吉田電気株式会社

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吉田電気株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

掲載終了予定日:Mon Aug 21 23:59:59 JST 2017

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技術営業/施工管理経験者歓迎/大手優良ゼネコンからの直接受注/年収600万円可/設立50年超の安定経営基盤

  • 正社員
吉田電気株式会社の求人
建物リニューアル営業。あなたの提案がお客様と会社の両方を支えます。

電気設備工事に関する経験と知識。
それを活かして新しい挑戦をしてみませんか?

「施工管理として働いてきたが、
将来的なことを考えて、もっとキャリアを広げていきたい」

そうお考えの方にご紹介したいのが当社の技術営業!

この仕事は、リニューアル依頼があった建築物について実地調査し、
電気設備工事のプラン立てをしてお客様へご提案していくもの。

顧客の要望を的確に把握した上で、
見積書作成や、予算・施工管理などを一貫して手掛けられるやりがいのある仕事です。

ただ受注するのではなく、提案ベースの営業だから、
お客様の満足を直接感じられて、達成感も絶大!

取引先をはじめ、多くの方と関われる楽しさもこの仕事の魅力。
これまで出会ったことのない方々と知り合うことで、
自らの視野が広がり、自分自身を大きく成長させることが可能。

営業職は受注した仕事が会社の成長性へ直結する重要なポジションです。
中でも技術営業は、現場についての一通りの知識が必要なので、
あなたにしかできない最善のプランニングや提案によって、
スキルを存分に活かしていただけます。

施工管理から技術営業へ。
このキャリアアップは長期的に働いていく上でも、
またとないチャンス!

あなたが培ってこられた経験や知識を発揮し、
これまでとは別の視点から会社を支えていきませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 新規顧客向け
  • 既存顧客向け
  • チームで営業
  • 車で営業
  • 法人向け・サービス
  • アシスタントが在籍

募集要項

吉田電気株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

建築物のリニューアル案件に際し、技術営業として幅広い業務をお任せ!

【具体的には】
◆リニューアル依頼のあった建物の調査
◆調査結果とお客様からの要望をもとに、電気設備工事のリニューアルプランニング。
 ┗図面作成・見積書作成・価格調査などもお任せします!
◆立案したプランをもとにお客様へのご提案

この仕事の魅力は?

■会社にとっての重要な存在■
自分の提案によって、1年規模の案件の受注が決まるなど、
会社の業績や成長に、直接的に貢献できるのは大きなやりがい。
施工管理として培ってきた経験や知識を活かすことで、
より良いリニューアルプランを立て、
お客様とイメージを共有しながら実現させていく醍醐味があります。

■様々な人との出会いが自分自身を成長させる■
営業職の大きな魅力として、非常に多くの人との出会いがあります。
これまで関わったことのない業界の方と接することで、
自分自身の人間力が磨かれ、広い視野で物事を見つめる能力が身に付きます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

★電気工事士や施工管理の知識・経験
★電気関連の資格
★積算や見積もりの実務経験

目標・ノルマは?

個人ではなく、営業部全体での目標となりますので、チームで協力して達成を目指していきます!

入社後の
成長サポートは?

業務の流れや知識は先輩がしっかりお教えします。技術営業の経験がなくても、
施工管理としての知識と経験を活かしてご活躍いただけます!

募集背景

業界でも貴重な『一貫管理施工体制』のスタイルを持つ当社。大手優良ゼネコンなどから厚い信頼を得ており、直接発注をいただいています。今後のさらなる成長を見据え、共に歩んでいただける新しい仲間を募集いたします!

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆第二新卒OK
◆技術営業あるいは施工管理経験(5年以上)
◆資格保有(2級電気工事施工管理技士あるいは第二種電気工事士以上)
※実務経験年数や資格の必須要件を満たさない方もご相談ください

入社後の想定給与

■資格保有+実務経験者5年以上
月給34万円〜(職務=技術営業補佐、みなし残業代50h分=71,150円、住宅手当、家族手当含)

■資格なし+実務経験者5年未満
月給24万円〜(職務=技術営業見習、みなし残業代30h分=34,965円、住宅手当、家族手当含)

※残業代の超過分は別途支給
※経験年数と資格保有の状況を最大限考慮して、職務と待遇を決定させていただきます
※3ヶ月間の試用期間あり(給与・待遇に差異なし)

実際の給与例

■年収600万円(月給42万円+賞与)/職務=技術営業スタッフ/有資格の経験者/入社3年

勤務地

都内およびその近郊の現場での勤務となります

【本社】東京都中野区沼袋2-31-10吉田ビル
【本社アクセス】西武新宿線「沼袋駅」徒歩4分

※転勤はありません

勤務時間

9:00〜17:30(所定労働時間7時間30分)

休日休暇

◆年間休日100日(H29年度社内カレンダー、指定有給休暇5日を含む)
◆週休2日制(第2・第4土曜日、日曜、祝日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇 など

待遇・福利厚生

◆昇給(年1回・7月)
◆賞与(年2回)※業績により決算賞与支給(3年連続の支給実績)
◆社会保険完備
◆住宅手当
◆家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども:月5000円)
◆休日出勤手当(振替休日の未取得時)
◆現場報奨金制度(担当現場の成果成績に応じて)
◆定期健康診断
◆退職金制度(勤続5年以上)
◆財形保険加入可能

企業概要

吉田電気株式会社の企業情報です。

長期でキャリアを築いていくことができます。
これまでの経験や知識を活かして、さらなる飛躍が可能です。

長期でキャリアを築いていくことができます。

お客様のニーズを汲み取り、それを最善の形でプランニングした果てに、建物がリニューアルされて生まれ変わる。これは技術営業の大きな魅力。依頼のあった建物へ実際に出向いて調査するなど、目で見て確かめた上で企画提案をするので、お客様の要望にしっかりと応えて満足していただけた時には確かな達成感があります。現場での施工管理経験を活かせますし、営業としての経験も積めるので、キャリアプランを考える上でも大きな意義があるポジションだと思います。

自分自身を大きく成長させることに繋がるポジション。
取締役 営業部長 飯村

自分自身を大きく成長させることに繋がるポジション。

私は当社の『一貫管理施工体制』を活用し、施工管理から営業へとキャリアアップを果たしました。現場で働いていた時代との一番の違いは、業務を通して多くの方と出会えることです。色んな人と接することで視野が広がりますし、自分という人間を大きく成長させることに繋がっていると思います。また、受注した案件が自身の成績にも、会社の成長にも直結するポジションなので、営業は社にとって重要な存在であるという実感を持って働くことができる。こういったところもやりがいの一つですね。

事業内容

吉田電気株式会社は、電気のプロフェッショナル集団として、
先進の技術力と勤勉さを誇りに社会のニーズにお応えいたします。
東京近郊にて、オフィスビル、商業施設、マンション、学校、工場などの
電気設備の設計、管理施工、メンテナンスを展開しております。

■発電設備、受変電設備
■ビル、工場、住宅電気設備
■架空、地中配電線設備
■電気通信、信号設備
■工場機器自動化に伴う計装設備
■冷暖房設備
■空気調和、換気設備
■防災設備

建設業法許可番号:東京都知事許可(般27)第17333号

主要取引先

■株式会社安藤・間
■株式会社植木組
■株式会社奥村組
■清水建設株式会社
■西武建設株式会社 
■株式会社福田組
■株式会社藤木工務店
■株式会社フジタ
■株式会社日本国土開発
■前田建設工業株式会社
■馬淵建設株式会社 
(50音順)

設立

昭和39年10月12日

従業員数

42名

平均年齢/約39歳

資本金

50,000,000円

代表者

代表取締役社長  吉田 裕之

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接選考(面接)

  3. STEP 03

    キャリアプランの説明/就業規則と賃金規定の説明/雇用条件の提示

  4. STEP 04

    内定(入社日の決定/雇用契約締結)

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
・応募の秘密厳守します
・書類選考に1週間程度お時間をいただいております
・応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
・面接日時、入社日はご相談くだされば柔軟に対応いたします
・結果については合否に関わらずご連絡いたします
・応募から内定までは1〜2週間程度を予定しております
・経験年数と資格者保有の状況を考慮して、職務と待遇を決定させていただきます
・未経験者も大歓迎ですので、前向きにチャレンジください

ホームページ

吉田電気株式会社 http://www.yoshida-dk.com/Pages/default.aspx

連絡先

〒 165- 0025

東京都中野区沼袋2-31-10吉田ビル

採用担当

TEL / 03-3228-2301(代表)

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

今回の取材で同社の魅力について伺った際、社員の方々が口を揃えて挙げたのが「自社一貫管理施工体制」だ。実際に、この施工スタイルに惹かれて同社への転職を決めたという社員の方もいるほど。現場施工と施工管理が同じ会社の社員同士であるというのは作業の進めやすさを生み、スタッフの満足度に繋がっている。もちろんそれには同社の職場環境の良さも影響している。社員同士の仲が良く、入社間もない新人でも、経営層といつでも話すことができるなど、働きやすさは抜群だ。今年で創業から53年という長い歴史を持ち、大規模案件も多く手掛ける安定基盤があるので、長期のキャリアプランを考えている方にも最適だと言えるだろう。

  • @type編集部の取材メモ
    東京都内を中心に、ビルやマンションなどの現場施工から施工管理まで、一貫して手掛けています。
  • @type編集部の取材メモ
    昭和39年創業の当社。大手優良ゼネコンからの直接受注など、長く働ける安定基盤です。
  • @type編集部の取材メモ
    社内の雰囲気は良好。ギスギスした人間関係とは無縁の職場です。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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