株式会社コスモ・コンピューティングシステム

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株式会社コスモ・コンピューティングシステムの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

新着求人

掲載終了予定日:Thu May 18 23:59:59 JST 2017

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営業◆大手&直取引多数◆経験者歓迎◆ノルマなし◆残業少なめ◆賞与年2回(実績4.5ヶ月)◆年間休日126日

  • 正社員
株式会社コスモ・コンピューティングシステムの求人
何らかの営業経験を活かして活躍できるポジション。最先端のソリューションに関われる面白さは格別です。

高い技術力を誇る成長性&将来性抜群のIT企業で
“もの売りではない”ソリューション営業の醍醐味を実感!

1986年の設立以来、大企業や大手の銀行・証券会社をはじめ
流通、運輸、医療、官庁など様々な業務系システムの開発に携わってきた当社。

独自の最先端技術・ノウハウによる自社オリジナルパッケージの他、
クラウド、ビッグデータ、IoT、AIなど先進技術に携わる開発など、
今後ますます成長が見込まれる分野の
システムやソフトウェア開発にも参画し、将来性は抜群!

☆★やりがい溢れるソリューション営業★☆
当社の営業は、単純にモノを売るだけではありません!
エンジニアたちと連携しながらクライアントが抱える課題に対する解決策を
ゼロベースから提案するソリューション営業。
企画力やコンサルティング力が身につき、
お客様のビジネスに貢献できる醍醐味を実感できます。

☆★ノルマなし!既存のお客様メイン★☆
新規開拓に追われるという営業スタイルではありません。
ノルマもないので経験が浅い方でも安心です。
IT業界の経験や知識がない方でも取締役や先輩がサポート。
イチから営業スキルを磨きながら
お客様としっかり向き合い、深い信頼関係を築けます。

☆★モチベーションもアップする厚待遇が魅力★☆
残業はほとんどナシ!月平均5〜10時間以内です。
年間休日も126日とプライベートも大切にできます。
さらに賞与年2回(2016年実績4.5ヶ月)。
各種手当や社員旅行、社内イベントなど福利厚生も充実しています。

社員にとっての働きやすさを一番重視している当社。
「安定・安心・快適」を手に入れ、幸せな働き方を実現できます。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 第二新卒歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 新規顧客向け
  • 既存顧客向け
  • 商品企画に関われる
  • 法人向け・サービス
  • ノルマがきつくない

募集要項

株式会社コスモ・コンピューティングシステムが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

≪システムやソフトウェア、アプリ開発・導入に関するコンサルティングおよび提案営業≫
クライアントと技術部門をつなぐ“架け橋”となるポジション。
既存のお客様に対して、より良いサービスを提供するためのヒアリング〜ご案内。
☆ノルマはありません!

【具体的には…】
■ソフトウェアおよびシステム開発における既存顧客の業務拡大
■プロジェクト要員調達・管理
●顧客案件とIT技術者(エンジニア)のマッチング営業
●自社サービスの販売 など

★大手&直案件多数
富士通や日本オラクル、金融系では大手の銀行や証券会社と直接的な取引も行なっています。

この仕事の魅力は?

システムソリューションを実現していく上で、最も重要なものは「人」と考えている当社。
営業力だけでなくヒューマンスキルも高めながら、ITビジネスに取り組める社風です。

経験の浅い方でも取締役が自ら業務についてや営業ノウハウなどを指導してくれる環境。
風通しも良く、上司や先輩がメンバーをしっかりサポートする体制が整っています。

社内はもちろん社外研修も充実しているので、経験の浅い方でも成長しながら活躍が可能。
将来的には、リーダーやマネージャーなど幅広いキャリアも描けます。
ロサンゼルスとベトナムに支社を構え、グローバルな事業も展開中。
アメリカでの研修や実際に勤務するチャンスもあります。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

何らかの営業経験ある方が活躍できるポジションです。
PCの基本スキルがあればOK。
お客様やエンジニアとのやり取りも多いので、コミュニケーション力も大切です。
◆ITに関する知識
◆ITパスポートなどITに関する資格全般
◆ディレクション、編集、複数人との折衝の経験
をお持ちの方は大歓迎!

どんな商材を扱いますか?

■業務系システム開発
■画像処理研究/ソフトウェア開発
■iPad・iPhone/Android用アプリケーション開発
■パッケージ/自社開発
■社内受託開発
■Oracle製品やアーキテクトに関わるコンサルタント
■ECサイト構築
■メディアサービス など

身に付くスキル・
キャリアパスは?

大手企業をメインに幅広いクライアントへの提案活動を行う中で、
◎コミュニケーション力
◎コンサルティング力
◎プレゼンテーション力
◎システム・ソフトウェア・WebなどITに関わる専門知識
など本営業に必要な多彩なスキルや知識を身につけ、磨いていけます。
将来的には、リーダーやマネージャーとして活躍できるチャンスも!

入社後の
成長サポートは?

基本的にはOJTによりスキルアップが可能です。
マネジメント系や社外研修など、多数ご用意しています。

募集背景

業務系やWeb系、自社パッケージや受託開発をはじめ様々なシステム・ソフトウェア開発から、
コンサルティング、アウトソーシング、ITサービスを手掛けている当社。
大規模案件や常駐先の案件も増加している中、
さらなる事業拡大・サービス拡充のために営業職を増員募集します。

職歴・スキルなどの必須要件

≪営業経験者歓迎!今後必要となるIT知識の幅を広げていけます≫
■高校卒業以上
■何らかの営業経験がある方
■基礎的なPCスキル
■第二新卒OK

【こんな方をお待ちしています!】
◆ITに関する知識がある方
◆コミュニケーション力のある方
◆和気あいあいとした雰囲気を大切にできる方
◆自主性を持って、何事にもきちんと取り組める方

歓迎する職歴・スキル・志向

◎ITパスポートなどITに関する資格全般
◎ディレクション、編集、複数人との折衝の経験

入社後の想定給与

月給26万円〜50万円+賞与
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
※月30時間分の残業手当(5万4000円〜)を給与に含みます。
 (詳細は採用担当までお問合せください)
※試用期間3ヶ月あり。期間中、給与・待遇に差異はありません。

実際の給与例

<年収モデル例>
◆450万円:26歳/経験4年
◆570万円:30歳/経験6年
◆650万円:35歳/経験10年

賞与について

賞与は年2回(2016年度実績4.5ヶ月分)支給します。
★決算賞与あり(業績により支給)。

インセンティブについて

インセンティブ制度はありません。

勤務地

【本社】
東京都港区元赤坂1-1-8 赤坂コミュニティビル3F

交通・通勤手段

【本社】
■東京メトロ 丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」地下道よりB出口より徒歩1分
■東京メトロ半蔵門線・南北線「永田町駅」地下道から「赤坂見附駅方面」B出口より徒歩1分
※「永田町駅」7番出口から徒歩2分。C出口からは横断できませんのご注意ください。

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

残業について

残業はほとんどありません!月平均5〜10時間程度です。

休日休暇

≪年間休日126日≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆育休・産休制度

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(2016年度実績4.5ヶ月分)
◆決算賞与(業績により支給)
◆交通費全額支給
◆残業手当(時間計算)
◆休日勤務手当
◆家族手当(月1万円〜)
◆資格手当(月1万円〜)
◆役職手当
◆営業手当
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災保険)
※関東ITソフトウェア健康保険組合加入
◆厚生年金基金
◆退職金制度
◆時短勤務制度
◆社員旅行
◆全社パーティー(半年に1回)
◆社内イベント
◆クラブ活動(フットサル・ゴルフ・ゲーム・釣り・登山)

産休・育休取得状況

取得実績多数!
育休・産休から復帰している方もたくさんいます。

企業概要

株式会社コスモ・コンピューティングシステムの企業情報です。

ノルマがないから安心!定着率も高い、社員想いの会社です。
サポート体制は万全だから経験の浅い方でも安心!上司や先輩に何でも相談できる環境です(小笠原/取締役)

ノルマがないから安心!定着率も高い、社員想いの会社です。

社内や社外の研修など教育制度が充実しているので、
営業経験のある方なら、スキルアップしながら活躍できます。
ITの知識を持っている方は大歓迎!
とにかく人と人とのつながりを大切にする会社なので、
社員同士で意見の交換を活発にできたり、役職を問わず風通しの良い環境が魅力です。
だから定着率も抜群!
社員を家族ぐるみでもてなす社風なので、社員旅行も家族と一緒。
従業員を大切にしてくれる会社です。

30年で培った安心の基盤。社員が幸せになれる環境作りをします。
研修制度も万全!経験の浅い方でも教育研修後に即戦力として活躍できる環境が整っています。

30年で培った安心の基盤。社員が幸せになれる環境作りをします。

業務系やWeb系、自社開発から受託開発まで様々なシステムソリューション構築を支援している当社。
技術的なテクニカルスキルはもちろん、ヒューマンスキルすなわち「人間力」を強みに
大規模プロジェクトや大手企業からの案件をメインに仕事量も豊富です。
直請案件や一次請け案件も多数。
幅広い案件を通じてスキルを磨いていくことが可能です。
案件によりますが、残業もほとんどなく休暇制度も充実!
社員同士が何でも相談し合える風通しの良い環境だからこそ定着率は抜群です。
社員旅行では社員の家族も一緒に参加できるなど、家族ぐるみでもてなす社風も魅力。
安定性と安心感を実感しながら、腰を据えて長く活躍できます。

事業内容

≪システム開発からコンサルティング、アウトソーシング、ITサービスまで手掛けます≫
■パッケージ/自社開発
■社内受託開発
■業務系システム開発(金融・証券・FX・生損保・流通・運輸・医療・会計・官庁など)
■画像処理関連システム/ソフトウェア開発
■Oracle製品やアーキテクトに関わるコンサルタント
■iPad・iPhone/Android用アプリケーション開発
■WEBインテグレーション(ECサイトの企画・設計・構築・開発・運営など)
■海外ビジネス(アメリカや東南アジアの現地法人企業へのシステム開発支援)
■海外研修(日本企業向けにグローバル人材育成を目的とした研修)
■アウトソーシングサービス(コールセンター・データ入力など)
■ECサイト構築
■メディアサービス(雑誌や書籍、Webをはじめとしたデザイン・編集・原稿執筆など)

主要取引先

■日本オラクル株式会社
■損害保険ジャパン日本興亜株式会社
■SOMPOシステムズ株式会社
■富士通株式会社
■株式会社日立製作所
■日本電信電話株式会社(NTT)
■株式会社NTTデータ
■GMOクリックホールディングス株式会社
■ビッグローブ株式会社
■NECシステムテクノロジー株式会社
■キヤノンI Tソリューションズ株式会社
■ジェイアール東海バス株式会社
■東北大学
■国立成育医療研究センター  他
(順不同)

設立

1986年11月

従業員数

80名(2017年時点)

平均年齢/39歳

資本金

5000万円

売上高

10億2000万円(2016年度実績)

代表者

代表取締役 杉本 淳一

備考

【海外事業所】
■アメリカ・ロサンゼルス
■ベトナム・ホーチミン

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次面接(採用担当)

  3. STEP 03

    2次面接(開発部長・営業部長)

  4. STEP 04

    最終面接(代表取締役)

  5. STEP 05

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは約1ヵ月以内を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆面接は夜間も可能です。ぜひ、ご相談ください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社コスモ・コンピューティングシステム http://www.cosmocomputing.co.jp/

連絡先

〒 107- 0051

東京都港区元赤坂1-1-8 赤坂コミュニティビル3F

採用担当

TEL / 03-3796-6881

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

高い技術力やサービス力はもちろん、ヒューマンスキルの向上を基軸に、社会やクライアントのニーズに応えられるソリューションを提供している同社。何よりも人と人とのつながりを大切にし、社員が働きやすい環境づくりに注力している。独自の研修制度で成長していけるので経験が浅い方でも安心だ。残業少なめ、年間休日126日、産休・育休制度、各種手当など福利厚生も充実◎そして、もう1つ欠かすことのできない同社の魅力は、とにかく社員同士が思いやる社風だろう。風通しの良いフランクな雰囲気の中「人間力」も備わった優秀な社員が多い。取材中も取締役と社員の方が冗談を言い合うなど、楽しそうな笑い声が聞こえていた。社員旅行は家族同伴もOKだったり、こんなに従業員を大切にする会社だからこそ、定着率は抜群!充実感を得られる職場で、ぜひ活躍してみてはいかがだろうか。

  • @type編集部の取材メモ
    風通しの良い働きやすい社風で定着率抜群! 残業少なめ・年休126日でプライベートも大切にできる環境です。
  • @type編集部の取材メモ
    2016年度の社員旅行は香港・マカオ。家族も参加してみんなが楽しみました。
  • @type編集部の取材メモ
    自社開発、海外ビジネスなど様々な事業を展開しています。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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