株式会社シンボリックテクノロジー

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【PL/PM候補】経験年数より「やる気」を重視◆血気盛んなエンジニアを引っ張るプレイングマネージャー募集

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

あなたのマネジメント力が未来を拓く!自由に活躍できる風土がある!

私たちシンボリックテクノロジーの高い技術力は
多くの大手企業から評価を得ています。
しかし、今後も成長を続け、新たなフィールドを
開拓していくためには、管理面の強化が欠かせません。
そこで、将来のPL/PM候補を募集することになりました!

「エンドユーザーと直接やり取りしていきたい!」
そんな熱い心をお持ちの方なら、経験年数は問いません。
将来的には、『マネジメント業務だけに注力』
『プロジェクトを管理しながら開発にも関わるプレイングマネージャー』
どちらのスタイルでもOK!当社でしかできないことにぜひ挑戦してください!

=シンボリックテクノロジーはこんな会社です=

●主な取引先は金融系の大手企業
マネックス証券、大和証券キャピタル・マーケッツなど、
設立以来、多くの金融系企業との取引があります!

●不況に左右されない安定企業
決して止めてはいけない金融系システム開発案件を中心に元請け・
受託開発を手掛けているため、安定経営を続けています!

●あなたの能力を正当に評価
実績に応じた報酬を与える「実績給制度」や全社員で管理職を決める
「選挙制度」など、実力が正当に評価されます!

この求人の特色アイコンの説明

  • 自社内で開発できる
  • 顧客と直接関われる
  • スペシャリスト志向

募集要項

株式会社シンボリックテクノロジーが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

元請IT企業で、マネージャーとして活躍してください!
◆元請案件&自社内開発(受託)がメイン
◆「実績給制度」で頑張りに応じた収入
◆社長も社内選挙で決定!風通しが抜群の企業風土

元請け・受託開発のスタイルを貫いている当社では、
高い技術力と長年培ってきた実績と信頼関係から、
大手金融系企業をはじめ、様々な企業から数多くの依頼を頂き、
フロントからバック、上流から下流までの一貫した
ワンストップソリューションを提供してきました。

今後は、これらの既存案件だけに甘んじず、
営業部を立ち上げ、新たなフィールドの開拓にも
アグレッシブに挑んでいきます。

これら幅広い案件のプロジェクトマネジメントをあなたにお任せします。

★経験や能力に合った仕事から始めて頂き、 少しずつスキルアップできるよう
あなたの成長をサポートします!
★当社のメンバーが20〜30名関わる、億単位のビックプロジェクトもあります。
★元請がメインなので、お客様と直にやり取りする機会も豊富。 コミュニケーションを密に取りながら、 より質の高いシステム構築に力を注げます。

…◇…◆シンボリックテクノロジーDATA FILE◆…◇…
【開発実績例】
◎大手ネット証券様のオンライントレーディングツール
⇒ 株取引をしている方であれば耳にしたことがある、業界初のオンライン取引用ツール。この開発をイチから当社が手掛けました!

◎証券売買監査システム
⇒大手ネット証券の5社の内、3社に導入されている国内No.1シェア率の、インサイダー取引の監査システムです。

◎その他
・福祉業界向け顧客管理システム、サービス業務・営業支援システム
・某金融機関向け債券窓口販売システム 他多数

【主要取引先】
●マネックス証券
●大和証券キャピタル・マーケッツ
●商工組合中央金庫 他多数

【主な開発環境】
●OS/Windows全般、Unix系(Solaris、HP-UX)、Linux
●言語/Java、C、C++、C#、VisualBasic、XML、HTML、JavaScript、etc..
●プラットフォーム/.NET、ASP.NET、J2EE(Struts)、Silverlight、Flash、RDBMS

PL/PMにとって快適な開発環境

●アシスタントを配置
当社では“システム事務”というあなたのアシスタントを担当する
社員がいます。「雑務に追われ、重要な業務に注力できない」
ということはなく、効率的に業務に集中できます。

●快適なオフィスで自社開発
組織拡大に伴い、2010年3月に東銀座へオフィスを移転!
PMの作業環境にも配慮し、希望に応じたPCやディスプレイを
複数台支給。ソフト、ハード両面ともに必要なものをご用意します。

成果が正当に評価される「実績給制度」

「努力した成果を正当に評価する」という姿勢の当社では、
社員への利益還元率を高く設定しているのが自慢。
「実績給」という概念のもと、2倍の成果(仕事量)を出した人には
2倍の報酬を、5倍の成果を出した人には5倍の報酬を、
といったように個人の成果に応じて報酬を支給しています。
実際に、20代で年収1,000万円以上を達成した社員も!

将来の社長候補!?経営への参画も可能!

プロジェクトにおいては、社歴・年齢に関係なく実力とやる気があれば、
重要なポジションをどんどんお任せします。
それとは別に、社長をはじめとした会社組織としての管理職は、
全社員の投票による選挙で決定。
あなたも将来の社長候補の一人なのです。
社長として経営者を将来的に目指したい!という方もぜひご応募下さい。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

当社は、個々のメンバーの技術力には自負がありますが、
管理面においては決して盤石とは言えません。
そのため、PMとして力を発揮してくださる方を募集します。

配属部署

システム部
★平均年齢は29歳。若手が活躍できるフラットな社風が特徴です。新卒入社の社員から10年以上のベテランまで、切磋琢磨しながら技術を磨いています。

職歴・スキルなどの必須要件

■プロジェクトマネージャー経験者、または業務系開発のSE経験が5年以上ある方
■今まで経験していないことにも率先してチャレンジし、モノにしていくという気概のある方

歓迎する職歴・スキル・志向

□リーダーポジション(PM・PL)の経験がある方
□C、C++、Java、Oracle、HTMLいずれかのスキルがある方
□証券取引の知識がある方
□金融系のシステム構築経験がある方
※あくまでも「あると望ましいスキル」ですので必須ではありません


◎成長意欲の高い方
◎常に高い目標意識を持てる方
◎自分の意思を持って仕事がしたい方
◎ロジカルに物事を考えるのが得意な方
◎スキルチェンジしたい方

過去の採用例

金融系開発経験者のみならず、通信業界向けサーバシステムの開発エンジニア、建築会社向けシステムの開発エンジニアなど、他業種のシステム開発経験者も活躍しています。
〜転職者が選ぶ志望動機TOP3〜
1位:元請けの立場として案件に取り組める
2位:実力主義の評価制度
3位:自由に意見が言える風通しの良い社風

人事評価の体制

当社では、実力のある人、多くの実績を残す人、信頼されている人を大切にするユニークな仕組み・制度を導入しています。

【実績給制度】
仕事の実績が給与に直接結びつくという給与体系です。
2倍の成果(量・質)を出せば2倍の給与、5倍の成果を出せば5倍の給与となります。
その他、3ヶ月ごとに部員全員の相互評価、役員評価も。
【表彰制度】
最も活躍をした人を全社員で選んで表彰する、3ヶ月ごとの「MVP賞」や、「年間MVP賞」など。
【選挙制度】
管理職や役員(もちろん社長も!)を社員の投票で決定。30代前半で取締役に選ばれた者もいます。

勤務地

本社
〒104-0061 東京都中央区銀座7-14-13 日土地銀座ビル10階
Tel:03-3544-8660 (代表)

★2010年3月に移転したキレイで広々としたオフィスです。
ワンフロアにエンジニア全員が集い、コミュニケーションがとりやすい環境です。

交通・通勤手段

日比谷線・都営浅草線「東銀座」駅 徒歩4分
丸の内線・銀座線・日比谷線「銀座」駅 徒歩6分
都営大江戸線「汐留」駅 徒歩4分・「築地市場」駅 徒歩4分
JR「新橋」駅 徒歩7分

勤務時間

9:30〜18:00(実働7.5時間)

休日休暇

□完全週休二日制(土日)
□祝祭日
□年末年始休暇
□夏季休暇
□有給休暇
□慶弔休暇
□特別休暇

待遇・福利厚生

□昇給年1回
□賞与年2回
□交通費全額支給
□社会保険完備
□各種手当(出張・役職・家族)
□財形貯蓄制度
□軽井沢保養所
□日本オーナーズクラブ会員
□社員旅行・忘年会旅行(※)

(※)毎年末に実施される忘年会旅行(国内)や、目標利益を上回った際に行われる社員旅行(海外)は豪華絢爛!もちろん費用は会社負担です。

企業概要

株式会社シンボリックテクノロジーの企業情報です。

事業内容

【事業内容】
ソフトウェア開発におけるプロフェッショナルサービスの一括請負

【主要取引先】
マネックス証券、商工組合中央金庫、大和証券キャピタル・マーケッツなど

設立

1984年3月

従業員数

51名(2011年4月1日現在)

平均年齢/29歳

男女比/2:1

資本金

8,000万円

売上高

11億8,800万円(2011年2月実績)

代表者

代表取締役社長 大場博

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

最後までお読み頂きまして、誠にありがとうございます。

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

■web応募書類による書類選考
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■面接
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  ▽
■内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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