株式会社夢テクノロジー【JASDAQ上場】

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  • 求人情報

掲載終了予定日:2016.10.10

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生産管理STAFF■現場管理から品質管理まで■未経験OK■メーカーの仕事■賞与年2回

  • 正社員
株式会社夢テクノロジー【JASDAQ上場】の求人
バックオフィスにいながら、ものづくりの醍醐味も感じられるr仕事です

ものづくりって面白い!それを毎日味わえる仕事。
あなたの現場力が活かせます!

メーカーで「ものづくり」を支える技術部門のメンバーたち。
商品企画や設計担当や、必要な資材を調達する者、
試作や工場との連携を行う者まで、
様々なプレイヤーの努力のおかげで、
世の中に新しい製品が日々生まれています。

こうしたものづくりの世界で、
欠かせないのが「生産管理」のお仕事です。

製造現場の管理からIT製品の品質管理まで
スケジュール通りに進んでいるか確認するのがミッション。

未経験大歓迎!
以下のような、あなたの現場力を活かせます。
・製造(ライン組立、整備・加工など)
・設備(建築現場の段取り、施工管理など)
・物流(トラック配送、倉庫作業など)
・製品管理(検査・検品、在庫管理など)

ものづくりへの興味を形にできる生産管理という仕事。
ぜひ、チャレンジしてみませんか。

応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 募集人数5名以上
  • 理系出身者歓迎

募集要項

株式会社夢テクノロジー【JASDAQ上場】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

生産管理は、ものづくりのサポートをする大切なポジション。
具体的には、以下のような業務をお任せします。

●販売計画/生産計画の作成補助
●原材料発注先決定
●価格交渉・納期管理・在庫管理サポート
●品質管理
●そのほかの資料作成アシスタント

この仕事の魅力は?

■ものづくりを見渡すやりがい
設計・製造〜梱包・出荷まで、全ての部門と関わります。
そのためものづくり全体の流れが見えるのが魅力。
生産管理というポジションの重要性も感じながら活躍できるはずです。

■オンオフのメリハリをつけてプライベートを充実♪
お客様には大手企業が多く、整った環境の中で集中して業務に取り組める職場です。
自然とスキルアップを図れ、業務もどんどん効率的に回せるようになっていただけます。

さらに過度な残業時間とならないよう、労務管理を徹底しています。
先輩達は習い事やスキルアップに時間を使ったり、プライベートの時間を楽しんだりしていますよ♪

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

経験は不問。意欲があればどなたでも歓迎します!
ライン組立、現場監督、ドライバーなどが現在は活躍しています!

身に付くスキル・
キャリアパスは?

研修終了後はお客様先へ配属となります。
しかし、ご安心ください。
必ず専門の担当者が付きサポートするだけでなく
何かあった際に気軽に相談頂ける相談窓口も設けています。
また、年間4回程度のレクリエーションや社内会議も
開催し、社員同士のつながりも大切にしています。
社内コミュニケーションを通じ気の合う仲間を見つけませんか♪

入社後の
成長サポートは?

【入社後は…】
▼STEP1
入社後約1ヶ月間は社内外での基礎研修。
ビジネスにおけるマナーや心構えから学べます。
その後はWordやExcelなどのオフィスソフトの使い方も学習します。
▼STEP2
お客様のもとで実際のIT業務知識を
身に付けていきます。
OJT研修が基本で分からないことは
なんでも聞いていただける環境です。
▼STEP3
研修終了後も定期面談のフォローや
メンタルケアを定期的に行っています。

募集背景

事業拡大に伴う採用となります

職歴・スキルなどの必須要件

月給20万円以上+賞与年2回+各種手当
※家族・住宅手当あり
※経験・能力・資格を考慮の上、優遇いたします。
※残業手当・通勤交通費等別途支給

歓迎する職歴・スキル・志向

【あると望ましい経験・能力】
●やる気があり元気で責任感のある方
●コミュニケーションをとるのが好きな方
●コツコツ作業をするのが好きな方

入社後の想定給与

月給20万円以上+賞与年2回+各種手当
※家族・住宅手当あり
※経験・能力・資格を考慮の上、優遇いたします。
※残業手当・通勤交通費等別途支給

★昇給年1回
★賞与年2回
★規定に応じた家族・住宅手当を支給
社員の年収例:年収390万円(月給25万円)/25歳・入社3年目

勤務地

☆★U・Iターン歓迎★☆
〜以下の地域のお客様先での勤務になります〜
関東(東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・群馬)、
関西(大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀)、
東海(愛知・静岡・岐阜・三重)、
東北(宮城)、
中国(広島・岡山)、
九州(福岡・長崎・熊本)
※勤務地は希望を考慮します。
※異動及び転居費は当社規定に基づき、対応いたします。

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※配属先により異なります。

残業について

月平均20時間程度です。
※稼動時間は常に営業が把握し、上限を超えそうになるときは調整を行っています。

休日休暇

■週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児・介護休暇
■産前産後休暇
■生理休暇
■骨髄ドナー休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■残業手当
■家族手当
■住宅手当
■独身・家族寮
■社会保険完備
■持株会制度
■確定拠出年金制度
■転居費用負担制度

産休・育休取得状況

===女性の方が活躍できる環境づくり===
当社には女性社員も多数在籍しています。
産前産後・育児休暇など、女性のライフスタイルに合わせた制度も
しっかり完備しているので、女性の方でも安心して働けます。

企業概要

株式会社夢テクノロジー【JASDAQ上場】の企業情報です。

性別関係なく、腰を据えて働ける環境です
男女問わず活躍できる環境です

性別関係なく、腰を据えて働ける環境です

例えば女性であれば、結婚や子育てなどのライフイベントも大切にしながら働きたいもの。そこで当社では、これまで培ったスキルや経験を活かして、長く働ける環境をご用意しています。「産前産後休暇」「育児休暇」「子の看護休暇」「介護休暇」「生理休暇」など、こうした制度の他にも、当社では男性の育休実績など、多様性のある働き方ができます。

あなたのスキルアップを会社を上げてサポートします。
入社後の研修や配属先でのOJTを通じて、Word・Excelなどの基本的なPCスキルを身につけることができます。

あなたのスキルアップを会社を上げてサポートします。

未経験の方からでもスムーズに業務に取り組める様に研修やフォローをしていくのはもちろん、その後のスキルアップやキャリアパス支援も積極的にしています。サポートに携わっていく中で、もっと技術領域に近い仕事をしたいということになれば、希望やスキルに応じた案件をご用意し、あなたがステップアップできるように最大限のフォローをいたします。

事業内容

技術者派遣・請負・紹介事業
(1)設計開発、研究開発
(2)ITソリューション
(3)テクニカルサポート

【主要業種】
AV製品(デジタル家電・音響機器)、輸送機械、精密機械、カーエレクトロニクス、
半導体、PC、PC周辺機器、半導体製造装置、情報通信機器、医用機器・素材等

◎一般派遣番号 派13-304930
◎有料職業紹介事業番号 13-ユ-305012
◎優良派遣事業番号 1402004(01)

※『優良派遣事業者認定制度』にて認定マークを取得!
まだ、137社しか認定を取得していない、大変貴重な認定です。

設立

1989年7月13日(事業開始:1998年10月)

従業員数

991名(2015年9月30日現在)

資本金

8億6965万円(2015年9月30日現在)

売上高

47億7200万円(2015年9月30日現在)

代表者

代表取締役社長/本山佐一郎

備考

※『優良派遣事業者認定制度』認定マーク取得
全国で137社しか認定を取得していない大変貴重な認定です。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします

  2. STEP 02

    面接1〜2回

  3. STEP 03

    内定

@typeの専用応募フォームからご応募ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

ホームページ

株式会社夢テクノロジー【JASDAQ上場】 http://www.yume-tec.co.jp/

連絡先

〒 141- 0032

東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング 4F

採用担当

TEL / 0120-008-290

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

人材育成に注力し、一人ひとりに合わせた教育プログラムが魅力のひとつである同社。だからこそ個々人の成長スピードが早く、各々の技術や人柄が各クライアントの信頼を得、全国の大手優良企業からの圧倒的な支持を得ているのだと感じた。同社では技術系・IT系のあらゆるエンジニアを輩出しており、一つの分野に特化して専門性を高める、様々な案件を経験してマルチプレイヤーとなるなど、実に多彩なキャリアパスを描くことができる。また、外国籍のスタッフが全体の10%もおり、英語研修や日本語研修といった語学へのサポートも充実。スタッフ同士の交流の機会も多いため、職種・国籍を問わない、まさに「多文化・多職種交流」が可能。様々な刺激を受けられる同社で、あなたが進むべき道を探してみてはいかがだろうか。

  • @type編集部の取材メモ
    社員と派遣先の双方に良質なサービスを提供している企業として、当社も認定されました!
  • @type編集部の取材メモ
    趣味に、勉強に、家族や友達との時間に…自由時間をシッカリ確保し、「あなた自身の生き方」を楽しめます!
  • @type編集部の取材メモ
    充実の待遇・福利厚生に、社員同士の仲の良さも◎!前向きな気持ちで頑張っていける環境が整っています!
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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