エコスタッフ・ジャパン株式会社

エコスタッフ・ジャパン株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

コンサルタント/事業立ち上げの経験不問/代表のビジネススキルをすぐそばで吸収できる環境

  • 正社員

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どこよりも刺激的な環境が
あなたの成長を促進します。

「新卒から3年営業やってみたけど、何だか物足りない…」
「自分が想像していた成長スピードとは程遠い気がする」

そんな成長志向の高いあなたに、
私たちエコスタッフ・ジャパンが、
ピッタリの環境をご提供します!

募集するポジションは【コンサルタント】。

産業廃棄物処理とリサイクル業界における
品質の向上を目指すベンチャー企業として、
設立から12年目、急成長を続けている当社。

その事業戦略・推進にかかわるこのポジションは、
まさに、社長直下のキーパーソンとも言える存在です。

すでにいくつかのプロジェクトは準備段階に入っており、
代表と連携を取りながら進めていただきたいと思っています。

まずは、代表のもとでノウハウを身につけつつ、
ゆくゆくは、あなたが中心となって
新しい事業を企画・実行してみませんか?

あなたの成長意欲を、当社で満たしてください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 新規事業メンバー
  • 商品企画に関われる

募集要項

エコスタッフ・ジャパン株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

産業廃棄物の処理やリサイクルにおける品質を向上させるために、
事業者に対して、さまざまなサービスを提供している当社。

当社独自の基準を上回る企業を認定企業とし、
廃棄物の排出業者と結びつけてネットワークをつくっています。

あなたには、このネットワークの運営・強化に向け、
各事業者への研修会・講習会の企画・提案や資料作成などをお任せします。
将来的には、このネットワークを活かした新規事業の立ち上げなどもお任せする予定。

最初のうちは、企画・提案時の資料作成など代表のサポートを通して仕事の流れに慣れていただき、
ゆくゆくは、事業の責任者としてご活躍ください!

この仕事の魅力は?

IoTやAI(ロボット)の活用や、業界の人手不足を解消する人材事業など、
これから着手していきたい新規事業のアイデアは多くあり、
実際に当社に要望が寄せられているものでもあります。

この仕事の魅力は、あなたの意欲次第で、
こうした新しい取り組みにどんどん関われる点。
自ら企画し、リーダーとなってビジネスを推進していくことができる
ベンチャーならではの自由な社風と環境をぜひ謳歌してください。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

お客様のニーズを的確に捉え、自分でしっかりと考え課題を解決する、
そんな企画・提案型のソリューションを手掛けてきた営業経験のある方は
スキルを存分に発揮できる環境です。

また、当社は業界問わず、社会貢献性を秘めた幅広い事業を展開しており、
型に捉われた考え方ではなく、柔軟な発想で臨んでほしいと思っています。
あなたの前職も含め、あらゆる業界での知見を活かせるポジションです。

どんな商材を扱いますか?

■人材関連 (採用・紹介・派遣、障害者雇用、海外研修生受入事業)
■流通関連 (静脈総合商社として中古品、リサイクル材の流通事業)
■情報関連 (認証・審査事業、IoT・AIロボット関連事業)
■金融関連 (M&A・評価事業、事業投資事業)

など、これから既存のネットワーク事業の拡大を筆頭に
新規事業の立ち上げなど、様々な事業推進を行っていきます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

◆身につくスキル
・新規事業のアイデア・企画力
・提案や商談などの営業スキル
・責任者としてビジネスを動かしていくリーダーシップ

◆キャリアプラン
社内環境の整備やマネジメントを担う役員や管理職、
現場の最前線で活躍するスペシャリストというように
適性・スキルに合わせた多彩なキャリアを描いていけます。

入社後の
成長サポートは?

初めに当社が企業へ実施している教育・研修現場で
廃棄物がどのように生まれ、処理されるのかの知識を習得。

廃棄物処理業界では排出・運搬・処分側などの他、家電・自動車・容器包装など
分野毎に法律が定められていますが、全て完璧に覚えて頂く必要はありません。

ネットワーク事業に携わりながら、法律を絡めた一連のプロセスをじっくり覚えて頂ければOK。
スペシャリストの代表も近くにいるので、安心してください。

募集背景

設立から約10年、エコスタッフ・ジャパンはさまざまな企業からニーズが寄せられる、産業廃棄物処理・リサイクル業界のスペシャリスト企業へと成長しました!今後のさらなる成長に向け、新しい仲間を募集します。ぜひ当社で新しいチャレンジを一緒にしていきませんか?

職歴・スキルなどの必須要件

≪事業立ち上げの経験は不問です!≫

■営業経験がある方(業界不問/経験年数3年目安)
■学歴不問

〜 こんな方が活躍しやすい環境です 〜
○チャレンジ意欲が旺盛な方
○現在の環境問題について疑問を感じている方
○自分で考え、アウトプットするのが得意な方

勤務地

■ 本社
東京都中央区日本橋茅場町1-10-8 グリンヒルビル3F

□ アクセス
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩1分

※転居を伴う転勤はありません

勤務時間

▼ 勤務時間例
9:30〜18:30(実働8時間)

▽ 出社時間を調整可能!
基本的に上記の時間帯での出勤となりますが、
出社時間は30分ほど自身で調整可能です。

休日休暇

<年間休日120日以上> 
※2016年124日/2017年122日
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児・介護休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(10月)
■業績連動型賞与(年2回〜)
■時間外手当(固定残業超過分より)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■出張手当
■時短勤務制度

企業概要

エコスタッフ・ジャパン株式会社の企業情報です。

事業内容

廃棄物処理 ・ リサイクルに関する
■教育研修およびコンサルティング
(研修会およびマニュアル制作、環境管理コンサルティング)
■検定試験の開発 ・ 運営
(廃棄物収集運搬の優良ドライバー検定実施中)
■全国優良処理企業ネットワークの運営
(安心・安全の全国ネットワーク事務局)
■適正処理 ・ リサイクルコーディネート
(コンプライアンスを徹底した全国一元化など)
■各種リサイクル製品の販売
(リバースパレットなど、物販サイトの運営)

設立

2006年(平成18年)1月23日

従業員数

10名

資本金

3,000万円(2017年4月現在)

売上高

2.2億円(2017年3月末)

代表者

代表取締役社長/田部 和生

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP 03

    2次選考(面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。

◆ご応募から内定までは約3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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