トヨタウッドユーホーム株式会社

トヨタウッドユーホーム株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

【ハウジングアドバイザー】未経験者大歓迎/稼げる環境、結果を出せる環境があります!!

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

大手グループの安定性×働きやすさがあなたのキャリアアップを後押し!
プライベートも大切にできる環境◎

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トヨタブランド×地域密着型の事業展開
地域に根ざして長く働ける環境です!!

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当社は、創業1969年の地域密着型の事業展開で長年の実績を持つ企業と
住宅事業の拡大を図るトヨタグループとの企業提携から生まれた会社です。


【顧客至上主義】を追求し、木のやさしさと高気密・高断熱性をあわせ持つ
2×4工法を取り入れた住宅のエキスパートとして
100%自社工場でのパネル生産から熟練した技術者による施工によって
世界標準でオーダーメイドの“住まいづくり”を実現しています。

ライフステージに合わせた住まい設計や生活スタイルの提案、
先端メディアを駆使しての情報発信&セキュリティで
“暮らしの質”を追求した各種アフターフォローなど、
一貫したサービス展開がお客様からの厚い信頼を寄せています。


業界、職種未経験OK
1人立ちできるまで、サポート体制をしっかり整えているため
入社1年で結果を出せる環境があります!!

応募理由は何でも大丈夫。
未経験や異業種からの転身でも、
安心してチャレンジできる環境を整えています。

地域密着企業として圧倒的な成長を続けている当社。
さらなる事業拡大に向けて欠かせない
営業メンバーの積極採用です。
あなたも一緒に活躍しませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 新規顧客向け
  • 既存顧客向け
  • 受注単価1000万以上
  • 個人向け・モノ
  • 個人向け・サービス
  • ノルマがきつくない

募集要項

トヨタウッドユーホーム株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

住まいのご提案を通じてお客様と信頼関係を築いていただきます。
具体的には、 、 、
■来場者案内(販売会・イベントなど)
■告知活動
■お客様ニーズの把握
■敷地調査
■住宅提案・プロデュース
■ライフプランの提案
■住宅引渡し後のサポート業務など

【1日のスケジュール例】
10:00〜/出社・業務スタート
12:00〜/昼休憩
13:00〜/敷地調査など
17:00〜/休憩
18:00〜/告知活動など
20:00〜/業務終了・退社

この仕事の魅力は?

当社の営業職は、人と深く関わっていけるのが特徴。
住宅は一生に一度の買い物。だからこそ、お客様のご家庭のことから、
今後のライフプランまで真剣に話し合っていく必要があるんです。
期間は半年〜1年程。最初から最後まで一人のお客様とじっくり向き合っていきます。
さらに入居後も、住み心地やご不便がないか伺うなど、
アフターメンテナンス部門と連結して対応します。

大変さもありますが、住まいが完成した時は
「あなたが担当で良かった」と感謝の言葉もいただける、
大きなやりがいを感じられる仕事です。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

【活かせる経験】
■接客や販売の経験
■BtoCの営業経験

【求める人物像】
■何事にも熱意を持って取り組める方
■お客様と長くお付き合いをしていきたい方
■真面目にコツコツと努力ができる方
■素直な方
■人の話を聞いたり、相談に乗るのが好きな方

【歓迎する経験・スキル】
■住宅、不動産業界での就業経験
■宅地建物取引士
※取得者に一時金(50万円)を支給します!

営業スタイルは?

Webからの反響営業や、新規開拓もお任せします。
「構造上これは無理ですが、こんな工夫をすればステキな空間に」など
相手の目線に立った提案を行っていくことで、自然とお客様からの依頼が多くなります。

目標・ノルマは?

一緒に働く社員をトコトン面倒見ていくのが当社の方針。
だからこそ、すぐに成果を求めたり、無理なノルマを課すことはありません。
じっくり芽が出るまで育てていきます!

実際、1年目契約がゼロだった社員が、先輩のフォローの甲斐あって、
2年目以降に成績を大きく伸ばした例もあります。
粘り強く頑張れることが大切だと考えています。

入社後の
成長サポートは?

入社後は先輩社員によるマンツーマンのOJT研修を実施します。
地域によってお客様の世帯年収や住まいに求めるものが異なるからこそ、
画一的なマニュアル教育は行いません。
ひとり立ちまでは3ヶ月から半年を目標にしていますが、
その後もしっかりとフォローしていくのでご安心ください!

募集背景

創業1969年から安定した経営基盤を固めてきた当社。
増収増益にともない、埼玉、群馬エリアでの拡大を図っています。
今後の拡大を見据え、体制強化を実現すべくこの度営業職の増員募集を行うことになりました。

職歴・スキルなどの必須要件

〜未経験者歓迎!接客業・営業職などの経験をお持ちの方は活かせます!〜

■高卒以上
■要普通運転免許(AT限定可)

歓迎する職歴・スキル・志向

【歓迎する経験・スキル】
■住宅、不動産業界での就業経験
■宅地建物取引士
※取得者に一時金(50万円)を支給します!

勤務地

【勤務地エリア】
宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉
★UIターン歓迎
★マイカー通勤OK

※詳細はHP営業所一覧をご覧ください
https://www.toyota-woodyou.co.jp/company/office.html

勤務時間

10:00〜20:00(休憩120分)

残業について

★月平均20時間程度

お客様とのお約束事や自身の裁量で多少の変動はありますが、
家庭を持つ社員も多く在籍していますので、
ワークライフバランスを重視し、基本的には効率良く仕事を進めるよう推進しています。

休日休暇

年間休日115日

■週休2日(水曜日、他※会社カレンダーによる)
■年次有給休暇(時間有休/半日有休制度/アニバーサリー制度あり)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■育児休業
■介護休業・休暇
■リフレッシュ休暇

★家族との時間もしっかりと確保してほしいからこそ、
有給や連休も取り易い環境を整えています。
「子どもの運動会があるからお休みしたい…」といった相談も大丈夫。
気兼ねなく相談してくださいね!

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■交通費支給
■残業手当
■役職手当(8000円〜30000円)
■家族手当(配偶者:2万円、その他:3千円)
■資格手当
■車両借上手当(2万円)
■営業受注奨励金
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■持株制度
■家賃補助制度※規定あり
■生損保団体保険(トヨタグループ内団体生保、団体割引適用有)
■育児休業制度
■介護休業・休暇制度
■慶弔見舞金制度
■社員表彰制度
■社内託児所
※一般の方々も使用でき、遅い時間や土日も預かりOK!
 働くママ、パパを応援します!

産休・育休取得状況

前年度の育児休業取得者数:3名

企業概要

トヨタウッドユーホーム株式会社の企業情報です。

事業内容

■建築の設計及び工事業
■宅地の造成及び分譲
■不動産の売買又は交換
■不動産の売買、交換又は賃借の代理若しくは媒介
■建築資材、家具並びに室内装飾品等の設計、製造及び販売
■建築物並びに付属設備の補修、点検及び清掃管理
■土木及び造園工事業
■不動産の賃貸業
■損害保険代理業
■信用保証及び信用調査業務
■不動産担保事務の代行業務

主要取引先

足利銀行本店
栃木銀行本店
三菱東京UFJ銀行日本橋中央支店

設立

昭和44(1969)年3月

従業員数

384名(2017年7月現在)

男女比/男312名:女72名

資本金

63億5,013万円(トヨタホーム(株)100%出資)

売上高

216億円(2017年3月実績)

代表者

中津 正修

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    エントリーシートによる書類選考

  2. STEP 02

    【面接(1〜2回)】

  3. STEP 03

    【内定・採用】

※事前に「履歴書・職務経歴書」の郵送をお願いする場合があります。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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