界のため、競合も多く、スピード感のある開発を体験できます。

<★プロダクトマネージャー>
フィンテック事業部のトップとして、サービスの立ち上げそのものの決定権を持ち、プロジェクトのみならず、部署全体の方向性に関わることができます

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

開発工程の上流に携わった経験はもちろんのこと、企画力や市場のニーズを掴み取る力がある方は、即戦力としてご活躍いただけます。ジャンルに捉われず、プロジェクトの中心メンバーをご経験された方には、親和性の高い業務です。

手がける商品・サービスは?

■楽天Edy
プリペイド型電子マネー。

■楽天スマートペイ
スマートフォンやタブレットを使用したクレジットカード決済サービス。

■楽天ポイントカード
共通ポイントカードサービス。

募集背景

電子決済システムの認知度・利用者拡大で、世界的に盛り上がりを見せているフィンテック系(金融)サービス。当社では「楽天Edy」や「楽天スマートペイ」など様々な自社サービスを展開しています。今後、さらなるマーケットシェア拡大を目指し、体制を強化させるため人員を募集します。

職歴・スキルなどの必須要件

<フィンテック(金融)系サービス未経験OK/学歴不問>
※下記いずれかの経験をお持ちの方※
■いずれかのプログラミング言語(C、Java、PHPなど)での開発経験(2年以上)
■Android/iOSでのスマホアプリ開発経験(2年以上)

★企画力がある方は優遇!

※入社時にTOEIC800点以上の英語力が必要になります
英語力は応募段階では問いません。選考過程において、楽天社内でTOEICを受験することも可能です。現段階でTOEICスコアが足りない方も、応募いただけます。

歓迎する職歴・スキル・志向

<下記のような方は歓迎いたします>
◎フィンテック(金融)系サービスに携わった経験がある方
◎大規模・大容量システムの開発経験がある方
◎新企画・事業・サービスの提案意欲やチャレンジ精神のある方

入社後の想定給与

<月給制:30万円以上>
★業績賞与年2回 ★給与改定年2回

◎想定年収:500万円〜700万円
◎年齢を問わず、成果・実績を正当に評価し、給与に反映

※経験・スキルを考慮の上、当社規程により優遇いたします

勤務地

本社/東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
[アクセス]東急田園都市線・大井町線「二子玉川駅」より徒歩4分

★オフィスにこだわり満載!
自社内に朝・昼・晩3食無料のカフェテリアをはじめ、個人学習スペース、ジムなど様々な施設があります。

★アイデアが広がる設計
各所に設けられたオープンスペースやビデオ会議システムなど、社員同士のコミュニケーションを活発にし、斬新なアイデアが生まれやすい環境を整えています。

勤務時間

9:00〜17:30
◎実働7.5時間、休憩1時間

※楽天グループ朝会実施の日は、8:00〜16:30での勤務となります

休日休暇

<★年間休日120日以上!/特別休暇もあり>
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
結婚休暇 など

待遇・福利厚生

<★社員のアイデアを刺激する施設・サービスあり>
■待遇・福利厚生
給与改定年2回
賞与年2回
各種社会保険完備
交通費支給
社員持株会
スポーツクラブ法人会員
ビザサポート
リロケーションサポート
社内託児所

■社内サービス
カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)
ライブラリ(個人学習スペース)
コンビニエンスストア
フィットネスジム
ヘアサロン
ランドリーサービス
マッサージ&鍼

■イベント
クラブ活動
納会
ファミリーデー など

企業概要

楽天株式会社 開発部門の企業情報です。

事業内容

インターネットサービス
■ECカンパニー
■ライフ&レジャーカンパニー
■通信&エナジーカンパニー
■インベストメントカンパニー
■新サービス開発カンパニー
■スポーツカンパニー
■デジタルコンテンツカンパニー
■オープンEC・AD・アフィリエイトカンパニー

FinTech(金融)
■カード&ペイメントカンパニー
■証券カンパニー
■銀行カンパニー
■保険カンパニー

設立

1997年2月7日

従業員数

単体:5,138名 連結:12,981名(2015年12月31日現在)

資本金

2035億8700万円(2015年12月31日現在)

売上高

7135億円(2015年12月期)※連結

代表者

代表取締役会長兼社長 三木谷 浩史

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP 03

    2次選考(面接)

  4. STEP 04

    内定

面接:2〜3回、
コーディングテストもあり!

ホームページ

楽天株式会社 開発部門 http://corp.rakuten.co.jp/

連絡先

〒 158- 0094

東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス(本社)

採用担当

TEL / 050-5817-1622

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

1997年の創業時より「インターネットを通じて人々と社会に力を与えること(エンパワーメント)」を経営理念とし、「世界一のインターネットサービス企業」という目標を掲げている同社。
二子玉川に構えた本社ビル「楽天クリムゾンハウス」は、広々かつ洗練されつつも、木目のインテリアをあしらい、温かみのある雰囲気。そして多国籍な人が行き交うオフィスは、まさにグローバル企業の姿そのものだった。
取材させていただいた社員のお2人は、気さくで話しやすい人柄で、丁寧に詳しく受け応えをしてくれた。しかし1度、仕事についての話になると、「楽天で働くことの面白さ」を熱く語ってくれたのが印象的だった。まぎれもなく、エンジニアが同社のサービスを支えているのだと強く感じた場面でもあった。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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