株式会社三木組

【改修工事の管理職】直近賞与4〜5ヵ月分◆残業少なめ◆家族手当◆市場拡大中の改修工事◆基本阪神間限定

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 目安残業時間:30時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:Tue Apr 23 00:00:00 JST 2024〜Mon May 06 23:59:59 JST 2024
【改修工事の管理職】直近賞与4〜5ヵ月分◆残業少なめ◆家族手当◆市場拡大中の改修工事◆基本阪神間限定

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\創業115年の安定企業ならでは/
平均勤続14年の働きやすさ"を手にいれませんか?

■創業明治42年。長い歴史を持つ安定企業
鉄筋コンクリート造や鉄骨造を中心とした
建設工事を手掛ける私たち。
阪神間の地域で信頼を積み上げ続け、
おかげさまで創業115年目を迎えました。

■改修工事の市場は拡大中
将来的な人口の減少が見込まれる中、
新しい住宅を建設する需要は低下しています。
そんな中、市場が拡大していくのが改修工事!
すでにある建物を生まれ変わらせるだけでなく、
エコに経済をまわす社会貢献性の高い仕事です!

===働きやすさもバツグン===
◇残業少なめ&休みも取得しやすい
◇直行直帰OK
◇元請けの優良案件がメイン …etc.

「プライベートを楽しむ時間ができた」
「しっかり休めて体力的に余裕ができた」など
社員から満足の声が多数!

安定と働きやすさの両方を
当社で手にいれましょう!

募集要項

株式会社三木組が募集している求人の詳細です。

募集背景

1909年の創立以来、鉄筋コンクリート造や鉄骨造を中心とした建設工事を中心にお客様との信頼を積み上げている私たち。新卒で入社し、人がなかなか離れず定年まで勤めあげる社員が多い居心地の良い会社です!今回はこれからの中長期的な事業拡大を考え、増員募集しています!

仕事内容

◆業務内容
―――――
マンション・福祉施設・事務所ビル等を中心とした
建築物の改修工事施工管理業務をご担当いただきます。

大規模改修や設備の更新工事・耐震補強など
規模の大きなものから、建具や内装・設備の営繕など
小さな補修工事まで、種類も規模も様々です。

一つの現場に常駐するのではなく、複数現場を巡回します。
巡回管理の際の移動は社用車が使用できます◎

◆具体的な仕事内容
―――――――――
・改修工事の管理
・建物の外壁や屋上防水、設備、事務所の内装/建具の改修
・見積もりや専門業者への発注 など

★100%元請け

☆施工対象:中小製造業の事業所施設やマンション、
福祉・教育施設、事業所などの外壁改修工事や
屋根の張替え・防水、階段の手すり据付、水回りの改修工事など
製菓工場の冷蔵設備、大手製紙メーカー事業所の営繕工事など変わった案件も!

★工期:平均すると1週間〜2週間程度です。短いもので数日、長いものでは1〜2カ月になります。

☆担当エリア:阪神間がほとんどです。
注目◆元請けメインの優良案件ばかりで働きやすさバツグン

お客様から直接依頼を受ける元請け案件がメイン。
間に業者などを挟まないため、高単価はもちろん、
仕事のしやすさを感じていただけるはず。
積水ハウス株式会社、株式会社ダイヘン、王子製紙株式会社などの
大手企業様と継続的なお取引をしています。
また、70年以上お付き合いのある協力会社様との
連携の良さも自慢のポイントです。

注目◆平均勤続14年を誇る会社の風土

当社は新卒から定年過ぎまで働く社員も多く、働きやすさが自慢です。
―――――
《例えば…》
◆休みもとりやすく残業時間も30時間以内!
◆出張・転勤はありません。
L基本阪神間での活動なので、体力的にも無理なく大阪に腰を据えて働けるように。
―――――
せっかく入社してくれた社員には無理なく長く活躍してほしいと思っています。
これからも働きやすい環境づくりに尽力していきます!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

\資格取得支援制度あり◎/
■建築士
■施工管理技士
などの資格取得を目指していただけます。

応募資格

■学歴不問
■ブランクOK
■改修工事の施工管理経験
歓迎する経験・スキル

\こんな方を歓迎します/
■建築系の資格をお持ちの方
★マンション・ビル・事業用施設などの多様な工事経験
(経験の種類が多ければ多いほど活躍いただけます)

雇用形態

正社員

想定給与

☆賞与年2回+業績賞与(直近実績5カ月分!)
月給25万円〜+賞与(年2回)+業績賞与
※月給は経験やスキルを考慮して決定いたします
※試用期間は3ケ月(その間の福利厚生・給与・雇用形態に差異はありません)
※残業代は別途全額支給いたします。
実際の給与例

■年収480万円(33歳・経験10年)
■年収530万円(38歳・2級建築施工管理技士)

      

勤務時間

★残業少なめ
<基本的な勤務時間帯>
8:30〜17:30(実働8時間/休憩1時間)

1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間40時間
残業について

残業時間は30時間に抑えられております。中には「絶対定時に帰る」という強い気持ちで効率よく業務を終わらせる社員も◎

勤務地

★転勤なし
★出張なし
★U・Iターン歓迎

【本社事務所】
大阪府大阪市淀川区十三元今里1-2-2
交通・詳細

阪急京都線「十三駅」より徒歩7分

勤務地エリア

大阪府(大阪市淀川区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■週休2日制(基本土日休み)
■祝日
■休暇夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(7日)
■GW(4日)
■慶弔休暇
■創業記念日(11月1日)
■有給休暇(年間10日〜20日 ※入社半年経過時に10日間の有給付与)

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/直近は4カ月程度)
※業績好調時は2月に決算賞与(直近は5カ月程度)も◎
■社会保険完備
■退職金制度(勤続2年以上)
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者月1万8,000円/子供1人あたり月2,000円)
■資格取得支援制度
■携帯電話支給
■屋内禁煙(屋外別途喫煙所あり)

掲載終了予定日:Mon May 06 23:59:59 JST 2024

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

◆三木組で働きやすさが改善されました◆

前職でも同じ改修工事の仕事をしていました。三木組に転職してきてまず嬉しかったことは、出張がなくなったことや残業が少なく、働きやすさが圧倒的に改善されたことです。一緒に働く人の良さも仕事のしやすさに繋がっています。新卒から勤め上げるメンバーが多いのも納得です。僕ももっと早く三木組と出会いたかったです(笑)年2回ほど、社員の家族を招待して本社屋上で淀川花火大会を鑑賞したり、ホテルビュッフェを堪能したりするなど、会社全体がアットホームな雰囲気で、安心できる環境です。

◆三木組で働きやすさが改善されました◆
ここなら定年をこえても長く活躍できると確信しています《社員より》
◆「教える文化」があるから中途入社も安心◆

「背中をみて覚えて」「質問してこないのが悪い」という風土は一切なく、"丁寧に教える"文化が強く根付いています。時にはベテランが若手に仕事を教え、時にはベテランがわからないことを若手が教えることも。経験者でも新しい会社、初めての現場ではわからないこともたくさんあるはず。なんでも相談して下さい!逆にあなたのもつ技術もどんどん教えて下さいね!この「教える文化」こそが三木組の強みなので、今回入社される方もすぐに馴染めると思います!

◆「教える文化」があるから中途入社も安心◆
平均勤続年数14年の"居心地の良すぎる"会社です《社員より》
  • 創業はなんと明治時代!115年の歴史の中で培った盤石企業ならではの強みがあります。
    創業はなんと明治時代!115年の歴史の中で培った盤石企業ならではの強みがあります。
  • 積水ハウス株式会社などの 大手企業様との継続的なお取引があります。中には100年を超えるお取引先も!
    積水ハウス株式会社などの 大手企業様との継続的なお取引があります。中には100年を超えるお取引先も!
  • 働きやすさの証として社員定着率が非常に高く、平均勤続年数14年を誇っています◎
    働きやすさの証として社員定着率が非常に高く、平均勤続年数14年を誇っています◎

会社概要

株式会社三木組の会社概要です。

事業内容

\創業明治42年!積み上げてきた信頼と技術力が強み/
■建設工事の企画、設計、施工、管理等、総合請負

☆直近賞与実績5カ月分
┗安定企業ならではの待遇があります!

特定建設業・国土交通大臣許可(特-4)第2206号
一級建築士事務所・大阪府知事登録(二)第21707号
宅地建物取引業・大阪府知事(3)第57208号

主要取引先

■株式会社ダイヘン
■積水ハウス株式会社
■王子製紙株式会社
■関西電力株式会社
■塩野義製薬株式会社
■学校法人甲南学園(順不同)

【主要仕入先】
■三谷商事株式会社
■豊建商事株式会社
■富士鋼材株式会社(順不同)

設立

昭和28年7月(創業明治42年11月)

従業員数

80名

平均年齢/45歳

資本金

1億円

売上高

62 億 3,800 万 円

代表者

代表取締役社長 三木康資

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(☆1回)

  3. STEP03

    内定

★希望者にはカジュアル面談も可能!
まずは「気になる」でもOK。気張らずフランクにお話しましょう◎

―――――――――――――
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社三木組https://miki-construct.co.jp/

連絡先

〒532-0028

大阪府大阪市淀川区十三元今里1丁目2−2

採用担当

TEL / 06-6308-3961

掲載終了予定日:Mon May 06 23:59:59 JST 2024

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

株式会社三木組の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。