株式会社トラスト・テック【東証一部上場】

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掲載終了予定日:Mon Dec 19 23:59:59 JST 2016

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【設計・生産技術】年収800万円以上可◆20〜40代活躍中◆年間休日126日<管理職も目指せます>

  • 正社員
株式会社トラスト・テック【東証一部上場】の求人
「2016年の内に転職を決めたい」とお考えのあなた。経験を活かして満足のいく働き方を叶えるチャンスです。

ご自宅から通えるプロジェクトを中心に、
最先端の分野の開発設計・生産技術エンジニアとしてご活躍を。

勤務場所はどこか。何の仕事をするのか。待遇はどれぐらいか。
エンジニアとして、これらが気にならない人はいないのではないでしょうか。
そして、できることなら希望を最大限叶えたいとお考えのはず。
それならば、トラスト・テックにお任せください。

お望みの場所で、お望みの仕事を、お望みの条件でできるよう、
あなたのご希望をしっかりと考慮させていただきます。
それらを叶えられる環境が、当社にはあります。

◇◆ 東証一部企業の強みと案件基盤 ◆◇
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
新型車・航空機から半導体・新型船舶・プラント、衛星機器etc...
あらゆるモノづくりを手がける私たちトラスト・テック。
◎成長率3年連続業界NO.1!7期連続で増収増益&前期比較30%以上の売上UP!
◎大手クライアントとの信頼関係◎!常時8000名以上の案件あり
◎受託設計をはじめ、3DCAD研修センターも完備し、若手教育にも注力
◎日本経団連・自動車部品工業会・半導体製造装置協会加盟

◇◆ エンジニアへの手厚い待遇 ◆◇
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◎月給30万円以上+賞与年2回&各種手当(赴任・役職・通勤)
◎経験次第で年収700万円以上、800万円以上も可能です
大手企業にひけをとらない待遇であなたをお迎えします。

◆◇ エンジニアへの手厚い待遇 ◇◆
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
業界トップクラスの水準を誇る、
土日休みのたっぷり年間126日で、
仕事とプライベートの両方を充実させることができます。

面接では、あなたのご希望をとことんお伺いします。
ぜひトラスト・テックを次の選択肢にご検討ください。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 管理職採用
  • アウトソーシング
  • 異業種採用実績あり
  • ベテラン技術者歓迎

募集要項

株式会社トラスト・テック【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

日本の基幹産業のプロジェクトに携わることができます。

【今まさに話題】
世界も注目の「モノと人をつなぐIot」や「人工知能のAI」プロジェクトも豊富!
ぶつからない車の開発に挑戦できるチャンスです!

【国内初めて】
国内初の旅客機やロケット、最新の人工衛星機器開発に研究機関と共同で進めるプロジェクト!

【いのちの技術】
X線検査装置や内視鏡等の最新医療機器開発に携わり日本の医療を支えます。

この仕事の魅力は?

★当社の売上を構成する主要取引先の約9割は、上場企業やその子会社。
日本を代表するモノづくりに携わり、エンジニアとして成長もやりがいも手に入れられます。

▼代表的な取引先(一部)▼
アイシン・エィ・ダブリュ工業、アイシン精機、アルバック、川崎重工業、
コニカミノルタ、スズキ、住友電装、ソニーセミコンダクタ、ダイハツ工業、
東京エレクトロン、トヨタ自動車、日揮、日産自動車、日立国際電気、
日立製作所、日野自動車、富士重工業、富士通テン、富士電機、
本田技術研究所、マツダ、三菱化学、三菱航空機、三菱自動車エンジニアリング、
三菱重工業、三菱電機、矢崎部品、ヤマハ発動機、IHI ほか(株・敬称略)

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

新型車・航空機から半導体・新型船舶・プラント、衛星機器などが担当製品です。
機械・電気・電子・化学・情報の分野において、若干でも技術経験をお持ちであれば、是非エントリーください。

どんな案件がある?

<新型車>
■エンジン・ミッション・モータ等の駆動系部品設計
■ボデー・インパネ・トリム・シート等の内外装設計
■燃料電池・リチウムイオン電池開発
■ECU・カメラ・給電システム開発/制御開発
■運転者支援システム、歩行者安全システムの制御開発
■エンジン制御システム開発、ドライブトレーン開発

業務範囲・開発環境・
ツール・言語は?

■ワイヤーハーネス経路/回路設計
■CAE解析(構造、流体、熱)
■新規設備の企画・工程設計、導入立上げ
■PLC電気制御設計
■金型設計・治工具設計

<航空宇宙機器>
■ジェットエンジン部品の設計
■主翼用部品・内装部品設計・評価
■翼・胴体組立工程の工法手順書作成
■飛行試験・シミュレーション
■ロケット部品設計、工法検討・評価
■人工衛星の筐体設計、構造設計
■人工衛星用高周波回路設計、電波評価

<医療用機器>
■内視鏡用ビデオシステムの機構・筐体設計
■透析装置の機械設計
■医療用プリント基板のパターン設計
■組込み制御開発(CT装置、眼科検査装置)
■医薬品プラント配管設計
■医療用機器のサービスエンジニア

<精密機械/ロボット>
■半導体装置の構造設計・電気設計
■半導体装置のプロセス開発(前/後工程)
■半導体装置の組立・調整・立上げ、フィールドエンジニア
■自動車生産自動化用ロボットの設計・試作評価
■次世代医療用ロボットの設計・試作評価
■搬送用ロボットのティーチング

入社後の
成長サポートは?

▼入社研修▼
まず2日間は、教育研修(就業規則など)を実施し、
就業するにあたっての基本的なルールを理解していただきます。

▼配属後研修▼
ステップアップ研修(3ヶ月後)、ランクアップ研修(12ヶ月以降毎年)
ビジネスマナーやコミュニケーション能力やPDCA知識を身に付け、
自己能力の分析・業務上のランクアップを目指していただきます。

募集背景

2013年東証一部上場を果たし、業界成長率3期連続NO.1の当社。
それは自動車をはじめとする国内大手メーカーからの技術者ニーズにスピーディーに
応えてきた証。今回はご経験をお持ちの方をはじめ、未経験の方も併せて全国100名を積極採用予定です。

職歴・スキルなどの必須要件

高卒以上/文理不問※20〜40代活躍中!経験を活かしたい、設計を続けたい方を歓迎!未経験も積極採用中

【具体的には】
■以下いずれかの技術経験を若干(年数不問)でもお持ちの方
・機械・メカトロ設計経験
・デジタル・アナログ回路設計経験
・電気制御開発・設計経験
・組込制御開発経験
・生産技術経験
★20代〜50代まで幅広い採用実績あり!

▼以下の方も歓迎▼
・管理職を目指したい方
・キャリアチェンジ希望者
・月給30万円以上、年収700万以上を目指したい方

■実務未経験の方
◎学校・職業訓練・ポリテクにて機械・電気・電子・情報を学んだ方も歓迎!
※無料でイチから学べる3DCAD研修が人気!

歓迎する職歴・スキル・志向

【下記ツールの知識・経験がある方は歓迎します(※必須ではありません)】

■設計ツール
CATIA-V5
I-DEAS
NX
UG
SolidWorks
Inventor
Pro-E
Auto CAD
E-CAD
PLC
シーケンサー
CR5000・8000

■その他技術知識・ツール
Matlab/Simulink
ANSYS
NASTRAN
ABAQUS
LS-DYNA
ADAMS

入社後の想定給与

■経験者/月給30万円〜50万円+各種手当+賞与
■未経験者/月給21万円〜25万円+各種手当+賞与
※経験やスキルに応じて優遇

◆賞与年2回&各種手当(赴任・役職・通勤)
◆充実の借上式社宅制度(初期費用全額会社負担、家賃6割会社負担、引越し補助あり)
※経験・能力をお持ちの方は、優遇致します
★ベテランの方には、月給30万円以上、年収700万円、800万円の方もいらっしゃいます

実際の給与例

◆年収977万円/月給55万円+各種手当+賞与/52歳(経験30年)
◆年収680万円/月給39万円+各種手当+賞与/41歳(経験20年)

人事評価の体制

★社員表彰制度
入社年次に関係なく、実績を上げた技術者を表彰したり、
5年以上勤続のエンジニアを称えたりして、金一封・表彰を行っています。
ベストエンジニア賞獲得を目指してください。

★ストレスフリーな環境&理想のキャリアUP
エンジニアが「ストレスフリー」で業務に専念できる環境づくりを目指し、
当社では、専任の産業医がおります。相談することでストレスを早めに解消しましょう。

勤務地

★「自宅通勤しかできない」「Uターンを希望したい」など、
あなたのご希望を最大限に考慮します。

■全国プロジェクト
北海道、岩手、宮城、山形、福島
東京、千葉、神奈川、埼玉、栃木、茨城、群馬
石川、福井、富山
愛知、三重、岐阜、静岡
大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山
広島、岡山、山口、島根、香川、愛媛
福岡、大分、長崎、熊本、鹿児島

■テクニカルソリューション事業部 ※IT専門
東京、愛知、大阪

■豊田開発センター ※受託設計

★社宅支援(初期費用全額援助、家賃6割会社負担、引越補助)

交通・通勤手段

※就業先により、異なります。

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※勤務地により異なります。

休日休暇

<年間休日126日>
※配属先の勤務カレンダー及び配属先の指定に従います。
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
交通費会社規定3万円※別途自宅通勤者向け通勤補助2万あり
社会保険完備
残業手当
役職手当
単身赴任手当
退職金制度
社員持ち株会制度
結婚・出産祝い金

★通信教育講座 全132種
★各種勉強会※勉強会講師費用支給
★個別技術研修
★資格取得受験料補助及び合格祝い金
★図書購入補助
★借上げ寮・社宅一部負担…初期費用会社負担、家賃60%会社負担
★引っ越し費用補助・赴任費用会社補助
★保養・リゾート・レクレーション施設提携あり
★永年勤続表彰制度
★メンタルヘルスケア制度

企業概要

株式会社トラスト・テック【東証一部上場】の企業情報です。

委託チームリーダーへ大抜擢!31歳。
待遇が充実していたので転職の不安はありませんでした。ぜひあなたも一緒に働きましょう!

委託チームリーダーへ大抜擢!31歳。

新卒入社で自動車メーカーに配属となり、はじめは設計の流れや他の部署との調整など、毎日学ぶことで精一杯でした。CADと呼ばれる設計ソフトの使用方法を学ぶ研修を受講した後、サポート業務を中心にさせてもらいながらスキルアップ。直接、メーカー社員の方から学びながら、最終的には1つの部品を任されるように。5年目になってからは、ボデー設計の委託チームの立上げに参加させていただき、今回リーダーに抜擢されました。成長をしっかりと見守ってくれるトラスト・テックの環境には感謝していますし、自分が今度は後進を育てられるよう、成長為ていきたいですね。

自動車給電システム開発 ※リーダー 42歳。
メーカーで働いていた頃と遜色ない環境が広がっていると思います。

自動車給電システム開発 ※リーダー 42歳。

今話題の自動車の給電システム開発に携わっています。プロジェクトには、中途社員から新卒社員まで、幅広い年齢層が在籍しており、その社員たちの教育・管理にも携わっています。教育するポジションでありつつも、教える立場に立ってみて初めて見えた部分もたくさんあるので、自分自身をブラッシュアップすることにつながっていますね。同じ場所で同じ仲間と様々な開発に関われるので、仕事のやりやすさも抜群ですし、エンジニアとして働きやすい環境がトラスト・テックにはあると改めて感じています。

事業内容

■業務請負・委託
■技術者派遣
■国際事業
■紹介事業・人材紹介
■新卒者人材サービス

※許認可
労働者派遣事業 派13-306382
有料職業紹介事業 13-ユ-303674
職業紹介優良事業者 第1402015(01)号

正社員雇用 ※取引先での請負・無期雇用派遣就業の可能性あり

★トラスト・テックが運営するエンジニアの為の情報求人サイト「テクナビ(TechNavi)」★
http://technavi.info/

≪関連会社≫
株式会社TTM(製造請負・受託・派遣)
株式会社フリーダム(制御系ソフトウェアの開発、設計支援業務、試験業務等)
MTrec Limited(イギリスにおける人材派遣、人材紹介)
香港虎斯科技有限公司【HKTT】(技術者紹介・請負)
共生産業株式会社 (障がい者雇用・特例子会社)

主要取引先

アイシン・エィ・ダブリュ工業、アイシン精機、アルバック、川崎重工業、コニカミノルタ、スズキ、住友電装、ソニーセミコンダクタ、ダイハツ工業、東京エレクトロン、トヨタ自動車、日揮、日産自動車、日立国際電気、日立製作所、日野自動車、富士重工業、富士通テン、富士電機、本田技術研究所、マツダ、三菱化学、三菱航空機、三菱自動車エンジニアリング、三菱重工業、三菱電機、矢崎部品、ヤマハ発動機、IHI ほか(株・敬称略)

設立

1997年8月

従業員数

3,386名 (連結:約8,000名)

平均年齢/36歳

資本金

15億3,869万円(2016年6月30日現在)

売上高

301億4,300万円(2016年6月期実績)

代表者

代表取締役 西田 穣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    書類選考

  2. STEP 02

    1次面接

  3. STEP 03

    内定

▼書類選考▼
@typeの専用応募フォームからご応募ください。
※書類選考期間は約3日以内
※通過された方には即日お近くのオフィスの採用担当、もしくは本社採用担当より、
お電話かメールさせて頂き面接日時を決定致します

▼ 一次面接▼
エンジニア採用担当者による面談となります。
将来のビジョンや、当社でやってみたい事等、ざっくばらんに話し合いましょう!
※15分程度の適性検査あり
 
▼内定 ▼
スピーディーに選考し、約1週間以内にお知らせ致します。
※ご希望があれば、職場見学も可能です
※年内・年明け入社希望などご相談下さい。

【全国/現地会社説明会】
会社説明会では、選考関係なくキャリア相談や情報収集のみも歓迎しています。
お気軽にお問い合わせください。

採用担当からの一言

「こんなこと聞いてみたい」というお問い合わせやご相談のみも歓迎していますので、是非エントリーお待ちしております。

ホームページ

株式会社トラスト・テック【東証一部上場】 https://www.trust-tech.jp/engineer/career/

連絡先

〒 105- 0021

東京都港区東新橋2丁目14番1号 NBFコモディオ汐留3F

採用担当

TEL / 03-5777-7746

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

同社が目指すビジョンは、「エンジニアに支持される『会社』No.1」。ただ掲げているだけではなく、充実の手当や福利厚生、豊富な案件など、キャリア形成を図りやすい環境の整備には定評がある。また、業界トップクラスの成長率も特徴の一つ。昨期は過去最高の売上300億円超を記録し、直近ではIoTやAIといった最新IT技術の分野にも注力して事業拡大を進めているとのことだ。大手各社とのつながりも強く、経験者に幅広いプロジェクトを提供していることはもちろん、未経験者の育成にも大きな実績があり、あらゆる人材に最適な活躍の場を用意していると言える。エンジニアをこれから志望する方にも、これまでの経験を活かしてさらなる活躍を考えている方にも、ぜひトラスト・テックという会社をオススメしたい。

  • @type編集部の取材メモ
    東証一部上場の確かな基盤のもと、技術者本位の会社を目指します!
  • @type編集部の取材メモ
    社内・社外でさまざまな研修を実施中!未経験の方でもイチから学べます。
  • @type編集部の取材メモ
    あなたのご希望、何でも聞かせて下さいね!ご応募、お待ちしております!

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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