職種
◆◇未経験からでもしっかり稼げる!◇◆
不動産営業未経験の先輩社員も
1年目で年収850万円を達成!
インセンティブや資格手当など、
給与制度が充実しているので、
経験に関わらず高収入を実現できます。
◆◇プライベートも大切に働ける!◇◆
★完全週休2日制&年間休日130日
★残業ほぼなし!仕事の後の時間もたっぷり!
★朝はゆったり10:00出社!
盤石な経営基盤があるからこそ、
”高収入”も”働きやすさ”も
両方実現できる環境を叶えることができています!
株式会社 新日本コンサルティングが募集している求人の詳細です。
多角的な事業を展開することで、景気や情勢に左右されにくい安定した経営基盤を持つ当社。最近では、手数料事業・不動産投資事業に加えて、クラウドファンディング事業もスタート!そんな安定性・将来性の両方が揃う当社は、さらなる事業拡大に向けて仕入れ営業の新たなメンバーを募集しています。
投資用不動産を仕入れることが中心の“売らない営業”です。「どんな物件であればすぐに入居者が集まるか」「家賃の設定はいくらが適切か」などを考えながら、投資効率の良い物件を仕入れるお仕事です。
当社では、資格取得を全力でサポートしています。宅地建物取引士の資格を取得した方には、祝い金として10万円、さらに毎月2万円の資格手当も支給。当社に入社すれば、一生役立つ専門技能の習得と収入アップの両方を叶えられるチャンスがあります!
新日本コンサルティングは、不動産業界に新しい風を吹かせるために、業界経験の浅い代表によって設立された会社です。そのため、業界の伝統的な慣習にとらわれることのない、スタッフが長く安心して働ける職場環境を大切にしています。メンバーは20代〜30代の若手スタッフが中心。コミュニケーションの多い職場なので、新入社員の方もすぐに馴染むことができるでしょう。そんな風通しの良い環境があるからこそ、社員の声をすばやくキャッチアアップすることが可能。現在の給与体系、充実した福利厚生、休暇制度なども社員の声を取り入れてアップデートされました!
ある先輩社員の1日
10:0 出社、メールチェック
11:0 社内で情報収集
13:0 業者に買付送付
14:0 社内で情報収集
16:0 物件調査
19:0 帰宅
<まずは先輩の業務サポートからスタート>
いきなり全ての業務をお任せするわけではありません。先輩の仕事の一部を担当して、レクチャーを受けながら仕事を覚えていきます。仕事の流れやコツ、不動産相場、家賃や買取額の設定の仕方など、一つ一つ理解しながらできることの幅を広げることが可能です。
★ほとんどが仲介業者さんからの紹介案件を買取るケースなので、地主さんと交渉する用地仕入れのような難しい業務はありません。
◎宅地建物取引士・不動産コンサルティングマスターの資格取得者
◎不動産業界での実務経験(仕入れ営業の経験者は優遇!)
正社員
◎年収850万円・不動産営業未経験者1年目(月給23万円+インセンティブ ※2ヶ月に1件の契約)
◎年収1100万円・不動産仕入れ営業経験者(月給28万円+インセンティブ ※月1件の成約)
◎年収1500万円:不動産仕入れ営業経験者(月給28万円+インセンティブ ※月2件の成約)
原則として残業はありません。
東京メトロ丸の内線「中野新橋駅」より徒歩5分
東京都(中野区)
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≪年間休日130日≫
◆完全週休2日制
★火・水休み、水・日休みの中から選べます!
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
■産休・育休制度
◆慶弔休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
『不動産の仕入れ営業』と聞いて、最初は、地主さんと交渉する“用地仕入れ”を想像していました。しかし、実際にはメインの案件は仲介を通じての買取なので、難易度の高い交渉はなかったので、安心でした。メインとなるWebや電話などを使った、物件の情報収集については周りの先輩のサポートを受けながら理解していけたので全く不安はなかったですね。研修期間は約半年間としっかり時間を設けてくれるので、焦ることなく業務を覚えていけました。また、インセンティブ制度も充実しているので、収入アップの面でも大きなやりがいを感じながら働けています。<仕入れ営業担当Aより>
充実した研修、給与制度はもちろん、無理なく続けられる環境が嬉しいですね!【年休130日】【残業ほぼなし】と、仕事の後の時間もお休みもたっぷりあるので、趣味や家族との時間を楽しむことができています。しっかりリフレッシュできる環境のおかげで、仕事にもポジティブな気持ちで取り組めていますね。資格取得や給与アップなど、目指す目標を明確にしながら働ける環境も大きな魅力だと感じています。<仕入れ営業担当Bより>
東京都とその周辺三県で包括的な不動産投資のコンサルティング事業を行っている同社。投資に対する需要が増加し続ける中で、2005年の創業から着実に成長を遂げている。安定した成果に満足せず、現在さらなる事業の拡大を目指しているという。「積極的にキャリアアップを図りたい」「大規模なプロジェクトを手がけたい」と考える方には最適な職場だと感じた。また、社員一人ひとりが長期にわたり活躍できるよう、個々の働き方を尊重する文化も根付いているという。どんな意見にも耳を傾け、オープンなコミュニケーションを大切にする企業文化が自慢なのだそうだ。自らの手で会社の成長に貢献したいという意欲的な方にとって、理想的な職場環境がここにはあった。
株式会社 新日本コンサルティングの会社概要です。
《*当社で働く魅力*》
★年間休日130日
★残業ほぼゼロ
★完全週休2日制
★20・30代が活躍中
★未経験OK
★私服勤務OK
■事業内容■
・マンスリー事業
・リフォーム事業
・建築事業
・不動産ファンド事業
・新築・中古分譲事業
・アセットマネジメント事業
・中古再生事業
・不動産賃貸・ビル管理事業
・任意売却のコンサルティング事業
・不動産一般仲介業務損害保険代理店業
他
■許可■
東京都知事(3)第94029号
■加盟団体■
社団法人 全日本不動産協会会員
社団法人 不動産保証協会会員
社団法人 東京都不動産協会(TRA)会員
全日本不動産政治連盟東京本部
2005年(平成17年)7月21日
40名
1億円
代表取締役 籾山 敦輝典
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接1回(写真つき履歴書をお持ちください)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
◆オンライン面接が可能です。ご相談ください
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
株式会社 新日本コンサルティングhttp://n-jc.com/
〒164-0013
東京都中野区弥生町2-4-9 ツナシマ第三ビル5階
採用担当
TEL / 03-4560-1000
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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