吉田電気株式会社

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吉田電気株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

新着求人

掲載終了予定日:Mon Oct 16 23:59:59 JST 2017

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電気工事士/未経験OK/住宅手当や家族手当など待遇充実/残業少なめ/直行直帰OK

  • 正社員
吉田電気株式会社の求人
電気工事士も施工管理も同じ会社の人間だから、「やり辛い」環境とはオサラバ!

〜大手ゼネコンからの依頼多数!〜
未経験から手に職がつけられる仕事で理想の働き方が手に入ります。

「手に職がつけられる仕事にチャレンジしたい」
「電気工事の仕事って面白そう」
「仕事もプライベートも充実させたい」など…

上記のような想いをお持ちのあなたにピッタリな仕事を
私たち「吉田電気」が用意しました。

今回あなたにお願いするのは、オフィスビルやマンションなどの工事で
生活する上で欠かせない電気器具の取り付けや配線に関わる仕事。
少しでも長く活躍できるように充実したサポート環境を用意しています。

◆「一貫管理施工体制」での働き方でリスクを軽減できる
電気工事や施工管理は別々の会社ではなく、全て当社が担当!
「意見が言いにくい」「会社の方針違いで工事に支障が出る」といったリスクを
生じることなく、着工から引き渡しまで質の高い電気設備や冷暖房設備などを
クライアントに提供することができ、大手ゼネコンなどのクライアントからも
高く評価されています。

◆先輩社員が未経験のあなたをサポート!
電気工事や施工管理などの経験がない方でも安心の研修制度を用意!
先輩社員が実務をやりながら、業務の流れやスキルを教え、
ひとり立ちできるようにフォローします。

◆腰を据えて働ける職場環境
「家族手当」や「住宅手当」など充実した手当を支給するほか、
ほとんど残業もなく、現場で直行直帰ができるなど、
ストレスなく働けるようにサポートします。

安定した経営基盤と手厚い職場環境が整った当社で、
手に職がつけられる仕事にチャレンジしませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 平日夜・土日面接可

募集要項

吉田電気株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

中規模〜大規模ビルやマンションなどの新築・リニューアル工事の現場(都内近郊が中心)にて、
屋内外の電気設備の施工をなどをお任せします。

【具体的には】
◆電気配線工事
◆電気器具の取り付け工事
◆配電盤や電気設備の備え付け など

約1年間で完工する案件がメイン。
未経験の方もできることからお任せしますので、ご安心ください。
ステップアップを目指す方には、材料の発注や施工後の検査、工事の現地調査など、
施工管理のサポート業務も徐々にお任せします。

一貫管理施工体制のため、施工管理も自社内の社員。
円滑なコミュニケーションのとれるストレスフリーな環境で、
しっかりキャリアを築いてください。

この仕事の魅力は?

■未経験から手に職をつけられる■
当社の最大の魅力は、業界でも珍しい『自社一貫管理施工体制』。
現場施工と施工管理が同じ社の人間なので、
円滑なコミュニケーションのもとで施工を進められます。
だからこそ、未経験の方もチャレンジしやすい点が特徴!
現場には先輩社員がたくさんいますので、
分からないことや困ったことも安心して相談できますよ。

■社内でステップアップできる■
現場施工から施工管理まで一貫して行う当社だからこそ、
電気工事士→施工管理へのキャリアアップを
転職せずに実現することが可能です。
実際に、当社のこの面に惹かれて入社を決めた社員も!
未経験からの入社でも、大きく成長できます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

★未経験の方も大歓迎!

先輩社員がOJTでしっかり業務をレクチャーし、
できることから実務をスタートしていただきます。
現場にいるのはすべて同じ社内の人間ですので、分からないことは
その都度確認しながら、ご自身のペースで安心して取り組むことができます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

下記は当社の社員が保有している資格です。
あなたも業務を通して取得を目指すこともできます!

■第二種電気工事士
■第一種電気工事士
■1級電気工事施工管理技士
■2級電気工事施工管理技士
■第三種電気主任技術者

入社後の
成長サポートは?

入社後は、先輩社員が仕事内容をしっかりお教えします。
教育環境も人間関係も充実しており、
どんなに忙しくても先輩がちゃんと見ていてくれるので安心。
未経験の方でもすぐに慣れて活躍できるはずです。

また、電気工事士としての経験を積んだ方には、
次のステップとして施工管理へキャリアアップの道もご用意しています!

募集背景

業界でも貴重な『一貫管理施工体制』のスタイルを持つ当社。大手優良ゼネコンなどから厚い信頼を得ており、直接発注をいただいています。今後、当社のさらなる成長を見据え、共に歩んでいただける新しい仲間を募集いたします!

職歴・スキルなどの必須要件

◆未経験&第二新卒も大歓迎
◆学歴不問

≪下記のような方も大歓迎です≫
■未経験から手に職をつけたい方
■電気工事士の仕事に興味がある方
■安定した基盤のもと活躍したい方 など

≪下記の経験・資格をお持ちの方は優遇します≫
◆電気工事士としての実務経験
◆第二種電気工事士以上の資格保有

入社後の想定給与

■資格なし+実務経験5年未満
月給22万円〜(職務=電工見習、みなし残業代30h分=33,717円、住宅手当、家族手当含)

■資格保有+実務経験5年以上
月給30万円〜(職務=准職長、みなし残業代40h分=50,088円、住宅手当、家族手当含)

※残業代の超過分は別途支給します。
※経験年数と資格保有の状況を最大限考慮して、職務と待遇を決定させていただきます。
※3ヶ月間の試用期間あり(給与・待遇に差異なし)

実際の給与例

■年収550万円(月給38万円+賞与)/職務=職長/有資格の経験者/入社3年

勤務地

都内およびその近郊の現場での勤務となります

【本社】東京都中野区沼袋2-31-10吉田ビル
【本社アクセス】西武新宿線「沼袋駅」徒歩4分

※転勤はありません

勤務時間

8:00〜17:00(休憩90分/所定労働時間7時間30分)
★担当現場への直行直帰OK!
 新築工事の案件が多いため、残業は多くありません。
 現場での作業が終われば、定時に帰宅することも可能です。

休日休暇

◆週休2日制(第2・第4土曜日、日曜、祝日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇 など

待遇・福利厚生

◆昇給(年1回・7月)
◆賞与(年2回)※業績により決算賞与支給(3年連続の支給実績)
◆社会保険完備
◆住宅手当
◆家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども:月5000円)
◆休日出勤手当(振替休日の未取得時)
◆現場報奨金制度(担当現場の成果成績に応じて)
◆定期健康診断
◆退職金制度(勤続5年以上)
◆財形保険加入可能

企業概要

吉田電気株式会社の企業情報です。

一貫管理施工体制だからキャリアアップの夢も叶うんです。
入社4年目:成田

一貫管理施工体制だからキャリアアップの夢も叶うんです。

通常、電気工事士から施工管理へキャリアアップしたい場合は別の会社へ転職しなければならないんです。ですが当社は一貫管理施工体制なので、会社を辞めることなく、そのまま施工管理へのステップアップを果たせます。私が当社へ転職したのも、そこが決定打となりました。電気工事士として活躍し、将来的に施工管理になりたいと思っている方にはおススメ。未経験の方も、まず電気工事士としてチャレンジし、ゆくゆくは当社で施工管理へのキャリアアップを実現してみてはいかがでしょうか?この機会がチャンスだと思います!

会社がちゃんと社員の声を聞いてくれる。風通しのいい環境です。
人間関係の良い環境で、技術を高めていけます。

会社がちゃんと社員の声を聞いてくれる。風通しのいい環境です。

当社の魅力の一つが、良好な人間関係。どんなに忙しくても、新人のことは先輩がちゃんと面倒を見ています。また、入社したばかりでも経営層といつでも話すことができるなど、現場の声が会社までしっかりと届く風土も。意見や要望があればちゃんと耳を傾けてもらえる、働きやすい職場なので、ストレスを感じることなく、長期で働いていけます。

事業内容

吉田電気株式会社は、電気のプロフェッショナル集団として、
先進の技術力と勤勉さを誇りに社会のニーズにお応えいたします。
東京近郊にて、オフィスビル、商業施設、マンション、学校、工場などの
電気設備の設計、管理施工、メンテナンスを展開しております。

■発電設備、受変電設備
■ビル、工場、住宅電気設備
■架空、地中配電線設備
■電気通信、信号設備
■工場機器自動化に伴う計装設備
■冷暖房設備
■空気調和、換気設備
■防災設備

建設業法許可番号:東京都知事許可(般27)第17333号

主要取引先

■株式会社安藤・間
■株式会社植木組
■株式会社奥村組
■清水建設株式会社
■西武建設株式会社 
■株式会社福田組
■株式会社藤木工務店
■株式会社フジタ
■株式会社日本国土開発
■前田建設工業株式会社
■馬淵建設株式会社 
(50音順)

設立

昭和39年10月12日

従業員数

42名

平均年齢/約39歳

資本金

50,000,000円

代表者

代表取締役社長  吉田 裕之

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接選考(面接)

  3. STEP 03

    キャリアプランの説明/就業規則と賃金規定の説明/雇用条件の提示

  4. STEP 04

    内定(入社日の決定/雇用契約締結)

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
・応募の秘密厳守します
・書類選考に1週間程度お時間をいただいております
・応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
・面接日時、入社日はご相談くだされば柔軟に対応いたします
・結果については合否に関わらずご連絡いたします
・応募から内定までは1〜2週間程度を予定しております
・経験年数と資格者保有の状況を考慮して、職務と待遇を決定させていただきます
・未経験者も大歓迎ですので、前向きにチャレンジください

ホームページ

吉田電気株式会社 http://www.yoshida-dk.com/Pages/default.aspx

連絡先

〒 165- 0025

東京都中野区沼袋2-31-10吉田ビル

採用担当

TEL / 03-3228-2301(代表)

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回の取材で同社の魅力について伺った際、社員の方々が口を揃えて挙げたのが「自社一貫管理施工体制」だ。実際に、この施工スタイルに惹かれて同社への転職を決めたという社員の方もいるほど。現場施工と施工管理が同じ会社の社員同士であるというのは作業の進めやすさを生み、スタッフの満足度に繋がっている。もちろんそれには同社の職場環境の良さも影響している。社員同士の仲が良く、入社間もない新人でも、経営層といつでも話すことができるなど、働きやすさは抜群だ。今年で創業から53年という長い歴史を持ち、大規模案件も多く手掛ける安定基盤があるので、長期のキャリアプランを考えている方にも最適だと言えるだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    東京都内を中心に、ビルやマンションなどの現場施工から施工管理まで、一貫して手掛けています。
  • @type編集部の取材メモ
    昭和39年創業の当社。大手優良ゼネコンからの直接受注など、長く働ける安定基盤です。
  • @type編集部の取材メモ
    社内の雰囲気は良好。ギスギスした人間関係とは無縁の職場です。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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