スターシステムズ株式会社

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シンプル応募

掲載終了予定日:2016.10.20

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【ソリューション営業】◆セールスフォース社認定企業◆9・10月スピード内定◆反響営業◆年間休日120日

  • 正社員
スターシステムズ株式会社の求人
確実な成長が見込まれる、競合のいない、おいしい営業。

アメリカ人社長の下、最先端技術を手掛ける成長企業で
ソリューション営業として活躍できるチャンス到来!

当社はクラウドサービスで世界トップクラスのシェアを誇るセールスフォース社の認定パートナー。アメリカ人社長の下、大手企業、大手SIer等を取引先として世界有数のクラウド、製品等を使用し構築・運用・保守サービス・運用コンサルティング・ソフトウェア開発などを手掛けています。将来の有望な技術・市場を、他社より先に手がけ、独自のポジショニングを確立していく戦略的経営で、創業から17年、順調に成長しています。

そんな当社が今回募集するソリューション営業の最大の魅力は、最先端の技術をバックに自信と誇りを持って営業ができること。

あなたが活躍するのは、音声通話録音とクラウドサービス、音声基盤と連携するアダプター製品とクラウドサービス、クラウド音声基盤サービスと連携するVoice GW製品、音声基盤監視、診断ソリューション、既に使用されているクラウドサービスと他の製品を目的により組み合わせる、将来有望な成長市場です。

最先端の技術を通して、クライアント様と関係性を構築していくことは、進取の精神に富んだ当社ならではの醍醐味です。

当社代表は日本でエンジニアとして働き、在職していた企業でチームリーダーとして大きな成功を収めただけに、技術トレンドを見抜く目、マーケティングセンスに長けています。営業姿勢に関しても、効率重視の営業姿勢とその成果、又、社内外のコミュニケーションの取り方など、あなたが今までの組織では気付けなかった、営業としての新たな風景を見られることでしょう。

技術の知識が浅いことは、心配ご無用です。あなたに期待したいのは、「聞く力」。SE経験者で営業職に関心を持たれている方なら当社で活躍できます。

アメリカ人社長といっても、当社の経営姿勢は、極めて基本に忠実。
和を重んじ、社員一人ひとりに目配りする等、日本とアメリカの「いいところ」を併せ持った当社で、是非、ご活躍ください。

応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 募集人数5名以上
  • 社会人20年以上歓迎
  • 理系出身者歓迎
  • 個人インセンあり
  • 既存顧客向け
  • 法人向け・サービス
  • ノルマがきつくない

募集要項

スターシステムズ株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

-----------------------------------
 ◇◆◇9・10月スピード内定◇◆◇
-----------------------------------
当社のソリューション営業は、SE25名に対し、SE兼務を含めた2名の少数精鋭。
あなたには、主にAudioCodes社Voice GW製品、Verint社音声通話録音製品を導入して頂いている、
直販のクライアント企業様、卸先のパートナー企業様に対し、
システム導入後の支援を行って頂きます。
当社の案件において営業対象のパートナー企業と直販との割合は7:3です。
入社後は、先輩営業スタッフに付き、主に、既存のパートナー企業様の支援業務をお任せすることになります。

この仕事の魅力は?

■自信を持って営業に従事
当社在籍のSEは、クラウド技術や音声通話録音技術など、常に、将来有望な先端の技術に挑んで開発をすすめています。
よって、当社のソリューション営業は、先進的なシステムをバックに、自信を持って営業に臨めます。
■企業成長のキーマン
最先端の技術に関する知識を、パートナー企業は持ち合わせていないため、あなたの蓄積した知識が、
パートナー企業との長く、良好な関係性の構築をもたらします。正に、企業成長のキーマンです。
■目標管理
当社は、「ノルマ」という高いハードルはありませんが、目安とする目標数値は設定します。
自分の日々の行動の成果が目に見え、大きなモチベーションになります。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

■営業経験者(必須)
■IT業界経験者
※音声認識システム等、最先端知識の有無は問いません。
OJT等、現場で、日々、学習できますのでご安心下さい。
■コミュニケーション能力
最先端の技術に関し、当社SEに「尋ねる」事案が多数、発生します。
社外のみならず、社内営業の要素も高いので、対人スキルが求められます。

営業スタイルは?

■効率重視の営業スタイル
「売り込み」ではなく、「反響」要素が強い当社のソリューション営業に求められるのは、案件の優先順位付け。
効率重視でその成果を意識し、日々、業務に励みます。

どんな商材を扱いますか?

■次世代の大規模のコンタクトセンター向け音声とクラウドソリューション
(音声基盤ネットワーク)
■CRM及び営業支援システム

目標・ノルマは?

■目標設定は、「ノルマ」という厳しいハードルではなく、あくまでも実現性の高いレベルで行います。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

当社ソリューション営業に求めらるのは、効率性。当社のアメリカ人社長が最もこだわる要素です。反響要素が強い、当社のソリューション営業では、同時に複数の案件が発生することは少なくなく、案件の優先順位付が業務の成果を大きく左右します。問題の発見、解決等、営業としての新たな発見が多々あり、あなたの営業としてのスキルの向上に大きく役立つはずです。

募集背景

セールスフォース社のクラウド支援、大規模なコールセンターに使用される音声通話録音技術システム等、当社は、最先端の技術に挑み、クライアント企業様から高い評価を得ています。自社開発システムの取扱い製品増加に伴い、ソリューション営業を募集することになりました。あなたの営業力で当社の成長を後押しして下さい。

配属部署

■ソリューション営業部

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■営業経験をお持ちの方(必須)

※以下に該当する方も、当社でご活躍いただけます。
■IT業界での実務経験をお持ちの方
■プログラミング、ソフト開発等の知識をお持ちの方

入社後の想定給与

■月給制30万円〜80万円
※スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3カ月あり(給与・待遇は変わりません)

賞与について

◆昇給年;1回
◆ボーナスあり(年:2・3回/業績あり)
賞与の査定評価については、メンバーとマネージャーがお互いに相手を評価する制度となっています。

インセンティブについて

有り(面接時にて相談)

人事評価の体制

■社長面談あり(年1回)
業務に対するFB、昇給、キャリアアップ希望等、ざっくばらんに話し合いをします。

勤務地

■本社
東京都港区南青山7-10-3 南青山STビル5F

勤務時間

■本社勤務
9:00〜18:00 (休憩1時間、実働8時間)

残業について

■残業は、約20時間/月。
※時期によって変動があります。

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
※年間休日120日以上

待遇・福利厚生

◆昇給
◆賞与
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備

企業概要

スターシステムズ株式会社の企業情報です。

最先端技術のシステムを扱える自信と誇りを感じられます。
最先端技術の知識がなくとも大丈夫です。当社では、効率重視で成果を上げる、営業の醍醐味が味わえます。

最先端技術のシステムを扱える自信と誇りを感じられます。

私は、前職ではビジネスシステム系の営業でした。
なので、当社のSEが取り組んでいるような、最先端技術の知識についていくのは、
簡単ではないのですが、社内のSEの力を借りて、日々学習し、パートナー企業様、
クライアント企業様の支援を行っています。
当社の「ソリューション営業」は、当社ならではのやりがいを感じられます。
それは、最先端技術のシステムに携われているという喜びと誇り。
また、「売り込み」の要素が少なく、前向きな「反響」が多いという安心感は、
営業として非常にありがたい環境だと思います。
法人営業の経験があれば、IT業界の知識が浅くとも大丈夫です。
是非、挑戦してほしいですね。

社員のモチベーションにつながる場を、絶えず、提供できます。
当社では、社員一人ひとりの、意識の変化が、行動パターンを変え、組織が活性化されていきます。

社員のモチベーションにつながる場を、絶えず、提供できます。

創業から17年。当社は、独自のポジショニングを築き成長しています。
成長のポイントは、「社員のモチベーション」です。
日米のIT企業に詳しい私の眼には、日本人は、SE、営業共に、目標設定が苦手のように映ります。
なので、日々の問題意識が薄く、惰性で働くケースが多い。しかし、当社でなら、そうはなりません。
当社のSEは、常に、最先端技術をテーマに開発しています。
社内で携わっている技術のすそ野が広いため、当社のソリューション営業は、「売るものが無い」という状態にはなりません。
又、最先端技術ゆえ、知識の浅い顧客企業様との関係性構築に、とても重要な役割を担います。
当社には、社員が育つ土俵があります。

事業内容

■クラウドサービス導入
■エンタープライズ向けパッケージ導入・運用・保守
■ミドルウエア導入・運用・保守
■音声基盤製品導入・運用・保守
■NW基盤製品導入・運用・保守

主要取引先

■某大手損保・・・・3社
■某大手生保・・・・3社
■某大手証券・・・・1社
■某大手回線事業・・2社
■某大手流通業・・・2社
■某大手SIer・・・・6社

設立

1998年8月

従業員数

25名

資本金

1000万円

代表者

Victor Shvetsky

代表取締役は日本でエンジニアとして働いていたアメリカ人。在職していた企業で、チームリーダーとして大きな成功を収めた所、チームではなく自分だけが評価されたことに疑問を持ち、当社を立ち上げました。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    WEB応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※9・10月積極採用中(入社のタイミングはご相談いただけます)

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

スターシステムズ株式会社 http://starsystems.co.jp/ja/

連絡先

〒 107- 0062

東京都港区南青山7-10-3南青山STビル5F

採用担当

TEL / 03-5774-4086

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

セールスフォース仕様のクラウドサービスや、大手金融機関向けカスタマーセンター仕様の音声認識システム等、常に先進的なシステム開発を手掛けるスターシステムズ。創業17年と順調に成長している同社の特徴は、日本式の組織風土を重んじながら、アメリカ型の戦略経営を実践している点にある。同社を語るに、アメリカ人社長、Victor Shvetsky氏抜きには語れない。 チームワークを重んじ、従業員一人ひとりに配慮を欠かさない組織づくり。そして、将来有望と判断した技術・市場を他社より先に手がけ、実績を積み、独自のポジショニングを確立していく戦略性。日本でエンジニアとして活躍した同社社長には、和洋折衷こそがベストなIT企業の経営方式のようだ。同社の進取の精神は「将来が不安」「環境を変えたい」といったSEにきっと、新たな風景を見せてくれるはずだ。是非、同社でSEとして飛躍をして欲しい。

  • @type編集部の取材メモ
    日本とアメリカの良さをミックスさせたカルチャー。他では味わえない魅力が詰まった会社です。
  • @type編集部の取材メモ
    「市場価値の高い、世界に通用するエンジニアに成長するチャンスを掴むかどうかはあなた次第です」
  • @type編集部の取材メモ
    自社内開発案件も多数!世界トップクラスのベンダー・SIerの製品、技術しか扱っていません。
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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