株式会社サンライフ

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株式会社サンライフの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

もうすぐ掲載終了

掲載終了予定日:2016.09.29

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【営業】スタートアップメンバー◆未経験OK◆月給28万円以上◆残業少ない◆ノルマなし◆20代30代が活躍中

  • 正社員
株式会社サンライフの求人
スタートアップメンバーとして、会社と共に成長できる環境です。

2016年4月にスタートしたばかりのサンライフ。
入社1年目でマネージャー就任も夢ではありません。

■■ マネージャーのポジション、空いてます ■■
2016年4月にスタートしたばかりの当社では、
現在15名の少数精鋭で業務を行っています。
20代〜30代の若手が多く活躍している今、
マネージャーと呼べるポジションの人間が少ないのも事実です。
よって、実績を積めば年齢・社歴に関係なく
1〜2年でマネジメントに関わることが可能。
このタイミングでの入社だからこそ誰よりもはやく成長することができます。

■■ 月給28万円以上。実力重視の「稼げる」環境です ■■
最低でも月給28万円。実績に応じてインセンティブが付くので
頑張った分は報酬としてしっかり返ってきます。
契約が1〜2本入ればその時点で30万円を超えることに。
実際に月収40万円、年収600万円以上稼ぐ社員も在籍しています。
明確な評価制度があるので、モチベーションを持って頑張れる環境です!

■■ 「金融業界って?」そんな人でも活躍できます ■■
飛行場の整備士や、不動産営業、フリーターなど、
金融に全く触れてこなかった先輩たちが当社で活躍してます。
業務に必要な知識は座学研修で習得し、
その後は業務を進めながら先輩が丁寧に教えるので、安心してスタートすることが可能。
研修後にほとんどの先輩が専門知識を身に付け、
お客様に自信を持って提案できるようになっています。

応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 面接1回
  • 募集人数5名以上
  • 新規事業メンバー
  • 成果給が充実
  • 個人インセンあり
  • 新規顧客向け
  • 経営層に営業
  • 個人向け・サービス
  • ノルマがきつくない

募集要項

株式会社サンライフが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

≪ノルマなし・先輩のサポートあり・じっくり結果を出せる環境≫
主に富裕層のお客様に向けて金地金(きんじがね)を活用した資産コンサルティングを行います。
※地金とは金属を固めたもので、金地金は投資対象として流通している金の地金を指します。

≪具体的には≫
個人のお客様へ電話でアプローチ。アポイントを頂きます。
※ビジネストークのマニュアルがあるので、未経験でも安心です。

アポイントを頂けたら、お客様先へ訪問。
実物資産としての「金」の価値をお伝えし、当社の金積立プランをご紹介します。

お客様に納得していただけたらご契約!
慣れるまで先輩社員が徹底的にサポートするのでご安心ください。

この仕事の魅力は?

≪20代〜30代が中心に活躍中≫
未経験から経済や資産運用に関わる知識を身につけることができます。先輩が近くにいるので、わからないことはすぐに質問できる環境!20代〜30代の若手が多いため、風通しがよくお互いをフォローし合えます。

≪富裕層向けにアプローチを展開≫
医師や税理士、経営者などハイクラスなお客様と接することが多く、良い刺激を受けながら自分を磨くことができる環境です。明確な報酬制度を導入しているため、頑張りはすべて収入に反映され、モチベーションを持って働ける環境です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪営業未経験の方もしっかり育てます≫
これまでに入社した先輩社員は、ほとんどが未経験でスタートし大きな実績を上げています。先輩たちが「稼ぎたい」「成長したい」という想いを応援。知識やノウハウがしっかり身に付くよう、教育担当者がサポートするので未経験の方もご安心ください。

どんな商材を扱いますか?

≪金積立プラン≫
月々決まった金額で金を積み立てられるプランです。月々8,000円程度の手軽な資金で始められ、オーダーメードでお客様に合わせて設計することもできるので、紹介しやすい点も魅力的。従来の積み立てプランとは大きく違い、金相場が上昇しても定額で購入し続けられるため、お客様にとってもメリットが多い商材です。
★証券とは違い、金そのものに価値があるため資産価値が安定!

目標・ノルマは?

≪ノルマはありません≫
個人のノルマはなし。チームでの目標を持ち、それに向けて皆で協力しながら成果を上げています。入社して比較的早く受注をいただけるケースもあれば 3ヵ月くらい受注できない場合もありますが、コツコツ努力できる方ならお客様にしっかり認められるケースも多いです。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

≪1〜2年でマネージャー就任も可能≫
設立したばかりの当社には、マネージャーのポジションにまだまだ空きがあります。実力次第でスピード昇進も可能。営業力に加え、マネジメントスキルも磨くことができます。

入社後の
成長サポートは?

≪研修があるから安心≫
入社後の座学研修で「金」や業務の専門的な知識を身に付けます。株や投資、FXや外貨預金などの付帯する専門知識については、その後、先輩がマンツーマンで教えます。

お客様へのお電話の仕方や商談のロールプレイングを行いながら経験を積むことができ、未経験入社の先輩社員も立派に富裕層のお客様への営業ができています!

募集背景

ここ10年〜15年で価値が上昇し続けている「金」を扱う当社。円や不動産とは違い、世界共通で価値を発揮できる「金」は景気に左右されにくく、資産として注目されているため、業界の成長性も高いんです。設立したばかりの当社ではスタートアップメンバーとして、会社の成長を支えてくれるメンバーを募集します!

職歴・スキルなどの必須要件

■未経験・第二新卒者大歓迎
■学歴不問

≪こんな方にピッタリのお仕事です≫
□ビジネススキルをイチから身に付けたい
□実力に応じた報酬を得たい
□イチから専門的な知識・スキルを習得したい
□将来独立したい、開業したいといった目標を持っている
□同年代が活躍する環境で成長したい

過去の採用例

≪未経験も経験者も、当社で収入アップを実現!≫
□保険会社の事務経験者
□フリーター
□建設会社の設計士
□信用金庫の営業
□空港の整備士
□バイク便ライダー
□不動産営業
…等、様々なバックグラウンドを持つ社員が入社しています。

入社後の想定給与

≪営業未経験の方も月給28万円からのスタートです!≫
月給28万円〜40万円+歩合
※スキル・経験を考慮の上、決定いたします
※昇給随時
※業績賞与あり
※試用期間なし

★未経験でも28万円スタートの理由とは?★
1人暮らしでもある程度良い生活ができ、営業パーソンとして身だしなみが整えられる金額を考えた結果、月給28万円以上という給与体系になりました。

実際の給与例

≪月収40万円、年収600万円以上も可能!≫
成果をきちんと社員に還元する給与体系となっているため、 社歴に関係なく高収入を得ることができます。

インセンティブについて

≪明確な報酬制度でモチベーションアップ!≫
最低でも月給28万円なので、契約が1〜2本入ればその時点で30万円オーバー!思う存分稼いでいただくことができます。

勤務地

東京都中央区新川2-13-11内田ビル4F

【アクセス】
◎各線『八丁堀駅』徒歩5分
◎各線『茅場町駅』徒歩7分

勤務時間

9:00〜18:00
★残業があっても19時半にはほとんどの社員が帰ります。
もちろん、定時で上がる社員もいます!

休日休暇

■週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給随時
■業績賞与
■交通費全額支給
■社会保険完備

企業概要

株式会社サンライフの企業情報です。

頑張った分だけ稼げるやりがいがあります。
最低でも月に28万円以上は稼げるので、安定した生活を送ることができます。

頑張った分だけ稼げるやりがいがあります。

月給28万円以上と固定給の設定が高いのに、当社にはノルマがありません。その理由は、ノルマではなく、お客様にしっかり向き合ってほしいから。思うように成績が伸びない月があっても月給28万円以上は最低でも稼げるので、生活の質を下げずに、安定して稼げるのが当社の魅力といえるでしょう。もちろん、「それだけでは満足できない」なんて方も大歓迎。インセンティブ制度が充実している当社では、売上をつくった分はそれだけ上乗せされていきます。実際に月収40万円以上、年収600万円以上稼げるようになった社員も在籍しています。自分の力でワンランク上の生活を手にしたい、その想いが叶えられる環境が整っています。

未経験であることを「ハンデ」に思う必要はありません。
知識がない人の方が一生懸命覚えようとするので、成長がはやいと実感しています。

未経験であることを「ハンデ」に思う必要はありません。

私たちが行う面接は1回のみ。経験やスキルはほとんど重視せず、面接でのコミュニケーション力や表情、どんなことに興味があるのかなど内面的な部分を見ています。その理由は、これまでの経験から「知識がない人の方が自分から積極的に学び、吸収が早い」と実感しているから。実際に当社にはフリーターから社会人デビューして、何も分からない状態でスタートした社員も在籍しています。それこそビジネス用語も、挨拶のしかたも分からないような方でしたが、毎日の積み重ねにより目に見える成長を感じることができています。やる気がある方は決して見放さないのがサンライフのポリシー。じっくりと成長できる環境があります。

事業内容

◇事業内容
 金地金販売、貴金属買取り

◇古物商許可番号
 第301041605415号(東京都公安委員会)

設立

2016年4月

従業員数

15名(2016年9月現在)

資本金

500万円

代表者

山田兼司

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    WEBエントリー

  2. STEP 02

    面接1回 ※人物重視の採用を行います

  3. STEP 03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください
※応募の秘密厳守します

◆ご応募から内定までは最短で1週間を予定しております
◆応募殺到時には書類選考を行う場合がございます
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

採用担当からの一言

営業職で重要なのはお客様に好感を持たれるような「第一印象」、信頼していただくための「コミュニケーション能力」です。これは、前職に関係なく、もともと個人に備わっている力だと思っているので、今までの経験は一切不問の人物重視の採用をします。

ホームページ

株式会社サンライフ http://sunlifecoltd.com/

連絡先

〒 104- 0033

東京都中央区新川2-13-11内田ビル4F

採用担当

TEL / 03-6222-8065

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

2016年4月に設立したばかりのサンライフ。ここ10年〜15年で価値が上昇し続けている「金」を事業の中心に据えたベンチャー企業である。プレイヤーの多くは20代〜30代の若手。社歴年齢関係なく、「実力がモノを言う」同社の社風に惹かれて、「稼ぎたい」「成長したい」という強い思いを持つ社員が集まったという。少数精鋭で成長を続ける同社であるが、今回は、未経験でもやる気があれば採用するとのこと。少人数だからこそ、「一人ひとりの面倒をしっかり見ることができる。営業としてはじめはうまくいかなくても、頑張りたいという人のことは見捨てる気はない。」採用担当の方からは、そんな心強い言葉をいただいた。未経験からしっかりと稼ぎ、且つ営業として、人として成長したい方には、ピッタリのフィールドだといえるだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    月給28万円〜は1人暮らしでも、スーツや靴など営業としての身だしなみを整えられるように設定しています。
  • @type編集部の取材メモ
    先輩が近くでしっかりとサポート。ビジネストークや名刺の渡し方など、基礎から身に付けましょう。
  • @type編集部の取材メモ
    金融業界や経済についての知識は、座学や実務を通じて学べるので、今の時点で分からなくても大丈夫です。
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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