ハウジング・ジャパン株式会社

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【コンサルティング営業】業界経験不問★ビジネスレベルの英語力重視◆売上次第で高収入も可能

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

英語力を活かしたい。外国人と接する仕事をしたい。あなたのその想いを叶えるステージがあります。

「英語力には自信があるから、もっとその能力を活かしたい。
どうせ活かすなら、毎日、色々な外国人と出会えて、
会話を交わせるような刺激的な仕事をしてみたい」。

あなたのその願いを、ハウジング・ジャパンで叶えませんか?

私たちは、外国人向け物件の売買・賃貸・リノベーションなど
多彩な事業展開で10年以上の実績を持つ不動産会社です。
「不動産会社で英語?」と思われるかもしれませんが、
当社のお客様は、アメリカ、ヨーロッパ、東南アジアなどの外国人。
しかも、大使館や外資系関連のハイソサエティーな方々ばかりです。

今回募集するコンサルティング営業職は、
日本人とは異なる文化やこだわりを持つお客様のニーズを
得意の英語力を活かして細かに吸い上げ、
最適な物件を案内したり、売り主と買い主の橋渡しをする仕事です。

業界経験は問いません。ビジネスレベルの英会話力と、
その能力を活かしたいという熱意があれば、歓迎です!

目指すは外国人向け不動産会社のトップシェア。
社歴・年齢に関係なく誰にでも成功のチャンスがある当社で
ワンランク上のビジネスにチャレンジしてみませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 成果給が充実
  • 法人向け・モノ
  • 個人向け・モノ
  • ノルマがきつくない

募集要項

ハウジング・ジャパン株式会社が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

外国人を相手にした不動産売買業務をお任せします!
◆学歴・業界経験不問
◆ビジネスレベルの英会話力が必須条件
◆ハイクラス層がターゲットだから高収入も可能

当社では、自社開発不動産物件の販売と仲介業務を行っています。
メインのお客様は、個人から法人までの外国人。
住まいはもちろんですが、投資を目的とした戸建て、マンション、
ビル、土地の売買・仲介など、あらゆるニーズに対応しています。

こうした不動産の売買・仲介業務全般をあなたにお任せします。

外国のお客様のこだわりや細かなニーズ、文化を考慮して
最適な物件をご紹介しなくてはならないため、ビジネスレベルの
英会話力は必須。通訳的な業務がメインとなるため、業界経験は
特に問いません。

★入社後は先輩社員が同行するOJTで実務を覚えて頂きます。
★売上数に応じて、当社が得る手数料の3分の1をインセンティブとして
月給に反映するため、頑張り次第では高収入も可能です。

【主な業務】
◎売買・仲介を希望される外国人のお客様の対応
⇒最適な物件をご案内するため、じっくりお話を聞き、お客様の母国の文化やこだわりなどを見極めることが大切です。

◎売買・仲介業務
⇒たとえば、所有ビルの貸し出しを考えているお客様のためにテナントを探して差し上げたり、逆に、入居を考えているお客様に、テナントビルを紹介するなどの仲介業務。また、投資目的の不動産を探しているお客様に、自社開発物件や、同業他社の物件などをご案内するなどの売買業務と、これらに付随する手続き業務をお任せします。

◎お客様のアフターフォロー
⇒不動産売買に必要な融資の斡旋や、不動産購入に必要な諸税金のアドバイスなども大事な仕事です。

★当社の親身な対応で、長い付き合いのあるお客様もたくさんいらっしゃいます。口コミで大きな物件が動くこともあるので、丁寧な対応でお客様との信頼関係を築いてください!
★売買物件の開拓などは別部署が担当するため、売買・仲介業務に注力して頂けます。

外国人に特化した不動産会社です

2000年の設立以来、当社は外国人を対象にした不動産事業を展開してきました。お客様の国籍はアメリカをはじめ、ヨーロッパや香港、シンガポールなどの東南アジアまで実に様々。お客様層も各国の大使館や商工会議所の関係者、外資系企業の個人から法人までと幅広く、高所得者、ハイクラスの方が多いのが特徴です。そのため当社が扱う物件も大規模・高級物件が多く、その価格は平均しても8,000万円〜1億6,000万円ほど。
ちなみに入社1ヶ月で、1億円のマンションを売った社員もいます。

HP、口コミなどの反響営業がメイン

当社では取扱物件をHPなどで紹介しているため、それを見て問い合わせされるお客様もたくさんいます。また、各国の商工会議所のイベントなどに積極的に参加して人脈づくりに励んでいるほか、常日頃から丁寧な対応でお客様との信頼関係を築いてきたため、口コミやリピーターのお客様から大規模物件の売買・仲介依頼が来ることも多々あります。このように反響営業がメインで、飛込みやテレアポ営業はほとんどありません。ごく最近では、某大使館のお客様が所有している物件の仲介売却を依頼され、5億円で売上げました。また、香港在住のドイツ人のお客様が、2億円台の六本木ヒルズの物件2棟を購入。これらも、HPや口コミから発生した実績例です。

ハイクラス層との出会いもやりがいの1つ

当社の売買営業に仕事のやりがいを聞いてみると、
「ほかの仕事ではなかなか出会えない、ハイクラス層の外国のお客様と出会え、知らない国や業界について話が聞けること」と、答えます。英語の能力を活かせたり、頑張り次第では高収入を得られるというのもこの仕事の魅力ですが、異世界、異文化に触れられることも大きなやりがいに繋がります。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

1日の仕事の流れは?

ある売買営業の1日

9: 0
出社 メールをチェック
9: 30
問い合わせのあったお客様に返信(もちろん英語で)
10: 30
来店されたお客様に対応。物件にご案内
12: 45
ランチ
13: 30
テナントオーナー様と打ち合わせ
15: 0
売買成立した物件の契約書などの書類業務
16: 30
同業他社の担当者に会い、物件情報の交換
18: 0
来店されたお客様の対応
19: 30
明日のスケジュールを確認し、退社
募集背景

外国人をターゲットにした未開拓の市場はまだまだあります。また、中国人のビザが長期間認められるようになれば、中国人の需要も多く見込まれるはずです。そのため、将来的に活躍できる売買営業を、今、募集することになりました。

配属部署

売買事業部

現在、カナダ人とオーストラリア人も活躍しているインターナショナルな部署です。

職歴・スキルなどの必須要件

★未経験歓迎!
■学歴・業界経験・国籍不問
■ビジネスレベルの英会話能力がある方
■運転免許をお持ちの方

歓迎する職歴・スキル・志向

■宅建資格をお持ちの方
■不動産関連業界で働いた経験のある方
■英語と日本語を話せる外国人の方も歓迎します!

バイリンガルとはいかないまでも、高い英会話能力をお持ちの方を歓迎します!もちろん、国籍は問いません。

過去の採用例

過去に当社に中途入社した社員は、留学経験者や海外の企業に勤務した経験のある方など。日本人はもとより、中国人やオーストラリア人、カナダ人など、国籍も様々です。

人事評価の体制

経験年数に関係なく、能力のある方にはマネージャークラスへの昇格もあります。

※インセンティブについて
業界内でも高い歩合給を設定しています。詳しくは面接の際にお話します。

勤務地

東京本社/東京都港区赤坂2丁目17-22 赤坂ツインタワー本館1階

交通・通勤手段

東京メトロ各線「溜池山王駅」より徒歩2分
★駅に近く、ラクに通勤できます!

転勤・出張の可能性

ありません

勤務時間

9:30〜18:30
※休日は水・日曜日となります。

残業について

状況により残業があります。

休日休暇

■完全週休2日制(水・日)
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給あり
■交通費全額支給

企業概要

ハウジング・ジャパン株式会社の企業情報です。

事業内容

2000年の設立以来、主に、諸外国から東京へ移転されるお客様を
対象にした不動産関連事業を展開。

主要顧客は、各国大使館や商工会議所、外資系法人、外国人専門技術者、
インタースクールなど。
国籍・宗教、価値観やライフスタイルを尊重した
サポートを行っています。

【事業内容】
・不動産の賃貸および仲介
・不動産の売買および仲介
・不動産の管理、所有運営
・不動産の企画、設計、建築、ならびに施工および監修
・企業の人事、総務部への支援業務
・土地建物の有効利用に関する企画、調査、設計

設立

2000年10月5日

従業員数

23名

平均年齢/34.5歳

男女比/男5:女5

資本金

5,500万円

代表者

代表取締役 橋本 光央

ロンドンで生まれ、18歳までイギリスに在住。日本の大学を卒業後、語学を活かし外国人対象の不動産会社に勤務し、2000年に独立。もちろん、バイリンガルです。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(適性検査、面接)
 ▼
【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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