株式会社ライズ ハローGグループ

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掲載終了予定日:Mon Dec 18 23:59:59 JST 2017

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提案営業/未経験・フリーター・ブランク歓迎/30代活躍/出張面接OK/中途入社100%/既婚率70%

  • 正社員
株式会社ライズ ハローGグループの求人
わが子のやりたいことは、全部やらせてあげられる親になりたいですよね。

答えは、およそ3000万円。
ライズなら、あっという間に稼げます。

この間生まれたばかりだと思ったら、あっという間に保育園生。
可愛いわが子はあっという間に成長していきます。
きっとその内、

「友達と一緒にサッカーを習いたい」「英語教室に通ってみたい!」
「塾に通いたい」「私立高校に入学したい」

…なんて、色々とお金がかかるようになってくるんじゃないでしょうか。
ある統計によると1人の子どもが大人になるまでに
およそ【3000万円】は必要になるといわれています。

そこで、ライズの営業なら…

【 初年度で年収700万円超も可能です 】
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固定給25万円に加えて、成約件数に応じてインセンティブも支給。
頑張れば頑張った分だけ稼ぐことができるから、
初年度から年収700万円以上を実現することも可能です。
5年後には目標の3000万円も実現できますね。

【 ご提案しやすいから、成約率も6割超! 】
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ご提案するのは、全国の総数の約半数にあたる2600万世帯でご利用頂いているLPガス。
お客様に本当にお得な価格でのガスの利用を可能にしているため、
未経験からでも1日に複数の成約を実現できるほど信頼され、6割以上の成約率を誇ります!

【 実は…既婚率70%!】
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20代〜50代まで、幅広い年齢の先輩が働いています。
実はその内70%が家庭を持ち、育児と両立しながら働いている既婚者です。
また、「子どもの学校行事に参加したい」という理由で
希望休をとっている先輩もいるなど、働き方は柔軟です!

いかがでしょうか?
子どもが将来どんな道でも選べるように、
今から稼げる仕事を始めてみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 社会人20年以上歓迎
  • 新規事業メンバー
  • 成果給が充実
  • 個人インセンあり
  • 個人向け・モノ
  • 個人向け・サービス
  • 年収1000万以上可能

募集要項

株式会社ライズ ハローGグループが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

アパート・マンションのオーナー様を中心に、戸建のお住まいなどに、
現在ご利用中のガスの交換をご案内していただきます!

★担当エリアへはチームで向かいます(社用車使用)
★費用がかからない交換&月々のコストを抑えられるため、お客様からもご好評いただいています!

全国の総数の約半数にあたる2600万世帯でご利用頂いているLPガス。
実は、将来性を期待されるガスとして近年需要が増え続けています!

この仕事の魅力は?

★「均一価格」だから、信頼が厚く成約率も高い
他社に先駆けた均一価格でのサービス提供。ライズでは、お客様に本当にお得な価格でのガスの利用を可能にしています。そのため、未経験からでも1日に複数の成約を実現できるほど信頼は厚く、多くのお客様にご契約いただいています!

★年収700万円を実現する先輩もいます!
信頼厚いビジネスモデルによる売りやすさはもちろん、「売れるまでフォローする」社長の後押しが収入アップの鍵。分からないことは、外出先にいても電話一本で直接社長に相談できる。そんな距離の近さが、社員に自信と行動力をつけています。 初年度から年収700万円を実現している先輩もいます!

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

〓未経験スタートの先輩がほとんどです〓
◎人と話すのが好きな方
◎チームワークの良い仲間と働きたい方

なら、当社でご活躍いただけます!
もちろん、職歴や経験は一切不問。元鳶職人や元ドライバー、元パチンコ店のホールスタッフなど、様々な業界から転職してきた先輩が活躍しています。

どんな商材を扱いますか?

《全ての方に均一価格がモットー!自宅のガスをもっと快適に》
購入世帯によって利用価格が異なる…実は、ガス業界ではこれが一般的な構造。しかしライズでは、全てのお客様に均一な価格でガスをご利用頂けるように交換をご提案しています。月々のコストを抑えることができるため、多くのお客様にご信頼頂いています!

☆ガス交換の費用はかからないため、導入時のお客様の負担もありません!

入社後の
成長サポートは?

☆社長による講習(入社後約1ヶ月)で、業界知識・商品知識・お客様訪問時を想定したロールプレイング研修などを実施しています!
また、実際に配属後も休憩時などに先輩と相談して仕事を進めることが可能。
「お客様にこんな質問をされたときはどうすればいいか」など、分からないことはすぐに相談出来る環境です!

募集背景

★厚木・静岡・浜松・豊川営業所で積極採用中!★
平成25年に設立し、4年目に突入するライズ。適正価格をモットーとした真摯なビジネスモデルに厚いご信頼を頂き、毎年順調に成績を伸ばしながら成長を実現しています。現在本社、神奈川、町田に続き川越営業所も新規開設。各地で積極採用を行っています!

職歴・スキルなどの必須要件

《未経験・フリーター・第二新卒・社会人歴にブランクがある方も歓迎》
■学歴不問
■職歴・前職の雇用形態不問!

☆なるべく多くの方にお会いしたいと思っているため、代表の浅海が出張面接します!あなたのご都合の良い面接場所をお知らせ下さい。

歓迎する職歴・スキル・志向

★人と話すことが好きな方には向いている仕事です。

過去の採用例

◎元鳶職人(既婚)
◎元個人宅への配送ドライバー(既婚)
◎元パチンコ店のホールスタッフ(既婚)

など、家族のために稼ぎたいという気持ちで、
様々な業界から転職してきた先輩が活躍中です。

入社後の想定給与

■月給25万円以上+インセンティブ+賞与年2回
※経験や能力を考慮のうえ、当社規定内で決定します
※入社後3ヶ月は試用期間となります(期間中の待遇に差異はありません)
※一件成約ごとに25,000円〜40,000円のインセンティブがつきます。

★入社3ヶ月で月収60万円以上を実現している先輩もいるほど、
「成約しやすい」のが当社の提案営業の魅力!
お客様に本当に喜んでいただける内容をご提案しています。

実際の給与例

【月収例】
月収35万円(34歳/3ヶ月目/月給25万円+インセンティブ10万円)
月収60万円(41歳/3ヶ月目/月給25万円+インセンティブ35万円)

【年収例】
年収650万円
年収720万円

勤務地

★神奈川営業所で特に積極採用中★
神奈川県厚木市田村町11-19 オレンジコート1号

≪その他、下記営業所でも採用しています≫
■静岡営業所
静岡県静岡市駿河区稲川3-1-21 スギタビル5F
■浜松営業所
静岡県浜松市南区飯田町271-1 2F
■愛知営業所
愛知県豊川市南大通5-10-2

【本社】
東京都福生市熊川1712 笠原ビル201

☆ご自宅から通勤できるよう希望考慮します
☆U・Iターン歓迎
☆車・バイク通勤OK

交通・通勤手段

●神奈川営業所
小田急線「本厚木駅」より徒歩10分
●静岡営業所
JR東海道本線「静岡駅」より徒歩6分
●浜松営業所
JR東海道本線「天竜川駅」より徒歩13分
●愛知営業所
名鉄豊川線「諏訪町駅」より徒歩8分

【本社】
JR線・西武拝島線「拝島駅」より徒歩3分

転勤・出張の可能性

※転勤は原則ありません

勤務時間

■9:00〜20:00(休憩3時間/昼休憩1時間+適宜2時間)

帰社後は簡単な報告だけすればすぐに退勤可能。
そのため、必要以上の残業や残務整理などに追われることなく
メリハリをつけて働くことができます。

残業について

帰社後は簡単な報告のみで退勤OKです!

休日休暇

■日曜定休(+別途希望休OK)
※希望日でのお休みは欠勤・有給休暇扱いではなく、公休として取得していただけます。
■GW休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇

【お休みの相談には柔軟に乗ります!】
既婚者率が70%と高い当社では、育児と両立しながら活躍している先輩もいます。
だからこそ、「子どもの学校行事に参加したい」などの相談も大歓迎。
事前にその旨を言って頂ければ、柔軟に調整します。

待遇・福利厚生

■昇給随時
■賞与年2回
■インセンティブ制度
■各種社会保険完備
■交通費支給
■制服貸与
■車・バイク通勤OK
■社宅・家賃補助
■独立支援制度
■懇親会 など

企業概要

株式会社ライズ ハローGグループの企業情報です。

収入も休みも増えたから、「家族のために働ける」んです
「稼げるかっこいいパパ」でありながら、「一緒にいてくれるパパ」にもなれる。そんな環境があります!

収入も休みも増えたから、「家族のために働ける」んです

実は、一番下の子が小学校に上がるんです。この機に、家族の将来を考えてみたのが転職のきっかけ。年収700万円を実現している先輩もいると聞いたのが、入社を決めた理由です。ガスについての知識は全くありませんでしたが、丁寧な指導のおかげで1日に複数の成約を実現するまでに。以前とは比較できないほど収入が上がりました。また、「稼げるだけではない」のも当社の魅力の一つ。子どもの学校行事などの際には希望休をもらうこともできるので、子どもとの時間がしっかりとれます。家族のために働くのに、家族と会えなくなるほど忙しくなっては意味がありませんからね。

ほとんどが未経験からのスタートです!
経験やスキルは、一切必要ありません。

ほとんどが未経験からのスタートです!

実は、現在活躍している先輩社員の約9割が未経験からのスタート。入社後は社長自らガ講師となって、一ヶ月間講習を開いてくれます。業界知識や商品の知識はもちろん、お客様との上手な会話をロールプレイング形式でしっかり指導してくれるため、実践に活かせる知識を十分につけられるんです。朝、ちょっと早めに出社したときも、仕事終わりに相談したときも、ちゃんと質問に答えて丁寧に教えてくれる。そんなきめの細かい社長のフォローがあるから、未経験からでも安心して仕事に慣れていくことができます!

事業内容

■創業60年の歴史を持つハローGグループ企業
■90%以上が未経験からの入社!
■年収700万円以上を実現している先輩もいます
■厚木・静岡・浜松・豊川営業所で積極採用

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[事業内容]
エネルギーコンサルタント事業
メディカルアドバイザー事業
薬品販売、医療機器販売、輸出入

設立

平成25年6月

従業員数

中途入社者の割合/100%

代表者

代表取締役 浅海 克也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による選考

  2. STEP 02

    面接(★1回のみ・社長が直接面接します!)

  3. STEP 03

    内定

■■面接1回&即日内定・出張面接もあり!■■
お住まいが遠い方や現職中の方など、なるべく多くの方と直接お会いしてお話を聞きたいと思っています。そのため、「出張面接」も実施中!ぜひ、あなたのご都合の良い場所で面接が出来ればと思っていますので遠慮無くご相談下さい。

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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採用担当からの一言

【面接というよりも、面談のようなものを考えています】
書類選考通過後は、代表の私が直接面接対応します。
面接とはいっても、そんなに仰々しいものではありません!
これまでどんなことをしてきたのか、どんな風に働いてきたのか、将来、何をしたいのか…
そんな話を、フランクにできればと思っています。
なので緊張せず、肩の力を抜いてお越しいただければと思います。

代表取締役:浅海より

ホームページ

株式会社ライズ ハローGグループ http://www.rise-gas.net/

連絡先

〒 197- 0003

東京都福生市熊川1712 笠原ビル 201

代表兼採用担当 浅海

TEL / 042-539-2005

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

代表・浅海氏の人柄を一言で表すとすれば、「アニキ」になるのではないだろうか。今回は、同社オフィスに赴いて数々の「アニキ」エピソードを伺う取材になった。

「働いて、稼ぐことのありがたみを分かっている人は伸びる」「家族のために働いてる社員を、俺が見放すわけにはいかない」そんな数々の言葉の裏には、浅海氏がこれまでに見てきた「仕事」「人」への想いが溢れているように感じる。普段は少し強面の社長は、しかし社員一同からすれば非常に頼りになる、面倒見の良い人物のようだ。
「分からないままにはならないように、いつもちゃんとフォローしてくれる」「休みの相談にも乗ってくれる」同氏について語る社員の表情は、常に笑顔に溢れていた。浅海氏と社員間のこうした信頼が、同社の成長を実現しているのだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    中には月収60万円以上を実現している先輩もたくさんいます!
  • @type編集部の取材メモ
    幅広い年代・バックグラウンドの先輩が入社しています。
  • @type編集部の取材メモ
    今回は、複数地域での積極採用を実施!あなたの地元で稼げる仕事を始めませんか?

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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