株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】

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株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Dec 29 23:59:59 JST 2016

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【派遣登録】事務職★厚生労働省認定「若者キャリア応援制度」を活用して正社員デビュー

  • 紹介予定派遣
株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】の求人
紹介予定派遣で就業体験をするから、自分にピッタリの会社が見つかります!

≪名古屋エリア募集≫
「正社員デビューしたい!」を国の制度で叶えませんか?

「ずっとフリーターだったけど、将来がちょっと心配」
「就職活動に失敗したけど、今度こそ自分に合った会社を見つけたい」
「未経験だけど、事務職デビューしたい!」

そんな思いはあるけれど、一歩を踏み出すことができないあなた。
厚生労働省認定の「若者キャリア応援制度」を利用して、
新たなキャリアをスタートしませんか?

「若者キャリア応援制度」は社会人経験はない、または乏しいけど、
正社員を希望する若者をサポートするための国のプログラム。
まずは「就業体験」として実際に働き、その後、
双方の同意のもとで正社員を目指せる制度を通じて
求職者と企業の出会いをサポートします。

制度に賛同する企業も多いので紹介先となる企業も多彩!
簡単なPC入力からスタートし、将来につながる経験をじっくり磨けるような
業務が多数あります。

さらに紹介前にコーディネーターがじっくりとカウンセリングを行うので、
「勤務地はこのエリアがいい」
「残業は絶対少なめ!」
「教育制度がしっかりしている企業に入りたい」
といった、こだわり条件もしっかりと踏まえて、あなたにベストマッチする
企業をご紹介することができます。

特別な経験や特技がなくても、やりたいことが見つけられていなくても大丈夫!

多くの仲間が未経験から正社員デビューを実現しているこの制度を活用し、
あなたにとって最高の活躍の場を見つけて下さい!

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 平日夜・土日面接可

募集要項

株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

今回は2014年10月から導入された厚生労働省による「若者キャリア応援制度」での募集です。
当社に寄せられるIT、不動産、商社などの様々な業界の求人の中から
正社員をご希望のあなたが活躍できる企業をご紹介します。

【業務の例】
■PCデータ入力
■ファイリング
■電話対応/接客対応
■資料の作成
■在庫管理

など、基本的な業務からスタートできる企業がほとんどなので、未経験でも安心。
あなたに合った企業が見つかるまで、じっくりとお話しましょう!

※同様の制度を利用し、エンジニアや営業職も同時募集しております!
ご興味をお持ちの方は、面接時にお問い合わせください。

この仕事の魅力は?

━★「若者キャリア応援制度」だから安心!★━
まずは実際に働いてみて正社員として働くかどうかを決められるスタイルなので、
入社してからの「こんなはずじゃなかった…」はほとんどなし!
紹介先は制度にご賛同いただいている企業ばかりなので、
未経験でも安心してスタートできます。

━★条件にもとことんこだわりたい!★━
事前のカウンセリングで細かな希望もしっかりうかがい、あなたにマッチした
企業のみをご紹介します。
「通勤しやすい会社がいい」
「残業はなるべくしたくない」
といったこだわり条件もしっかりと押さえ、理想の企業が見つかるまでサポートします!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

「スキルがない」「面接が苦手…」という方のために、
基礎研修や様々なサポートを行っていますので、
仕事をスタートさせるために必要なスキルは登録後でも身につけられます。

━★ベストマッチな企業をご紹介★━
「どんな仕事が向いているか分からない」という方には、まずはキャリア相談からスタート!
経験豊富なコーディネーターが、あなたの希望と適性に合った仕事を一緒に考え、
最適な企業をご紹介します。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

━★最短距離で正社員を目指してください★━
あなたのパートナーとなるコーディネーターが、紹介前に必ずカウンセリングを行います。
紹介先企業の社内の雰囲気までも熟知しているので、
面接前に「どんな会社で、どんな人を求めているか」をレクチャーでき、
履歴書や職務経歴書の書き方や面接対策もしっかりサポートしています。

そのため、当社では20〜35歳までの紹介実績は内定率88%以上を誇ります。

入社後の
成長サポートは?

◎基礎研修
必要なスキルはもちろん、企業理解や面接対策まで専任担当者が徹底サポート!

◎紹介予定派遣による就業体験(平均3ヶ月)
派遣先はこのプログラムの趣旨を理解している企業のみ!

◎正社員として採用
派遣先と本人の合意により、正社員採用!

派遣期間中に「ちょっと違う気がする…」と感じたら、遠慮なくご相談ください。
『ピッタリの会社』が見つかるまで、私たちが全力でサポートします!

募集背景

若者キャリア応援制度の実施事業者として、すでに多くの「正社員」を生み出してきた当社。今なお、その制度に賛同するクライアントからの求人依頼も増えており、この制度と当社の相性の良さを実感しています。今回、ますますたくさんの方に“正社員デビュー”を果たしていただくための募集を行うこととなりました。

職歴・スキルなどの必須要件

☆「正社員」として働きたい方やU・Iターン大歓迎☆
◆未経験OK
◆ブランクOK
◆学歴不問
◆職歴不問

【詳細条件】
下記、いずれかの条件に当てはまる方
1: 中学、高校、中等教育学校、特別支援学校、大学(大学院、短期大学を含む。)、
高専及び専修学校を卒業後、正社員として就職できなかった方
2:学校を卒業後、正社員としての働いた期間が2年未満の方

★同様の制度を利用し、エンジニアや営業職も同時募集しております!
ご興味をお持ちの方は、面接時にお問い合わせください。

歓迎する職歴・スキル・志向

「正社員になりたい!」
そんな希望をお持ちの方であればどなたでも大歓迎! また、
「すぐに正社員になりたい」
「じっくりと理想の企業を探したい」
といったそれぞれで異なる想いにもしっかりとお応えし、
あなたらしい「適職探しを」をサポートします。

入社後の想定給与

★紹介予定派遣中は翌日払いも可能です
月収イメージ:26万4000円(時給1500円×8時間×22日の場合)

【時給制】
1,000円〜1,800円

※時給額は紹介先により変動することがあります

勤務地

■紹介先によります

【東海エリア募集】
愛知県および近郊
岐阜県およびその近郊

交通・通勤手段

■事業説明・登録会場
★名古屋エリア
愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号ナディアパークビジネスセンタービル 18階
・東山線 栄駅 7・8番出ロ 徒歩7分
・名城線 矢場町駅 5・6番出ロ 徒歩5分

勤務時間

■1日7時間以上
例)9:00〜18:00 (実働8時間)
※勤務先によりますので、あなたの希望を考慮してご紹介致します

休日休暇

◆完全週休二日制(土・日)
◆祝日
※「夏季・年末年始休暇」「GW」などについては勤務先により異なりますので、
あなたの希望を考慮してご紹介致します。まずはお気軽にご相談ください!

待遇・福利厚生

◆社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
◆交通費全額支給 ※勤務先によります

企業概要

株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】の企業情報です。

4000人以上を支えてきた実績で正社員デビューをバックアップ!
あなたの理想の就業先も、きっと見つかります。

4000人以上を支えてきた実績で正社員デビューをバックアップ!

様々な業界での人材紹介を行い、全国で多くの方の就業をお手伝いしている当社。現在4000名を超える方々がセントメディアを通じて働いています。基本的なビジネスマナーに関する研修や丁寧な面接対策など、手厚いサポート体制はもちろん、キャリアアドバイザー、コーディネーター、トレーナーなどが一丸となって強力にバックアップするので、未経験からの正社員デビュー応援実績も豊富!20〜35歳までの紹介実績は88%にも上っています。

『若者キャリア応援制度』を最大限活用してください!
将来につながる大切な1歩を踏み出す、絶好のタイミングです!

『若者キャリア応援制度』を最大限活用してください!

『若者キャリア応援制度』とは、アルバイトの経験しかなかったり、全く働いたことのない若者の正社員就職をバックアップするため、2014年10月から国が実施しているプログラム。一口で言えば「民と官が協力して正社員になれる若者を増やしましょう!」という取り組みです。派遣社員として実際の職場を体験し、その後、正社員として働くことができる「紹介予定派遣」ゆえのスタートのしやすさから、これまで多くの若者がこの制度を活用し正社員デビューを果たしてきました。そんな制度も平成28年度には一旦区切りを迎えます。「自分に合った環境で正社員になりたい」という想いをお持ちなら、ぜひこの機会に未来につながる1歩を踏み出して下さい!

事業内容

◆人材派遣・紹介予定派遣事業
(販売スタッフ/コールセンタースタッフ/オフィススタッフ/介護職/保育士/ITエンジニア)
◆業務委託・請負運営事業
(販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/事務アウトソーシング/行政アウントソーシング/3Dデータ制作)
◆人材紹介事業
(販売、営業職/コールセンター/障がい者/介護職/保育士/インターネット業界)
◆コンサルティング事業
(勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/障がい者雇用支援)
◆クラウドソーシング事業
(3Dプリント・3Dデータ制作)

職業紹介許可番号:13-ユ-080459
人材派遣許可番号:派13-080490

主要取引先

取引先企業数 1,437社

≪事業所≫
■本社/東京
■支店/札幌、仙台、新潟、大宮、川越、北千住、秋葉原、池袋、千葉、横浜、厚木、立川、金沢、長野、名古屋、静岡、京都、大阪、天王寺、堺、神戸、広島、高松、福岡、北九州、熊本、沖縄
■営業所/郡山、盛岡、水戸、高崎、野田阪神、三重、岡山、鹿児島
■センター/高知

設立

1997年1月29日

従業員数

638名(平成28年3月31日現在) ※登録スタッフ・約30万名

資本金

9900万円

売上高

平成28年3月期 303億円

代表者

代表取締役社長 大原 茂

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    毎日開催の就職相談会に参加

  2. STEP 02

    希望・適性に応じた仕事をご紹介

  3. STEP 03

    研修に参加(ビジネスマナー研修・コミュニケーション向上研修など)&企業面接

  4. STEP 04

    本人と派遣先の合意のもと、紹介予定派遣スタート(平均3ヶ月)

  5. STEP 05

    本人と企業の合意のもと、正社員として雇用

★★最後までお読み頂きありがとうございます★★
【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。

≪補足≫
■STEP1
キャリアカウンセリングを実施します(適性発見や職種研究など)
★服装・髪型自由、履歴書不要です。

■STEP4
勤務中も職種に応じた研修やPCスキルアップ研修を受講できます。

≪事業説明・登録会場≫
★名古屋エリア
愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号ナディアパークビジネスセンタービル 18階
(名城線 矢場町駅 5・6番出ロ 徒歩5分)

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

ホームページ

株式会社セントメディア セールスアシスト事業部【東証一部上場】 http://www.saintmedia.co.jp

連絡先

〒 160- 0022

東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
株式会社セントメディア セールスアシスト事業部

採用担当

TEL / 0120-992-630(応募受付ダイアル)

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回取材でうかがったのは、東京・新宿にある本社オフィス。エントランスでは登録会に参加する多くの求職者の方たちをお見かけしたが、思っていたよりも若い人が多いというのが最初の印象。国の制度である「若者キャリア応援制度」、そしてその下で若者と企業との出会いをサポートする数少ない認定企業である同社への、求職者の期待の大きさを感じることができた。一方、この制度に賛同する企業も右肩上がりに増加し、求職者にとっての選択肢の幅もますます広がっているとのこと。平成28年度の今年いっぱいで一旦一区切りとなるこの制度を活用し、正社員デビューを目指すなら、今が絶好のタイミングといえるだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    あなたの可能性が花開く活躍の場を、一緒に探していきましょう!
  • @type編集部の取材メモ
    コーディネーターとの面談やカウンセリングで使用するミーティングスペースは、とてもスタイリッシュ。
  • @type編集部の取材メモ
    正社員デビューにかける想いや不安、ゆずれないこだわりなど、どんなことでも遠慮なくお聞かせください。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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