株式会社ミクロスソフトウエア

株式会社ミクロスソフトウエア

株式会社ミクロスソフトウエアの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

掲載終了予定日:Thu Oct 26 23:59:59 JST 2017

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システムエンジニア*経験の浅い方も歓迎*顔認証など最新鋭・高性能なシステム開発*フレックスタイム制

  • 正社員
株式会社ミクロスソフトウエアの求人
本人の希望やキャリアを優先してアサインします。家族の状況などに合わせて勤務先を選択することも可能!

最上流工程にだってチャレンジできます。
目指すキャリアを手に入れるチャンスです!

当社は、通信・ネットワークを専門とする独立系のソフトウェア開発会社として、
NHK、NECグループ、三菱重工業グループ、三菱電機グループ、
パナソニックグループ、 リコーグループ、富士通グループなど、
名だたる企業の案件を全てダイレクトな取引で手掛けています。

そんな当社だからこそ、様々な規模のプロジェクトの中から
スキルや経験に合わせた案件をお任せできますし、
「最上流工程を経験したい」といった希望にも対応でます。

さらに、要件定義から携わる最上流工程にだってチャレンジ可能。
他の多くの会社は、要件定義は大手企業が行い、
ソフトウェア会社はその指示に従うカタチがほとんどです。
でも当社は、ほとんどの案件を要件定義から実施します。
大手企業のプライムパートナーとしての取引が多数あることも
技術力を高く評価されている証拠です。

また、自分からやりたいと手を挙げる社員を応援する風土があり、
「PL/PMを目指したい」「最先端技術や最上流工程にチャレンジしたい」
といったエンジニアの希望を積極的にサポートしています。
公共インフラなど社会貢献度の高いプロジェクトや、
海外の国家的プロジェクトなども手掛けていますので、
魅力的な案件に携われるチャンスも豊富です。

そんな当社で、あなたが目指したいキャリアを実現してみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 理系出身者歓迎
  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • 大規模開発に関わる
  • 女性エンジニア在籍
  • スペシャリスト志向
  • 技術力向上

募集要項

株式会社ミクロスソフトウエアが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

通信・ネットワーク専門のソフトウェア開発会社としてNHK、NECグループ、三菱重工業グループ、三菱電機グループ、
パナソニックグループ、 リコーグループ、富士通グループなど大手企業の案件を全てダイレクトに取引をしている当社。
スキル・経験によって参画可能な開発プロジェクトをお任せします。

≪案件例≫
■ポイントカードクラウド化
■交通管制・航空管制システム
■顔認証システム
■警察官用セキュリティシステム
■その他

★NHK各システム受注の入札コンペチターは、大手取引先(事業部が異なる)がライバル。独立系企業(当社のこと)の技術力は大手企業より勝るのです。

この仕事の魅力は?

◎独立系のため多彩なプロジェクトに携われます。
◎公共インフラも多く手掛けているため、社会貢献度の高いプロジェクトに携われるチャンスがあります。
◎プロジェクトの最上流にチャレンジすることも可能です。
◎プロジェクトには必ずチームで参画するため、経験の浅い方もチーム内で成長できます。
◎上司に何でも相談できる環境があり、女性にも優しい会社です。
◎家族の状況などに合わせて勤務先を選択できます。
◎あくまで本人の希望やキャリアを優先してアサインを行います。
◎健康管理については毎月専属の産業医が直接指導します。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

何らかのシステム開発経験があれば活かせます。
また、現在、海外でのプロジェクトも進行中のため、英語のスキルも活かせます。

どんな案件がある?

≪交通・航空系≫
◎交通管制システム
◎渋滞緩和システム
◎航空管制システム

≪通信・放送系≫
◎TV放送データ配信システム
◎円株価情報システム
◎携帯端末・携帯基地局ソフトウェア

≪その他≫
◎カーナビ・デジタル地図ソフトウェア開発
◎Android/iOSアプリケーション
◎自社パッケージソフト(工程管理ツール「iNetWorker+」、ホワイトボード型行動予定表「I'm Here」、オフィス備品管理「eSTOCK」など)

業務環境・スタイル

メンバーの人数は5〜20名程でプロジェクトの規模は様々ですが、必ずチームで参画します。
常に先輩がそばにいる環境ですので、分からないことは積極的に聞きながら、チームの中で成長していくことができます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

お客様に提案できる優秀なSEを表彰する「提案活動」。
お客様からの「ありがとう」の数を競い点数化して、優秀なチームを表彰する「ありがとう獲得活動」。
上記のような活動を通して、顧客目線で考え提案できる「次世代型SE」に成長できます。

また、各分野のスペシャリストといったベテランエンジニアの間近でレベルの高い技術力を学んだり
最新鋭の案件に携わることで、PL/PMなどへキャリアアップすることも可能です。

入社後の
成長サポートは?

≪様々な研修制度によりスキルアップできる環境≫

■研修例
◎eラーニング58項目の中から選び放題(費用は会社が全額負担)
◎オブジェクト志向に関する講義(月1回、奈良の大学教授が講師として来訪)
◎「技術論文発表」「各種教育セミナー」など(毎月1回土曜日)
◎海外語学研修(ロサンゼルス)・リーダーシップ研修 など

また、上司との面談で希望の案件などを聞き、理想のキャリアパスをサポートしています。

募集背景

通信・ネットワークを専門とする独立系のソフトウェア開発会社として、30年以上の実績がある当社。長年のノウハウから、大手メーカーとのダイレクトな取引により上流工程から携わる案件や最先端技術案件、海外向け国家プロジェクト案件など、依頼が増加中です。そこで、幅広くSEを募集することとなりました。

職歴・スキルなどの必須要件

■専門卒以上
■何らかの開発経験をお持ちの方(年数不問)

≪こんな方も歓迎します!≫
□これからPL/PMを目指したい方
□最先端技術にチャレンジしたい方
□今よりも、スキルも年収もアップさせたい方
□社会に貢献できるプロジェクトに携わりたい方 など

★Android技術者急募

過去の採用例

元・大手企業のITコンサルタントが、「ユニークで多彩な開発案件を経験できそうだから」という理由で当社に転職し、技術管理部のチームリーダーとして活躍しています。(京都大学大学院卒 40歳代 T)

入社後の想定給与

■月給25万円〜37万円+賞与(※裁量労働制)
※現年収及び、スキル・経験により決定します。
※試用期間6ヶ月(給与・待遇・福利厚生に差異はありません)

★昇給年1回
★賞与年2回
★家族手当
★住居手当

実際の給与例

40歳/年収600万円
35歳/年収550万円
30歳/年収450万円

※上記はあくまでもモデル年収となります
※実力次第で年収アップ!

賞与について

■年2回(6月、12月)

勤務地

★☆あなたの希望に合わせて勤務地を選択できます☆★
■本社(神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP西棟6F
■大阪支社(大阪府吹田市江の木町17−1 コンパーノビル6F)
■北海道支社(北海道札幌市厚別区厚別中央2条5−4−18 太陽生命新札幌ビル6F)
■北見営業所(北海道北見市常盤町2−4−18)

上記、または、東京、神奈川、大阪、北海道(札幌、北見)のプロジェクト先
※本人の希望を考慮します。
※選考も各拠点で行っています。
※U・Iターン歓迎!

交通・通勤手段

■本社
JR南武線「武蔵溝ノ口駅」・東急田園都市線「溝の口駅」より、無料シャトルバスで5分、または徒歩13分

■大阪支社
地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩3分

■北海道支社
JR千歳線「新札幌駅」・地下鉄東西線「新さっぽろ駅」より徒歩6分

■北見営業所
JR石北本線「北見駅」より車で6分、または徒歩16分

勤務時間

■フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
※コアタイム10:00〜15:00

★自由度の高い環境のため、仕事が終われば早めに退社することもOK
★毎週(水)は定時退社日

残業について

■月平均30時間〜40時間以内
※月60時間を超えると、レッドカードとして指導していく体制を整えています。

休日休暇

◆週休2日制(土・日)
※月1回、土曜日に自己啓発日(社員交流及び勉強会)があり、BBQなどの社内イベント(家族の参加もOK)、
 技術論文発表会、チームランチMTG、勉強会などを行っています
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇(10日〜20日)
◆慶弔特別休暇
◆産前産後休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(6月、12月)
◆交通費全額支給
◆家族手当
◆住居手当
◆社会保険完備
◆厚生年金基金
◆退職金制度
◆団体生命保険
◆教育研修(毎月技術研修実施)
◆資格取得支援制度(合格者に受講料支給)
◆クラブ活動(ゴルフ部、農業部)
◆保養所
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会制度
◆カジュアルウェア勤務
◆健康相談室(産業医により毎月開催)
◆継続勤務年数10年以上対象海外研修(ミラノ、ラスベガス、シドニーなど)
◆社員旅行(5年に1度海外)2018年秋実施予定(家族の海外参加も可)

産休・育休取得状況

取得実績あり

企業概要

株式会社ミクロスソフトウエアの企業情報です。

ユニークな多彩な事業をやっている
「将来は自分のチームを持って、後輩を優秀なエンジニアに育てたいですね」(入社4年目 京都大学卒 K)

ユニークな多彩な事業をやっている

入社した理由は、先輩がいることと、ユニークで多彩な事業をやっていると感じたから。きちんとした研修があることも魅力に感じました。入社して実感したのは、新しいことを吸収できるチャンスが豊富だということ。例えば、カーナビの案件担当時にアプリ連動の開発を通して、アプリ開発のスキルを身に付けることができました。また、要件定義から携われるのも魅力の一つです。自分は要件定義をするための全体設計の工程が一番好きです。クライアントからは漠然とした状態で依頼が来るので、自分がゼロから創り上げているという感覚になれるからです。これは、最上流からプロジェクトに携わることができる当社だからこそ得られる経験だと思います。

「出る杭は拾われる」というのが当社のスタンス
「チームで動くので、メンバー同士の結束は固いと思います」(入社10年目 北海道科学大学卒 S)

「出る杭は拾われる」というのが当社のスタンス

当社の魅力は、自分からやりたいと手を挙げた人を応援してくれる風土があることです。人により頻度は異なるのですが、上司との面談を行い、身に付けたいスキルや経験してみたい案件などの希望を聞いてくれるので、好きな案件にチャレンジしやすいと思います。やる気を伝えれば、「出る杭は拾われる」というスタンスでしっかりサポートしてくれます。また大手企業の案件が多く、希望すれば幅広い業界、多彩な案件に携われる点も魅力。色々な経験をすることで、自分のキャリアややりたいことも明確になってくるでしょう。新しいことに何でもチャレンジできる会社なので、多くのことを身に付けられると思います。

事業内容

■通信・ネットワーク専門のソフトウェア開発
■デジタル地図・車載機器
■モバイル関連、情報インフラシステム
■リアルタイム制御システム(アプリケーション、デバイスドライバなど)
■公共・社会システム開発、およびオリジナル製品開発など

<本社>
神奈川県川崎市

<支社・事業所>
北海道支社(北海道札幌市)
大阪支社(大阪府吹田市)
北見事業所(北海道北見市)

<加盟団体>
コンピュータソフトウェア協会(CSAJ)
北海道IT推進協会(HICTA)
東京都情報産業協会(IIT)
神奈川ニュービジネス協議会(KNBC)

主要取引先

■日本電気(NEC)グループ
■三菱重工業グループ
■三菱電機グループ
■パナソニックグループ
■日立グループ
■リコーグループ
■富士通グループ
■日本放送協会(NHK)
■昭文社グループ
他(順不同)

設立

昭和58年(1983年)2月23日

従業員数

104名(2017年5月現在)

平均年齢/30歳

資本金

1億円

代表者

代表取締役 田中 聰

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(コンピュータ言語試験 Java or C言語 or C# )

  3. STEP 03

    2次選考(面接1〜2回)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1ヶ月以内の選考を予定しております
※最短で2週間以内
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ミクロスソフトウエア http://www.micros.co.jp/

連絡先

〒 213- 0012

神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP西棟6F(本社)

採用担当 井熊 直子

TEL / 044-813-7211

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

大学の同期だった社長と副社長の2人で渋谷のマンション一室から立ち上げた同社。そんな背景からか「社員は仲間」という想いが強く、チームワークの良さや社風にもその想いが反映されている。「チーム制」を大切にする同社では、メンバー同士で業務の効率化を進めることで精度の高い開発を可能にしている。これらの取り組みや姿勢がクライアントから高く評価されており、同社にプロジェクトを依頼するために順番待ちしている大手企業もあるとか。また、設立30年以上の安定基盤を持ちながらも現状に満足することない同社には、向上心の高いメンバーが集まり切磋琢磨して常に新しい事業にチャレンジしているという。その一方で、教育制度や新人へのフォローも万全。同社でなら、スキルや経験の度合いに関わらず、意欲があれば理想のキャリアパスを実現できると感じた。ちなみに、今期の運営方針キャッチフレーズは「Beyond by oneself」だそうだ。

  • @type編集部の取材メモ
    20代30代の若手も実力次第で大手企業案件にチャレンジ可能!なりたい自分を目指せます。
  • @type編集部の取材メモ
    チームでプロジェクトを進めるため、ベテランエンジニアから技術を学ぶこともできます。
  • @type編集部の取材メモ
    社員同士の距離が近いことも魅力。お互いに支え合いながら、仕事を進める職場環境です。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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