東海建設株式会社

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東海建設株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

掲載終了予定日:Thu Oct 05 23:59:59 JST 2017

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施工管理/大手企業との引き合い多数/賞与年2回(4ヶ月)/見積り段階から携われる/キャリアアップOK

  • 正社員
東海建設株式会社の求人
≪大手企業や官公庁と引き合い≫モノづくりのやりがいと裁量大きくアイデアを発信できる働きやすさがあり。

≪大手企業との引き合い多数◎見積りから参加OK≫
「モノづくり」のやりがいを、
改めて感じて欲しい。

ただ、現場で管理を行う。
納期や品質管理に頭を悩ます。

もちろん、それも施工管理の重要な仕事です。

しかし、せっかく「モノづくり」の現場に携わる一員として、
意見やアイデアをカタチにしていく醍醐味を感じてもいいのでは?

〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
設立以来、大手企業との引き合いを多数受けている当社。

現在は、数万円単位〜数千万円規模まで、
大小様々な案件の依頼を頂戴しています。

長きにわたるお付き合いにより、
施工管理は見積りなどの打ち合わせ段階から参加。
自身のアイデアや意見を提案し、それをカタチにしていくという
「モノづくり」ならではの醍醐味を感じながら実力を発揮しています。

実は、当社社長も現役で現場で活躍中。

だからこそ、
「もっとこうしたら?」
「○○があれば良くなりそう!」
そんな現場の意見を発信しやすいんです。
(※経営に関することにも意見しています!)

施工管理としてのスキルアップはもちろん、経営視点など、
ビジネスパーソンとしての視野を広げることも可能です。

設立20年以上の安定基盤と資格取得支援など、
成長を後押しするバックアップ体制には自信があります。

ぜひ、あなたも“やりがいある”施工管理として、
当社で新たなスタートを切ってください。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 面接1回
  • 社会人20年以上歓迎

募集要項

東海建設株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

建築現場において、工程管理、安全管理、品質管理などを行う施工管理のお仕事をお任せします。

▼お客様との打ち合わせ(見積り作成)
▼工事計画・工程の作成
▼協力会社や資材などの手配
▼現場での監督・指示
▼安全・品質・コスト・工期の管理

大手企業や官公庁などと長きにわたり引き合いを続ける当社。
数万円〜数千万円規模まで、大小様々な案件依頼をいただいています。
強固な信頼関係により、打ち合わせ段階から参加し、
自身のアイデアや意見を裁量大きな環境のもと発信していけます。

この仕事の魅力は?

■充実の研修、先輩の指導、定期的な勉強会、資格取得支援制度etc.成長を続けるための環境が揃っています!
■お客様との打ち合わせ段階から案件に携われます。自身の考えを提案しカタチにしていく「モノづくり」のやりがいを大きく感じられるはずです。
■設立20年以上の安定基盤と大手企業との強固な信頼関係により、多種多様な案件が寄せられます。「次は○○案件を経験したい!」という声も尊重します。
■60代の社長も現役で現場で活躍!経営者と社員の壁がなく、経営に関する意見も発信しやすい珍しい環境です。
■少人数で社内全体がフランクな雰囲気。将来的にキャリアアップも目指せるため、定着率は抜群です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

★施工管理の経験
★建築施工管理技士資格

経験が浅い方も「チャレンジしたい」「手に職をつけて長く働きたい」という意欲の高い方や、コミュニケーションをとりながら進める仕事に興味のある方は、歓迎します。
また、「モノづくり」が好きな方は楽しんで働ける環境があります。

手がける商品・サービスは?

住宅の水道工事などの身近な案件から、大型施設の建設・改修工事・整備まで、幅広い案件を保有しています。
一人ひとりの希望や成長に応じて、最適な案件をお任せしようと考えています。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

★施工管理として、見積り〜顧客折衝〜現場管理〜建物完成まで携わるスキルと経験
★顧客ニーズを汲み取り、対応するスキル
★経営に関する知識
★施工管理⇒リーダー⇒役職者など、経験やスキル、希望に応じたキャリアパスを歩んでいくことが可能です

入社後の
成長サポートは?

まずは、先輩に同行しカンタンな見積もり作成からスタート。
お持ちの経験により、研修や実務フォローを行います。
資格取得のための講習や試験の費用負担など、バックアップ体制も整備。
自社在籍の大工による勉強会も定期的に実施しています。

一人ひとりのスキルレベルに合わせて、指導するので着実な成長が可能です。

募集背景

小さな案件からコツコツと実績を積み上げ、現在では大手企業の大規模案件も担う当社。着実に成長・事業拡大を果たし、20年超の歴史を誇ります。今後、更なる事業拡大のため、新たな戦力を募集します。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴・年齢不問
■何らかの施工管理経験
■Excel・Wordの基本操作ができる方(入力程度でもOK)

★60代の当社社長も、いまだに現役で現場で活躍中!

入社後の想定給与

月給28万円〜45万円+賞与年2回(4ヶ月)+資格手当
※経験・能力を考慮の上、決定いたします
※上記月給にはみなし残業代40時間(8万6900円〜13万9000円)を含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

実際の給与例

≪年収例≫
■年収340万円(入社3年目/23歳) ※未経験入社
■年収600万円(入社12年目/35歳) ※未経験入社
■年収680万円(入社3年目/43歳) ※経験者入社

勤務地

【本社】
東京都千代田区神田神保町1丁目1番13号 三省堂第二アネックスビル6階

■JR「御茶ノ水駅」より徒歩7分
■東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩3分

転勤・出張の可能性

転居を伴う転勤はありません

勤務時間

平日/9:00〜17:00(実働7時間・休憩1時間)
土曜(月2〜3回)/9:00〜12:00(実働3時間)

※月平均残業時間40時間程度

休日休暇

■週休2日制(日曜+月2回土曜)
※月2〜3回土曜出勤あり(第5土曜日がある月のみ月3回出勤)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

■賞与年2回(4ヶ月分)
■昇給年1回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■役職手当
■家族手当(配偶者月5000円・扶養親族[一人あたり]月2500円)
■退職金制度(勤続3年以上)
☆資格取得支援制度(講習受講・受験費用会社負担)
☆資格手当(一級・二級建築施工管理技士など、資格により月5000円〜2万円支給)

≪社内イベントも多数!開催!≫
花見、暑気払い、忘年会、社員旅行など…
社員交流の場を多数設けています!

企業概要

東海建設株式会社の企業情報です。

大手企業や官公庁と長きにわたり取引。事業拡大&成長中です。
社長(60代)も現場で活躍!長期的なキャリアを築ける仕事のやりがいと働きやすさがあります。

大手企業や官公庁と長きにわたり取引。事業拡大&成長中です。

大手企業が保有する社宅や倉庫などの部分的な改修工事をメインで行っていた当社。丁寧で高い技術を施した工事で実績と信頼を獲得し、現在は大規模案件を含む様々な案件をいただいています。ときには、官公庁から案件依頼がくることも。また、60歳超の社長が現場で活躍を続けている当社では、経営層と社員の距離はとても近いです。社員の声に耳を傾ける風土が根付いていますので、仕事のことはもちろん経営に関することまで意見やアイデアは積極的に発信してください。施工管理としてだけではなく、経営視点まで養い、将来的には役職につく。ということも、当社では珍しいことではありませんよ!

「モノづくり」のやりがいを感じています。
当社で施工管理としてのやりがいも働きやすさも、キャリアもUPしました。(工事部 主任)

「モノづくり」のやりがいを感じています。

現在は現場管理を担当しています。当社で担う案件はクライアント企業との強固な信頼関係のもと、打ち合わせ段階から参加できることが魅力。自身の意見を直接お客様に提案し、また、そのアイデアを実際の現場で実行・カタチにしていける「モノづくり」に携わる者ならではの醍醐味を感じられます。また、自社に在籍する大工が実施する勉強会もあるなど、成長を続けられる機会も豊富です。今後は資格取得や専門知識を向上させることが目標。モノづくりに携わる面白味を感じながら、キャリアを磨いていける環境が気に入っています。

事業内容

■建築工事業
■防水工事業
■大工工事業
■とび・土工工事業
■塗装工事業
■内装仕上工事業
■建具工事業
■解体工事業

東京都知事 許可(特-28)第109960号

設立

平成9年5月

資本金

授権資本金4000万円(払込資本金2000万円)

代表者

白窪 久

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

■■面接1回&即日内定の可能性あり!■■

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

東海建設株式会社 http://www.tokyo-tokai.com/

連絡先

〒 101- 0051

東京都千代田区神田神保町1丁目1番13号 三省堂第二アネックスビル6階

採用担当

TEL / 03-5283-9070

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

「コツコツ着実に実績を挙げる」。同社の取材を通して感じた印象だ。設立当初、建築物一つにしても部分的な工事依頼が多かったという。しかし、その一つひとつを高い技術力をもって丁寧に対応してきたからこそ、現在では確固たる信頼を寄せられ、大小様々な案件を打ち合わせ段階〜納品まで一任されるまでになっているという。設立20年超、大手企業や官公庁などの大規模案件までも継続して受注する安定基盤を備えている。さらに、特筆すべきは同社社長もいまだに現場で活躍しているということ。リアルな現場感覚を持ち合わせる経営者だからこそ、近い距離感で一社員の意見も真剣に受け止めてくれる社風がある。未経験から成長する環境も経験を存分に発揮する環境も、さらに、長くキャリアを続けられる風土も、すべてを持ち合わせる同社でなら、安心して新たなスタートを切れるはずだ。

  • @type編集部の取材メモ
    お客様との打ち合わせ段階から参加し、アイデアをカタチにしていく「モノづくり」を楽しめます。
  • @type編集部の取材メモ
    60代社長も現場で活躍中!経営者との距離が近いのも、当社ならではの特長です。
  • @type編集部の取材メモ
    ≪設立20年以上の安定企業≫大手企業や官公庁との長きにわたるお付き合いがあります。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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