株式会社ワット・コンサルティング

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  • 求人情報

もうすぐ掲載終了

掲載終了予定日:Mon Nov 27 23:59:59 JST 2017

応募期限:あと5

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電気系エンジニア/実務未経験&ブランクあり経験者OK/若手からベテランまで活躍中/残業代全額支給

  • 正社員
株式会社ワット・コンサルティングの求人
当社では技術者として生涯現役で活躍できる環境が整っています。

ニーズが高まる領域で、
あなたの技術力をフルに発揮してみませんか?

現在、電気制御技術は国内のみならず海外からもニーズが高まっています。
半導体製造装置や最新の有機ELディスプレイの製造装置も
パソコン制御ではなくPLC技術でのシーケンス制御。
身近なものでは、自動ドアやエレベーターなどにも利用されており、
技術者の数は足りていない状態です。
当社では、そんな電気系エンジニアを幅広く募集します。

「技術者の、技術者による、技術者のための会社」を合言葉に、
一人ひとりが希望に合ったキャリアを叶えられるように
エンジニアのニーズに合った案件を探せる体制を整えている当社。
あなたの経験を活かせるプロジェクトにアサインいたします。

シーケンス制御設計以外にも、
電子回路の設計・配電設備など豊富な案件があるので、
培ってきたスキルをフルに発揮できることはもちろん、
有機ELディスプレイなど最先端の案件に関わり、
技術者として貴重な経験を積むことができます。

経験が浅めな方や実務経験がない方も大歓迎。
教育制度・受け入れ体制は万全の体制でサポートも充実しています。

ぜひ当社で技術者としての新しい一歩を踏み出してみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 平日夜・土日面接可
  • 社会人20年以上歓迎
  • 理系出身者歓迎
  • 新規事業メンバー
  • アウトソーシング
  • ベテラン技術者歓迎

募集要項

株式会社ワット・コンサルティングが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

電気系エンジニアとして計装制御設計や電気設計をお任せいたします。

<具体的には…>
【計装制御設計】
◇シーケンス制御設計(PLCソフト含む) など

【電気設計】
◇電子回路の設計
◇配電設備 など

設計や図面の作成、ソフトウェア開発、立ち上げから試運転など、
一連の業務に携わることができるのでスキルを磨いて
市場価値の高いエンジニアに成長できる環境が整っています。

主要顧客は自動車関連メーカー・半導体関連メーカー・大手家電メーカーなど様々。
常に進化する最先端の技術開発に携わることが可能です。

この仕事の魅力は?

◆◇ニーズの高い領域でスキルを活かして活躍できます◇◆
スマートフォンの有機ELディスプレイや半導体を生産する
大型の製造装置などにPLC技術が利用されています。
現在ニーズが高まっており、国内だけではなく海外からも技術者は引く手あまた!
あなたのスキルを活かせるステージが広がっています。

◆◇エンジニアが安心して活躍できる会社作りに注力◇◆
「技術者の、技術者による、技術者のための会社」という信念を掲げる当社。
リーマンショックにおいても技術者の雇用を守りました。
その結果、2009年から成長を続け事業部としては
エンジニア数・売上ともにこの1年で約3倍増という安定した基盤を築いています。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

当社では一人ひとりのスキルや経験に応じ、
豊富な案件から希望を考慮したアサインが可能です。
例えばニーズが高まっているPLC(シーケンス制御)を用いた、
ソフトウェア開発にも携わることができます。

どんな案件がある?

◇有機ELパネル製造装置(韓国出張あり)
PLCを使った制御設計・検証、調整・後工程

◇アイドリングストップシステム電子制御ユニット
半導体製品の実装設計 など

◇露光装置
工場製造装置立ち上げ及び、稼動している装置のメンテナンス

◇半導体用の試験機
電気・電子回路の設計・立ち上げ業務 など

身に付くスキル・
キャリアパスは?

一人ひとりが「将来を通して技術者」であり続けるために、様々な取り組みを行っている当社。
現場でのマネジメントのポジションや、
第一線を退いた後の講師など、様々なキャリアパスをご用意しています。
もちろん、生涯現役の技術者の道を目指すことも可能です。
様々な技術を身につけ市場価値の高い技術者に成長することができます。
実際に当社には60歳を超えて1000万円以上の年収がある技術者も活躍中です。

入社後の
成長サポートは?

外部セミナーの費用補助(内容・状況によって受講を勤務の一環とみなし、給与も発生)や
参考書籍購入費の負担など、「成長したい」という意欲のある方を積極的に応援しています。
社会人デビューとなる方には、ビジネスマナー研修の実施も。
また、中国や韓国で未経験からエンジニアに成長できるプロジェクトを展開中です。

募集背景

技術者の育成に注力する当社。スキルと知識を備えた技術者の活躍により
クライアント企業との長きにわたる強い信頼関係を構築しています。
大手企業による大型案件や海外からの案件も増加しており、事業部として前年比売上300%を達成。
成長中の現在、最先端の製品・技術の開発を行う技術者を求めています。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■何らかの電気制御の技術をお持ちの方
 ※電気関係の学部や高専出身の方であれば実務経験がなくても歓迎します

歓迎する職歴・スキル・志向

■「最新技術や製品の開発に携わりたい」という意欲をお持ちの方
■コミュニケーション力があり、クライアント先の社員とも協調性をもって仕事に取り組める方

◎制御盤設計の経験をお持ちの方
◎大型装置などの制御機器開発の経験をお持ちの方

入社後の想定給与

■未経験者:月給23万円〜
■経験者:月給32万〜50万円
※能力・経験・前職給与等を考慮のうえ決定します
※残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月間あり(給与・待遇に変更はありません)
※詳しくは面接でご説明します

勤務地

■茨城・栃木・長野(松本)・韓国・中国の各プロジェクト先
※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となります

【本社】
東京都中央区新川2-24-2 ビコービル1F
 JR京葉線「八丁掘」駅より徒歩4分
 東京メトロ日比谷線「茅場町」駅より徒歩7分

転勤・出張の可能性

勤務地限定ですが、キャリア実現のための転勤の可能性はあります。
もちろん、あなたの希望を考慮します。

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる場合があります

休日休暇

≪年間休日119日≫
◆週休2日制(土日)  ※会社カレンダーによる
◆祝日
◆有給休暇
◆育児・介護休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆赴任手当(赴任勤務時のみ)
◆残業手当(全額支給)
◆休日手当
◆資格取得奨励金
◆紹介奨励金
◆保養所有
◆単身寮完備(家具・家電付き)
◆法律相談窓口
◆メンタルヘルスケア制度

企業概要

株式会社ワット・コンサルティングの企業情報です。

「人間力×技術力」が企業の宝だからこそ社員を大事に
管理職のポジションに就きながら、「もう一度現場で」と当社に転職し、第一線で活躍している例もあります

「人間力×技術力」が企業の宝だからこそ社員を大事に

60歳での定年制度はありますが年齢の区切りだけで築き上げたスキルや経験、
クライアントからの信頼を失ってしまうのはもったいない。
だから当社では、定年後も嘱託社員としてその人ならではの
「人間力×技術力」を発揮していただけるフィールドをご用意しています。
もちろん、待遇は定年前のままなので
事業開発部でトップの年収を誇るのは、年収1000万円を超える嘱託社員です。
なお、リーマンショックの際にも当社は一切リストラをせず、全技術者の雇用を死守しました。
こうした方針が、当社の技術力と「技術者を大事にする」という評判を高め
より高いスキルや意欲をもった技術者が集まるという好循環を生んでいます。

営業スタッフによる盤石のサポートで安心して仕事に集中
困ったときは、遠慮なく頼ってください!

営業スタッフによる盤石のサポートで安心して仕事に集中

クライアント先での勤務でも安心して働けるよう、
営業スタッフによるサポート体制も強化しています。
一都三県だけでなく、地方で勤務する方も定期的に訪問。
もちろん、連絡をもらったときは必ず駆けつけています。
日常業務やキャリアの心配事や悩みのほか、
プライベートの相談もお受けしますので、何でも話してください。
「こんなこと、話していいのかな…」といったためらいは不要。
私たちはいつでも、親身になってあなたを支えます!

事業内容

技術及び技術力の提供、付帯する一切の業務

一般労働者派遣 (派)13-304593
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-304267

設立

2003年

従業員数

831名

資本金

5,000万円

代表者

代表取締役社長 宮城 力

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。

  2. STEP 02

    会社説明会&面接

  3. STEP 03

    内定

■あなたのご負担を減らすため、スピーディな選考を心がけています。
■入社後のギャップがないよう、面接ではどんな質問にもお答えいたします。
■面接日時、入社時期など、お気軽にご相談ください。
■在職中の方もお気軽にご相談ください。

採用担当からの一言

★現在当社ではスピード面接を行っています!

「一人でも多くの方とお会いしたい」と考えています。
意欲的な気持ちが冷めないように、面接は1回のみ。
スムーズな選考をおこないますので、
すぐに活躍したい方もぜひご応募ください!

ホームページ

株式会社ワット・コンサルティング http://www.jp-wat.com/

連絡先

〒 104- 0033

東京都中央区新川2-24-2 ビコービル1F

事業開発部採用担当

TEL / 03-5244-9325

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

「技術者を大切にする企業」としても知られるワット・コンサルティング。リーマンショック時にも全社員の雇用を守り、2009年以降は右肩上がりの成長を続けている。特にこの1年では事業部として売上・社員数ともに3倍増(!)を達成する等、目を見張る発展を遂げた。取引の85%が上場企業であることに加え、近年では海外の案件も増加しているという。また、技術者が生涯現役で活躍できる環境も整ており、60歳を超えても嘱託社員として雇用を継続。さらに、経営陣が技術畑出身なので、技術者の目線でキャリア・案件・報酬を考える環境が整ており、定年後も現役時代と変わらない待遇で働き続けることができる。実際に60歳を超えた嘱託社員の方が1000万円以上の年収があるとのことだった。技術者としてのキャリアを積み上げていきたい方は、ぜひ同社で活躍できるこのチャンスを活かしてほしい。

  • @type編集部の取材メモ
    若手からベテランまで、幅広い年代のエンジニアが活躍中。「生涯技術者」を実現できるフィールドです
  • @type編集部の取材メモ
    ワット・コンサルティングの社名は産業革命の推進に貢献した偉大な技術者ジェームズ・ワットに由来します。
  • @type編集部の取材メモ
    あなたの頑張りはしっかり評価。評価のすり合わせも行うため、納得して仕事に取り組めます

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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