株式会社トラスト

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株式会社トラストの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Mon Aug 21 23:59:59 JST 2017

応募期限:本日まで

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営業◆未経験歓迎!住宅手当・家族手当・皆勤手当など待遇充実!◆残業ほぼなし◆20〜30代が活躍中

  • 正社員
株式会社トラストの求人
業界経験が豊富なメンバーが築きあげた、安定基盤。

未経験から世界を舞台に活躍できる人材へ。

成長著しいアジア主要都市の海外投資事業や地上権など
幅広い投資事業をグローバルに展開している当社。

経営者や富裕層などのお客様に対し付加価値の高い金融サービスを提供し、
お客様一人ひとりにとってのグローバル・パートナーを目指しています。

あなたにお任せしたいのはそんな様々なサービスをお客様にご案内する営業。

専門知識は徐々に覚えていけばいいので、未経験でも大丈夫。
業界経験が豊富な人材が多数在籍する当社だからこそ
未経験からでも知識を一から学ぶ環境が整っています。

また、お客様の大切な資産を預かる仕事で何よりも大事なのは
信頼関係を築くためのあなたのコミュニケーション力。

お客様のニーズをしっかりヒアリングし、
結果的に大きなリターンを生み出せたときに味わえるやりがいは
多額の金額を動かすこの仕事ならではの醍醐味です。

グローバルでも通用する専門知識や営業スキルを身に付け、
あなた自身を成長させませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 成果給が充実
  • 個人インセンあり
  • 新規顧客向け
  • 既存顧客向け
  • 受注単価1000万以上
  • 個人向け・サービス

募集要項

株式会社トラストが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

あなたには海外不動産や、海外地上権取引、ゴルフ会員権販売、国内不動産など
当社のサービスを用いた資産運用のご提案をお任せします。
お客様は経営者や定年を迎えた富裕層の方々。
ご要望に合った最適なプランをご提案していって下さい。

この仕事で成功するために必要なのは知識よりも継続力。
投資はお客様から莫大な資金を預けて頂くものなので、
マメな連絡をとり信頼関係を構築することが、大きな成果を生み出す秘訣です。

この仕事の魅力は?

◆年間休日120日以上
◆賞与年2回(業績により)
◆インセンティブあり
◆営業手当(2万円)
◆皆勤手当(1万円)
◆家族手当(配偶者:1万円、子ども1人につき5000円)
◆住宅手当(妻帯者:5万円、独身2.5万円)
◆産育休制度あり
※休日以外は正社員のみの待遇

など、社員に対する待遇が充実しています。
また、基本的に平日の日中に在宅しているお客様へのご案内がメインなので
夕方以降の営業は基本的にはありません。
残業も少なく、家庭を持っている方もプライベートを大事にしながら働ける環境です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

金融業界・不動産業界出身の方や営業経験をお持ちの方は、経験やスキルを活かして働けます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

ポジションもまだまだ空いており、社員の昇格スピードが早いのが特徴。
目標達成をすればその分のインセンティブも支給。
結果を出せば性別、社歴、年齢関係なくしっかり評価する環境です。
現在在籍する女性社員は1年弱で係長に昇進しました。(お子様もいらっしゃる、ワーキングママです!)

入社後の
成長サポートは?

2日間程度の座学を通して、基礎知識を学びます。
その後、営業をスタート。
代表や営業部長も含め、業界知識の豊富な先輩がいますので、専門知識から営業方法までイチから丁寧に教えてもらえます。
未経験からでも安心して下さい。

募集背景

パフォーマンスの高い商品を提供している当社。商品の良さと強引な営業はしないスタイルにより、お客様より高い満足度を頂いています。今後も多くのお客様のニーズに応えるために、新しい人材を募集しています。

職歴・スキルなどの必須要件

□■学歴不問・未経験歓迎■□

過去の採用例

住宅営業や営業アシスタント、保険営業など様々な経歴を持った社員が活躍しています。

入社後の想定給与

【正社員】
月給23万5000円以上+インセンティブ+住宅手当(最大5万円)+家族手当
※年齢・経験に応じて当社規定のもと、決定します
※試用期間2ヶ月程度あり(月給19万3000円〜)

[年収例]
・35歳/入社2年/年収700万円

インセンティブについて

実績に応じて月に20万〜100万円程度の報酬があります。
※年2〜3回海外旅行等のキャンペーンを行います!
※ノルマはありません。

勤務地

本社/東京都中央区日本橋蛎殻町2-8-7 4F

交通・通勤手段

地下鉄半蔵門線「水天宮前」駅より徒歩3分
地下鉄日比谷線「人形町」駅より徒歩5分

転勤・出張の可能性

転勤はありません。

勤務時間

9:00〜18:00(実労働8時間)
★時短勤務も可能です(実際に15時までの勤務体系で働くワーキングママも在籍していました!)

残業について

残業はほとんどありません。19時にはほとんどの社員が帰っています。

休日休暇

★年間休日120日以上★
◆完全週休2日制(土・日)
※状況により土曜出勤が発生する可能性があります
◆祝日
◆夏季休暇
◆冬季休暇 
◆GW休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休

待遇・福利厚生

◆昇給・昇格年4回
◆賞与年2回(業績により)
◆インセンティブあり
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆営業手当(2万円/月)
◆皆勤手当(1万円/月)
◆家族手当(配偶者:1万円/月、子ども1人につき5000円/月)
◆住宅手当(妻帯者:5万円/月、独身2.5万円/月)
※試用期間中は社会保険・手当なし

企業概要

株式会社トラストの企業情報です。

利益の追求だけではない安定経営
多くのお客様にご満足を頂き、安定的に成長しています。

利益の追求だけではない安定経営

当社の資産運用方法はハイリスクハイリターンの投資だけではなく、一定に回収できる安定志向の投資もバランスよく展開しているので、会社の利回りが安定しています。また、企業ポリシーとして、投資家のお客様に対するリスク説明は徹底していますので、クレームはほとんどありません。そういった部分からも当社に信頼を頂き、長きに亘るお付き合いができ、設立以来の黒字経営を実現できているのです。

商材に自信を持ってお客様にお勧めできる
先輩社員より

商材に自信を持ってお客様にお勧めできる

前職は証券会社の営業。前職よりも小規模な会社ですが、その分意思決定が早く、お客様のニーズに合わせた商品を勧めることができるので営業しやすいですね。自分が本当に良いと思った商品をすぐに提供し、お客様に喜んでもらえることがやりがいです。小回りが利く組織体制と優位性を持つ商品力を持つ当社はまだまだ成長の余地があると考えています。ゆくゆくは当社の経営を任せてもらうことが目標です。

事業内容

■海外不動産の売買、仲介、斡旋、賃貸及び管理
■海外不動産地上権販売
■ゴルフ会員権販売
■不動産鑑定業及び不動産に関するコンサルティング

設立

昭和54年8月

資本金

1000万円

代表者

猪飼 正行

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

連絡先

〒 103- 0014

東京都中央区日本橋蛎殻町2-8-7 4F

採用担当

TEL / 03-6667-0090

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

独自のマーケット戦略と小回りのきく組織運営で、小規模ながら成長し続ける同社。“金融業界”というとお客様への無理なアプローチや歩合制の給与やノルマに追われる働き方をイメージされる方もいるかもしれないが、同社はそういった面は持っていない。なぜなら社員の働きやすさにこだわっているからだ。「高いノルマを社員に対して与え、それに対しての完全歩合制にしても、お客さまと無理やりな契約を結び、結果クレームに繋がることが多い。だから当社では生活できる水準の給与を基本給として社員に与えている」そう代表は語る。待遇が良いのもその考え方に基づいているからだそうだ。営業なので実績重視ではあるが、そういった環境を整えてもらっているのは社員にとってはありがたいことなのではないだろうか。お客様としっかり向き合って営業したいという方には最適な環境だと感じた。

  • @type編集部の取材メモ
    分からないことがあっても先輩が丁寧に教えるので安心して下さい。
  • @type編集部の取材メモ
    上司部下はフランクな関係なので何でも話せる存在。
  • @type編集部の取材メモ
    風通しが良く、良い意味で自由な社風です。ご応募お待ちしております!

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

PMを目指す20代のエンジニアに読んでほしい3つのこと

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