株式会社シーテック

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【機械/電気・電子エンジニア】 (東海・関西地区限定採用)

  • 正社員

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東海・関西の大手メーカーで最先端のモノづくりに挑戦。技術も給与もアップさせませんか?

◆◆ 30代、40代からでも経験・スキルを存分に活かせる! ◆◆
約5000人のエンジニアが活躍し、大手優良企業から
継続的に引き合い頂いているシーテック。
自動車からデジタル家電、重工業まで幅広いモノづくり案件が豊富です。

技術者が幅広く活躍できる土壌があるからこそ、
年齢問わず、シーテックでは経験者が技術をしっかり評価され、
それぞれの活躍の舞台があります。

あなたの知識や経験をそのまま活かしませんか?
例えば…
●自動車●ロボット●工作機械●電子楽器など、
名だたるメーカーが生み出す最新製品開発プロジェクトを豊富にご用意。
技術に熱中したい方も大歓迎です。
もちろん、設計補助業務もございますので
現在のスキルに自信がない方でもご安心下さい。

◆◆ 業界最高水準の待遇・給与! ◆◆
残業代100%、社宅制度(単身・家族)、
住宅補助(家賃6割会社負担)、引越・帰省補助など各種手当も充実。
資格取得やセミナー受講補助など、教育制度も万全です。
技術を明確に評価するため、給与水準も高く、
1000万円以上を目指すことも可能です。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 異業種採用実績あり

募集要項

株式会社シーテックが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

自動車、製造機械/工作機械、音響機器等の製品開発における機械(設計、解析、生産技術、図面作成、評価)、電気・電子(回路設計、評価)
※メカ、エレ、IT分野を中心に産業分野のほぼ全域が対象です。

東海・関西の大手メーカーを中心とした各種プロジェクトでの機械、電気・電子設計、開発、評価業務など
※経験に基づき業務内容は決定いたします。

東海・関西のエリアは企業城下町が複数あり、
遠方への転勤が他のエリアよりも少ないことが特徴です。
じっくりスキルを磨けるため、
例えば電気機器、デジタル家電、航空宇宙など、
異業界から自動車業界へのスキルチェンジや、
第二新卒からでも長期的にステップアップできる環境です。

=======【製品群】=======
・自動車、自動車部品
(ボデー、エンジン、トランスミッション、ステアリング、自動車シート、
内外装、燃料タンク等燃料系、吸排気系、ワイヤーハーネス、ECU、
EVコネクタ、二次電池、各種電装品、その他金属/樹脂部品)

・製造機械/工作機械、音響機器
(NC旋盤、マシニングセンター、ロボット、自動車業界向け産業用機械、
電子楽器、OA機器、PC周辺機器など)

=======【具体的なプロジェクト例】=======

<関西>
●エアバッグ設計および設計補助業務
●フォークリフト機械設計、設計補助、品質管理業務
●ステアリング量産工程の設計
●生産設備(自動機)の設計各種生産機械の開発業務
●特殊車両PLC開発
●特殊車両機械設計補助
●洗濯機機械設計、試験
●洗濯機インバータソフト開発
●洗濯機設計(機械、回路設計)
●ステアリングの検証・評価
●リチウムイオン電池の品質保証業務
●工場内の新規設備投資に伴う、レイアウト設計、見積、業者折衝、工程管理 等

<東海>
●図面検討〜量産設計、生産ラインの立上げ
●ロボットの設計開発
●自動車部品設計開発、解析、評価
●二次電池の設計開発
●製造装置の設計開発、解析
●ECUの電気・電子回路設計
●産業用装置の電気・電子回路設計
●自動車部品の電気・電子回路設計
●液晶、オーディオ、無線通信等の電気・電子回路設計 等

大きな組織だけど、極めてオープンな社風

約5000人のエンジニアが活躍する国内最大級の技術者集団シーテック。だからこそ、技術者1人ひとりが高い向上心を持てたり、意見やアイデアを言える風通しの良い環境づくりには力を入れています。

【1】上司はもちろん、経営層にまで意見が届く
当社には、3ヶ月に1回の頻度で開かれる全体会議があります。 社長や経営層に対して社員の意見が直接反映される組織体制になっているから、現場の意見がストレートに経営層に届く!!

【2】技術畑出身のリーダーが身近にいる
各支店にはキャリアデザイン・アドバイザーと呼ばれる技術畑出身のリーダーがいます。技術の現場に精通し、悩みや質問、疑問などを気軽に相談でき、同じ目線で立ってアドバイスがもらえます。このキャリアデザイン・アドバイザーの動きが迅速かつ丁寧だからこそ、技術社員は帰属意識が高く、大組織にいて抱きがちな孤独感とはほとんど無縁な環境で働けます。

【3】チーム単位のプロジェクトが中心だから安心
シーテックの案件は、チーム単位で担うプロジェクトがほとんど。それは、PMやPLといった高い専門性とスキルを持つプロフェッショナルが数多く在籍しているから。今回ご入社頂く方も、スキルや希望次第で、プロジェクトのコアとなる上流工程を担うチャンスも豊富にあります。
また、全国に点在している受託開発センターでの開発に携わる機会も多く、自社の仲間と一緒に腰を据えてスキルアップを実現できます。

この仕事で磨ける経験・能力

★スキルアップ支援
社員の希望に応じて選択できる、専門技術研修など、スキルアップを目指せる教育体制を整えています。

 【具体的には】
■資格取得補助(受験料5割負担)
■ポリテクセンター利用補助(受講料5割負担/〜1万5000円)
■通信教育補助(〜1万5000円)
■セミナー受講補助(〜1万円/年)
■社内講習補助(実費)
■社外講習補助(〜20万円)
■勉強会講師料補助(〜4万円/月)
■図書購入補助(〜5000円)
■VISA更新費用補助(更新4000円、再入国申請6000円)

また、当社には非常に豊富な案件があります。自分のスキルレベルはもちろん、
キャリアビジョンや志向性に応じて様々な業務に携われます。
仕事を通じて、自分の方向性を見出しながら、明確なキャリアを積み重ねていきたいと思います。

長期キャリア形成を支援する充実の待遇

残業代は100%支給し、サービス残業などを一切行わないことはもちろん、メリハリをつけて働ける就労環境を整えています。
●引越、帰省旅費補助
など、リフレッシュのための支援を充実!

また、経済的にも安定した環境で働けるように
●社宅制度(単身・家族)
●住宅補助(家賃6割会社負担)
などの居住地のサポートも完備。

長期的なスパンでキャリアを築きたい方に最適なステージです!

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

電気電子、機械、半導体、IT分野を中心に産業分野のほぼ全域に技術力を提供している当社。
機械・電気設計など、昨今の需要拡大に伴い、東海・関西地区にてモノづくりエンジニアを広く募集します。

配属部署

ご経験を活かして頂けるプロジェクトを選定。働きやすい環境づくりを意識し配属先を決定します。
派遣配属の場合には、基本的に3名以上のチームで着任するチーム派遣を取り入れています。

他、以下の配属ケースもあります
■お客様内に設置された請負チーム
■自社開発センターの受託チーム

職歴・スキルなどの必須要件

■理工学部出身者は、未経験者歓迎!
■機械、電気・電子何れか基本的な知識をお持ちの方
※前職の雇用形態、転職回数は不問です。在職中・ブランクのある方、歓迎!
※向上心を持った方や目標意欲の高い方、歓迎します!
※学歴不問


「スキルアップを図れる職場で働きたい」
「もっと技術を活かしたい」
「ものづくりに熱中したい」
など、今の境遇を変えたいと
思っているエンジニアは、ぜひご応募下さい。

歓迎する職歴・スキル・志向

■電気機器、デジタル家電、航空宇宙などから、自動車業界へのスキルチェンジを図りたいと考えている方大歓迎!
■第二新卒・若手エンジニアも積極採用しています!

◎メーカーでの設計の経験がある方
◎積極的にプロジェクトを推進するパワーのある方
◎成長意欲が高く新しい分野にも自ら勉強しているという方
◎実務経験が浅くても意欲は誰にも負けないという方

過去の採用例

■3次元CAD設計経験者/29歳
■自動機機構設計経験者/36歳
■RF電源回路設計経験者/32歳
■電子回設計経験者/37歳

勤務地

■東海/関西のプロジェクト先
勤務地エリア
[東海]愛知県三河地区、静岡県遠州地区
[関西]滋賀県中部・南西端地域、奈良県中部、京都府北部

※基本東海地方在住の方は、東海地方配属、
 関西地方在住の方は、関西地方配属となります。
※希望に応じて、東海、関西地域以外にも、
全国各地の配属先を対象とした選考も可能です。
※U・Iターン歓迎です。
※福利厚生(引越代補助、家賃補助)を利用することが可能です。
※所属は、本支店36拠点、開発センター14拠点のいずれかになります。

交通・通勤手段

交通手段は勤務先の環境により異なります。詳細は面接の時にご説明いたします。
★通勤手当あり(上限3万円まで)

▽面接および所属先は、以下の全国36拠点になります。
[北海道・東北]札幌、山形、仙台、郡山、いわき
[関東]本社、宇都宮、小山、熊谷、前橋、新潟、新都心、つくば、八王子、品川、千葉、厚木、横浜、甲府、松本
[東海・北陸]名古屋、豊田、浜松、静岡、四日市、金沢、富山
[近畿]京都、滋賀、大阪、神戸、姫路
[中国・九州]広島、福岡、北九州、熊本

転勤・出張の可能性

本人の希望を考慮いたします(U・Iターン可)

勤務時間

9:00〜18:00(実働8H) ※プロジェクトにより異なります。

休日休暇

■完全週休2日制(土・日・祝 ※祝日がある週の土曜日は出勤)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇(3日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇 他

待遇・福利厚生

給与改定/年1回(5月)
賞与/年2回(7月・12月)
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
社宅制度(単身・家族)
住宅補助制度(家賃6割会社負担 ※地域により上限額あり)
引越し費用補助
帰省旅費補助
退職金制度(勤続3年以上)
残業手当(全額支給)
配属手当(1万円〜21万円)
通勤手当(上限3万円)
資格手当(上限5万円)
赴任手当(上限5万円)
役職手当(当社規定による)

企業概要

株式会社シーテックの企業情報です。

事業内容

■国内最大級の技術系アウトソーシング企業
■大手企業を中心に最先端技術を提供
■エンジニアが安心・快適に働ける、受託開発案件100%を目指しています

≪大手上場企業を中心とした機械、電気/電子、ソフトウェア、半導体、化学等の設計並びに研究開発≫

【主要取引先】
東証1部上場企業を始めとした多数の国内最大手メーカー。総合電機メーカー
〜自動車メーカー〜半導体メーカー、各業界主力企業多数。

【その他】
特定労働者派遣事業 受理番号 特13-300281、労働組合あり

【拠点】
本支店36拠点、開発センター14拠点(2011年6月現在)

設立

1997年6月(創業1974年5月)

従業員数

5,000名 (2011年6月時点)

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長 嶋岡 学

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

@typeの応募フォーマットに必要事項記入の上、送信下さい。

※今回の採用に関しまして、専門の採用代行会社に採用業務の一部を委託しています。
※応募後は、以下の採用代行会社よりご連絡させて頂きます。問い合わせなども以下の会社へお願いします。

■採用代行会社
(株)富士誇(フジコ)シーテック採用係
TEL:0120-245-314

■選考プロセス
【STEP1】応募フォーマットより応募
お送り頂いた応募データをもとに書類選考をします。
※書類選考後、(株)富士誇(フジコ)よりご連絡させて頂きます。
  ▼
【STEP2】面接(1〜2回)
担当者による面接を行います。
※1次面接は全国各地、お近くの支店で行います。
  ▼
【STEP3】内定
面接に合格された方は、内定となります。
※採用条件などにつきましては、ご相談に応じます。

!注目ポイント!
選考の一部では、専門の採用代行会社を活用します。ご協力頂くのは、長年技術者に特化した採用コンサルティングを手掛けている、(株)富士誇(フジコ)。当社に直接聞きにくい条件面も第三者の立場から的確な情報をご提供いたします。あなた自身が納得した上で入社できるような選考が魅力です。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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